- 相關推薦
通和商城獎金制度
通和商城獎金制度有什么內容?那么,下面是小編給大家分享的通和商城獎金制度,僅供參考。
通和商城獎金制度
一、申請會員資格
實行日薪制(并實行日封頂)工資(24 小時結算)
成為會員后終身享受三折購物。
一星(普卡會員):480元/單 獎勵 100元 1000元/天 封頂
三星(金卡會員):4800元/10單 獎勵 500元 15000元/天封頂
二、具體獎勵計劃
1、層 獎 A區(qū):B區(qū)= 1:1
當你的A區(qū)和B區(qū)分別有一個會員時就形成了一個層面,沒有A區(qū)不叫一層,沒有B區(qū)也不叫一層。如果A,B區(qū)同一層各有一個金卡會員,公司給予相應的層獎500元。(層獎一層只拿一次)
2、碰 獎 A區(qū):B區(qū)=3:2或A區(qū) :B區(qū)=2:3時有 200元/碰
我們的業(yè)績是電腦自動結算,每天晚上21:00—09:00是網絡自動結算工資的時間。這段時間會員區(qū)進不去。
如果您的A區(qū)注冊了一個金卡會員,B區(qū)注冊了一個金卡會員,金卡會員是10單,電腦會自動把10單分成3單或2單,做A,B區(qū)的比碰。出現(xiàn)碰獎之后的余單繼續(xù)累計,參與以后的碰獎,業(yè)績不歸零。您A區(qū)和B區(qū)的.會員再去推薦其他人做會員您也有獎金,算法同上!!
3、零售獎(A區(qū)進A區(qū) ,B區(qū)進B區(qū))
以您為主點,下面所有會員再次購買的產品,會員本身享受3折的同時,公司會以會員所購商品零售價的5%記入到您的團隊業(yè)績.比如A區(qū)重復消費累加到480元,電腦會自動形成1單累計到您的A區(qū)參與碰獎,B區(qū)也是一樣.簡單的說也就是以您為主點下面所有會員的再次消費都和您有關系了。(出現(xiàn)大小區(qū)時,小區(qū)出2單大區(qū)出3單,可平衡大小區(qū))
4、重復消費獎 體現(xiàn)在(C)區(qū) 15%的個人所得稅
安格—以您為點位的每個會員的一輩子重復消費都和您有關系,也就是有錢掙,這是以后大的穩(wěn)定收入,我們的收入都是扣稅之后的。
安格公司的個人所得稅是百分之十五,比如您的個人收入達到10000元,公司扣除1500元稅款,由于安格公司是在香港注冊的,香港是一國兩制5%的稅收,這就是說,公司扣除的1500元稅款只有500元上稅了,另外的1000元再次累計到您的C區(qū)變成電子貨幣,(取不出來錢只能用于網上購物)作為您的重復消費,可以換取公司的任何產品。同時,只要累加到960元(兩個480元)電腦會自動形成2單再次滑落到您的小區(qū),在大區(qū)拿出3單再出一個碰獎200元。這就是說,名義上是上稅了實際上既能換取公司的產品,又能參與碰獎,還能平衡大小區(qū)。
5、月獎(旅游獎)
您的收入在一個月里達到5000元,公司拿出當月業(yè)績的5%作為加權分紅。如果公司安排旅游作為旅游的獎金,不安排旅游的話以現(xiàn)金的形式發(fā)放。
6、年獎(十二個自然月)
累積收入:10萬 贈10000元筆記本電腦一臺
15萬 參與全國營業(yè)額的加權分紅1%
30萬 參與全國營業(yè)額的加權分紅2%
100萬 獎25萬豐田轎車一輛
150萬 獎40萬以上的房子一套或現(xiàn)金
只要在安格電子商務第一次購物滿480元,即可享受購買安格任何產品都享有3折優(yōu)惠的權利。
【通和商城獎金制度】相關文章:
員工獎金的管理制度范文06-23
商城實習報告07-03
商城策劃方案11-05
分配獎金的方案10-16
獎金分配方案07-05
項目獎金激勵方案06-14
獎金分配方案03-13
獎金發(fā)放方案10-19
獎金的分配方案09-25
獎金申請書06-17