小學(xué)工會委員會換屆改選工作實(shí)施方案（通用7篇）

　　為有力保證事情或工作開展的水平質(zhì)量，通常需要預(yù)先制定一份完整的方案，方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等方面進(jìn)行安排的書面計劃。寫方案需要注意哪些格式呢？以下是小編幫大家整理的小學(xué)工會委員會換屆改選工作實(shí)施方案，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　小學(xué)工會委員會換屆改選工作實(shí)施方案 1

　　根據(jù)《中華人民共和國工會法》和《中國工會章程》有關(guān)規(guī)定，第三屆工會任期已到，需進(jìn)行換屆改選。為了使我校工會組織能正常開展工作，更好地為廣大教職工服務(wù)，經(jīng)請示縣教育工會并獲得同意，經(jīng)學(xué)校黨政工聯(lián)席會議研究決定，我校擬進(jìn)行工會委員會換屆改選工作，選舉產(chǎn)生新一屆工會委員會。遵照相關(guān)文件精神，結(jié)合我校工會工作的實(shí)際情況，特制定此實(shí)施方案，以此規(guī)范、保障換屆選舉工作的順利進(jìn)行。

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　本次工會換屆改選工作在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。為了加強(qiáng)對換屆選舉工作的領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)校支部決定成立換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

　　組長：

　　副組長：

　　成員：

　　二、方法步驟

　　1、學(xué)習(xí)宣傳（時間從20xx年11月15日至20xx年11月20日）

　�。�1）在全校教職工中進(jìn)行工會換屆選舉的宣傳動員，組織全體教職工學(xué)習(xí)《中華人民共和國工會法》和《中國工會章程》，學(xué)習(xí)領(lǐng)會相關(guān)文件精神，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識。使全體會員了解換屆選舉工作的指導(dǎo)思想、基本原則、方法步驟和選舉程序。使全體會員進(jìn)一步提高民主意識，正確行使法律賦予自己的民主權(quán)利。

　�。�2）換屆改選工作中，工會會員按一年級組、二年級組、三年級組、四年級組、五年級組、六年級組分成六個換屆選舉小組。由年級組長負(fù)責(zé)組織民主推選工作。

　　2、換屆選舉大會準(zhǔn)備（時間從20xx年11月15日至11月26日）

　�。�1）工會向?qū)W校黨支部遞交《換屆選舉報告》；（11月份）

　�。�2）黨支部作換屆改選動員報告；并進(jìn)行第一輪民主推薦。（11月20日）

　�。�3）學(xué)校黨支部組織建立換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組；（11月15日）

　�。�4）完成《橋東小學(xué)工會委員會換屆改選工作實(shí)施方案》，在征求縣教育工會意見（11月17日）后交全體工會會員討論，表決通過正式實(shí)施方案；

　�。�5）分工會小組（即年級組）議論推薦新一屆工會委員會委員候選人；（由各年級組組長負(fù)責(zé)）（11月20日）

　�。�6）黨政工聯(lián)席會議初定候選人；（11月21日）

　　（7）張榜公布候選人；（11月21日）（如教職工無異議，即為正式候選人）。

　　（8）會議材料準(zhǔn)備：會議議程（11月21日——26日）、第三屆工會委員會工作報告、經(jīng)費(fèi)審計報告（11月16日——26日）。

　�。�9）工會準(zhǔn)備好投票箱和換屆選舉用表；（原工會委員；11月25——26日）

　�。�10）會場布置；（原工會委員：11月26日）

　　3、召開換屆選舉大會（選舉大會程序）

　�。�1）預(yù)備會議：①籌備工作報告；②資格審查報告；③通過主席團(tuán)名單；④通過大會議程。

　　（2）正式大會：11月27日（大會程序另附）

　　選舉前，表決通過唱票人、計票人、監(jiān)票人名單，進(jìn)行投票選舉，當(dāng)場公布選舉結(jié)果。（工作小組）

　　4、選舉產(chǎn)生新一屆工會委員會委員

　　在支部書記主持下召開第一次工會委員會會議，選舉產(chǎn)生新一屆工會主席，并進(jìn)行委員分工，最后將選舉結(jié)果向縣教育局和縣教育工會報告，獲得批準(zhǔn)后正式啟動新一屆工會委員會工作。

　　三、需要說明的幾個問題

　　1、根據(jù)相關(guān)文件精神，結(jié)合我校的實(shí)際情況,經(jīng)換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定：我校第三屆工會委員會由五位委員組成，其中設(shè)主席一人，副主席一人，委員三人。

　　2、以換屆選舉小組為單位進(jìn)行候選人人選提名，各小組提名五人，（其中女代表至少一名）在本小組內(nèi)提名兩人，另外三人分別從其他小組推薦。

　　3、在民主推薦的基礎(chǔ)上，學(xué)校黨支部研究提出候選人建議名單，并研究確定新一屆工會委員會委員候選人7名，由換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組表決通過并公示。

　　4、正式選舉。正式選舉采用差額選舉的辦法。參加換屆選舉大會工會會員不得少于應(yīng)到會員的三分之二，候選人得票超過應(yīng)到會人數(shù)的半數(shù)以上方可當(dāng)選。候選人票數(shù)均超過半數(shù)的，按得票多少為序，取前五名候選人為新一屆工會委員會委員。第一輪實(shí)際當(dāng)選人數(shù)少于五名時，在未超過半數(shù)票的'候選人中進(jìn)行第二輪選舉，仍實(shí)行差額選舉，應(yīng)選委員數(shù)與候選人數(shù)差一名。第二輪選舉后，仍未產(chǎn)生五位委員，由換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)第二輪得票情況（原則上以得票多少，特殊情況，考慮男女委員的比例）決定委員人選。（未選上的二名委員為經(jīng)審員。）

　　5、新一屆工會委員會委員候選人的條件要求

　　總體要求：有全局意識，站在學(xué)校長遠(yuǎn)發(fā)展的角度，為廣大教職工著想。有為全員服務(wù)的意識，堅持原則，善于做教職工的思想工作，能與教師心靈溝通，打成一片。積極主動的工作，在學(xué)校穩(wěn)定、和諧、快速發(fā)展的進(jìn)程中，發(fā)揮積極作用。提倡年輕化，要懂政策法律，有較高的業(yè)務(wù)水平，得民心，善管理，敢管理。具有較高的政治素養(yǎng)和運(yùn)用現(xiàn)代化的教學(xué)能力。

　　候選人產(chǎn)生具體要求：

　　（1）堅持黨的基本路線，堅決貫徹黨的路線、方針、政策，積極投身學(xué)校改革和發(fā)展，有較強(qiáng)的民主意識和參政議政能力。

　�。�2）主動服務(wù)意識。有主動開展工作的積極性，有為學(xué)校和廣大教職員工服務(wù)的熱情，主動服務(wù)，甘于服務(wù)。

　�。�3）樂于奉獻(xiàn)精神。具有為教育事業(yè)、學(xué)校工作和工會事業(yè)奉獻(xiàn)的精神。

　　（4）敢于承擔(dān)責(zé)任。具有為學(xué)校和廣大教職員工服務(wù)的責(zé)任感和使命感，能客觀公正反映教職員工的心聲，代表廣大會員的利益。

　　小學(xué)工會委員會換屆改選工作實(shí)施方案 2

　　學(xué)校各分工會委員會將屆滿到期，同時，因?qū)W校部門機(jī)構(gòu)和二級黨組織調(diào)整，部分二級分工會作相應(yīng)調(diào)整、更名和組建，為進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)校工會組織工作的規(guī)范化、程序化、制度化建設(shè)，根據(jù)《中華人民共和國工會法》《中國工會章程》和《工會基層組織選舉工作條例》等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將分工會委員會換屆（組建）選舉工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、指導(dǎo)思想

　　充分發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用，大力推進(jìn)民主治校、依法治校，增強(qiáng)分工會組織的凝聚力與戰(zhàn)斗力，進(jìn)一步激發(fā)分工會組織活力，提高分工會工作水平，團(tuán)結(jié)和動員全體工會會員以主人翁姿態(tài)投身于學(xué)校的改革與發(fā)展。

　　二、分工會委員會的組成

　�。ㄒ唬┓止�會委員會由3名委員組成。

　�。ǘ�）分工會委員會設(shè)主席1名，委員可設(shè)組織委員、宣傳委員、文體委員、女工委員、生活委員等，委員可兼任。

　�。ㄈ�）分工會委員會任期為五年。

　　三、分工會委員會委員的條件

　�。ㄒ唬┍仨毷枪�會正式會員，距離退休能夠任滿一屆（五年）；

　�。ǘ�）堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治立場堅定，愛崗敬業(yè)，自覺遵守法律法規(guī)和職業(yè)道德規(guī)范；

　�。ㄈ�）熱愛工會工作，善于團(tuán)結(jié)同志，熱心為廣大教職工服務(wù)；

　�。ㄋ模╆P(guān)心、支持并積極參與學(xué)校改革、建設(shè)和發(fā)展，有一定的政策水平和工作能力，有較強(qiáng)的民主意識和參政議事能力；

　�。ㄎ澹﹫猿衷瓌t，實(shí)事求是，辦事公道，顧全大局，勇于擔(dān)當(dāng)，在教職工中擁有一定的威信。

　　四、換屆（組建）選舉程序

　�。ㄒ唬�換屆（組建）選舉工作要在同級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，由上屆分工會委員會組織進(jìn)行。新建立的工會組織選舉籌備工作由工會籌備組負(fù)責(zé)，籌備組成員由同級黨組織代表和職工代表組成。

　�。ǘ�）會員不足100人的分工會組織，應(yīng)召開會員大會進(jìn)行選舉。

　　（三）分工會委員候選人的.產(chǎn)生，應(yīng)經(jīng)會員充分醞釀討論，以工會小組為單位推薦，由上屆分工會委員會或工會籌備組根據(jù)多數(shù)工會小組的意見提出建議名單，報同級黨組織和學(xué)校工會審核同意后，提交會員大會進(jìn)行選舉。

　�。ㄋ模┻x舉前主持人要介紹候選人名單、簡歷等情況；推選非候選人為監(jiān)票人、計票人。選舉一律采用無記名投票方式。選舉收回的選票，等于或少于投票人數(shù)，選舉有效；否則無效，應(yīng)重新選舉。選舉時，采取差額選舉的辦法，候選人的差額為不少于應(yīng)選人數(shù)的20%。參加選舉的人數(shù)為應(yīng)到會人數(shù)的三分之二時，方可進(jìn)行選舉；候選人獲得應(yīng)到會人數(shù)的過半數(shù)贊成票時，方可當(dāng)選。每張選票所選人數(shù)等于或少于規(guī)定應(yīng)選人數(shù)的為有效選票，多于規(guī)定應(yīng)選人數(shù)的為廢票。當(dāng)選人少于應(yīng)選名額時，對不足的名額另行選舉。選舉后，由主持人當(dāng)眾宣布選舉結(jié)果及選舉是否有效，并將選舉結(jié)果報學(xué)校工會審批。

　　（五）分工會主席從新當(dāng)選的分工會委員會委員中采取等額選舉方式選舉產(chǎn)生，選舉結(jié)果以書面形式報學(xué)校工會批準(zhǔn)。

　　五、換屆（組建）選舉時間安排

　　第一階段：換屆（組建）選舉請示。（5月15日前）

　　會員大會召開前，各分工會應(yīng)向同級黨組織和學(xué)校工會呈報召開分工會委員會換屆（組建）選舉大會請示，請示內(nèi)容包括:大會的時間、選舉方式、委員設(shè)置、主要議程和候選人建議名單等重要事項(xiàng)。

　　第二階段：審查批復(fù)。（5月17日前）

　　校工會對分工會上報的換屆（組建）選舉大會的請示進(jìn)行審查批復(fù)。

　　第三階段：大會選舉。（5月22日前）

　　由上一屆分工會委員會或籌備工作組主持召開本單位工會會員大會，采用無記名投票的方式，差額選舉產(chǎn)生新一屆分工會委員會委員。

　　第四階段：召開新一屆分工會委員會全體會議。（5月22日前）

　　新一屆分工會委員會選舉產(chǎn)生后，應(yīng)立即召開第一次全體委員會議，選舉產(chǎn)生分工會主席。新一屆委員會全體會議一般由一名新當(dāng)選的委員主持，等額選舉產(chǎn)生新一屆分工會主席、安排委員的工作分工。

　　第五階段：書面報告換屆（組建）選舉結(jié)果。（5月24日前）

　　選舉大會和第一次全委會結(jié)束后，及時向?qū)W校工會報告選舉情況。

　　第六階段：選舉結(jié)果批復(fù)。（5月31日前）

　　學(xué)校工會委員會召開會議，對各分工會的選舉結(jié)果報告進(jìn)行審查并下發(fā)批復(fù)。

　　第七階段：做好材料歸檔工作。

　　各分工會對換屆（組建）選舉各項(xiàng)工作實(shí)時做好記錄，形成總結(jié)，妥善做好相關(guān)材料整理歸檔工作。

　　六、材料報送

　　各分工會嚴(yán)格按照各個階段要求及時報送相關(guān)材料，電子版材料報送校工會郵箱：gh@cztgi.edu.cn；紙質(zhì)版材料加蓋公章后報送校務(wù)中心六樓1637工會辦公室。聯(lián)系人：章建宏

　　七、有關(guān)要求

　�。ㄒ唬┚�心組織。要加強(qiáng)對本次換屆（組建）選舉工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，選舉工作要在本部門黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，精心組織，周密安排,規(guī)范程序,確保換屆（組建）選舉工作的順利進(jìn)行。

　�。ǘ�）提高認(rèn)識。要把換屆（組建）選舉工作作為推進(jìn)本部門民主政治建設(shè)的重要內(nèi)容，要充分發(fā)揚(yáng)民主,充分體現(xiàn)廣大會員的意志，力求通過選舉使一批個人素質(zhì)好,群眾威信高,熱心為廣大群眾服務(wù)的教職員工進(jìn)入分工會委員會,使分工會組織能更好地發(fā)揮橋梁紐帶作用。

　�。ㄈ�）嚴(yán)肅紀(jì)律。保障選舉人權(quán)利，遵守選舉紀(jì)律。在選舉中要充分發(fā)揚(yáng)民主，體現(xiàn)選舉人的意志，嚴(yán)禁拉票、賄選。

　�。ㄋ模┩苿庸ぷ鳌Ｒ�通過換屆（組建）選舉工作，進(jìn)一步激發(fā)廣大會員的政治熱情,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大會員發(fā)揚(yáng)主人翁精神，立足本職、敬業(yè)愛校、積極工作，為學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

　　小學(xué)工會委員會換屆改選工作實(shí)施方案 3

　　一、指導(dǎo)思想和基本原則

　�。ㄒ唬┲笇�(dǎo)思想

　　以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，根據(jù)《中國工會章程》、《上海市總工會關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)基層工會主席直接選舉工作的意見》、《工會基層組織選舉工作暫行條例》，通過換屆選舉，進(jìn)一步鞏固和完善教職工代表大會制度，加快依法治校、依法治教進(jìn)程，努力建設(shè)一支堅持黨的基本路線，熟悉本職業(yè)務(wù)，熱愛工會工作，受到教職工信賴的工會干部隊伍。努力使工會真正成為黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，成為組織健全、維權(quán)到位、職工信賴的“職工之家”。

　　（二）基本原則

　　1、黨管干部原則；

　　2、德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄群秃弥羞x優(yōu)原則；

　　3、充分體現(xiàn)會員群眾意愿、嚴(yán)格履行民主程序原則；

　　4、民主集中制原則；

　　5、公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則。

　　二、組織機(jī)構(gòu)

　　在區(qū)教育工會和校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，成立學(xué)校第14屆工會籌備委員會（籌備工作由上屆工會委員會負(fù)責(zé)），具體負(fù)責(zé)學(xué)校工會換屆選舉的籌備工作。

　　三、主要任務(wù)

　　1、選舉產(chǎn)生第14屆工會委員會主席、委員人選，并明確分工情況；

　　2、選舉產(chǎn)生第14屆教職工代表大會代表。

　　四、基本方法和步驟

　�。ㄒ唬┲贫ǚ桨�，進(jìn)行思想動員

　　1、根據(jù)《上海市總工會關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)基層工會主席直接選舉工作意見》和區(qū)教育工會關(guān)于換屆選舉工作部署，成立換屆選舉工作籌備委員會；明確第14屆工會委員會的結(jié)構(gòu)要求和任職條件、選舉程序等，準(zhǔn)備其他各種選舉材料，報區(qū)教育工會審定同意。

　　2、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，統(tǒng)一認(rèn)識：組織學(xué)習(xí)《中國工會章程》、《上海市總工會關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)基層工會主席直接選舉工作的意見》、《工會基層組織選舉工作暫行條例》等相關(guān)文件精神，進(jìn)行換屆選舉動員。

　　3、認(rèn)真撰寫第13屆工會《工作報告》、《財務(wù)報告》，回顧任期內(nèi)開展的各項(xiàng)工作、取得的成績，深入分析存在的不足之處和薄弱環(huán)節(jié)，明確提出下一步的工作重點(diǎn)和努力方向�！豆ぷ鲌蟾妗�、《財務(wù)報告》在會員大會之前以審議稿的形式提交全體會員審議，在全體會員大會上予以通過。

　�。ǘ�）產(chǎn)生工會主席、委員候選人初步人選、教代會代表預(yù)備人選

　　擬定第14屆工會委員會設(shè)工會主席1名，工會委員4名（其中女工委員1名，宣傳委員1名，文體委員1名等）。工會委員候選人的產(chǎn)生，均以工會小組為單位提名，由上屆委員會（籌委會）提出建議名單，提交會員大會通過；工會主席初步人選在委員候選人中產(chǎn)生。產(chǎn)生工會主席候選人初步人選后，由校黨組織進(jìn)行考察、聽取群眾意見、并進(jìn)行競爭陳述、民主測評；確定的主席、委員候選人，報上級工會審查同意后，召開會員大會進(jìn)行正式選舉產(chǎn)生（工會主席實(shí)行等額選舉、工會委員實(shí)行差額選舉）。工會委員候選人落選后原則上擬定為新一屆工會委員會經(jīng)審員。擬定產(chǎn)生第14屆工會教代會代表45名，以年級組（教研組）或者組室等為選舉單位，由教職工以無記名投票方式直接選舉教代會代表預(yù)備人選。

　�。ㄈ�）組織考察，確定工會主席、委員候選人，教代會代表預(yù)備人選

　　1、根據(jù)干部管理權(quán)限，由學(xué)校黨組織，對工會主席候選人初步人選進(jìn)行德、能、勤、績、廉等方面的綜合考察，聽取群眾意見，進(jìn)行民主測評。

　　2、工會主席候選人初步人選進(jìn)行競爭陳述。

　　3、確定工會主席、委員候選人（委員候選人按不少于應(yīng)選人數(shù)10%左右的差額比例），報區(qū)教育工會審批。

　　（四）對工會主席、委員候選人進(jìn)行公示

　　經(jīng)區(qū)教育工會同意后，在學(xué)校范圍內(nèi)對工會主席、委員候選人進(jìn)行公示，公示時間為5個工作日。通過公示無異議，工會主席、委員候選人提交第14屆工會會員大會進(jìn)行選舉。

　　（五）正式選舉

　　召開全體會員大會，與會會員進(jìn)行正式投票選舉，工會主席的選舉實(shí)行等額選舉，工會委員實(shí)行差額選舉。

　　（六）報請審批

　　按照相關(guān)章程與條例的規(guī)定，大會選舉結(jié)果報區(qū)教育工會審批。基層學(xué)校工會主席、委員、代表實(shí)行常任制，任期為三年。

　�。ㄆ撸┕�會主席、工會委員候選人的條件

　　1、工會主席候選人的條件

　�。�1）在編、在崗的工會會員。

　�。�2）認(rèn)真貫徹馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策，遵守國家的.法律、法規(guī)，自覺接受黨和群眾的監(jiān)督。

　�。�3）具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和宏觀決策能力，熟悉學(xué)校教育教學(xué)工作規(guī)律，善于做思想工作，能積極探索工會工作的新方法、新路子，在群眾中享有一定的威信。

　�。�4）堅持原則，作風(fēng)正派，忠于職守，勤奮工作，廉潔奉公，以身作則，顧全大局，維護(hù)團(tuán)結(jié)。

　�。�5）堅持實(shí)事求是，善于聯(lián)系群眾，作風(fēng)民主，能正確行使職權(quán)，帶頭踐行社會主義榮辱觀，全心全意為人民服務(wù)，真正發(fā)揮工會的紐橋和梁帶作用。

　　2、工會委員候選人的條件

　�。�1）在編、在崗的工會會員。

　�。�2）認(rèn)真貫徹馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策，遵守國家的法律、法規(guī)，自覺接受黨和群眾的監(jiān)督。

　�。�3）有一定的參政、議事能力，在群眾中有一定威信，一切以學(xué)校發(fā)展為重。

　　（4）熱心工會工作，作風(fēng)正派，公正公道，甘于奉獻(xiàn)，樂于為教職工辦實(shí)事。

　�。�5）密切聯(lián)系群眾，廣泛聽取群眾意見，正確代表群眾利益，如實(shí)反映群眾的意見和要求。

　　3、教代會代表候選人條件

　　（1）依法享有政治權(quán)利的在編、在崗教職工。

　　（2）堅持黨的四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的方針政策，貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī)，模范遵守學(xué)校的規(guī)章制度。

　　（3）自覺遵守社會公德、師德規(guī)范和職業(yè)道德，教書育人，為人師表，在精神文明（和諧校園）建設(shè)中起好表率作用。

　�。�4） 關(guān)心學(xué)校發(fā)展，熱心為教職工辦事，作風(fēng)正派，公正公道，積極維護(hù)教職工的合法權(quán)益和學(xué)校行政的決策指揮權(quán)。

　�。�5） 密切聯(lián)系群眾，廣泛聽取群眾意見，正確代表群眾利益，如實(shí)反映群眾的意見和要求。

　�。�6） 學(xué)習(xí)和掌握學(xué)校民主管理知識，積極參加民主管理活動，并從學(xué)校和教職工整體利益參與學(xué)校民主管理，有一定的民主管理能力和參政議政能力。

　�。�7） 勝任本職工作，認(rèn)真宣傳貫徹教代會的決議、決定，做好教代會交辦的各項(xiàng)工作。

　�。ò耍┟�額比例分配

　　根據(jù)《中國工會法》、《中國工會章程》《基層工會組織選舉工作暫行條例》《上海市中小學(xué)校教職工代表大會工作意見》等文件要求，確定設(shè)：

　　1、工會主席：設(shè)1人

　　2、工會委員：25人以下設(shè)工會主席1人；25—50人以下設(shè)委員3人，其中主席1人；50—100人以下設(shè)委員5人，其中主席1人；100人以上設(shè)委員5至7名，其中主席1人（規(guī)模大的單位經(jīng)同意可設(shè)副主席1人）。

　　3、教代會代表：設(shè)X名

　　教職工100人以上（含100人）的學(xué)校，代表人數(shù)比例不低于30%；100人以下的學(xué)校，代表人數(shù)不少于30名。教育教學(xué)第一線的教師代表人數(shù)不低于代表總數(shù)的70%。50人以下單位以教代會形式的大會，由全體教職工參加。

　　學(xué)校正副校長、黨組織負(fù)責(zé)人、工會主席一般應(yīng)當(dāng)是教代會代表，其名額分配到各選舉單位，直接參加選舉。）

　　小學(xué)工會委員會換屆改選工作實(shí)施方案 4

　　由于本屆工會基委成員任期已滿，根據(jù)《中國工會章程》、《中華人民共和國工會法》和《工會基層組織選舉工作條例》及有關(guān)精神，要進(jìn)行工會換屆選舉。為了做了本次工會換屆選舉工作，特制定本校工會換屆選舉方案。

　　一、選舉時間：

　　20xx年6月21日

　　二、名額比例分配

　　本次大會選舉產(chǎn)生武進(jìn)區(qū)牛塘中心小學(xué)工會委員會委員7名（其中至少有一名委員是女性），其中工會主席1名；經(jīng)費(fèi)審查委員會設(shè)委員3名，主任1名；女教職工委員會設(shè)委員3名，主任1名。

　　三、任職資格

　�。ㄒ唬┱J(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的指示精神，能結(jié)合工會工作實(shí)際創(chuàng)造性地開展工作，有較強(qiáng)的組織觀念，能堅持原則、秉公辦事。

　�。ǘ�）熱愛工會工作，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，具有較強(qiáng)的群眾觀念和服務(wù)意識，能堅持群眾路線，密切聯(lián)系群眾，善于團(tuán)結(jié)同志，群眾基礎(chǔ)好。

　�。ㄈ�）堅持民主集中制，有較強(qiáng)的民主作風(fēng)和全局觀念，能嚴(yán)格要求自己、廉潔自律、作風(fēng)正派、以身作則，勇于開展批評與自我批評，自覺接受組織和群眾的批評監(jiān)督。

　　（四）具有較強(qiáng)的政策理論水平，有一定的教育管理、經(jīng)濟(jì)、法律、勞動工資、社會保障等方面專業(yè)知識，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，能適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下工會工作的要求。

　　四、推薦審查

　　基層工會委員會委員候選人的產(chǎn)生，采取上屆工會委員會推薦、黨組織推薦、年級組推薦和個人自薦相結(jié)合的辦法進(jìn)行提名。經(jīng)過充分醞釀，由上屆委員會根據(jù)多數(shù)意見提出建議名單。委員候選人建議名單應(yīng)征求同級黨組織的意見，報區(qū)教育工會審批后，提交會員大會通過。在資格審查時，如本人要求放棄競選，可不列為候選人。

　　五、選舉程序、方法與要求

　�。ㄒ唬┪溥M(jìn)區(qū)牛塘中心小學(xué)工會第六屆委員會和經(jīng)費(fèi)審查委員會由牛塘中心小學(xué)工會換屆選舉大會暨六屆一次教代會選舉產(chǎn)生。

　　（二）經(jīng)武進(jìn)區(qū)教育工會和學(xué)校黨支部同意，牛塘中心小學(xué)工會第六屆委員會設(shè)委員7名，主席1名。按照《中國工會章程》和有關(guān)規(guī)定，牛塘中心小學(xué)工會第六屆委員會實(shí)行差額選舉，經(jīng)學(xué)校黨、政、工聯(lián)席會議提名并經(jīng)公示后確認(rèn)，候選人共8名。經(jīng)費(fèi)審查委員會設(shè)委員3名，主任1名，實(shí)行等額選舉。女教職工委員會設(shè)委員3名，主任1名，實(shí)行等額選舉。

　�。ㄈ�）選舉時，參加選舉的代表數(shù)必須超過應(yīng)到會代表數(shù)的三分之二以上方可進(jìn)行選舉。請假的代表不委托投票。牛塘中心小學(xué)工會第六屆委員會、經(jīng)費(fèi)審查委員會候選人得票數(shù)超過全體應(yīng)到會代表的半數(shù)方有當(dāng)選資格，如不超過半數(shù)，得票無效，將進(jìn)行第二次差額選舉，得票多的當(dāng)選；如遇票數(shù)相等，不能確定當(dāng)選人時，應(yīng)就票數(shù)相等的候選人重新投票，得票多的當(dāng)選。

　　（四）選舉以無記名投票的方式進(jìn)行。選票上的候選人名單按姓氏筆劃為序排列，對選票上的候選人，代表可以表示同意、不同意或者棄權(quán)，也可另選他人。如同意，即在候選人姓名下方的'空格內(nèi)劃“O”；如不同意，即在候選人姓名下方的空格內(nèi)劃“×”；如棄權(quán)，不作任何符號；如選他人，即在空項(xiàng)填上所要選的人的姓名，并在姓名下方的空格內(nèi)劃“O”。

　　（五）填寫選票一律采用黑色、藍(lán)色鋼筆，不得用紅色或其他彩色筆。筆跡要清晰，符號要準(zhǔn)確。

　�。�六）選舉投票結(jié)束后，當(dāng)場開啟票箱，清點(diǎn)選票。收回的選票數(shù)等于或少于發(fā)出的選票數(shù)，選舉有效；多于發(fā)出的選票數(shù)，選舉無效，應(yīng)重新選舉。每張選票所選人數(shù)，等于或少于應(yīng)選名額的為有效票，多于應(yīng)選名額的為廢票。如遇無法確認(rèn)的符號為棄權(quán)。

　�。ㄆ撸┐髸�選舉設(shè)選舉工作人員5名，其中監(jiān)票1人，唱票 2人，計票2人。工作人員名單由大會主席團(tuán)提交大會通過。已提名為牛塘中心小學(xué)工會第六屆委員會委員候選人和經(jīng)費(fèi)審查委員會委員候選人的不得擔(dān)任選舉工作人員，選舉議程由大會執(zhí)行主席主持。

　�。ò耍┐髸�設(shè)票箱1個，代表按指定順序投票。投票結(jié)束后，由監(jiān)票人將開箱收回的選票數(shù)向大會報告。

　　（九）計票完畢，由監(jiān)票人向大會報告得票情況，由校黨支部向大會宣布選舉結(jié)果。

　　選舉過程中遇有同本方案規(guī)定以外的情況，由換屆選舉領(lǐng)導(dǎo)小組決定。

　　六、選舉結(jié)果的審批

　　各基層工會在選舉結(jié)束后，應(yīng)將選舉結(jié)果報告和選出的基層工會委員會委員、主席以及經(jīng)審委員的情況登記表，一并上報武進(jìn)區(qū)教育工作委審核。

　　本選舉方案，經(jīng)武進(jìn)區(qū)牛塘中心小學(xué)工會會員大會通過后生效。

　　小學(xué)工會委員會換屆改選工作實(shí)施方案 5

　　充分發(fā)揚(yáng)民主、嚴(yán)格依法辦事，切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校工會組織建設(shè)，充分發(fā)揮工會在學(xué)校民主管理、民主監(jiān)督和服務(wù)教職工等方面的重要作用，為推進(jìn)學(xué)校教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅實(shí)保障。

　　二、換屆改選原則

　　1. 堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)。在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，有序推進(jìn)工會換屆改選工作。

　　2. 充分發(fā)揚(yáng)民主。廣泛征求教職工意見，保障教職工的民主權(quán)利，充分體現(xiàn)教職工的意愿。

　　3. 嚴(yán)格依法辦事。嚴(yán)格按照《中華人民共和國工會法》《中國工會章程》等法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定開展換屆改選工作。

　　三、換屆改選工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　成立橋東小學(xué)工會委員會換屆改選工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織本次換屆改選工作。

　　組長：

　　副組長：

　　成員：

　　四、工會委員會設(shè)置

　　1. 橋東小學(xué)工會委員會擬設(shè)委員x名，其中主席 1 名、副主席1名、組織委員、宣傳委員、文體委員、女工委員、財務(wù)委員各 1 名。

　　2. 工會經(jīng)費(fèi)審查委員會擬設(shè)委員x名，其中主任 1 名。

　　3. 工會女職工委員會擬設(shè)委員x名，其中主任 1 名。

　　五、換屆改選工作步驟

　　1. 籌備階段（20xx年xx月xx日）

　　成立換屆改選工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定換屆改選工作實(shí)施方案。

　　向?qū)W校黨支部和上級工會組織報告換屆改選工作籌備情況，取得同意和支持。

　　組織教職工學(xué)習(xí)《中華人民共和國工會法》《中國工會章程》等法律法規(guī)，提高教職工對工會換屆改選工作的認(rèn)識。

　　2. 推薦候選人階段（20xx年xx月xx日）

　　以年級組、學(xué)科組等為單位，組織教職工推薦工會委員會委員、經(jīng)費(fèi)審查委員會委員和女職工委員會委員候選人。

　　換屆改選工作領(lǐng)導(dǎo)小組對推薦的候選人進(jìn)行資格審查，確定初步候選人名單。

　　將初步候選人名單在學(xué)校公示欄進(jìn)行公示，廣泛征求教職工意見。

　　3. 選舉階段（20xx年xx月xx日）

　　召開教職工代表大會，進(jìn)行工會委員會委員、經(jīng)費(fèi)審查委員會委員和女職工委員會委員選舉。

　　選舉采用無記名投票方式，實(shí)行差額選舉。

　　選舉結(jié)束后，當(dāng)場公布選舉結(jié)果。

　　4. 報批階段（20xx年xx月xx日）

　　將選舉結(jié)果報學(xué)校黨支部和上級工會組織審批。

　　上級工會組織批復(fù)后，新一屆工會委員會正式成立。

　　六、工作要求

　　1. 提高認(rèn)識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。充分認(rèn)識工會換屆改選工作的重要性，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保換屆改選工作順利進(jìn)行。

　　2. 嚴(yán)格程序，規(guī)范操作。嚴(yán)格按照換屆改選工作的程序和要求，規(guī)范操作，確保選舉結(jié)果合法有效。

　　3. 發(fā)揚(yáng)民主，廣泛參與。充分發(fā)揚(yáng)民主，廣泛征求教職工意見，保障教職工的民主權(quán)利，提高教職工的.參與度。

　　4. 嚴(yán)肅紀(jì)律，確保穩(wěn)定。嚴(yán)肅換屆改選工作紀(jì)律，確保換屆改選工作風(fēng)清氣正。同時，要做好教職工的思想工作，確保學(xué)校的穩(wěn)定和發(fā)展。

　　小學(xué)工會委員會換屆改選工作實(shí)施方案 6

　　一、目標(biāo)任務(wù)

　　通過換屆改選，進(jìn)一步健全橋東小學(xué)工會組織，提高工會工作水平，更好地發(fā)揮工會在學(xué)校發(fā)展中的積極作用，切實(shí)維護(hù)教職工合法權(quán)益，促進(jìn)學(xué)校和諧穩(wěn)定發(fā)展。

　　二、實(shí)施步驟

　　1. 動員部署階段（20xx年xx月xx日）

　　召開學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子會議，研究部署工會換屆改選工作。

　　成立換屆改選工作籌備組，明確工作職責(zé)。

　　召開全體教職工大會，傳達(dá)學(xué)習(xí)工會換屆改選工作的有關(guān)文件精神，進(jìn)行動員部署。

　　2. 組織推薦階段（20xx年xx月xx日）

　　各年級組、學(xué)科組根據(jù)工會委員、經(jīng)費(fèi)審查委員和女職工委員的任職條件，組織教職工進(jìn)行推薦。

　　籌備組對推薦的候選人進(jìn)行資格審查，確定初步候選人名單。

　　將初步候選人名單在學(xué)校公示欄進(jìn)行公示，接受教職工監(jiān)督。

　　3. 選舉實(shí)施階段（20xx年xx月xx日）

　　制定選舉辦法，明確選舉程序和要求。

　　召開教職工代表大會，進(jìn)行投票選舉。

　　當(dāng)場計票，公布選舉結(jié)果。

　　4. 總結(jié)完善階段（20xx年xx月xx日）

　　新一屆工會委員會召開第一次會議，明確委員分工。

　　向上級工會組織報告換屆改選工作情況，并做好相關(guān)資料的整理歸檔工作。

　　總結(jié)換屆改選工作經(jīng)驗(yàn)，不斷完善工會工作制度和機(jī)制。

　　三、候選人條件

　　1. 堅持黨的基本路線，擁護(hù)黨的.方針政策，遵守國家法律法規(guī)。

　　2. 熱愛工會工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，熱心為教職工服務(wù)。

　　3. 具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和群眾工作經(jīng)驗(yàn)，在教職工中有較高的威信。

　　4. 廉潔奉公，作風(fēng)正派，辦事公道。

　　四、選舉辦法

　　1. 本次選舉采用無記名投票方式，實(shí)行差額選舉。

　　2. 參加選舉的教職工代表人數(shù)應(yīng)超過應(yīng)到代表人數(shù)的三分之二，選舉方為有效。

　　3. 候選人得票數(shù)超過應(yīng)到代表人數(shù)的半數(shù)，方可當(dāng)選。如候選人得票數(shù)均未超過半數(shù)，應(yīng)進(jìn)行重新選舉。

　　五、工作要求

　　1. 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。學(xué)校黨支部要加強(qiáng)對工會換屆改選工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保換屆改選工作順利進(jìn)行�；I備組要認(rèn)真做好各項(xiàng)籌備工作，精心組織實(shí)施，確保換屆改選工作有序開展。

　　2. 嚴(yán)格程序，規(guī)范操作。要嚴(yán)格按照換屆改選工作的程序和要求，規(guī)范操作，確保選舉結(jié)果合法有效。在推薦候選人、公示、選舉等環(huán)節(jié)，要充分發(fā)揚(yáng)民主，廣泛征求教職工意見，保障教職工的民主權(quán)利。

　　3. 嚴(yán)肅紀(jì)律，確保穩(wěn)定。要嚴(yán)肅換屆改選工作紀(jì)律。要做好教職工的思想工作，及時化解矛盾，確保學(xué)校的穩(wěn)定和發(fā)展。

　　4. 強(qiáng)化宣傳，營造氛圍。要加強(qiáng)對工會換屆改選工作的宣傳，讓廣大教職工充分了解換屆改選工作的重要意義、程序和要求，積極參與到換屆改選工作中來，營造良好的工作氛圍。

　　小學(xué)工會委員會換屆改選工作實(shí)施方案 7

　　一、總體要求

　　以提升工會組織活力、增強(qiáng)工會組織凝聚力為目標(biāo)，堅持公開、公平、公正的原則，選優(yōu)配強(qiáng)橋東小學(xué)工會委員會領(lǐng)導(dǎo)班子，為推動學(xué)校教育教學(xué)事業(yè)發(fā)展提供有力保障。

　　二、工作流程

　　1. 前期準(zhǔn)備（20xx年xx月xx日）

　　成立換屆改選籌備委員會，負(fù)責(zé)制定換屆改選工作方案、組織宣傳發(fā)動等工作。

　　對現(xiàn)有工會會員進(jìn)行登記核實(shí)，確保會員信息準(zhǔn)確無誤。

　　起草工會工作報告、財務(wù)工作報告等相關(guān)文件，為換屆改選工作做好準(zhǔn)備。

　　2. 推薦提名（20xx年xx月xx日）

　　以教研組、年級組等為單位，組織教職工推薦工會委員會委員、經(jīng)費(fèi)審查委員會委員和女職工委員會委員候選人。

　　籌備委員會對推薦的候選人進(jìn)行資格審查，確定正式候選人名單。

　　將正式候選人名單在學(xué)校內(nèi)進(jìn)行公示，接受教職工監(jiān)督。

　　3. 選舉大會（20xx年xx月xx日）

　　召開全體教職工大會，進(jìn)行工會委員會委員、經(jīng)費(fèi)審查委員會委員和女職工委員會委員選舉。

　　選舉采用無記名投票方式，差額選舉產(chǎn)生新一屆工會委員會委員、經(jīng)費(fèi)審查委員會委員和女職工委員會委員。

　　選舉結(jié)束后，當(dāng)場公布選舉結(jié)果。

　　4. 審批備案（20xx年xx月xx日）

　　將選舉結(jié)果報學(xué)校黨支部和上級工會組織審批備案。

　　上級工會組織批復(fù)后，新一屆工會委員會正式成立。

　　三、委員職責(zé)

　　1. 工會委員會委員

　　認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和上級工會的指示精神，圍繞學(xué)校中心工作，積極開展工會工作。

　　密切聯(lián)系教職工，聽取和反映教職工的意見和要求，維護(hù)教職工的合法權(quán)益。

　　組織開展教職工文體活動、勞動競賽等活動，豐富教職工的業(yè)余生活，提高教職工的綜合素質(zhì)。

　　加強(qiáng)工會自身建設(shè)，提高工會干部的'業(yè)務(wù)水平和工作能力。

　　2. 經(jīng)費(fèi)審查委員會委員

　　審查工會經(jīng)費(fèi)收支情況和財產(chǎn)管理情況，確保工會經(jīng)費(fèi)使用合法、合規(guī)。

　　對工會經(jīng)費(fèi)預(yù)算、決算進(jìn)行審查，提出審查意見和建議。

　　監(jiān)督工會經(jīng)費(fèi)的使用情況，防止工會經(jīng)費(fèi)被挪用、侵占。

　　3. 女職工委員會委員

　　維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益，關(guān)心女職工的工作、學(xué)習(xí)和生活。

　　組織開展女職工專項(xiàng)活動，提高女職工的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。

　　加強(qiáng)與學(xué)校女教職工的聯(lián)系和溝通，了解女教職工的需求和意見，為女教職工排憂解難。

　　四、工作保障

　　1. 加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)校黨支部要高度重視工會換屆改選工作，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保換屆改選工作順利進(jìn)行。

　　2. 嚴(yán)格工作程序。要嚴(yán)格按照換屆改選工作的程序和要求，規(guī)范操作，確保選舉結(jié)果合法有效。

　　3. 強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)。要加強(qiáng)對工會換屆改選工作的宣傳，引導(dǎo)教職工積極參與換屆改選工作，營造良好的工作氛圍。

　　4. 做好后續(xù)工作。新一屆工會委員會成立后，要及時做好工作交接，制定工作計劃，積極開展工會工作，為學(xué)校發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。

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