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礦長工作職責優(yōu)秀

時間:2024-04-18 08:17:17 工作職責 我要投稿
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礦長工作職責優(yōu)秀

礦長工作職責優(yōu)秀1

  一、職責范圍

  1、受公司委托,全面負責煤礦的日常安全生產(chǎn)經(jīng)營管理。

  2、遵守國家法律、法規(guī),執(zhí)行市、區(qū)等各級主管部門關于煤礦行業(yè)的政策和規(guī)定,守法經(jīng)營。貫徹執(zhí)行公司的各項決定。

  3、負責組織制訂煤礦機構設置、人員定編、崗位職責、工作權限,草擬薪酬標準及考核辦法報公司審批,執(zhí)行勞務用工制度,招聘除礦級管理人員、副總工程師之外的相關人員,建立一個既有激勵又有約束統(tǒng)

  4、全面負責煤礦的安全生產(chǎn),是安全生產(chǎn)的第一責任人。堅決貫徹落實“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,堅持“管理、技術裝備和培訓并重”的原則,嚴格執(zhí)行“三大規(guī)程”(煤礦安全規(guī)程、操作規(guī)程、作業(yè)規(guī)程),確保生產(chǎn)安全。

  5、負責組織煤礦以安全責任制為中心的規(guī)章制度建設;安全生產(chǎn)標準體系建設;安全文化和安全技術教育體系建設;應急和救災救援體系建設,不斷提升安全生產(chǎn)管理水平。

  6、領導、指揮各分管副礦長、總工程師(含技術負責人)抓好設計、生產(chǎn)、技術、質(zhì)量標準化、機電、基建等煤礦生產(chǎn)技術管理工作

  7、負責組織制訂煤礦各項規(guī)章、制度、規(guī)范、標準,建立一個嚴格有序的企業(yè)規(guī)章制度系統(tǒng)。

  8、負責組織制訂煤礦年度生產(chǎn)經(jīng)營方針、目標、實施措施和考核辦法,并按要求報公司審批后組織實施。

  9、負責員工的政治思想教育和文

  化、技術、業(yè)務知識的培訓,組織制訂員工培訓計劃,定期進行培訓和考核,全面提高員工隊伍的綜合素質(zhì)。

  10、負責企業(yè)文化和礦區(qū)環(huán)境建設,貫徹落實科學發(fā)展觀,培育企業(yè)精神,不斷改善勞動條件、生活條件和礦區(qū)環(huán)境,創(chuàng)建和諧、文明、綠色可持續(xù)發(fā)展的企業(yè)。

  11、負責煤礦臨時派工、勞動定額管理,建立健全臨時派工管理制度,堅持

  “一支筆”批準的'制度,搞好增收節(jié)支和開源節(jié)流工作,保證礦井資產(chǎn)的保值和增值。

  12、定期組織召開礦務會、礦長安全辦公會等會議,研究決策安全生產(chǎn)等企業(yè)經(jīng)營管理重大問題。定期參加安全、生產(chǎn)等專業(yè)例會,了解情況、部署工作、傳達上級精神,協(xié)凋解決問題。

  13、每月下井、跟班、值班次數(shù)符合公司要求,隨時掌握、監(jiān)督、檢查安全生產(chǎn)、現(xiàn)場管理等情況。

  14、完成政府主管、公司交辦的其他工作。

  二、工作權限

  1、對煤礦的整個安全生產(chǎn)經(jīng)營管理有決策指揮權,對緊急重大問題,有臨機處置權。

  2、有對員工的聘用、調(diào)動和辭退權;有對副總工程師及以上級別的管理人員的任用提出建議權。

  3、有按主管部門、公司的要求提出機構設置方案權。

  4、有薪酬制度、獎懲辦法的建議權。

  5、有按照公司制度對員工的獎勵權和處分權。

  6、有煤礦各項管理制度制定權。

  7、有權拒絕或停止執(zhí)行上級有關違反安全法律、法規(guī)、政策的指令,并及時提出不能執(zhí)行的理由。

  8、有主要技術方案、作業(yè)規(guī)程、重大技術安全措施的審批權。

  9、公司授予的其他權利。

礦長工作職責優(yōu)秀2

  礦長、副礦長職責

  一、礦長是煤礦安全生產(chǎn)的第一責任人,全面負責整個煤礦的安全生產(chǎn)工作,必須牢固樹立"安全第一、預防為主"的思想,認真執(zhí)行管生產(chǎn)必須管安全和安全生產(chǎn)綜合治理的原則,努力改善勞動條件,加強勞動保護,實現(xiàn)安全、文明生產(chǎn)。

  二、認真貫徹執(zhí)行國家對煤礦安全管理的法律、法規(guī)和上級有關管理部門的決定,加強對全礦的領導,建立健全安全生產(chǎn)責任制和必要的安全工作機構。

  三、負責主持制定煤礦安全工作計劃和作業(yè)規(guī)程,落實安全生產(chǎn)責任制和安全生產(chǎn)管理制度。對違章指揮、違章作業(yè)和違反勞動紀律者進行教育和處罰。

  四、對礦山安全生產(chǎn)隱患要及時組織處理。發(fā)生傷亡事故時必須及時向公司有關部門報告,并采取積極穩(wěn)妥的措施,立即組織搶救,最大限度減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。嚴禁遲報、謊報、瞞報各類傷亡事故。

  五、經(jīng)常深入生產(chǎn)第一線,認真檢查督促安全生產(chǎn)工作,有效防止安全生產(chǎn)失控和漏管。

  六、堅持每旬組織召開一次安全生產(chǎn)分析會和組織一次安全大檢查,每月召開一次員工會,加強職工安全教育,不斷提高職工的安全素質(zhì)。

  七、對各工種負責人履職情況進行嚴格監(jiān)督、考核和獎懲。認真貫徹經(jīng)常教育、三級培訓和廣泛宣傳的原則,加強對員工的安全技能培訓。

  八、加強煤礦內(nèi)部經(jīng)營管理,提高經(jīng)濟效益,并按比例提取安全技措資金,不斷改善煤礦安全生產(chǎn)裝備和管理水平。

  九、做好職工防護用品的發(fā)放和使用管理工作,保障煤礦安全生產(chǎn)設備、物資的供給,按時發(fā)放職工勞動報酬。

  十、組織做好煤礦的防火、防盜和安全保衛(wèi)工作,及時化解各種矛盾糾紛。

  十一、每季必須書面向公司上報一次全礦綜合情況(緊急情況隨時上報)。

  生產(chǎn)、安全礦長職責

  一、協(xié)助礦長抓好煤礦全面生產(chǎn)工作,對安全生產(chǎn)負直接領導責任,主管召開每周的生產(chǎn)工作例會。

  二、組織制定并實施有關安全生產(chǎn)等各方面的規(guī)定和技術規(guī)范。

  三、協(xié)助礦長作好召開月、季安全生產(chǎn)例會的準備工作,對例會決定的事項,負責逐條貫徹落實。

  四、組織制定并落實本礦生產(chǎn)管理各項職責、制度和技術操作規(guī)程,并不斷充實修改完善,適應生產(chǎn)工作需要。

  五、協(xié)助礦長并具體組織定期的安全生產(chǎn)檢查活動,對查出的重大安全隱患制定整改措施,并監(jiān)督落實整改。

  六、定期組織分析生產(chǎn)情況,及時研究解決生產(chǎn)中的問題。

  七、協(xié)助礦長組織重大傷亡事故的調(diào)查、分析、處理,擬訂改進措施,組織落實。

  八、負責組織具體實施礦山災害預防和應急計劃。

  九、負責組織對職工的安全生產(chǎn)教育和培訓,總結(jié)推廣先進經(jīng)驗,獎勵先進部門和個人。

  十、檢查組(井)長職責履行情況和管理工作情況。

  十一、及時采用新技術、新工藝、新設備改善生產(chǎn)條件,對生產(chǎn)指揮不利、設備陳舊落后引發(fā)的安全生產(chǎn)事故負責。

  十二、在指揮生產(chǎn)的過程中,當生產(chǎn)與安全生產(chǎn)發(fā)生矛盾時,生產(chǎn)首先服從安全,發(fā)現(xiàn)危急人身安全的重大隱患的,立即下達停產(chǎn)處理指令,不得違章指揮,冒險作業(yè)。

  十三、對因安全技術操作規(guī)程不健全,工人無章可循、管理混亂、安全技術措施不當造成重大人身、設備事故負責。

  十四、完成上級主管部門交辦的其它安全生產(chǎn)職責。

  機電礦長崗位職責

  一、負責管理機電和運輸設備的正常運行

  二、負責機電方面和運輸方面與井下生產(chǎn)安全協(xié)調(diào),監(jiān)督井下機電設備運行實況。

  三、負責采購礦井所需機電設備,如掘進機、采煤機、通風機、刮板輸送機等

  四、管理地面絞車房、工作面絞車及各種機電設備

  總工程師、技術礦長安全管理責任制

  一、負責組織編制巷道大修年度計劃,季度計劃和月計劃。

  二、負責組織編制和審批井巷修復安全技術措施。

  三、負責組織探索和推廣使用新材料、新工藝和新的支護手段在井巷支護中的應用,解決三軟巷道和高應力巷道中的支護難題。

  四、在考慮井巷布置時,要將井巷布置在巖性好,不受采動壓力影響的`層位中,避開在三軟圍巖及應力集中區(qū)域布置井巷。

  五、負責組織解決施工中存在的技術難題。必須大力推廣使用錨注支護工藝和跨巷道回采技術。

  六、負責組織和參與建立健全井巷施工質(zhì)量監(jiān)管體系。

  七、對生產(chǎn)系統(tǒng)中存在的問題要拿出解決辦法,并負責組織和督促實施。

  八、在上述職責范圍內(nèi),如因工作失誤、工作不到位等沒認真履行職責,造成巷道修復工作受到影響,礦井巷道狀況長期沒有好轉(zhuǎn),甚至出現(xiàn)影響礦井正常生產(chǎn),威脅礦井安全的情況時,將追究其責任。

  九、掌握主要通風系統(tǒng)井巷的支護狀況,斷面大小情況,對存在的問題和安全隱患及時向分管巷修副總、總工程師、生產(chǎn)副礦長匯報,提出解決問題的辦法和意見,要求和督促安排處理,并追蹤檢查處理情況,確保通風系統(tǒng)的穩(wěn)定和礦井通風的安全。

  十、如果是因為檢查不到位、對存在的問題沒有重視、沒及時向有關領導提出解決或視而不見等沒認真履行職責,造成通風系統(tǒng)不穩(wěn)定、影響礦井通風安全,將追究其責任。

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