實習規(guī)章制度
在生活中，制度的使用頻率逐漸增多，制度是要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動準則。那么什么樣的制度才是有效的呢？以下是小編收集整理的實習規(guī)章制度，僅供參考，歡迎大家閱讀。
實習規(guī)章制度1
一、目的
畢業(yè)實習是學生完成教學計劃培養(yǎng)目標的重要組成部分。通過實習使所學的理論融于臨床實踐以鞏固所學的專業(yè)知識，從而進一步培養(yǎng)和提高學生分析問題、解決問題、獨立思考和獨立工作的能力。
二、組織與管理
1、醫(yī)院成立護理教研組，按各院校教學大綱要求制訂相應的教學計劃、實習輪轉(zhuǎn)表，組織并實施實習護士的崗前培訓，定期下臨床了解護生的實習情況，及時反饋信息，并與各院校之間建立有效的溝通。
2、護理部每季度召開臨床帶教老師座談會，聽取臨床老師對帶教工作的意見和建議，探討帶教方法，分享帶教經(jīng)驗。
3、審批學生請假事宜等。
4、各科實習結(jié)束前夕，由科室兼職帶教老師對每個學生進行政治、 業(yè)務考核和全面鑒定，記載在鑒定表上。實習完畢，由護理部給予總鑒定，記載在實習鑒定表上，并蓋上實習醫(yī)院公章寄回學校。
三、學生職責
1、遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度和組織紀律，服從科室管理，每天提前半小時參加病房晨間護理，不遲到、不早退，不得隨意離崗、脫崗或自行調(diào)換科室。
2、上班時，工作衣帽穿戴整齊，服裝整潔，穿軟底鞋，頭發(fā)不過肩或戴發(fā)套。
3、在工作過程中注意對各種醫(yī)療文件的保密，不隨意向外透露病人的病史、病情、檢查化驗結(jié)果及其他情況。
4、積極參加護理部及各科室組織的小講課及有關(guān)教學活動。
5、愛護醫(yī)院財產(chǎn)，如有損壞，按醫(yī)院的規(guī)定賠償。
6、實習護士因病、因事不能上班者，須由實習護士本人辦理請假手續(xù)。
7、認真填寫各科實習小結(jié)。出科時請帶教老師評定，兼職帶教或護士長簽字，未寫個人小結(jié)者，科室不予評定。
四、帶教老師職責
1、學生進入科室后兼職帶教老師介紹病區(qū)基本情況，如病區(qū)人員結(jié)構(gòu)、環(huán)境、收治病種及相關(guān)制度等。
2、熟悉教學大綱，制訂教學目標。將實施的教學目標告訴學生，征求意見，請學生參與。
3、指導學生應用護理程序應用能力，內(nèi)、外科出科考核完成護理程序應用能力考核，具體按實習安排表在相應科室進行考核。要求學生能針對病人的具體情況提出護理診斷，找出護理問題，進行身心整體護理。
4、學生出科考核，理論試卷由帶教組長負責并記錄好成績。
實習規(guī)章制度2
一、請假制度
1、必須嚴格履行請、銷假手續(xù)。請假去外地(實習所在地以外)，需要向指導教師請假，經(jīng)指導教師批準后再向二級學院主管領(lǐng)導請假，請假期間必須注意安全，對于在請假期間發(fā)生的安全事故由學生本人負責。請假期結(jié)束后必須按時返回實習礦井，并及時向指導教師銷假。
2、實習期間回學校參加英語四、六考試的學生必須寫請假條，考試結(jié)束后將假條交給學院主管領(lǐng)導審批并簽字，考試結(jié)束后應及時返回實習礦井銷假，并將主管領(lǐng)導審批后的假條上交。對不能及時返回實習礦井或銷假的學生按曠課處理。
3、學生不得擅自離開實習礦井。周末需要外出(離開實習礦井)的學生必須寫請假條并交給指導教師，但必須在本周的周日晚上八點前返回實習礦井。返回礦里后應及時向指導教師銷假。對于請假后未離開實習礦井而到網(wǎng)吧上網(wǎng)或者從事其他娛樂活動且夜不歸寢的學生，經(jīng)發(fā)現(xiàn)后給予不及格成績。
4、在周一到周五期間需要請假的學生必須先向指導教師請假，經(jīng)同意后才能夠離開，對私自離開實習礦井的學生按曠課處理。
二、作息制度
1、實習期間必須嚴格執(zhí)行作息制度。實習學生必須在每天早上7：00之前起床并收拾好床鋪。按時就寢，每晚8:30前必須返回宿舍，由指導教師每天檢查就寢情況，對無故夜不歸寢(包括周末時間)的學生，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)(一次)實習給予不及格成績。
2、下井前一天通知學生后，必須及時休息。下井當天必須在6:30收拾完畢，在6:50前必須吃完早飯。
3、實習期間不允許在宿舍內(nèi)、樓道內(nèi)大聲喧嘩，看電視時應調(diào)低音量，以免影響其他工人休息。
4、每位同學都應積極參與實習期間組織的各種集體活動。
三、學習制度
1、實習學生必須按時出勤，包括實習期間上課、下井、組織討論、開會等，無故不出勤的學生按曠課處理。
2、上課期間所有學生必須認真做好聽課筆記，小組討論時應做好討論記錄。
3、在學習地點學習時(培訓中心等)應該遵守紀律，學習結(jié)束后打掃完衛(wèi)生再行離開。
4、學習結(jié)束后返回住宿地點時必須注意安全，晚上不要單獨外出。
5、在井下講課時應認真聽講，邊聽邊看，返回地面后及時總結(jié)下井的學習心得。
6、指導教師批改實習日記后，學生應盡快將日記中不合格或者有問題的地方改正。
四、安全制度
1、實習期間所有學生手機不許關(guān)機，保持通訊暢通。指導教師24小時開機，隨時保持聯(lián)系。
2、學生遇到突發(fā)事件后必須及時向指導教師匯報。實習期間不得與社會閑雜人員交往，不得出入歌舞廳、ktv等娛樂場所。
3、在井下參觀學習期間必須嚴格遵守紀律，聽從帶隊人員和指導教師的指揮。對不遵守紀律的學生將嚴肅處理，勸回學�；蛘咄Ｖ蛊湟院笙戮畬W習。
4、當實習過程中有發(fā)現(xiàn)所在地有大面積傳染性疾病時，由指導教師將情況給匯報給二級學院，待學校和二級學院決定是否予以解除實習。
5、實習期間將個人物品妥善保管，以免丟失。避免食用不衛(wèi)生的食品和飲料。
實習規(guī)章制度3
1、自覺遵守實習廠方和學校的紀律與規(guī)章制度，安全實習，健康實習。
2、實習期間，無論在生活還是在實習生產(chǎn)上遇到任何問題，必須先向駐廠老師匯報，無法自行解決的事情，必須向老師匯報后由老師協(xié)助處理。
3、實習生產(chǎn)（上班）期間，必須按規(guī)定統(tǒng)一穿戴工作服、帽子和廠牌。自覺按照廠的`上班時間準時上班，遲到按照廠規(guī)章制度執(zhí)行扣罰。
4、有事請假（病假/事假），必須自行在其生產(chǎn)線的線長（或管工）處提出申請，填寫好請假條并批準后方可請假；如填寫好請假條但線長（或管工）沒有簽名批準的任何請假行為視為無效，強行請假離開，一律按曠工處理，由廠方按規(guī)章制度處理，情節(jié)嚴重者廠方將扣除當月全部工資并辭退處理。
5、實習期間，同樣嚴格按照學校的儀表制度隨時抽檢。儀表不合格（染發(fā)、燙發(fā)、長甲、男長發(fā)等），提醒自覺處理，提醒后兩天內(nèi)不處理的，按學校規(guī)章制度記過處分。
6、晚上必須按照日常作息時間作息，晚上不能超過11:20回宿舍，對夜不歸宿的同學，按學校規(guī)章制度一律給予記過處分。
7、男生不得到女生宿舍逗留，女生不得到男生宿舍逗留，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，記大過一次處分。
8、不得喝酒、賭博，情況嚴重，按學校制度給予記過處理。
9、愛護公物，損壞按價賠償外，由廠方和學校量情嚴肅處理。
10、辭職、自離必須聯(lián)系家長，由家長提前15天通知學校，由學校通知駐廠老師辦理相關(guān)離職手續(xù)后才能離廠。沒有辦理離職手續(xù)自行離廠，按廠規(guī)定扣除當月30%-80%實習工資處理，學校并給予記大過兩次處理。
實習規(guī)章制度4
一、考勤制度。
1.7：20前到辦公室文婷、思瑩處簽到，遲到、請假者需要說明原因，請假者須上交請假條；
2.7：25準時到各班監(jiān)督早讀；
3.19：20準時到各班教室監(jiān)督夜修，并為學生解答問題；
4.若周末回家，周日晚19：00前必須回到學校。
二、會議制度。
1.每周三早上第三節(jié)（高一年級聽力課））按計劃在中201辦公室召開實習隊例會，集體討論，解決工作困難，交流工作心得，以及制訂未來一周的工作計劃，并就有關(guān)事項進行隊內(nèi)表決。
2.開會時，所有隊員需停下手頭工作，以嚴肅、認真的態(tài)度對待會議，積極參與發(fā)言，共同解決問題。
3.所有隊員不得無故缺席，請假需上交請假條，經(jīng)實習隊長批準后方可請假。
三、辦公室制度。
1.每周安排4位實習隊員輪值打掃辦公室衛(wèi)生（包括整理講臺、擦黑板、掃地、倒垃圾，每兩天拖地一次）；
2.在辦公室辦公時，各隊員須保持暗靜，不得打擾他人，大聲喧嘩，必須遵守學校規(guī)章制度；
3.最后離開辦公室的隊員須隨手關(guān)燈、風扇及門窗，保護公共財產(chǎn)安全；
4.每天在辦公室黑板上列出當天隊員上課時間表，供其他隊員選擇聽課，互相學習。
四、宿舍制度。
1.每天按床位輪流打掃衛(wèi)生（包括掃地、拖地、倒垃圾等）；
2.不得私自在外留宿，如有特殊原因須向舍長、隊長請假并說明原因；俗話說，兵馬未動，糧草先行，這充分說明了作為“先行官”的后勤工作的重要。
3.在宿舍午休和晚休不得吵鬧，不得大聲喧嘩，不得打擾其他實習隊員的備課和休息，必須嚴格按照宿舍作息時間表執(zhí)行。
4.離開宿舍要隨手關(guān)電關(guān)門，保管好宿舍共同財產(chǎn)，保管好宿舍鑰匙，不得隨意將鑰匙外借。
五、紀律制度。
1.注重著裝整潔得體，正式場合統(tǒng)一穿著正裝，每天出入都必須佩戴實習工作證。
2.在見實習期間，嚴格遵守實習學校的一切規(guī)章制度，無條件的接受所在學校領(lǐng)導的指揮，做到“十不準”：不準遲到；不準早退；不準曠課；不準吸煙；不準喝酒；不準吵吵鬧鬧；不準打架斗毆；不準隨便外出；不準隨便招待客人；不準談情說愛。一般私事不準請假，若須離開所在學校須經(jīng)指導教師批準，并報告實習學校領(lǐng)導。
3.尊敬實習學校的領(lǐng)導、教師及員工，熱愛關(guān)心學生，聽從指導，服從安排。
4.勤學好問，虛心向?qū)嵙晫W校領(lǐng)導老師學習請教，力求做到教書育人，為人師表。
5.實習期間，認真學習鉆研業(yè)務，認真聽課、備課，認真上好每一堂課，積極幫助老師批改作業(yè)，積極參加實習學校的一切活動，按時圓滿完成實習任務。
6.積極參與實習學校的新課程改革，并能聯(lián)系所學理論領(lǐng)會、實踐新課程改革。
7.每天要有秩序的進出實習學校，注意安全、保證安全。
8.實習結(jié)束時，每人要認真寫出實習報告，返校后交給班主任。
9.實習手冊、實習鑒定要實事求是、嚴肅認真的填寫，若發(fā)現(xiàn)有虛假現(xiàn)象，即視為實習不合格。
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畢業(yè)實習（含教育實習）是高等學校本科教育的重要組成部分，是提高學生實踐能力和綜合運用知識能力的必要環(huán)節(jié)，也是實現(xiàn)高等學校人才培養(yǎng)目標的有效途徑和重要保證。為加強對畢業(yè)實習工作的管理，提高實習質(zhì)量，促進教育教學改革，特制定本規(guī)定。
第一章 總則
第一條 實習目的。培養(yǎng)學生理論聯(lián)系實際、綜合運用專業(yè)知識、理論解決實際問題的能力；幫助學生樹立學以致用的創(chuàng)業(yè)、敬業(yè)和服務社會的職業(yè)意識；幫助學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
第二條 實習類型。教學實習的類型有認識實習(社會調(diào)查)、生產(chǎn)(生產(chǎn)、勞動)實習、畢業(yè)實習等。
認識實習：學生認識并了解黨政機關(guān)、企事業(yè)組織等有關(guān)單位的一般情況，驗證已學的理論知識、鞏固和提高已學的部分專業(yè)知識，并為進一步學好專業(yè)知識做準備。
生產(chǎn)實習：學生通過接觸生產(chǎn)或經(jīng)營、管理實際，比較深入地了解生產(chǎn)工藝過程和生產(chǎn)、經(jīng)營、管理實踐經(jīng)驗，培養(yǎng)實際工作能力，為進一步學習專業(yè)課打好基礎(chǔ)。
畢業(yè)實習（含教育實習）：學生綜合運用所學的專業(yè)理論知識，在黨政機關(guān)、企事業(yè)組織等有關(guān)單位相對獨立地開展工作，掌握生產(chǎn)或經(jīng)營、管理實踐經(jīng)驗，進一步培養(yǎng)獨立工作能力。
第三條 實習組織形式。根據(jù)專業(yè)性質(zhì)、專業(yè)特點、實習要求，采用集中定點為主、分散自主或其它相應方式為輔的形式,有組織地開展畢業(yè)實習工作。
第四條 實習時間安排。嚴格根據(jù)各專業(yè)培養(yǎng)方案組織安排實習教學。
認識實習(社會調(diào)查)、生產(chǎn)(生產(chǎn)、勞動)實習根據(jù)培養(yǎng)方案規(guī)定的時間，安排在寒暑假進行或結(jié)合理論教學同時進行。
畢業(yè)實習（含教育實習）集中統(tǒng)一安排在本科第八學期（�？频诹鶎W期）進行。
第五條 實習場所。集中定點組織實習的，實習單位以實習基地為主；學生分散自主實習的，實習單位必須與所學專業(yè)相關(guān)。
實習場所應具備的條件：與專業(yè)基本對口，實習單位的條件滿足實習教學的要求；生產(chǎn)、經(jīng)營、管理正常，就地就近，師生食宿方便；相對穩(wěn)定，比較重視學生實習等。
第二章 組織管理
第六條 教務處職責。在主管校長的領(lǐng)導下，負責專業(yè)實習的宏觀管理與協(xié)調(diào)工作，具體職責為：
1.制定學校實習總體規(guī)劃、管理制度；
2.審批各專業(yè)的實習方案和實施細則；
3.檢查、監(jiān)督、評估實習工作實施情況；
4.開展實習工作校級總結(jié)交流及評獎評優(yōu)工作；
5對全校實習基地的建設(shè)進行總體規(guī)劃和宏觀管理；
6.參與處理與實習有關(guān)的各種重大事件。
第七條 系職責。根據(jù)學校制度和系各專業(yè)實際情況，負責實習的具體實施工作。具體職責為：
1.制定和實施《實習教學大綱》、《實習計劃》及實習管理細則。
《實習教學大綱》主要內(nèi)容包括：實習的性質(zhì)、目的、任務和要求；實習的組織領(lǐng)導；實習的內(nèi)容、形式與時間安排；實習的考核與成績評定；實習的紀律與注意事項等。
《實習計劃》主要內(nèi)容包括：目的與要求、形式和內(nèi)容、時間與場所、組織領(lǐng)導、指導教師、經(jīng)費預算等。
2．聯(lián)系安排實習場所�？稍谛�(nèi)外教學實踐基地或與本專業(yè)相關(guān)的單位中選擇安排。
3．確定實習指導教師。實習指導教師一般由具有中高級職稱的教師或具有一定指導經(jīng)驗的管理人員擔任。
集中組織的實習，一般按1：20的師生比例配備實習指導教師。
分散自主的實習，應配備教師負責有關(guān)實習聯(lián)系、檢查、考核及處理有關(guān)問題等工作。
4．受理審批學生分散自主實習的申請。學生自愿分散自主實習的，系審查批準學生本人提交的申請及與所學專業(yè)相關(guān)的《實習單位接收函》，并與學生簽訂《畢業(yè)實習安全協(xié)議書》。獲準分散自主實習的學生名單須報送教務處備案。
5．對學生進行實習動員、專項培訓和安全教育，開展實習檢查、調(diào)研，處理實習中發(fā)生的問題。
6．組織實習成績的考核評定、總結(jié)交流，進行系級表彰；做好實習材料歸檔工作。
第八條 指導教師職責。實習指導教師對實習工作進行全面負責，并按照實習大綱的要求完成指導實習任務。具體職責為：
1．做好實習前的調(diào)查研究和業(yè)務準備，熟悉實習學生的專業(yè)和思想、表現(xiàn)，了解實習單位的情況與業(yè)務，擬定實習進度計劃及其他必須的準備工作。
2.實習期間，會同實習單位指派的指導人員對學生加強全程指導、管理工作，組織好各種實習教學活動，注重培養(yǎng)學生獨立工作的能力。
3.注意做好學生的政治思想工作，關(guān)心學生的身心健康和生活情況，經(jīng)常對學生進行紀律、安全、保密教育，處理突發(fā)事件并及時報告系領(lǐng)導及學校。對違反實習紀律的學生，及時給予批評教育，經(jīng)多方教育無效或情節(jié)特別嚴重者，有權(quán)暫停其實習，并將情況和意見及時報告系領(lǐng)導，按照校紀校規(guī)做出相應處理。
4.負責與實習單位的聯(lián)系，爭取實習單位的支持和幫助，為學生排憂解難。
5.實習結(jié)束后，及時撰寫上交實習工作總結(jié)，做好實習考核和總結(jié)工作。
6.指導實習期間做到以身作則，為人師表。不得擅自離開崗位從事其它工作，不得私自找人頂替指導。指導實習期間原則上不得請假，如遇特殊情況必須請假，應經(jīng)系和學校批準，并指派其他教師頂崗。擅自離崗者，按教學事故處理。
第三章 實習要求
第九條 分散自主實習的申請。自愿分散自主實習的，學生本人應向系提交《申請書》及與所學專業(yè)相關(guān)的《實習單位接收函》，經(jīng)系審批同意并與系簽訂《畢業(yè)實習安全協(xié)議書》，方可實習。
第十條 實習基本任務。實習學生應完成《實習大綱》和《實習計劃》規(guī)定的任務。
師范類學生教育實習時間為12周，基本任務為：（1）教學工作實習：聽課30節(jié)，編寫詳細教案12篇，試講12次，授課12節(jié)，批改作業(yè)24次（全批全改）；
�。�2）班主任工作實習：獨立組織主題班會2次，組織出黑板報（墻報）4期（次），組織課外活動1次，家訪4人次；（3）社會實踐：針對實習學�；虍�?shù)亟逃F(xiàn)狀，撰寫3000字以上教育調(diào)查報告1篇；（4）撰寫1000字以上教育實習小結(jié)1篇。
非師范類學生畢業(yè)實習的基本任務為：（1）根據(jù)實習工作進程每周填寫一次《實習周記》，主要內(nèi)容為實習內(nèi)容、收獲體會、不足之處、改進設(shè)想等；（2）撰寫字數(shù)不少于3000字的《實習總結(jié)》一篇。
第十一條 紀律要求。實習學生應自覺遵守學校規(guī)定的實習紀律和實習單位的有關(guān)規(guī)章制度，特別是實習現(xiàn)場的規(guī)章、保密及安全制度。
因病或其他原因確不能參加實習者，要有醫(yī)院證明或書面申請報告，向?qū)W校辦理請假手續(xù)；實習期間請假，應經(jīng)指導教師同意，未經(jīng)批準，不得擅離實習單位，否則按曠課處理。未參加實習或?qū)嵙暢煽儾患案裾咝柚匦�，否則不予畢業(yè)；重修可在暑假期間或畢業(yè)后一年內(nèi)進行，經(jīng)考核合格后按學籍管理辦法處理。
實習期間，學生因違反實習紀律和安全規(guī)程造成自身傷害由學生本人負責；造成他人傷害或國家的經(jīng)濟損失，由學生本人及家長承擔經(jīng)濟和法律責任。
第十二條 除完成《實習大綱》、《實習計劃》規(guī)定的各項任務外，鼓勵學生在實習期間積極參加社區(qū)服務、科技咨詢、公益勞動和文體活動等社會公益活動。
第四章 成績考核
第十三條 實習成績評定標準。采用優(yōu)秀、良好、中等、及格、不及格五級記分制。
實習成績的評定應呈正態(tài)分布，各專業(yè)實習成績優(yōu)秀的比例控制在20%以內(nèi)。 學生完成《實習大綱》、《實習計劃》規(guī)定的各項任務，經(jīng)考查合格者，給予相應學分。
第十四條 實習成績評定程序。（1）指導老師及實習單位根據(jù)實習生的表現(xiàn)和完成實習任務的質(zhì)量給出評語及評分建議。（2）系實習領(lǐng)導小組根據(jù)雙方評分建議進行綜合評議，評定出學生的最終實習成績。
第五章 總結(jié)表彰
第十五條 實習結(jié)束后，系應組織開展總結(jié)交流活動，表彰實習過程中表現(xiàn)突出的指導老師和實習生。
第十六條 學校評選優(yōu)秀指導教師控制在15%之內(nèi)，評選優(yōu)秀實習生控制在10%之內(nèi)。學校對優(yōu)秀者給予表彰并頒發(fā)榮譽證書。
第六章 附則
第十七條 實習經(jīng)費由財務處按照學校制定的經(jīng)費標準劃撥，各系負責管理，�？顚Ｓ茫褂棉k法按照財務處規(guī)定執(zhí)行。
第十八條 帶隊指導教師的工作量按照學校制定的標準學時折算系數(shù)予以核算，住宿、路費等按財務規(guī)定執(zhí)行。帶隊指導教師未能全面完成實習指導任務者，應扣減教學工作量，并按學校教學事故有關(guān)規(guī)定處理。
第十九條 本規(guī)定自公布之日起施行。本規(guī)定由教務處負責解釋。原《三明學院師范類學生教育實習暫行規(guī)定（修訂）》（明學院教[20xx]141號）、《三明學院學生(職業(yè)類)專業(yè)實習工作暫行規(guī)定（修定）》（明學院教[20xx]109號）同時廢止。
第二十條 �？茖W生的實習參照本規(guī)定執(zhí)行。
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