人力資源管理畢業(yè)生簡歷范文
時間就如同白駒過隙般的流逝,我們又將面臨求職找工作的挑戰(zhàn),簡歷也應(yīng)跟上時間的腳步了哦。那么優(yōu)秀的簡歷都是怎么寫的呢?以下是小編精心整理的人力資源管理畢業(yè)生簡歷范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
人力資源管理畢業(yè)生簡歷范文1
xxx
男23歲廣東人
學(xué)歷:本科
工作年限:應(yīng)屆畢業(yè)生
期望薪資:3000-5000元
工作地點:廣州-不限求職意向:人事專員/助理|招聘專員/助理|薪資福利專員/助理|培訓(xùn)專員/助理|績效考核專員/助理
工作經(jīng)驗(工作了4個月,做了1份工作)
上海百逸動漫文化傳播有限公司廣州分公司
工作時間:20xx年12月至20xx年4月[4個月]
職位名稱:人事助理
工作內(nèi)容:籌劃并執(zhí)行企劃活動(如公司年會、戶外素拓活動、圣誕節(jié)素拓活動等)
協(xié)助開展招聘工作,負(fù)責(zé)電話邀約,跟進(jìn)面試;
協(xié)助日?记诒O(jiān)督及員工月度考勤報表編制;
協(xié)助績效管理開展,整理相關(guān)材料;
教育經(jīng)歷
20xx年7月畢業(yè)華南理工大學(xué)廣州學(xué)院人力資源管理
證書獎項
證書名稱:人力資源管理師三級頒發(fā)時間:20xx年1月頒發(fā)機構(gòu):人力資源和社會保障部
自我描述
應(yīng)屆畢業(yè)生一枚,希望可以在人力資源管理的道路走得遠(yuǎn)點,感謝每位HR的每一次查看!以下是我的在校內(nèi)的那些事:
1、校內(nèi)職務(wù)
20xx年6月-20xx年12月人力資源學(xué)研會顧問團成員
主要負(fù)責(zé)人力資源管理工作室成立籌備工作(如成立章程的撰寫等),及組織核心團隊成員的招聘面試工作。同時參與對組織運行咨詢與指導(dǎo)的工作。
20xx年7月-20xx年7月管理學(xué)院學(xué)生會副主席
主管學(xué)院文娛體育方面的工作、負(fù)責(zé)晚會和各項體育運動組織和策劃、監(jiān)督及落實各項活動的前期宣傳工作、定期撰寫報告總結(jié)、向下級給予特定的.經(jīng)驗指導(dǎo)、協(xié)調(diào)內(nèi)部矛盾關(guān)系、同時也參與組織內(nèi)部招聘與培訓(xùn)工作。
20xx年9月-20xx年7月管理學(xué)院學(xué)生會部長
曾負(fù)責(zé)策劃及舉辦生活座談會、宿舍文化節(jié)、文明宿舍評比、學(xué)生權(quán)益維護等工作及活動,定期撰寫微信平臺推文及工作總結(jié)報告
2、校內(nèi)實踐經(jīng)歷
20xx年8月-20xx年8月校級“青馬培訓(xùn)工程”培訓(xùn)
“青馬班”培訓(xùn)期間,接受了一系列的講座、項目培訓(xùn)及素拓活動等培訓(xùn)內(nèi)容。在其中我們除學(xué)習(xí)馬克思主義等思想理念,提升自我政治素質(zhì),同時自身的項目管理能力、個人素質(zhì)、分析能力、文字撰寫能力等方面也得到一定的提升!
20xx年7月-20xx年8月花都區(qū)“三下鄉(xiāng)”支教活動
負(fù)責(zé)積極心理課程的教學(xué)、組織策劃文藝活動
20xx年7月-20xx年9月古香園雪糕批發(fā)店銷售助理
負(fù)責(zé)鐘村街分店雪糕批發(fā)與零售、同時協(xié)助終端銷售點進(jìn)行粗略的產(chǎn)品營銷環(huán)境評估。(即負(fù)責(zé)雪糕銷售+向商家提供有限的適當(dāng)?shù)姆⻊?wù))
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人力資源管理畢業(yè)生簡歷范文2
xxx
男20歲廣東人
學(xué)歷:大專
工作年限:應(yīng)屆畢業(yè)生
期望薪資:20xx-3000元
工作地點:廣州-越秀-不限
求職意向:人事專員/助理|行政專員/助理
教育經(jīng)歷
至今在校廣東華夏職業(yè)學(xué)校工商企業(yè)管理
20xx年7月畢業(yè)廣東華夏職業(yè)學(xué)校計算機網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用與維修
證書獎項
證書名稱:計算機操作員 頒發(fā)時間:20xx年7月 頒發(fā)機構(gòu):廣東省人力資源和社會保障廳
證書名稱:營銷師 頒發(fā)時間:20xx年1月 頒發(fā)機構(gòu):廣州市人力資源和社會保障局
證書名稱:局域網(wǎng)管理 頒發(fā)時間:20xx年11月 頒發(fā)機構(gòu):中華人民共和國勞動和社會保障部
自我描述
在校擔(dān)任學(xué)生會宣傳部部長一職,負(fù)責(zé)學(xué)生會內(nèi)外部舉辦的各類活動進(jìn)行前期、實時、及后期宣傳,為活動提供更加專業(yè)化的策劃、建議和服務(wù),并定期舉辦宣傳技能培訓(xùn),提高各宣傳部成員宣傳工作方面的水平。具備領(lǐng)導(dǎo)組織能力、文書工作能力。
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