保密工作管理制度

時(shí)間：2023-01-14 19:08:26 工作制度我要投稿

保密工作管理制度集錦9篇

　　在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中，制度使用的情況越來越多，制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規(guī)范。那么相關(guān)的制度到底是怎么制定的呢？下面是小編整理的保密工作管理制度，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。

保密工作管理制度集錦9篇

保密工作管理制度1

　　1、要害部位范圍:財(cái)務(wù)室、辦公室、檔案室。

　　2、保密安全管理要求:

　�、俑鶕�(jù)“誰主管、誰負(fù)責(zé)”原則，黨政一把手對(duì)本單位要害部位管理負(fù)全面責(zé)任。

　�、谂c本職工作無關(guān)人員不得隨意進(jìn)入要害部位，因工作關(guān)系需經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)同意后，才能借閱有關(guān)資料和進(jìn)行公務(wù)活動(dòng)。

　�、圪F重物品、現(xiàn)金、票證落實(shí)專人負(fù)責(zé)，責(zé)任人要認(rèn)真做好保管、使用、防火、防盜、防潮、防爆及保密工作，對(duì)要害部位認(rèn)真按安全保衛(wèi)保密要求落實(shí)人防、物防、技防措施，防范于未然。

　　④建立要害部位管理呈報(bào)制度，要害部位安全值班及交接班登記制度，要害部位管理責(zé)任追究制度，并建立要害部位處置突發(fā)事件預(yù)案。

　　⑤建立各要害崗位保密安全責(zé)任制，開展經(jīng)常性安全保衛(wèi)保密檢查，針對(duì)存在隱患及時(shí)整改不留后患。

　�、薨匆�(guī)范要求對(duì)要害部位做防爆措施及安全用電。結(jié)合業(yè)務(wù)工作中涉及國家秘密的各個(gè)環(huán)節(jié)，制定嚴(yán)格的保密防范措施，并組織實(shí)施。

　　⑦加強(qiáng)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的保密安全管理。對(duì)涉密與非保密計(jì)算機(jī)予以明確區(qū)分，涉密機(jī)必須完全與局域網(wǎng)脫離連接，并禁止上因特網(wǎng)以防泄密。并采取身份認(rèn)證、存儲(chǔ)傳輸加密、配置防視頻泄密等措施加強(qiáng)保密防范。

　　3、責(zé)任追究:

　　要害部位管理責(zé)任人或單位因失職或管理不善造成事故的，按照“四不放過”原則進(jìn)行追究，并采取通報(bào)批評(píng)、黃牌警告，一票否決及經(jīng)濟(jì)處罰等方式對(duì)責(zé)任人及單位進(jìn)行處罰，直至追究泄密刑事責(zé)任。

保密工作管理制度2

　　第一條、為加強(qiáng)所和公司保密工作經(jīng)費(fèi)的管理，保障保密工作的順利開展，根據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》和《武器裝備科研生產(chǎn)單位保密資格標(biāo)準(zhǔn)》，結(jié)合昆明貴金屬研究所、z鉑業(yè)股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱所和公司)實(shí)際情況，制定本制度。

　　第二條、保密工作經(jīng)費(fèi)分為保密管理工作經(jīng)費(fèi)和專項(xiàng)保密工作經(jīng)費(fèi)。

　　第三條、年度保密工作經(jīng)費(fèi)的預(yù)算

　　年度保密管理工作經(jīng)費(fèi)的數(shù)額，按《武器裝備科研生產(chǎn)單位保密資格標(biāo)準(zhǔn)》的規(guī)定執(zhí)行，保證基數(shù)為5萬元，不足部分按實(shí)際工作需要增補(bǔ)。年度保密管理工作經(jīng)費(fèi)每年由保密辦按實(shí)際工作需要提出預(yù)算，財(cái)務(wù)部單獨(dú)列入保密辦年度保密管理工作經(jīng)費(fèi)財(cái)務(wù)預(yù)算。專項(xiàng)保密工作經(jīng)費(fèi)，由保密辦根據(jù)具體專項(xiàng)保密工作需要做出經(jīng)費(fèi)預(yù)算，經(jīng)所和公司保密委員會(huì)審批后單獨(dú)列入保密辦年度專項(xiàng)保密工作經(jīng)費(fèi)財(cái)務(wù)預(yù)算。

　　第四條、保密工作經(jīng)費(fèi)的使用，由保密辦提出申請(qǐng)，所和公司保密委員會(huì)批準(zhǔn)，保密工作經(jīng)費(fèi)按實(shí)際需要予以保障。財(cái)務(wù)部指定一名財(cái)務(wù)工作人員具體負(fù)責(zé)保密工作經(jīng)費(fèi)的管理。

　　第五條、保密管理工作經(jīng)費(fèi)用于所和公司保密辦日常管理工作，在年度財(cái)務(wù)預(yù)算中單獨(dú)列支，主要用于：

　　一、組織保密教育、培訓(xùn)。

　　二、進(jìn)行保密業(yè)務(wù)咨詢。

　　三、開展保密方面的有關(guān)活動(dòng)。

　　四、配備必要的保密技術(shù)檢查設(shè)備。

　　五、進(jìn)行保密工作獎(jiǎng)勵(lì)。

　　第六條、涉密人員和保密工作管理人員依照其涉密等級(jí)享受保密補(bǔ)貼，保密補(bǔ)貼在脫離涉密崗位后停發(fā)。

保密工作管理制度3

　　為切實(shí)加強(qiáng)辦公室內(nèi)部保密工作，確保國家秘密的安全，根據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》及相關(guān)規(guī)定，制定本制度。

　　一、保密工作的領(lǐng)導(dǎo)

　　(一)市教育局保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對(duì)局機(jī)關(guān)保密工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和管理。加強(qiáng)對(duì)干部職工進(jìn)行保密知識(shí)教育，根據(jù)上級(jí)保密部門的要求，對(duì)局機(jī)關(guān)的保密工作提出安排意見。加強(qiáng)對(duì)保密工作的檢查，每年集中檢查或抽查二次。

　　(二)組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)保密規(guī)定，使其牢固樹立保密觀念，嚴(yán)格遵守保密制度。自覺做到不該看的不看，不該說的不說，不該知道的事項(xiàng)不打聽，絕不利用國家機(jī)密謀取個(gè)人私利，不得將國家秘密和內(nèi)部情況向家屬、親友及其他無關(guān)人員泄露。

　　二、保密工作的管理

　　(一)公務(wù)活動(dòng)中的保密工作

　　1.召開涉及秘密事項(xiàng)的會(huì)議，必須有保密措施。會(huì)前應(yīng)對(duì)保密人員進(jìn)行保密教育。

　　2.凡規(guī)定不準(zhǔn)記錄的內(nèi)容，與會(huì)人員不得記錄和錄音，未經(jīng)審核批準(zhǔn)，不得報(bào)道。

　　3.會(huì)議期間所發(fā)的秘密文件、資料須統(tǒng)一編號(hào)，登記分發(fā)，妥善保管，需收回的文件、資料，按規(guī)定及時(shí)收回。

　　4.參加涉密會(huì)議的人員，不準(zhǔn)以任何形式對(duì)外泄露會(huì)議內(nèi)容。

　　5.不得將密件帶離辦公室，如工作需要，應(yīng)辦理登記和審批手續(xù)，且不能將密件帶到公共場(chǎng)所。

　�、队≌卤９苋藛T要嚴(yán)格遵守印章管理使用辦法和保密規(guī)定，不得擴(kuò)散使用印章的保密性公文內(nèi)容。

　　(二)公文傳遞過程中的保密工作

　　1.秘密文件的傳閱，應(yīng)嚴(yán)格登記手續(xù)，隨時(shí)掌握密件去向，防止密件丟失。不得擅自擴(kuò)大傳閱范圍。閱讀秘密文件、資料不得私自摘錄和引用，因工作需要非記不可的，要妥善保管，但不能全文摘錄。

　　2.發(fā)送秘密以上文件、資料，必須統(tǒng)一交機(jī)要員辦理或派專人送達(dá)。任何人不得在傳真機(jī)上傳送密件。

　　3.絕密文件，傳閱完畢立即清退。

　　4.辦文時(shí)，凡文件內(nèi)容涉密的，承辦人應(yīng)標(biāo)明密級(jí)、保密期限，相關(guān)處室應(yīng)審核密級(jí)標(biāo)定的準(zhǔn)確性。

　　(三)重點(diǎn)保密部位的管理

　　1.文秘室、文印室、檔案室、計(jì)算機(jī)機(jī)房、機(jī)要交換站和各類考試的試題題庫等重點(diǎn)保密崗位，應(yīng)根據(jù)工作需要，制定相應(yīng)的保密工作規(guī)則;其辦公場(chǎng)所，無關(guān)人員不得隨意進(jìn)入。

　　2.文印室對(duì)秘密文稿的打印要加設(shè)密碼并妥善保存;文秘室應(yīng)將密件單獨(dú)放入保險(xiǎn)柜;機(jī)要交換站要將密件妥善存放;嚴(yán)禁個(gè)人留存、抄錄和外傳。

　　3.節(jié)假日前要對(duì)凡有密件存放的`地點(diǎn)進(jìn)行檢查，如有不安全隱患，要及時(shí)排除。

　　(四)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的上網(wǎng)管理

　　嚴(yán)格遵守《計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)國際互聯(lián)網(wǎng)上網(wǎng)信息保密管理暫行規(guī)定》中的相關(guān)規(guī)定，對(duì)辦公室的每臺(tái)聯(lián)網(wǎng)計(jì)算機(jī)實(shí)行物理隔離，嚴(yán)禁在無保密設(shè)施的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)中傳遞國家秘密。不得在電子函件(電子郵件)、聊天室等傳遞、傳播、轉(zhuǎn)發(fā)或抄送秘密信息。

　　(五)領(lǐng)導(dǎo)身邊工作人員的管理

　　1.領(lǐng)導(dǎo)身邊的文秘人員要注意檢查領(lǐng)導(dǎo)在外工作過的場(chǎng)所有無密件遺留;隨領(lǐng)導(dǎo)外出，要在離車、離會(huì)場(chǎng)、離住所時(shí)檢查文件有無遺失;領(lǐng)導(dǎo)開會(huì)回來后，要主動(dòng)辦理密件的登記、收存手續(xù)。

　　2.領(lǐng)導(dǎo)專用車輛不得隨意搭乘其他人員，領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)離車，車上有涉密載體時(shí)，駕駛員不得離車，確保秘密載體的安全;不得泄露領(lǐng)導(dǎo)需要保密的活動(dòng)日期、路線等內(nèi)容。

　　(六)密件的復(fù)印管理

　　1.不得擅自復(fù)印密件，如工作需要復(fù)印必須按規(guī)定辦理審批手續(xù)：復(fù)印絕密文件和制文機(jī)關(guān)規(guī)定不準(zhǔn)復(fù)印的密件，須經(jīng)制文機(jī)關(guān)批準(zhǔn);復(fù)印其他密件，需經(jīng)分管保密工作的領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

　　2.密件復(fù)印件視同原件管理。

　　(七)密件的銷毀

　　銷毀密件時(shí)，應(yīng)登記造冊(cè)，并經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審批，銷毀時(shí)需由兩人監(jiān)銷，不得將密件出售。

　　三、發(fā)生失泄密事件，應(yīng)及時(shí)追查并及時(shí)報(bào)告保密部門，盡可能挽回?fù)p失。對(duì)造成危害的，按《中華人民共和國保守國家秘密法》規(guī)定處理。

保密工作管理制度4

　　第一章、總則

　　第一條、本制度適用于公司保密工作經(jīng)費(fèi)的專項(xiàng)管理。

　　第二章、經(jīng)費(fèi)用途

　　第二條、保密工作經(jīng)費(fèi)劃分為保密管理工作經(jīng)費(fèi)與專項(xiàng)保密工作經(jīng)費(fèi)。

　　第三條、保密管理工作經(jīng)費(fèi)主要用于保密工作管理機(jī)構(gòu)日常管理工作，不包括人員工資、辦公費(fèi)用和差旅費(fèi)等。主要用于組織保密教育、培訓(xùn)，進(jìn)行保密業(yè)務(wù)咨詢，開展有關(guān)保密活動(dòng)，配備必要的保密技術(shù)檢查設(shè)備和保密工作獎(jiǎng)勵(lì)等。

　　第四條、專項(xiàng)保密工作經(jīng)費(fèi)用于保密技術(shù)防護(hù)設(shè)施的建設(shè)及設(shè)備的配備。物理防護(hù)措施方面：安裝防盜門窗，配備密碼文件柜、密碼保險(xiǎn)柜等;技術(shù)防護(hù)措施方面：安裝防盜報(bào)警裝置、視頻監(jiān)控裝置，會(huì)議保密機(jī)、文件粉碎機(jī)以及涉密計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)所使用的安全保密設(shè)備等。

　　第三章、經(jīng)費(fèi)預(yù)算

　　第五條、保密管理工作經(jīng)費(fèi)按照涉密人員涉密等級(jí)和人數(shù)確定預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)。一般涉密人員平均每人每年度300元。合計(jì)高于5萬元，以5萬元為保證基數(shù)，低于2萬元以2萬元為保證基數(shù)，不足部分按實(shí)際工作需要增補(bǔ)。

　　第六條、專項(xiàng)保密工作經(jīng)費(fèi)按照實(shí)際需要，根據(jù)公司保密技術(shù)防范措施發(fā)展計(jì)劃安排預(yù)算，�？顚Ｓ谩�

　　第四章、經(jīng)費(fèi)管理

　　第七條、財(cái)務(wù)部門在年底根據(jù)公司實(shí)際情況，將下年度保密工作經(jīng)費(fèi)分項(xiàng)開支計(jì)劃報(bào)公司批準(zhǔn)。涉及保密要害部門、部位的工程項(xiàng)目建設(shè)，保密防護(hù)措施應(yīng)同步預(yù)算。

　　第八條、財(cái)務(wù)部根據(jù)公司批準(zhǔn)的保密經(jīng)費(fèi)計(jì)劃，編制公司財(cái)務(wù)預(yù)算時(shí)，單獨(dú)列入公司預(yù)算中。

　　第九條、日常工作中的有關(guān)保密工作的開支費(fèi)用，在轉(zhuǎn)財(cái)務(wù)部門報(bào)銷時(shí)，須注明“保密經(jīng)費(fèi)”字樣。

　　第十條、涉密人員的保密津貼每月隨當(dāng)月工資一同發(fā)放，需單獨(dú)列示，并注明“保密經(jīng)費(fèi)”字樣。

　　第十一條、進(jìn)行保密獎(jiǎng)勵(lì)時(shí)，獎(jiǎng)金隨當(dāng)年12月份工資一同發(fā)放，并單獨(dú)列示。

保密工作管理制度5

　　1、召開秘密程度較高的重要會(huì)議，會(huì)前應(yīng)與保衛(wèi)、保密干部聯(lián)系，共同采取安全保密措施，并對(duì)與會(huì)人員進(jìn)行保密教育，規(guī)定保密紀(jì)律。

　　2、涉及國家秘密內(nèi)容的會(huì)議，應(yīng)選擇具備安全保密條件的會(huì)議場(chǎng)所，嚴(yán)禁使用無線話筒傳達(dá)密件和向室外擴(kuò)音。

　　3、凡傳達(dá)秘密文件，—定要按文件規(guī)定和上級(jí)指標(biāo)辦理，不得擅自擴(kuò)大傳達(dá)范圍。

　　4、嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)人會(huì)場(chǎng)，對(duì)需要列席會(huì)議的人員，應(yīng)將名單呈報(bào)主管會(huì)議的領(lǐng)導(dǎo)同志審定。

　　5、凡規(guī)定不準(zhǔn)記錄的會(huì)議內(nèi)容，與會(huì)人員不得記錄，并不得攜帶錄音機(jī)進(jìn)入會(huì)場(chǎng)錄音。

　　6，嚴(yán)禁復(fù)印會(huì)議秘密文件、資料，確因工作需要復(fù)制的，必須經(jīng)過批準(zhǔn)，并標(biāo)明密級(jí)，到指定地點(diǎn)復(fù)制。

　　7、會(huì)議期間復(fù)制的秘密文件，必須統(tǒng)一編號(hào)，登記分發(fā)，發(fā)給與會(huì)人員的文件，必須妥為保管，不得遺失。

　　8、與會(huì)人員不得以任何形式對(duì)外泄露會(huì)議秘密內(nèi)容，新聞部門不得公開報(bào)道會(huì)議秘密事項(xiàng)。

　　9、會(huì)議結(jié)束后，要對(duì)會(huì)議場(chǎng)所進(jìn)行保密檢查，查看有無遺失的文件、資料、筆記本等。

保密工作管理制度6

　　第一條：為維護(hù)公司發(fā)展和利益，保守公司秘密，制定本制度。

　　第二條：在對(duì)外交往和合作中，須個(gè)性注意不泄漏公司秘密，更不準(zhǔn)出賣公司的秘密。

　　第三條：全體員工都有保守公司秘密的義務(wù)。

　　第四條：公司秘密是關(guān)系公司發(fā)展和利益，在必須時(shí)間內(nèi)只限必須范圍的員工知悉的事項(xiàng)。公司秘密包括下列秘密事項(xiàng):

　　1、公司非向公眾公開的財(cái)務(wù)證券狀況銀行帳戶帳號(hào);

　　2、專有生產(chǎn)技術(shù)及新生產(chǎn)技術(shù);

　　3、公司經(jīng)營發(fā)展決策中的秘密事項(xiàng);

　　4、人事決策中的秘密事項(xiàng);

　　5、招標(biāo)項(xiàng)目的標(biāo)底合作條件貿(mào)易條件;

　　6、重要的合同客戶和貿(mào)易渠道;

　　7、其他董事會(huì)或總經(jīng)理確定應(yīng)當(dāng)保守的公司秘密事項(xiàng)。

　　第五條：非經(jīng)批準(zhǔn)，不準(zhǔn)復(fù)印、摘抄秘密文件、資料。

　　第六條：公司秘密應(yīng)根據(jù)需要，限于必須范圍的員工接觸。

　　第七條：屬于公司秘密的文件、資料，應(yīng)標(biāo)明“秘密”字樣，由專人負(fù)責(zé)印制、收發(fā)、傳遞、保管。

　　第八條：接觸公司秘密的員工，未經(jīng)批準(zhǔn)不準(zhǔn)向他人泄露。非接觸公司秘密的員工，不準(zhǔn)打聽、刺探公司秘密。

　　第九條：記載有公司秘密事項(xiàng)的工作筆記，持有人務(wù)必妥善保管。如有遺失，務(wù)必立即報(bào)告并采取補(bǔ)救措施。

　　第十條：對(duì)保守公司秘密或防止泄密有功的，予以表揚(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì)。違反本規(guī)定故意或過失泄露公司秘密的，視情節(jié)及危害后果予以行政處分或經(jīng)濟(jì)處罰，直至予以除名。

　　第十一條：信息室、檔案室、計(jì)算機(jī)房等機(jī)要部門，非工作人員不得隨便進(jìn)入，工作人員也不能隨便帶人進(jìn)入。

保密工作管理制度7

　　1、保守國家秘密關(guān)系國家的安全和利益，是每位國家工作人員的義務(wù)和職責(zé)，各部室工作人員必須嚴(yán)守黨和國家的秘密，遵守保密守則，按照<保密法>規(guī)定程序依法辦事。

　　2、單位工作人員必須做到:不該說的秘密，絕對(duì)不說;不該問的秘密，絕對(duì)不問;不該看的秘密，絕對(duì)不看;不該記錄的秘密，絕對(duì)不記錄;不在非保密本上記錄秘密;不在私人通訊中涉及秘密;不在公共場(chǎng)所和家屬、子女，親友面前談?wù)撁孛?不在不利于保密的地方存放秘密文件、資料;不在普通電話、明碼電報(bào)、普通郵局傳達(dá)秘密事項(xiàng);不攜帶秘密材料游覽、參觀、探親、訪友和出入公共場(chǎng)所。

　　3，建立健全收發(fā)文制度，各部室要有專人負(fù)責(zé)履行文件登記、管理和清退工作，發(fā)現(xiàn)屬于國家秘級(jí)文件資料丟失、被竊、泄密時(shí)，必須立即報(bào)告，及時(shí)追查，力挽損失。

　　4，各部門年終清退與本部門無關(guān)的并無保存價(jià)值的文件和一些刊物，必須進(jìn)行銷毀或碎紙?zhí)幚�，不得擅自出售�?/p>

　　5、檔案專、兼職管理人員對(duì)秘密檔案材料應(yīng)嚴(yán)加管理，嚴(yán)格傳遞、借閱手續(xù)，如需借閱者，須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并在檔案閱覽室內(nèi)查閱，不準(zhǔn)帶出檔案室，不準(zhǔn)摘抄;檔案人員未經(jīng)批準(zhǔn)，不得擅自擴(kuò)大利用范圍，以確保檔案的安全。

　　6、涉密計(jì)算機(jī)確定專人負(fù)責(zé)日常的應(yīng)用管理。凡秘密數(shù)據(jù)的傳輸和存貯均應(yīng)采取相應(yīng)的保密措施，錄有涉密文件的移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)要妥善保管，嚴(yán)防丟失。

保密工作管理制度8

　　1 總則

　　1.1 保守國家秘密是關(guān)系到國家安全和利益的大事。保守企業(yè)商業(yè)秘密是關(guān)系到企業(yè)的生存和發(fā)展。為增強(qiáng)各單位（部門）和全體員工的觀念，更好地貫徹國家法，為保障改革開放和企業(yè)發(fā)展發(fā)揮應(yīng)有的作用，特制訂本制度。

　　1.2 在黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，公司成立委員會(huì)，委員會(huì)的工作機(jī)構(gòu)設(shè)在黨委工作部，負(fù)責(zé)日常工作。

　　1.3 公司密級(jí)分為三級(jí)，即絕密、、秘密。

　　1.4 工作要貫徹“預(yù)防為主，突出重點(diǎn)，既能保守國家和企業(yè)商業(yè)秘密又便于生產(chǎn)經(jīng)營”的方針。

　　2 管理職責(zé)

　　2.1 貫徹執(zhí)行國家的法律、法規(guī)和公司制度及上級(jí)主管部門的工作部署。

　　2.2 確定公司重點(diǎn)和抓好公司工作法規(guī)文件及規(guī)章制度的實(shí)施和貫徹。

　　2.3 對(duì)全體員工及其出國人員進(jìn)行教育，防止失、泄密事件的發(fā)生。

　　2.4 負(fù)責(zé)對(duì)工作的安排、指導(dǎo)和檢查，對(duì)工作中的問題及時(shí)采取措施，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

　　2.5 負(fù)責(zé)對(duì)失、泄密事件的調(diào)查、處理，嚴(yán)重事件報(bào)上級(jí)主管部門處理。

　　3 工作的原則

　　3.1 確保黨和國家的安全，為經(jīng)濟(jì)工作服務(wù)。

　　3.2 保護(hù)企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密，為公司生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)。