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研討會(huì)議紀(jì)要怎么寫(xiě)（通用5篇）
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研討會(huì)議紀(jì)要怎么寫(xiě) 1
時(shí) 間：
20xx年4月16日下午
主持人：
李xx
出席人：
xxxxxxxxxx
記錄人：
劉xx
會(huì)議主題：
1、我院xxxx級(jí)專業(yè)人才培養(yǎng)方案中公共素質(zhì)課設(shè)置問(wèn)題；
2、《潮汕職業(yè)技術(shù)學(xué)院教師教學(xué)考核辦法》修訂問(wèn)題。
會(huì)議紀(jì)要如下：
一、公共素質(zhì)課屬性設(shè)置問(wèn)題
針對(duì)以往教學(xué)實(shí)施中出現(xiàn)的一些問(wèn)題，各部門(mén)負(fù)責(zé)人經(jīng)過(guò)廣泛討論，達(dá)成如下改進(jìn)意見(jiàn)：
1、《軍訓(xùn)及軍事理論》明確由基礎(chǔ)部負(fù)責(zé)聘請(qǐng)軍訓(xùn)教官在軍訓(xùn)期間實(shí)施，理論課程改為4學(xué)時(shí)，實(shí)踐課程改為32學(xué)時(shí)。
2、《心理健康》明確由基礎(chǔ)部負(fù)責(zé)實(shí)施，每學(xué)期2學(xué)時(shí)，全學(xué)程共8學(xué)時(shí)，大班上課。
3、《廉潔修身》課程與《思想道德修養(yǎng)和法律基礎(chǔ)》合并，《廉潔修身》內(nèi)容融入《思想道德修養(yǎng)和法律基礎(chǔ)》課程中，課時(shí)不變。
4、《職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo)》明確由基礎(chǔ)部負(fù)責(zé)實(shí)施，第一、四學(xué)期開(kāi)設(shè)，第一學(xué)期講授職業(yè)規(guī)劃，6學(xué)時(shí)，第四學(xué)期講授就業(yè)指導(dǎo)6學(xué)時(shí)、創(chuàng)業(yè)教育6學(xué)時(shí)，全學(xué)程共18學(xué)時(shí)，大班上課，教師由基礎(chǔ)部和教務(wù)處共同確定。
二、修訂《教師教學(xué)工作考核辦法》的問(wèn)題
針對(duì)學(xué)院《教師教學(xué)工作考核辦法》運(yùn)行以來(lái)出現(xiàn)的問(wèn)題，本著“公平、公正、公開(kāi)“原則，達(dá)成如下共識(shí)：
1、所有授課教師必須參加教學(xué)評(píng)價(jià)；
2、“前10名”問(wèn)題：
五系一部專任教師各分配1名，共6名，其余4名按實(shí)際全院的.排名從高到低確定。
3、兼課教師、外聘教師：
行政兼課教師、外聘教師同樣參加全院考核、排名；
考核成績(jī)排名列全院后1-3名者，下學(xué)期不安排教學(xué)任務(wù)，以后確有教學(xué)需要，必須重新試教，通過(guò)后才能上課。
考核成績(jī)排名列全院前1-3名者，不占用“前10名”指標(biāo)，
但下學(xué)期按照每課時(shí)增加5元的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算課酬。
4、評(píng)教客體的權(quán)重分配
學(xué)生評(píng)價(jià)占60%改為40%，系部評(píng)價(jià)占15%改為25%，
教務(wù)處評(píng)價(jià)占15%改為20%，督導(dǎo)評(píng)價(jià)占10%改為15%。
5、系部負(fù)責(zé)人評(píng)價(jià)
系部負(fù)責(zé)人不參與對(duì)自己的評(píng)價(jià)。
研討會(huì)議紀(jì)要怎么寫(xiě) 2
一、會(huì)議地點(diǎn)：
六樓會(huì)議室
二、會(huì)議時(shí)間：
20xx年xx月xx日x點(diǎn)
三、主持人：
xxx
四、參加人：
全體黨員
五、主要議題及意見(jiàn)
2月7日，醫(yī)院在五樓會(huì)議室召開(kāi)黨建工作專題會(huì)議，研究部署 創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)等工作。
會(huì)上，書(shū)記對(duì)醫(yī)院近年來(lái)黨建工作取得的.巨大成績(jī)給予了充分肯定，同時(shí)，對(duì)xx年黨建等工作提出了幾點(diǎn)要求：一是要從完善各項(xiàng)規(guī)章制度、嚴(yán)格組織生活、豐富組織活動(dòng)等各方面入手，加強(qiáng)黨組織建設(shè)；二是要嚴(yán)格按照黨員標(biāo)準(zhǔn)和組織程序，積極做好組織發(fā)展工作；三是要加強(qiáng)職工思想政治工作，及時(shí)了解職工的思想動(dòng)態(tài)，切實(shí)解決好職工的合理要求；四是要加強(qiáng)管理，及時(shí)了解職工思想動(dòng)態(tài)，加強(qiáng)引導(dǎo)，消除一切不穩(wěn)定因素；五是要加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，要做好宣傳，加強(qiáng)教育，做到警鐘長(zhǎng)鳴；六是要加強(qiáng)管理，強(qiáng)化內(nèi)功，使醫(yī)院進(jìn)一步真正走上內(nèi)涵發(fā)展道路。
李書(shū)記指出，全體黨員尤其是黨員干部要增強(qiáng)宗旨意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和效率意識(shí)，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，帶動(dòng)全體職工同心同德、愛(ài)崗敬業(yè)、開(kāi)拓進(jìn)取，共同為醫(yī)院建設(shè)和發(fā)展建功立業(yè)。
研討會(huì)議紀(jì)要怎么寫(xiě) 3
一、會(huì)議地點(diǎn)：
402會(huì)議室
二、會(huì)議時(shí)間：
x年xx月xx日x點(diǎn)
三、主持人：
xx
四、參加人：
xxx
五、主要議題及意見(jiàn)
關(guān)于黨員管理改進(jìn)工作
為切實(shí)做好我院黨建工作，x月x日書(shū)記主持召開(kāi)了黨建工作專題研討會(huì)，各支部書(shū)記及部分黨員出席了會(huì)議。根據(jù)我院黨建工作現(xiàn)狀，會(huì)上就黨員管理工作的改進(jìn)措施問(wèn)題展開(kāi)了討論。
1. 嚴(yán)格黨的組織生活，開(kāi)展經(jīng)常性的支部活動(dòng)
嚴(yán)格的黨組織生活，是黨組織加強(qiáng)對(duì)黨員進(jìn)行經(jīng)常性思想教育和組織管理的基本環(huán)節(jié)。為此醫(yī)院要求各支部的黨組織生活每?jī)芍苓M(jìn)行一次(具體時(shí)間安排在每雙周周四下午)。黨組織生活應(yīng)注重內(nèi)容豐富，形式多樣，活動(dòng)主題務(wù)必從實(shí)際出發(fā)，務(wù)求實(shí)效，確保質(zhì)量。
2. 規(guī)范檔案管理，明確分工
職工在發(fā)展為預(yù)備黨員前的材料由所在科室的支部管理；發(fā)展為預(yù)備黨員后的材料由辦公室管理。黨員材料在歸檔及轉(zhuǎn)交過(guò)程中務(wù)必仔細(xì)歸總、核對(duì)，切莫出現(xiàn)檔案丟失等現(xiàn)象。
3. 做好支部生活記錄工作
為全面、詳實(shí)地記錄各支部黨組織生活，要求各支部書(shū)記務(wù)必將每次黨內(nèi)生活的`時(shí)間、內(nèi)容、參加人員、主持人、主題及發(fā)言內(nèi)容等情況詳細(xì)及時(shí)記錄，年終醫(yī)院組織檢查。
4. 認(rèn)真做好在青年職工中黨員發(fā)展工作，吸收精英，充實(shí)中堅(jiān)力量，保持我黨的先進(jìn)性。
5. 合理使用黨費(fèi)，鼓勵(lì)開(kāi)展有意義的支部活動(dòng)
黨費(fèi)的使用不采用簡(jiǎn)單的平均主義，各支部開(kāi)展有意義的活動(dòng)時(shí)可按需向醫(yī)院申請(qǐng)，經(jīng)同意后從黨費(fèi)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)本支出。建議各支部可多組織一些有意義的活動(dòng)。
研討會(huì)議紀(jì)要怎么寫(xiě) 4
參會(huì)人員：
本校課題組成員
主持人：
聶友明
主題：
課堂滲透人文素養(yǎng)教育的策略和方法的探討
目的：
進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，明確分工，通過(guò)本節(jié)課探討課堂教學(xué)滲透人文素養(yǎng)教育的著力點(diǎn)，課題研究的有效策略和方法。
會(huì)議內(nèi)容：
1、課題精神的進(jìn)一步學(xué)習(xí)，進(jìn)一步細(xì)化分工，傳達(dá)上級(jí)課題主管部門(mén)對(duì)我課題組的要求，進(jìn)一步明確課題研究方向
2、主持人對(duì)主講課人民版八(上)第四課第三框《不為追星所累》進(jìn)行自我分析：
(1)、通過(guò)說(shuō)課，介紹課堂教學(xué)組織和設(shè)計(jì)理念(突出人文教育思想)
(2)、反思教學(xué)：可取之處(略)。存在的問(wèn)題：準(zhǔn)備不夠充分，教學(xué)環(huán)節(jié)不精煉，突發(fā)事件處理不靈活；人文教育思想滲透程度不夠(表現(xiàn)在學(xué)生活動(dòng)面不夠，知識(shí)和思想的自然生成落實(shí)不夠，滲透方式的進(jìn)一步改進(jìn)和探討)。
3、課題組成員活動(dòng)
(1)、評(píng)主講課(建議：主要從本節(jié)課教學(xué)中滲透人文素養(yǎng)教育的'策略實(shí)施組織上進(jìn)行評(píng)課分析)；
(2)、探討課題研究策略
(3)、會(huì)議小結(jié)
4、課題研究近期工作思路和方案
(1)、下大周聽(tīng)思想品德課教師陳祥杰、新教師向酈、余強(qiáng)、段曉輝的講課。(要求：授課教師要有電子和紙質(zhì)的教學(xué)預(yù)案、說(shuō)課稿、專題發(fā)言)。
(2)、課題組組織評(píng)課，要有活動(dòng)記載，資料匯編檔案
5、課題組陳述課題研究存在的困惑和困難，討論解決方案
6、教務(wù)處指導(dǎo)意見(jiàn)
7、課題組相關(guān)負(fù)責(zé)人搞好本次研討會(huì)的資料整理匯編。
研討會(huì)議紀(jì)要怎么寫(xiě) 5
時(shí)間：
20xx年9月16日上午
主持人：
xx
出席人：
xx
列席人：
xx
一、xxx傳達(dá)了全國(guó)第二次產(chǎn)學(xué)研工作會(huì)議精神和20xx年全省教育工作要點(diǎn)。要求要結(jié)合上級(jí)指示精神，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。
二、會(huì)議決定，王xx協(xié)助xxx主持學(xué)院行政日常工作。各單位、部門(mén)要及時(shí)向分管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示、匯報(bào)工作，分管領(lǐng)導(dǎo)要在職權(quán)范圍內(nèi)大膽工作，及時(shí)拍板。如有重要問(wèn)題需要學(xué)院解決，則提交辦公會(huì)議研究。
三、xxx再次重申了會(huì)議制度改革和加強(qiáng)管理問(wèn)題。x院長(zhǎng)強(qiáng)調(diào)，院長(zhǎng)辦公會(huì)議是決策會(huì)議，研究、解決學(xué)院辦學(xué)過(guò)程中的重大問(wèn)題。要形成例會(huì)制度，如無(wú)特殊情況，每周一上午召開(kāi)，以確保及時(shí)研究問(wèn)題、解決問(wèn)題，提高工作效率。具體程序是，每周四前，在取得分管領(lǐng)導(dǎo)同意后，將需要解決的議題提交辦公室。會(huì)議研究決定的問(wèn)題，即為學(xué)院決策，各單位、部門(mén)要認(rèn)真執(zhí)行，辦公室負(fù)責(zé)督促檢查。
x院長(zhǎng)就有關(guān)部門(mén)反映的教學(xué)管理中的'若干具體問(wèn)題，再次重申，一定要理順工作關(guān)系，部門(mén)與部門(mén)之間、機(jī)關(guān)與分院之間、分院與分院之間一定要做好溝通、銜接工作，互相理解，互相支持。機(jī)關(guān)職能部門(mén)要注意通過(guò)努力工作來(lái)樹(shù)立自己的形象�；鶎臃衷阂岣吖ぷ餍剩瑢�(duì)沒(méi)有按時(shí)間控制點(diǎn)完成任務(wù)的要提出批評(píng)。要切實(shí)加強(qiáng)基礎(chǔ)管理工作，查漏補(bǔ)缺，努力杜絕教學(xué)事故的發(fā)生。
四、會(huì)議決定，要進(jìn)一步關(guān)心學(xué)生的生活問(wèn)題。責(zé)成學(xué)生處結(jié)合教室管理等工作，落實(shí)好學(xué)生的勤工儉學(xué)任務(wù)。將教工餐廳移到二樓，一樓餐廳全部供學(xué)生使用，以解決學(xué)生就餐擁擠問(wèn)題。針對(duì)校外施工單位晚上違規(guī)施工，影響學(xué)生休息問(wèn)題，會(huì)議責(zé)成計(jì)劃財(cái)務(wù)處立即與高教園區(qū)管委會(huì)反映，盡快妥善解決。
五、會(huì)議決定，要規(guī)范學(xué)生的技能鑒定工作。重申，學(xué)生畢業(yè)之前須取得中級(jí)以上技能證書(shū)，才能發(fā)給畢業(yè)證書(shū)。由產(chǎn)業(yè)園設(shè)計(jì)中心（考工站）具體組織學(xué)生的報(bào)名、培訓(xùn)和考核工作。
六、會(huì)議決定，要加強(qiáng)對(duì)外交流和學(xué)習(xí)。爭(zhēng)取利用暑假期間，組織教工到境外考察學(xué)習(xí)。
七、針對(duì)今年的招生工作，會(huì)議決定，召開(kāi)一次專題會(huì)議，統(tǒng)籌解決今年招生中的重大問(wèn)題。
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