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2024鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全生產培訓計劃書范文（精選11篇）
時間流逝得如此之快，前方等待著我們的是新的機遇和挑戰(zhàn)，是時候開始寫計劃了�？墒堑降资裁礃拥挠媱澆攀沁m合自己的呢？以下是小編精心整理的2024鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全生產培訓計劃書范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全生產培訓計劃書 1
為進一步貫徹落實縣委、縣政府、縣安委會《關于進一步加強企業(yè)安全生產工作的通知》文件精神，進一步提高我鄉(xiāng)安全監(jiān)管人員的業(yè)務能力和水平，加強鄉(xiāng)內從業(yè)人員的安全意識和技能，切實做好20xx年全鄉(xiāng)安全生產教育培訓工作，現(xiàn)制定安全生產培訓計劃：
一、培訓工作目的
深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持安全展理念，全面落實安全生產工作會議部署，緊緊圍繞安全生產工作大局，統(tǒng)籌規(guī)劃，改革創(chuàng)新，著力完善我鄉(xiāng)轄區(qū)內生產經營單位的培訓體系，強力推進以“三項崗位人員”(企業(yè)主要負責人、安全管理人員、特種作業(yè)人員)，農民工和班組長為重點的企業(yè)全員培訓，進一步加大監(jiān)管培訓力度，切實加強安全專業(yè)人才培養(yǎng)，大力推進培訓內容規(guī)范化、培訓方式多樣化、培訓手段現(xiàn)代化、培訓管理信息化，全面提升從業(yè)人員和安全監(jiān)管人員的整體素質，為促進安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉提供人才保證和智力支持。
二、培訓工作安排
(一)、教育和培訓的時間
1、企業(yè)法人代表、項目經理每年不少于30學時;
2、專職管理和技術人員每年不少于40學時;
3、特殊工種每年不少于20學時;
4、其他職工每年不少于15學時;
5、新工人的公司、項目、班組三級培訓教育時間分別不少于15學時、15學時、20學時。
(二)、教育和培訓的形式與內容教育和培訓分等級、層次和工作性質分別進行，管理人員的重點是安全生產意識和安全管理水平，操作者的重點是遵章守紀、自我保護和提高防范事故的能力。
1、新工人(包括合同工、臨時工、學徒工、實習和代培人員)必須進行公司、工地和班組的三級安全教育。教育內容包括安全生產方針、政策、法規(guī)、標準及安全技術知識、設備性能、操作規(guī)程、安全制度、嚴禁事項及本工種的安全操作規(guī)程。
2、電工、焊工、架工;司爐工、爆破工;機操工及起重工、打樁機和各種機動車輛司機等特殊工種工人，除進行一般安全教育外，還要經過本工程的專業(yè)安全技術教育。
3、采用新工藝、新技術、新設備施工和調換工作崗位時，對操作人員進行新技術、新崗位的安全教育。
(三)、安全教育和培訓的形式
1、新工人三級安全教育
對新工人或調換工種的工人，必須按規(guī)定進行安全教育和技術培訓，經考核合格，方準上崗。
三級安全教育是每個剛進企業(yè)的新工人必須接受的首次安全生產方面的基本教育，三級安全教育是指公司(即企業(yè))、項目(或工程處，施工處、工區(qū))、班組這三級。對新工人或調換工種的工人，必須按規(guī)定進行安全教育和技術培訓，經考核合格，方準上崗。
公司級。新工人在分配到施工隊之前，必須進行初步的安全教育。教育內容如下：
(1)勞動保護的意義和任務的一般教育;
(2)安全生產方針、政策、法規(guī)、標準、規(guī)范、規(guī)程和安全知識;
(3)企業(yè)安全規(guī)章制度等。
項目(或工程處、施工處、工區(qū))級。項目級教育是新工人被分配到項目以后進行的安全教育。教育內容如下：
(1)建安工人安全生產技術操作一般規(guī)定;
(2)施工現(xiàn)場安全管理規(guī)章制度：
(3)安全生產紀律和文明生產要求;
(4)在施工程基本情況，包括現(xiàn)場環(huán)境、施工特點，可能存在不安全因素的危險作業(yè)部位及必須遵守的事項。
班組級。崗位教育是新工人分配到班組后，開始工作前的一級教育。教育內容如下：
(1)本人從事施工生產工作的性質，必要的安全知識，機具設備及安全防護設施的性能和作用;
(2)本工種安全操作規(guī)程;
(3)班組安全生產、義明施工基本要求和勞動紀律;
(4)本工種事故案例剖析、易發(fā)事故部位及勞防用品的使用要求。
三級教育的要求：
(1)三級教育一般由企業(yè)的安全、教育、勞動、技術等部門配合進行;
(2)受教育者必須經過考試合格后才準予進入生產崗位;
(3)給每一名職工建立職工勞動保護教育卡，記錄三級教育、變換工種教育等教育考核情況，并由教育者與受教育著雙方簽字后入冊。2、特種作業(yè)人員培訓
除進行一般安全教育外，還要執(zhí)行GB5306—85《關于特種作業(yè)人員安全技術考核管理規(guī)劃》的'有關規(guī)定，按國家、行為、地方和企業(yè)規(guī)定進行本工種專業(yè)培訓、資格考核，取得《特種作業(yè)人員操作證》后上崗。
3、特定情況下的適時安全教育
(1)季節(jié)性，加冬季、夏季、雨雪天、訊臺期施工;
(2)節(jié)假日前后;
(3)節(jié)假日加班或突擊趕任務;
(4)工作對象改變;
(5)工種交換;
(6)新工藝、新材料、新技術、新設備施工;
(7)發(fā)現(xiàn)事故隱患或發(fā)牛事故后;
(8)新進入現(xiàn)場等。
4、三類人員的安全培訓教育
施工單位的主要負責人是安全生產的第一責任人，必須經過考核合格后，做到持證上崗。在施工現(xiàn)場，項目負責人是施工項目安全生產的第一責任者、也必須持證上崗，加強對隊伍培訓，使安全管理進入規(guī)范化。
5、安全生產的經常性教育
企業(yè)在做好新工人入場教育、特種作業(yè)人員安全生產教育和各級領導干部、安全管理干部的安全生產培訓的同時，還必須把經常性的安全教育貫穿于管理工作的全過程，并根據(jù)接受教育對象的不同特點，采取多層次、多渠道和多種方法進行。安全生產宣傳教育多種多樣，應貫徹及時性、嚴肅性、真實性、做到簡明、醒目，具體形式如下：
(1)施工現(xiàn)場(車間)入口處的安全紀律牌。
(2)舉辦安全生產訓練班、講座、報告會、事故分析會。
(3)建立安全保護教育室，舉辦安全保護展覽。
(4)舉辦安全保護廣播，印發(fā)安全保護簡報、通報等，辦安全保護黑板報、宣傳欄。
(5)張掛安全保護掛圖或宣傳畫、安全標志和標語口號。
(6)舉辦安全保護文藝演出、放映安全保護音像制品。
(7)組織家屬做職工安全生產思想工作。
6、班前安全活動
班組長在班前進行上崗交流，上崗教育，做好上崗記錄。
(1)上崗交底。交當天的作業(yè)環(huán)境、氣候情況、主要工一作內容和各個環(huán)節(jié)的操作安全要求，以及特殊工種的配合等。
(2)上崗檢查。查上崗人員的勞動防護情況，每個崗位周圍作業(yè)環(huán)境是否安全無患，機械設備的安全保險裝置是否完好有效，以及各類安全技術措施的落實情況等。
(四)培訓效果檢查
對安全教育與培訓效果的檢查主要是以下幾個方面：
1、檢查我司各項目安全教育制度。各項目要建立健全的安全教育和培訓考核制度，要廣泛開展安全生產的宣傳教育，使我司各級領導和廣大職工真正認識到安全生產的重要性、必要性，懂得安全生產、文明施工的科學知識，牢固樹立安全第一的思想，自覺地遵守各項安全生產法令和規(guī)章制度。
2、檢查新入廠工人進行三級安全教育的情況�，F(xiàn)在臨時勞務工多，發(fā)生傷亡事故主要的多在臨時勞務工之中，因此在三級安全教育上，應把臨時勞務工作為新入廠工人對待。新工人(包括合同工、臨時工、學徒工、實習和代培人員)都必須進行三級安全教育。
3、檢查安全教育內容。安全教育要有具體內容，要把《建筑施工現(xiàn)場安全生產基本知識》、《建筑工人安全技術操作規(guī)程》作為安全教育的重要內容，做到人手一冊，除此以外，企業(yè)、工程處、項目經理部、班組都要有具體的安全教育內容。電工、焊工、架工、司爐工、爆破工、機械工及起重工、打樁機和各種機動車輛司機等特殊工種的安全教育內容。經教育合格后，方準獨立操作，每年還要復審。對從事有塵毒危害作業(yè)的工人，也要進行主毒危害和防治知識教育，也應有安全教育內容。
4、檢查變換工種時是否進行安全教育。各工種工人及特殊工種工人除懂得一般安全生產知識外，尚要懂各自的安全技術操作規(guī)程，當采用新技術、新工藝、新設備施工和調換工作崗位時，要對操作人員進行新技術操作和新崗位的安全教育，未經教育不得上崗操作。
5、檢查工人對本工種安全技術操作規(guī)程的熟悉程度。該條是考核各工種工人掌握《安全技術操作規(guī)程》的熟悉程度，也是對各工種工人安全教育效果的檢驗。
6、管理人員的年度培訓。各項目應按公司規(guī)定，安全生產管理人員進行有關安全生產工作的培訓學習，并做好培訓記錄。
7、專職安全員的年度培訓考核情況。根據(jù)上級安全生產行政主管部門的規(guī)定，對本單位的專職安全員進行年度培訓考核，提高專職安全員的專業(yè)技術水平和安全生產工作的管理水平。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全生產培訓計劃書 2
一、打通干線
通過層層開動員會，下發(fā)文件，提高各類干部，尤其是領導干部的安全生產意識增強的責任感和使命感，為安全生產工作的開展從思想上、組織上領導提供有利條件，具體為：
1、安委會每月召開一次專題安全會議，研究當前的安全形勢和處理隱患的辦法。
2、認真?zhèn)鬟_上級各類文件及會議精神，通過各類會議，及時準確地傳達到各位干部及群眾當中去。
3、定期或不定期地組織召集各類安全生產人員，具體到班(組)長，船長、駕駛員等，學習安全生產法律、法規(guī)和文件精神;并學習相應的操作規(guī)程和步驟，杜絕違章操作和無證操作。
二、廣泛宣傳
1、通過安全生產宣傳櫥窗，制作安全生產標語，散發(fā)安全生產宣傳資料，創(chuàng)辦安全生產簡報，每季度不得少于一期。
2、通過廣播、流動車輛開展宣傳，設站點集中宣傳等多種形勢廣泛宣傳，打造聲勢，力求做到“家喻戶曉”，為安全生產營造良好的社會氛圍。
3、本站、碼頭及廠外等重點部位，設立永久性標語或獲救標牌。
三、建立機構
1、建立請選擇安全生產教育領導小組
組長：xx
副組長：xx
成員：xxx
2、職責分工
(1)組長負責全面的'安全生產教育培訓工作;
(2)副組長負責各自分管的安全生產教育培訓工作;
(3)成員負責各自行業(yè)安全生產教育培訓工作。
四、建立制度
1、針對自身的工作業(yè)務，努力提高業(yè)務水平，加強自身學習，并組織相關安全人員學習黨的方針政策和上級文件精神，全年不得少于四次。
2、全年組織安全人員進行安全知識和相關的操作規(guī)程業(yè)務學習培訓，不得少于一次。
3、全年必須深入開展安全生產月活動，受教育達到80%以上。
4、加強對轄區(qū)內從事安全生產人員的自我防范意識的教育。
5、嚴格檢查單位、班組的學習培訓制度。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全生產培訓計劃書 3
思想認識是安全生產工作的基礎和前提，提高職工群眾的安全意識，是安全生產的靈魂和核心內容，是安全生產的主體性工作之一，加強職工群眾安全教育是安全生產的頭等大事，為此特制定以下教育培訓計劃：
一、加強領導，健全機構
建立健全組織機構，責任到人。形成黨、政、工、團齊抓共管安全生產教育的良好局面。
二、抓空閑，促學習
利用年初冬閑季節(jié)，開展學習“安全生產法規(guī)”為內容的安全教育，努力提高職工群眾的安全意識和自我保護意識，形成人人講安全，事事講安全的良好氛圍，牢固樹立“安全第一、預防為主”的方針。
三、學安全，嚴要求
對新上崗的.職工首先必須進行“三級”安全教育，定時、定點、定人員進行培訓，否則不準上崗操作。
四、在在薰衣草和薄荷收割時，要對煉油工進行學習培訓，合格后方可上崗。
五、對拖拉機手要定期進行安全學習，對未經申驗的車輛堅決不允許上路，申驗合格后，領證方可上路，嚴格執(zhí)行安全檢查。
廣泛開展安全生產宣傳，大力宣傳安全生產法律法規(guī)和方針政策，將安全生產深入人心，筑起安全生產的思想防線，努力創(chuàng)造社會關注安全的氛圍，努力開創(chuàng)我加安全生產工作的局面。
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為認真貫徹落實縣安全生產培訓工作要求，進一步加強安全生產監(jiān)管基層隊伍建設和安全教育培訓工作，增強安全生產監(jiān)管隊伍的整體業(yè)務素質，提高從業(yè)人員安全生產法制意識、責任意識和防范意識，為預防和減少各類生產安全事故，促進安全生產形勢的穩(wěn)定，特制定安全生產培訓計劃。
一、指導思想
堅持安全發(fā)展、和諧發(fā)展，切實貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產工作方針。20xx年培訓的總體目標是：通過培訓，力爭實現(xiàn)兩個“明顯提高”，即安全生產管理水平明顯提高;干部職工的安全生產知識和自我防護能力明顯提高。
二、培訓內容
今年培訓內容主要包括三個方面：
第一個方面是安全生產法律法規(guī)的基本知識，主要有《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國消防法》、《危險化學品安全管理條例》、《中華人民共和國交通安全法》、《中華人民共和國工會法》、《安全生產違法行為行政處罰辦法》等法律法規(guī)。
第二個方面是統(tǒng)一編寫的.《職工安全生產知識》，重點掌握安全生產基本常識、安全生產的操作規(guī)程、從業(yè)人員的權利和義務、事故案例分析、工作環(huán)境及危險因素分析、危險源和隱患辨識、個人防險避災、自救方法、事故現(xiàn)場緊急疏散和應急處理、防護設施和個人防護用品的使用及維修、職業(yè)病防治等。
第三個方面是工程管理及技術人員必須掌握的安全生產知識和技能。
三、培訓時間安排
1-3月對工程技術人員進行培訓，具體工作由副局長史xx組織實施。
4-6月對執(zhí)法人員進行培訓，具體工作由副局長xx組織實施。
7-9月對收費人員進行培訓，具體工作由副局長谷xx組織實施。
四、培訓要求
1、提高認識，精心組織。對教育培訓工作要提起高度重視，要通過培訓解決安全認識不到位，安全管理不科學，安全規(guī)章不落實等突出問題，從思想上構筑起安全生產的防線。
2、明確重點，嚴格監(jiān)管。要緊緊圍繞安全生產攻堅年的具體要求，根據(jù)各站室的具體情況，切實抓好安全隱患的排查和治理，從源頭上有效防范，確保安全生產工作上新臺階。
3、科學規(guī)劃，狠抓落實。各站室要根據(jù)局里的安排部署，制訂本單位的培訓計劃，確定專人負責，集中組織，統(tǒng)籌安排，確保培訓工作的全面落實，為20xx年開創(chuàng)交通工作新局面奠定扎實基礎。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全生產培訓計劃書 5
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，牢固樹立和落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞全市“三區(qū)三城”建設總目標，依據(jù)《安全生產法》、《生產經營單位安全培訓規(guī)定》等法律法規(guī)規(guī)定，創(chuàng)新安全生產培訓方法，提高安全生產培訓質量，進一步推進企業(yè)主要負責人、安全管理人員、特種作業(yè)人員等三項崗位人員持證上崗培訓（復訓）率，不斷提高生產經營單位從業(yè)人員的安全素質，為實現(xiàn)全市安全生產形勢的持續(xù)穩(wěn)定好轉提供基礎保障。
二、工作目標
1、全年培訓各類從業(yè)人員不低于11萬人次；
2、重點監(jiān)管企業(yè)負責人、安全監(jiān)管人員復訓率達100%；
3、全年法定培訓人員相關數(shù)據(jù)錄入率達100%；
4、建立企業(yè)負責人安全培訓實訓聯(lián)系點不少于30家；
5、考核人員持證上崗率達80%以上。
三、主要工作
�。ㄒ唬┘訌娕嘤柦y(tǒng)計，全面掌握安全生產培訓情況
1、認真做好生產經營單位安全培訓信息采集編錄入工作。根據(jù)省安委辦《關于做好生產經營單位安全培訓信息采集統(tǒng)計編錄工作的通知》要求，今年要對全市高危行業(yè)生產經營單位安全培訓情況進行統(tǒng)計上報，統(tǒng)計重點是�；�、非煤礦山、煙花爆竹企業(yè)從業(yè)人員安全培訓情況，各地要提高認識，高度重視，成立相應領導小組，組建工作網(wǎng)絡，明確專人負責，高標準地按時完成所在行政區(qū)域的數(shù)據(jù)錄入，并于20xx年7月30日前將數(shù)據(jù)上報蘇州市安監(jiān)局。（時間：7月完成。）
2、切實加強年度法定培訓人員數(shù)據(jù)錄入。根據(jù)省安監(jiān)局有關要求，凡經培訓的企業(yè)主要負責人、安全生產管理人員和特種作業(yè)人員培訓信息，必須在當年度全部錄入《江蘇省安全生產培訓信息管理系統(tǒng)》。（時間：全年。）
3、統(tǒng)一規(guī)范安全培訓上報口徑。今年起，各市（區(qū)）應統(tǒng)一各類培訓領域相關工作數(shù)據(jù)。凡各市（區(qū)）安監(jiān)局業(yè)務科室上報蘇州市安監(jiān)局的各類培訓工作數(shù)據(jù)應與負責安全培訓的科室上報數(shù)據(jù)相一致，避免出現(xiàn)多口徑上報帶來的培訓數(shù)據(jù)不準現(xiàn)象。
�。ǘ┘訌姌I(yè)務培訓，提高安全監(jiān)管及培訓人員業(yè)務水平
1、堅持機關“大講堂”學習，開展安監(jiān)機關執(zhí)法人員的業(yè)務培訓。各市、區(qū)安監(jiān)部門要把機關政治理論學習與業(yè)務知識培訓、集中學習與周期培訓相結合，科學制定計劃，合理安排時間，每半月保證一次機關內部業(yè)務學習與交流。
2、結合各地監(jiān)管實際，繼續(xù)加強對基層安全生產監(jiān)管執(zhí)法人員的業(yè)務培訓，進一步提升安監(jiān)系統(tǒng)隊伍整體素質和安全監(jiān)管水平。蘇州市安監(jiān)局擬組織舉辦1期安全監(jiān)察員領證培訓班。（時間：5月。）
3、落實教考分離原則，開展安全培訓監(jiān)考人員業(yè)務培訓。根據(jù)省安監(jiān)局年度培訓計劃，今年將有計劃的對全市各考核小組成員及監(jiān)考老師送省安監(jiān)局進行持證上崗培訓，力爭全年80%以上的監(jiān)考人員持證上崗。（時間：全年。）
（三）突出培訓重點，強化企業(yè)各類從業(yè)人員安全素質
1、舉辦“企業(yè)高級管理人員安全知識培訓班”。針對外資企業(yè)和重點監(jiān)管企業(yè)安全管理特點，依照國家有關安全生產法律法規(guī)要求，蘇州市安監(jiān)局將舉辦一期“企業(yè)高級管理人員安全知識培訓班”。（時間：6月。）
2、全面開展職業(yè)危害重點監(jiān)管企業(yè)負責人職業(yè)健康管理業(yè)務培訓。各地安監(jiān)部門要根據(jù)國家安監(jiān)總局23號令有關對存在職業(yè)危害企業(yè)負責人進行專項培訓要求，全面開展對存在職業(yè)危害的企業(yè)負責人進行職業(yè)健康管理業(yè)務專項培訓。4月份，蘇州市安監(jiān)局擬舉辦80家市屬職業(yè)危害重點監(jiān)管企業(yè)培訓班。（時間：全年。）
3、狠抓企業(yè)“三項”崗位人員繼續(xù)教育。企業(yè)主要負責人和管理人員每年接受安全知識再教育是法定要求，各地要在繼續(xù)鞏固企業(yè)“三項”崗位人員安全資格培訓工作基礎上，重點抓好高危企業(yè)、重點監(jiān)管企業(yè)生產經營單位主要負責人和安全管理人員的繼續(xù)教育工作。今年所有�；髽I(yè)、納入各地重點監(jiān)管的企業(yè)及煙花爆竹經營企業(yè)主要負責人和安全管理人員復訓率要達100%，一般企業(yè)復訓率不低于70%。（時間：全年。）
4、繼續(xù)推進企業(yè)農民工安全培訓。根據(jù)農民工文化素質低、工作環(huán)境條件惡劣的.特點，各市、區(qū)安監(jiān)部門在配合有關部門搞好農民工培訓的同時，加強執(zhí)法檢查，指導、督促生產經營單位做好農民工安全培訓。要重點指導�；�、職業(yè)危害、礦山、冶金等重點企業(yè)加強對農民工的安全生產技能培訓與日常教育，落實企業(yè)安全生產“三級教育”責任，將農民工安全培訓工作落到實處。（時間：全年。）
�。ㄋ模﹦�(chuàng)新培訓形式，切實提高安全培訓復訓質量
1、探索建立安全生產培訓（復訓）實訓聯(lián)系點。為提高對生產經營單位主要負責人和安全管理人員培訓的針對性和有效性，各地要充分利用我市外資企業(yè)、特別是跨國公司較多的有利因素，結合開展企業(yè)安全生產體系建設活動，挑選在各自行業(yè)中安全管理較好的的企業(yè)，作為開展企業(yè)主要負責人和安全管理人員的安全生產培訓實訓聯(lián)系點。今年五市要建立分別不少于5家企業(yè)的實訓聯(lián)系點，吳中、相城、高新區(qū)要建立分別不少于3家實訓聯(lián)系點，古城區(qū)域也要推薦若干安全生產管理水平較高的中小企業(yè)作為實訓聯(lián)系點。各地建立的實訓聯(lián)系點應至少包括危化品生產、存在職業(yè)危害、冶金等三個以上不同行業(yè)的實訓聯(lián)系點。（時間：8月份完成。）
2、探索企業(yè)主要負責人和安全管理人員復訓新方法。各培訓機構要探索行之有效的教學模式，力爭在培訓內容和形式上有所突破。今年，高危企業(yè)安全生產主要負責人和管理人員復訓要增加實操課時，組織復訓人員到安全培訓實訓聯(lián)系點進行參觀學習；市安監(jiān)局將適時舉辦“企業(yè)管理人員復訓示范班”，組織各地有關人員進行教學觀摩。（時間：全年。）
3、探索安全培訓形式的創(chuàng)新與提高。要加強對授課教員的教學指導，實行復訓教案備案制度。所有從事復訓授課任務的教師應在授課當日將教案送培訓機構書面?zhèn)浒福瑫r要將各級最新法律法規(guī)、事故案例和當?shù)匕脖O(jiān)部門的最新工作要求等列入授課內容；要繼續(xù)加強對授課質量的考核考評，各培訓機構對教師的授課情況，應用書面形式向學員征求意見，并及時反饋相關教師；要提倡采用電腦演示、課堂互動等先進教學手段與形式，增加安全培訓的有效性。
四、工作措施
20xx年，各市、區(qū)安監(jiān)部門要根據(jù)全市安全生產工作會議精神和市委、市政府領導有關加強安全文化宣傳教育的指示要求，進一步加大安全培訓宣傳、組織和日常執(zhí)法檢查力度，不斷提高生產經營單位各類人員依法參加安全培訓的主動性和自覺性，著力推進安全培訓工作的日�；�、規(guī)范化、制度化，全面完成全年安全培訓工作任務。
1.進一步強化責任落實，推動培訓工作的深入開展。
各市、區(qū)安監(jiān)部門要切實把安全培訓工作納入重要議事日程，把安全培訓工作同安全監(jiān)管工作統(tǒng)一部署，根據(jù)年度安全培訓任務和自身實際，加強對安全培訓工作的組織領導，制定切實可行的年度安全培訓目標責任制，進一步建立健全轄地培訓組織網(wǎng)絡，落實專人負責，明確責任，集中精力開展安全培訓工作。同時各地要積極完善培訓工作獎懲機制，充分調動基層培訓工作人員的主觀能動性，切實增強培訓工作的推動力。
2.進一步強化宣傳力度，不斷提高依法參訓的意識。
各市、區(qū)安監(jiān)部門要借助新聞媒體的輿論導向作用，結合開展“安全生產月”、“安康杯”活動和向企業(yè)發(fā)放有關安全培訓法規(guī)宣傳手冊等形式，大力宣傳國家法律法規(guī)有關企業(yè)安全培訓的規(guī)定，努力增強生產經營單位主要負責人、安全管理人員、特種作業(yè)人員依法參加安全培訓的意識。今年，蘇州市安監(jiān)局將組織有關人員編制《企業(yè)安全培訓指南》，免費發(fā)放企業(yè)。
3.進一步強化培訓質量，務求培訓工作取得實效。
各市、區(qū)安監(jiān)部門和培訓機構，要從實際出發(fā)，講實效、重質量，因地制宜、因人施教，進一步增強培訓工作的針對性和有效性，使參訓人員學有所獲，學有所用，真正發(fā)揮安全培訓在減少和預防事故傷害上的保障作用。一要根據(jù)培訓對象、行業(yè)類別和崗位性質的不同，盡可能的在辦班分類、教材使用、崗位性質、教師選擇上與國家有關培訓要求相符；二要嚴格按照國家培訓大綱要求進行培訓，不隨意刪減課程內容、培訓時間；三要繼續(xù)落實教考分離原則，各地要加強對特種作業(yè)人員考核的組織領導，未通過考核標準的堅決不予發(fā)證；四是各地安監(jiān)機構要加強對培訓機構培訓質量情況的隨機抽查，督促培訓機構進一步注重培訓質量。
4.進一步強化執(zhí)法檢查，努力營造良好的法制環(huán)境。
各市、區(qū)安監(jiān)部門要認真落實省、市安監(jiān)局企業(yè)監(jiān)督檢查有關規(guī)定，加強對企業(yè)安全培訓情況的執(zhí)法檢查力度，努力為安全培訓工作營造一個良好的法制環(huán)境。一是在日常安全監(jiān)督檢查中，堅持將企業(yè)從業(yè)人員的培訓情況和企業(yè)主要負責人、安全管理人員、特種作業(yè)人員安全資格持證情況納入必查范圍，督促企業(yè)依法落實對本單位從業(yè)人員的安全教育和培訓；二是開展對企業(yè)各類人員持證上崗情況的專項檢查。市局擬在上下半年各開展一次企業(yè)法定培訓人員的持證上崗情況專項檢查，依法查處無證上崗人員，各地也應定期開展專項檢查；三是強化監(jiān)管手段。要通過安全培訓工作與各類專項整治相結合，與企業(yè)“三同時”審查驗收相結合，與安全生產許可證管理相結合，與事故查處相結合，推動安全培訓工作的廣泛開展，確保完成全年培訓任務；四是各地要加大對境內非法機構開展安全生產法定培訓的檢查與打擊力度。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全生產培訓計劃書 6
各縣區(qū)安全生產監(jiān)督管理局，市勞動保護科學技術學會、縣區(qū)四級培訓機構：
為全面貫徹《中華人民共和國安全生產法》、《云南省安全生產條例》等法律法規(guī)，進一步提高安全生產監(jiān)管監(jiān)察人員依法監(jiān)管能力，提高企業(yè)經營管理者安全管理意識、水平，提高企業(yè)從業(yè)人員安全生產意識、安全生產知識和安全生產技能，規(guī)范企業(yè)安全生產行為，為實現(xiàn)全市安全生產狀況明顯好轉打下堅實基礎。特制定安全生產培訓計劃，請遵照執(zhí)行。
一、培訓對象
(一)各縣區(qū)安監(jiān)局、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處安監(jiān)站監(jiān)管監(jiān)察人員;
(二)生產經營單位主要負責人、安全管理人員、高危行業(yè)從業(yè)人員;
(三)特種作業(yè)人員;
(四)企業(yè)職工和農民工。
二、培訓內容
(一)國家有關安全生產的方針、政策、法律、法規(guī)及有關行業(yè)的'規(guī)章、規(guī)程、規(guī)范和標準;
(二)安全生產管理的基本知識、方法與安全生產技術，有關行業(yè)安全生產管理專業(yè)知識;
(三)事故隱患排查、事故防范、應急救援組織及事故調查處理方法，重大危險源管理與應急救援預案編制原則;
(四)職業(yè)衛(wèi)生知識、職業(yè)危害及預防措施;
(五)國內外先進的安全生產管理經驗;
(六)典型事故案例分析及其他。
三、培訓計劃
(一) 加強安監(jiān)系統(tǒng)人員培訓，提高依法監(jiān)管能力。
1、根據(jù)工作需要，年內擬派40名左右市、縣安監(jiān)局安全生產監(jiān)管監(jiān)察人員參加國家總局及省局組織的非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、應急救援、重大危險源、安全質量標準化、作業(yè)場所職業(yè)安全衛(wèi)生健康體系等安全監(jiān)管業(yè)務培訓，時間及班期以國家安監(jiān)總局及省局通知為準。
2、舉辦兩期共120人參加的全市各縣區(qū)安監(jiān)局、部份鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處安監(jiān)站監(jiān)管監(jiān)察人員培訓班，擬在上半年和下半年各舉辦一期。
(二)繼續(xù)開展生產經營單位主要負責人、安全管理人員、從業(yè)人員參加的非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、安全質量標準化、事故應急救援、作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生健康體系等專業(yè)知識培訓，計劃培訓800人。
(三)大力開展特種作業(yè)人員培訓，計劃培訓3000人。
(四)大力開展企業(yè)職工和農民工培訓，計劃培訓0人。
四、培訓方式和要求
(一)參加國家總局、省局舉辦的各類培訓和本系統(tǒng)內(包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站)安全監(jiān)管監(jiān)察人員培訓，由市局法規(guī)信息教育科負責組織實施。
(二)生產經營單位主要負責人、安全管理人員、從業(yè)人員和特種作業(yè)人員新取證和復審換證培訓，由市勞動保護科學技術學會負責組織實施，市局法規(guī)信息教育科負責考核發(fā)證。
(三)生產經營單位主要負責人、安全管理人員、從業(yè)人員年度繼續(xù)教育培訓和企業(yè)職工、農民工培訓由各縣區(qū)安全生產四級培訓機構或企業(yè)負責組織實施，市局法規(guī)信息教育科和各縣區(qū)安監(jiān)局負責監(jiān)督落實。
(四)各縣區(qū)安監(jiān)局、企業(yè)、培訓機構要認真落實《生產經營單位安全培訓規(guī)定》(國家安監(jiān)總局3號令)，嚴格按照規(guī)定的內容、學時開展培訓。
(五)各縣區(qū)安監(jiān)局、企業(yè)、培訓機構要根據(jù)各自實際，制定周密的培訓計劃，統(tǒng)籌安排，專人負責，全面落實。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全生產培訓計劃書 7
為了規(guī)范安全生產工作，提高服務區(qū)員工的安全素質，帶動整個公司安全生產管理的提升，降低或避免生產性意外傷害事故的發(fā)生。切實搞好安全生產培訓教育工作，特制定11年安全生產培訓計劃。
一、培訓目標
1、新招用從業(yè)人員安全培訓合格后上崗的實現(xiàn)率達到100％以上；
2、企業(yè)全員接受安全培訓達標率100％；
3、安全管理人員安全培訓率達到100％；
4、生產經營單位主要負責人安全培訓率達到100％；
5、廣場工作人員安全培訓率達到100％；
6、特種作業(yè)人員培訓率達到90％以上，復培復審完成率100%。
二、培訓內容
1、基本知識：安全生產的概念、方針，安全生產的法律法規(guī)依據(jù)，《安全生產管理辦法》、《安全管理員工作標準》、《安全生產管理規(guī)定》、《消防安全管理制度》。
2、專業(yè)知識：各項應急預案，對應特種作業(yè)人員專業(yè)知識、安全達標規(guī)范等專業(yè)知識和操作技能。
三、培訓計劃
1.一月:安全生產的法律法規(guī)依據(jù)
春節(jié)期間安全措施及應急預案
防盜、搶事件應急預案
對象：服務區(qū)全體員工
2.二月:安全生產管理制度。對象：服務區(qū)全體員工
加油站消防安全制度。對象：加油站員工
安全管理員工作標準。對象：管理人員
3.四月:消防安全學習制度
安全生產事故應急預案
對象：服務區(qū)全體員工
4.五月:消防安全應急預案
初起火災的.撲救與人員疏散逃生
消防設施種類及使用情況
對象：服務區(qū)全體員工
5.七月:食品安全知識及應急預案。對象：餐廳、超市員工
防洪搶險應急預案服務區(qū)。對象：全體員工
6.八月:員工在安全生產中的權利與義務
防雷擊應急預案
山體滑坡及泥石流應急預案
對象：服務區(qū)全體員工
7.十月:“黃金周“期間安全生產應急預案
冬季道路安全保暢應急預案
對象：服務區(qū)全體員工
8.十一月:冬季鍋爐技能及防火培訓。對象：鍋爐工
除雪防滑應急預案
員工在安全生產中的權利與義務
冬季安全生產管理辦法
對象：服務區(qū)全體員工
鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全生產培訓計劃書 8
一、指導思想
以全國農村教育工作會議精神為指針，積極創(chuàng)造條件，努力構建我校教師的終身學習框架，造就一支結構合理，素質精良，樂于奉獻，開拓創(chuàng)新，能夠適應新時代要求的教師隊伍，整體提升我校的師資水平，打造出一支優(yōu)秀的教師群體。
二、目標與任務
1、加大教師職業(yè)道德教育力度，按照上級對教師的具體的要求，以校為本，組織教師進行職業(yè)道德教育，積極培養(yǎng)教師的“愛崗敬業(yè)，樂于奉獻，團結協(xié)作，和諧進取”精神。
2、注重教師學科專業(yè)知識的培訓，把學科知識的更新、拓展放在教師發(fā)展的首要位置，努力提高教師學科專業(yè)知識水平。
3、以新課程培訓為重點，按照新課程的要求，積極組織我校教師參加新課程理論培訓，幫助教師樹立新的課程理念，形成新的教學觀。
4、扎實推進教師的基本功培訓，以現(xiàn)代教育技術的應用水平達標培訓為手段，同時加強教師“粉筆字、板畫、鋼筆字”的基本功培訓。
5、加大教師的教育科研培訓力度，采用“專題講座，教研論壇，個人自學”等形式。
6、以人為本，加強教師心理教育培訓，既要抓住學生的心理問題，也要解決教師在工作與生活中的'心理問題，為教師的教學營造一個和諧寬松的工作環(huán)境。
7、立足長遠，加強學校管理人員的培訓，要以現(xiàn)代教育教學管理理論來管理、規(guī)范我校的管理行為。使我校的管理水平不斷提高，產生管理效益。
三、管理辦法
1、加強領導
學校成立以校長邊步安為組長，鄭飛為副組長的教師培訓領導小組，教導主任、教研組長為領導小組成員，負責教師培訓的管理工作，具體培訓由教導處負責。
2、加強管理與督查
學校對教師培訓實行過程管理，納入學校教學過程管理系列。
四、具體措施
1、教導處牽頭，系統(tǒng)組織本校教師舉辦新課程知識以及現(xiàn)行初中課程與現(xiàn)代教育技術整合的理論講座，著力提高教師的新課程理念，同時加強現(xiàn)代教育技術在學科教學中的作用。
2、堅持以校為本，根據(jù)學校的實踐情況，組織全體教師進行業(yè)務學習，主要利用每周的業(yè)務學習時間分教研組組織學科業(yè)務學習，指定學習書目，交流學習心得，同時加強對教研組長的業(yè)務培訓與指導。
3、充分利用學校現(xiàn)代教育技術資源，發(fā)揮校園網(wǎng)與學校資源庫的功效，不斷充實，完善網(wǎng)絡設備，加強教師信息技術培訓，提高教師的應用水平。
4、積極推薦教師參加各類培訓與教學教研活動，并加強管理，做到“學有收獲，學以致用”，而且教師培訓要求后能在本組業(yè)務學業(yè)論理中交流經驗體會。
5、開放學校圖書室，學校定期購置相關教育教學理論圖書，并向全體教師提供書目，要求每期教師至少精讀一本理論書刊，定購一本專業(yè)的教學雜志期刊，并作出相關讀書筆記。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全生產培訓計劃書 9
為進一步深入貫徹《中華人民共和國安全生產法》，堅持“安全第一、預防為主”的指導方針。切實加強對安全生產工作監(jiān)督力度，完善安全生產目標管理，堅決遏制各類生產安全事故，保障醫(yī)院財產和生命財產的安全，促進我院經濟持續(xù)、健康發(fā)展。根據(jù)與元謀縣衛(wèi)生局簽訂責任狀的要求，結合我院安全生產的實際，特制定如下工作計劃。
一、 加強組織領導，提高認識
把安全生產例入重要議事日程，牢固樹立安全生產責任重于泰山的思想，詳細制定安全生產年度工作計劃，并做到與轄區(qū)經濟社會協(xié)調、健康發(fā)展。
二、 建立健全工作領導機構
結合實際，制定安全生產各項規(guī)章制度，并嚴格按照執(zhí)行，做到有計劃、有檢查、有總結。
三、 建立安全生產責任目標
與各衛(wèi)生所簽訂安全生產責任狀，實行嚴格的目標管理制度，全面落實安全生產責任制，衛(wèi)生院院長及各所長是安全生產第一責任人，副院長負責具體的安全生產工作。
四、 加強安全生產工作防患于未然
每半年召開一次安全生產工作會議，一年不少于兩次；認真開展宣傳教育活動，積極組織安全生產培訓，增強職工安全意識，提高職工的'安全素質，全年開展安全生產知識宣傳3次，培訓2次；開展安全生產檢查2次，對存在的安全隱患及時整改；以杜絕醫(yī)療事故的發(fā)生。
五、嚴格傷亡事故報告制度
發(fā)生生產性傷亡事故和其他惡性意外傷亡事故，必須向主管局和鄉(xiāng)人民政府辦公室報告，必須在2日內向安全生產領導小組寫出書面事故報告。發(fā)生食品安全、人群中毒、重大人員傷亡、醫(yī)療事故等情況時，服從上級調遣，及時參與急救，不服從者將依法嚴肅處理。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全生產培訓計劃書 10
為切實提升經信系統(tǒng)安全意識，有效防范各類生產安全事故發(fā)生，全面實現(xiàn)全縣安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉，根據(jù)縣政府安委會辦公室《關于做好20xx年安全生產宣傳教育培訓工作的通知》精神，結合系統(tǒng)實際，特制定本計劃。
一、培訓目的`
通過培訓提高經信系統(tǒng)企業(yè)負責人、分管領導、安全管理人員安全生產意識和企業(yè)員工安全素質，增強預防事故、控制職業(yè)危害和應急處理的能力。
二、培訓對象
經信系統(tǒng)企業(yè)負責人、分管領導、安全管理人員。
三、培訓內容
（一）集中培訓內容
4月：新《安全生產法》及《四川省安全生產條例》
6月：基本安全知識
8月：專業(yè)安全知識
11月：安全管理知識
(二)自主培訓內容
各企業(yè)根據(jù)行業(yè)特點、安全生產需要自行確定內容，將培訓實施方案交經信局安全生產股備案。
四、培訓形式
�。ㄒ唬┘信嘤枴Ｓ山浶啪纸y(tǒng)一組織對系統(tǒng)企業(yè)負責人、分管領導及安全管理人員進行全面的安全培訓。
（二）企業(yè)自訓。依托企業(yè)自身培訓資源，采取企業(yè)培訓班、師傅帶徒弟和以會代訓等方式，結合企業(yè)實際情況全面開展安全知識培訓，由企業(yè)自行組織。
�。ㄈ┬袠I(yè)交流。采取行業(yè)間交流觀摩、以會代訓等方式，有針對性地開展安全培訓，提高其行業(yè)安全生產管理能力。
五、工作要求
�。ㄒ唬┘訌婎I導，強化保障
成立縣經信局安全生產教育培訓領導小組，成員如下：
組長：
成員：
各直屬企業(yè)負責人
領導小組下設辦公室在局安全生產股，由同志負責日常工作。
�。ǘ┚慕M織，務求實效
各企業(yè)要緊緊圍繞“安全生產月”、“職業(yè)病防治宣傳周”、“國家憲法日”、“全國法制宣傳日”、“綜治集中宣傳月”等各類活動主題，結合本單位實際，認真籌劃，制定方案。利用廣播、通訊（手機短信）、戶外廣告、標語、墻報、安全預警提示等，大力開展咨詢日、廣場宣傳、知識競賽等活動，傳遞安全常識，增強企業(yè)職工安全意識。積極開展安全生產“三尋找活動”（尋找最盡職的安全操作手、最負責的安全管理者、最履職的安全監(jiān)管者），大力宣傳先進典型，營造學先進、趕先進、崇尚安全的良好氛圍。
�。ㄈ⿵娀讲椋∪珯n案各企業(yè)要成立安全生產宣傳教育培訓領導小組，制定年度培訓計劃并組織實施，收集培訓活動相關圖片、資料，健全和完善培訓檔案管理工作。
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為加強我公司安全生產管理，不斷提高職工安全意識和安全素質，全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，根據(jù)《中華人民共和國安全生產法》、《安全生產培訓管理辦法》的有關規(guī)定及要求，特制定20xx年度安全生產教育培訓計劃。
一、基本思路
1、加強“一崗雙責、崗崗有責”的安全意識教育培訓，對公司各級管理人員及各崗位員工進行全員培訓，提高全員參與的積極性。
2、將安全生產教育培訓貫穿于生產的全過程中，確保培訓的長期性，并結合“安全生產月”、“消防日”等開展特色主題培訓活動。
3、開展多種渠道、多種形式的安全生產教育培訓，要因地制宜因人而宜、靈活多用，盡量采用大家感興趣、易于接受的方式。
二、培訓目標
通過安全生產教育培訓，增加全員安全生產素質和安全管理水平，提高作業(yè)人員的安全技能，熟悉安全操作規(guī)程，提高安全行為的自覺性，從而實現(xiàn)我公司安全生產教育培訓工作規(guī)范化、制度化、科學化管理，有效地促進我公司的安全生產事業(yè)的發(fā)展，為確保安全生產打下良好的理論基礎。
三、指導思想
加強安全第一、預防為主的安全意識教育。安全意識教育就是通過對員工深入細致的思想工作，幫助員工端正態(tài)度，提高他們對安全生產的重要性認識。在提高思想意識的基礎上，才能正確理解并積極貫徹執(zhí)行相關的安全生產規(guī)章制度，加強自身的`保護意識，不違章操作，不違反勞動紀律，做到三不傷害：不傷害自己、不傷害別人、不被他人傷害。同時對公司各級管理人員（包括公司級領導、各部門、車間管理人員、技術人員等）也應加強安全思想意識教育，確保他們在工作時做好帯頭作用，從關心人、愛護人的生命與健康出發(fā)，重視安全生產，做到不違章指揮。
將安全生產教育貫穿于生產的全過程中，加強全員參與的積極性和安全教育的長期性。做到全員、全面、全過程的安全教育。因為生產與安全是不可分割的統(tǒng)一體，哪里有生產，哪里就需要進行安全教育。
杜絕未經三級安全教育就直接上崗的現(xiàn)象。對于新進公司的員工，應嚴格按要求進行廠級安全教育（公司級、車間組、班組級安全教育）并經考核合格后方可進入工作崗位，考核情況要記錄在案。
四、培訓人員及培訓標準
公司主要負責人、分管負責人、安全管理人員，持證上崗率為100％。新進員工參加公司級安全培訓，轉崗換崗員工，培訓合格率為100％。特種作業(yè)人員，特種設備操作人員，持證上崗率為100％員工每年安全再培訓率為100％一次培訓合格率大于等于98％。
五、安全教育的形式
會議形式：安全知識講座、座談會、報告會、先進經驗交流會、事故教訓現(xiàn)場會等。張掛形式：安全宣傳橫幅、標語、標志、圖片、安全宣傳欄等音像制品形式：安全教育光碟、安全講座錄像等�，F(xiàn)場觀摩演示形式：安全操作方法演示、消防演習、急救方法演示等
六、主要培訓內容計劃
時間
主題
方式
教育目的
對象
主培人員
全過程
三級安全教育
上課
加強新員工的安全意識
新員工
安全員、車間主任、班組長
1月
環(huán)保管控
2月
環(huán)保管控
3月下旬
崗位安全操作規(guī)程
上課
加強員工全員參與體系建設的意識。了解其具體內容并實施。
全體人員
車間主任
4月
勞動防護用品使用等安全教育
上課
勞保用品的作用和如何穿戴
全體人員
安全主管
5月
管理人員安全教育
會議
加強管理人員安全意識、加強人員模范帶頭作用
公司管理人員
安全主管
6月
消防安全知識培訓
上課
使員工了解防火的重要性和
如何組織撲救
全體員工
安全主管
7月
夏季駕駛安全知識
上課
使駕駛員掌握夏季行車安全內駕駛員常識
叉車、鏟車等廠內駕駛員
安全主管
8月
典型事故和應急救援安全分析
上課
加強員工安全意識和處理緊急情況的能力
全體員工
安全主管
9月
特種作業(yè)人員、特種設備操作人員安全培訓
上課
加強從業(yè)人員的安全防范意識和素質
特種作業(yè)特種設備操作人員
安全主管
10月
安全生產規(guī)章制度和勞動紀律
上課
確保安全生產
全體員工
安全主管
11月
生產安全事故應急預案
上課
使駕駛員掌握冬季行車安全常識
叉車、鏟車等廠內駕駛員
安全主管
12月
對20xx年安全培訓情況進行總結。
六、要求
1、主培人員負責制定具體的培訓方案，并在培訓前一周制定出來，報公司綜合辦審批，及時通知培涉及的相關人員做好準備。
2、對培訓的內容、人員參加情況，考核情況進行全面記錄。
3、不能按期舉行的安全培訓教育活動，向綜合辦說明原因及再次進行培訓的具體時間。
4、綜合辦根據(jù)年底寫好年度安全生產教育培訓活動的總結報告，提出本年度培訓欠缺的方面及以后安全生產教育培訓要注意的方面，并制定下一年度的安全培訓教育計劃。
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