- 相關推薦
復工培訓方案15篇
為了確保事情或工作有效開展，常常需要預先制定方案，方案的內容多是上級對下級或涉及面比較大的工作，一般都用帶“文件頭”形式下發(fā)。那么制定方案需要注意哪些問題呢？下面是小編為大家收集的復工培訓方案，歡迎閱讀與收藏。
復工培訓方案1
為深入貫徹市委、市政府關于新冠疫情防控工作和安全生產(chǎn)工作決策部署，全面加強我市商貿(mào)流通行業(yè)企業(yè)從業(yè)人員安全生產(chǎn)培訓教育和操作技能培訓，進一步普及安全知識，提升安全預防和控制能力，夯實安全生產(chǎn)基礎。根據(jù)《佛山市安全生產(chǎn)委員會辦公室佛山市應急管理局關于印發(fā)佛山市2021年節(jié)后復產(chǎn)復工安全培訓教育行動工作方案的通知》（佛安辦[2021]10號）的工作部署，結合商貿(mào)流通行業(yè)實際，制定以下工作方案：
一、工作目標
牢固樹立“安全培訓不到位就是重大安全隱患”的意識，準確把握節(jié)后復產(chǎn)安全生產(chǎn)特點，充分認識做好企業(yè)復產(chǎn)安全教育培訓工作的極端重要性，按照“三個必須”和“行業(yè)監(jiān)管與屬地監(jiān)管”相結合原則，強化節(jié)后復產(chǎn)安全培訓工作部署和專項檢查督查，督促企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任，全面落實“三個一”（即進行一次全員安全生產(chǎn)培訓，制定一套節(jié)后復產(chǎn)方案，完成一次復產(chǎn)前設施設備的全面檢修）安全防范措施，以“云課堂”線上培訓為主線，認真抓好節(jié)后從業(yè)人員全員安全培訓教育，特別是新入職員工應具備必要的安全生產(chǎn)知識，熟悉安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握崗位安全操作技能，提高自我保護能力，有效防范和遏制各類事故的發(fā)生。
二、工作措施
�。ㄒ唬┞鋵崒俚毓芾碡熑�。各區(qū)經(jīng)科（經(jīng)促）局落實屬地管理責任，指導和檢查督促轄區(qū)商貿(mào)流通企業(yè)覆蓋“線上培訓”學習并做好臺賬記錄（線上培訓可登錄市安委辦“云課堂”線上培訓平臺并下載相關學習資料，詳見附件3）。
�。ǘ┞鋵嵠髽I(yè)安全培訓主體責任。商貿(mào)流通企業(yè)認真簽訂《安全生產(chǎn)誠信承諾書》（見附件5），企業(yè)負責人、安全管理人員要圍繞安全法律法規(guī)、崗位操作規(guī)程、安全操作要求、危險有害因素辨識、緊急避險逃生與急救常識以及事故應急處置等帶頭組織全體員工針對性培訓學習并做好臺賬記錄（見附件5）。未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓合格的從業(yè)人員，以及未經(jīng)專門安全作業(yè)培訓并取得相應資格的特種作業(yè)人員，不得上崗作業(yè)（企業(yè)可對照市安委辦梳理的學習資料：企業(yè)主要負責人崗位明白卡、“一線三排”、有限空間作業(yè)“七不準”、企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)安全生產(chǎn)自查清單等，見附件4，可關注“佛山應急管理”微信公眾號，點“查找服務”，在線上培訓資料庫中免費下載）。
三、培訓內容
�。ㄒ唬┙M織全體員工觀看歷年佛山較大事故警示片；
�。ǘ霸普n堂”復產(chǎn)復工“三個一”（記錄培訓學時，顯示進度100%就是完成，學習指引見附件3）；
�。ㄈ霸普n堂”有限空間安全知識及事故應急處置；（商貿(mào)領域涉有限空間企業(yè)）
�。ㄋ模耙痪�三排”工作機制、工作指引、實施指南等相關文件。
四、工作安排
�。ㄒ唬﹦訂T部署階段（即日起至2021年2月5日）。各區(qū)經(jīng)科（經(jīng)促）局要結合轄區(qū)實際細化具體實施方案，全面部署，宣傳、發(fā)動，確保文件要求2月5日前傳達到每一個商貿(mào)流通企業(yè)。
�。ǘ┙M織實施階段（2021年2月6日至3月25日）。各區(qū)經(jīng)科（經(jīng)促）局要按照具體的實施方案，認真有序組織開展復產(chǎn)培訓活動，督促指導生產(chǎn)經(jīng)營單位認真落實安全培訓主體責任，對從業(yè)人員進行深入的安全生產(chǎn)教育培訓，并建立培訓考核檔案。保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識，熟悉安全生產(chǎn)制度規(guī)程，掌握安全操作技能，了解事故應急處理措施，提高自我保護能力。
�。ㄈ┛偨Y驗收階段（2021年3月26日至3月31日）。各區(qū)經(jīng)科（經(jīng)促）局要認真總結安全培訓教育行動的主要成效和存在問題，形成書面報告報市商務局，并抄送轄區(qū)安委辦，我局將對各區(qū)工作部署組織情況及企業(yè)落實培訓情況進行抽查。
五、工作要求
�。ㄒ唬⿵娀M織領導 。安全培訓教育行動工作已列入各區(qū)全年安全生產(chǎn)“一崗雙責”考核內容，各區(qū)經(jīng)科局要高度重視，主要負責同志要親自抓，親自部署，嚴禁教育培訓不切實際和“走過場”，切實提高行業(yè)從業(yè)人員安全素質和能力，確保全市商貿(mào)流通行業(yè)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。
（二）強化監(jiān)督檢查。各區(qū)經(jīng)科局要把春節(jié)節(jié)后復產(chǎn)安全培訓教育工作與日常安全生產(chǎn)管理緊密結合起來，強化檢查督導。對未按要求組織從業(yè)人員進行安全培訓的企業(yè)，要及時做好記錄并向轄區(qū)安委辦報告，配合安全生產(chǎn)管理部門依照法律法規(guī)追究企業(yè)負責人責任。
�。ㄈ⿵娀畔笏�。行動期間,各區(qū)經(jīng)科局要高度重視培訓資料的歸納整理，及時收集本單位行動工作進展、先進典型及經(jīng)驗、主要成效問題困難等信息。2021年1月22日前通過政務微信報送工作聯(lián)系人，1月29日前報送本單位工作方案，3月31日前將培訓總結、培訓臺賬（附件6）及培訓統(tǒng)計情況（附件7）報送我局。
復工培訓方案2
為貫徹落實黨和政府關于防控新型冠狀病毒感染肺炎疫情的決策部署，根據(jù)應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作要求,結合了相關疾控指導和我公司的實際情況，制定本方案。
一、組織領導
針對疫情，成立以公司高層管理者為組長，綜合辦公室牽頭的公司疫情防范小組，負責進行人員管控，環(huán)境消毒，疫情防控宣傳，防疫物資籌備等方面工作，確保公司所有的疫情防護措施做到位。按政府部門要求，及時定期通報本公司疫情防控情況，并與政府主管部門等單位建立緊密聯(lián)系，保持信息溝通渠道的暢通。
二、防控物資保障工作
1、根據(jù)公司的實際情況，配置適當?shù)姆揽匚镔Y，包括消毒藥品(84消毒液、含氯消毒劑、75酒精、免洗洗手液)，防護器具(一次性醫(yī)用外科口罩、N95/KN95口罩、手套)，防控器具(包括測溫設備、噴壺);
2、防控物資須設專人負責管理，建立疫情防控物資臺賬，制定防疫物資崗位配置標準，制定防疫物資崗位配置標準，每日統(tǒng)計管理區(qū)域內防護用品庫存數(shù)量，及時補充;
3、生活物資方面，可考慮自行儲備一定量的食用水和速食食品，供應急時使用。
三、抗疫資金經(jīng)費保障
1、公司設立防疫抗疫資金財務專用帳戶，落實疫情防控經(jīng)費保障和防疫抗疫期間及疫后企業(yè)經(jīng)營運作資金的需求。
2、按照特事特辦、急事急辦的原則，加快資金撥付使用，確保疫情防控相關經(jīng)費�？顚Ｓ谩�
3、對防疫抗疫期間及疫后恢復企業(yè)正常經(jīng)營運作資金確有困難的分支機構，給予一定的資金支持和保障。
四、員工保障工作
1、關心和保護好一線工作員工身體健康;
2、依據(jù)疫情情況，合理調整各崗位人員上下班時間;
3、保持辦公區(qū)環(huán)境清潔，每日定時消毒。保持通風，通風時注意保暖。人與人之間保持1m以上距離。辦公時佩戴口罩;
4、進行員工情緒管理。如發(fā)生存在疑似癥狀人員，應向員工進行正確引導，避免恐慌;如員工出現(xiàn)疑似癥狀，應及時研判，隔離疑似員工，落實各項防控措施，消除恐慌。
五、溝通保障工作
1、疫情防范小組專人負責防疫工作的.信息收集、分析、報告、通報;
2、公司建立疫情應急溝通機制，開通24h疫情上報通道，總負責人總經(jīng)理張忠旦，電話xxxxx，并確保有關疫情信息能直達公司的各個主要負責人;
3、與上級主管單位實時溝通并開展疫情防控協(xié)同工作;
4、應統(tǒng)計、分析、研判員工體溫及健康情況，如有異常立刻及時上報，杜絕瞞報、漏報等違規(guī)行為。
六、防疫專業(yè)知識保障
1、密切關注政府部門下發(fā)的疫情防控各項政策和科普資料;
2、收集國家衛(wèi)健委、中國疾病防控中心發(fā)布的權威信息，整理疫情防控相關知識;
3、采用海報、長圖文、短視頻、動畫等多種形式，并通過公司網(wǎng)站、公眾號等方式進行疫情防控知識的推送;
4、加強員工疫情防控相關知識的宣傳培訓工作，正確引導員工對疫情防控認知，科學防控，增強自我防控信心。
七、員工復工上崗指引
1、身體狀況良好、體溫低于37.3度，無咳嗽、流涕等呼吸道癥狀。15日內無疫區(qū)逗留、無接觸疫區(qū)人員經(jīng)歷。
2、員工每日上班前測量體溫，發(fā)現(xiàn)異常者立即聯(lián)系疫情防范小組并按要求送至醫(yī)院進行檢查。
3、對疫情發(fā)生地的員工、在疫情發(fā)生地停留過的員工、與疫情發(fā)生地人員有親密接觸的員工的信息應進行報備，按規(guī)定向政府相關部門上報，并須隔離觀察14天，同時做好登記、追蹤、觀察等工作，確認無異常后方可上崗。
4、在疫情防控期間，員工上班前應正確佩戴符合衛(wèi)生要求的口罩;口罩原則上一次性使用，并按規(guī)定更換。如在物資緊缺情況下，可視口罩清潔程度適當延長使用時間。
5、洗手。工作人員應隨時使用消毒洗手液進行手部清潔，采用流動水源洗手或使用速干手消毒劑。
6、復工后，員工對外業(yè)務外出工作(駐場)期間，應要自覺增強應對疫情的防控保護意識，做好適當?shù)姆酪弑Ｗo措施，降低被病毒感染的機會。
八、辦公區(qū)域出入控制管理
1、人員防控
(1)所有進入辦公區(qū)域的人員均須佩戴口罩。
(2)測量體溫。在辦公區(qū)域出入口設人員測溫點,并做好人員信息和測溫記錄。對體溫≥37.3的人員，拒絕進入辦公區(qū)域，并第一時間報告轄區(qū)指定應急部門，做好相關區(qū)域消毒工作。對拒不配合測溫和登記工作的相關人員，應及時報告物管或相關政府主管部門。
(3)疫情防控期間，提倡員工攜帶午餐回公司，禁止外賣、快遞人員進入辦公區(qū)域。
2、物品防控措施
(1)防疫期間，業(yè)務往來的全部資料統(tǒng)一由經(jīng)營拓展部指定專人統(tǒng)一收發(fā)。接收回來的資料經(jīng)藥物消毒或紫外燈消毒處理后，才分發(fā)至經(jīng)辦部門;
(2)快遞物品投遞至前臺指定區(qū)域放置，對物品存放區(qū)域實施消毒防控管理;
(3)拒絕來自疫區(qū)未經(jīng)專業(yè)消毒的物品進入公司管理區(qū)域。
3、區(qū)域封閉管理
(1)防疫期間關閉所有非必行通道，盡量減少人員出入口;
(2)可通行出入通道按需設置溫控檢測區(qū);
(3)經(jīng)測試無體溫異常者方可進入辦公區(qū)域，體溫異常者需立即登記報備并限制進入;
(4)封閉區(qū)域應鎖閉且粘貼封條并在顯著位置張貼告示。
九、通風管控工作
(1)有外窗的辦公區(qū)域應開啟外窗通風。員工注意做好身體防寒保溫。
(2)公司定期組織對全公司辦公場所進行清潔消毒。
十、垃圾實施分類管理。
1.生活垃圾。每日對生活垃圾桶和生活垃圾桶周邊2米的地面使用濃度為500mg/L的含氯消毒液噴灑消毒2次。
2.防控用品垃圾
(1)在醒目位置設置廢棄口罩、廢棄手套等特殊有害垃圾專用的定點收集桶，并注明“供廢棄口罩、廢棄手套等特殊有害垃圾使用”字樣;引導員工將使用過的口罩、手套等統(tǒng)一放在專用垃圾桶內，每日用濃度為1000mg/L的含氯消毒液噴灑消毒2次;
(2)對廢棄口罩、廢棄手套等特殊有害垃圾，原則上實行日產(chǎn)日清，并統(tǒng)一通知大樓物管交當?shù)厣鷳B(tài)環(huán)境主管部門或衛(wèi)生健康主管部門指定的危險廢物處置場所進行專門處置。
十一、疫情防控宣傳管理
疫情防控宣傳統(tǒng)一由公司綜合辦公室專人負責管理，確�？趶揭恢�。
1、對內宣傳。
(1)發(fā)放新型冠狀病毒肺炎知識、個人防護知識、居家防護知識宣傳冊，適當崗位張貼公示;
(2)員工嚴禁私自轉播、散布疫情信息;
(3)落實上級主管部門、物業(yè)管理、屬地街道就疫情防控宣傳的其他要求。
2、對外宣傳
(1)通過郵件、微信群發(fā)、線上平臺、公眾號、宣傳欄、海報等媒介宣傳防疫知識，防控措施、疫情通報等，取得客戶配合;
(2)密切關注疫情防控動態(tài)，及時、準確、全面、客觀通報客戶，加強宣傳、聯(lián)絡工作，加大安撫解釋力度，但不造成恐慌;
(3)嚴格落實各級、各方疫情防控要求，定時向上級相關部門匯報、溝通;
(4)落實上級、相關方的宣傳通告其他要求。
十二、溝通與配合工作指引
1、保障與街道辦事處、防控中心等政府有關部門的信息溝通渠道暢通，指定專人對接并跟進政府有關部門對疫情的管控指示，服從統(tǒng)一安排、統(tǒng)一調度指揮和培訓指導;
2、協(xié)助政府部門對員工情況進行排查，建立疫情臺賬，并按要求收集疫情人員信息，如個人基礎信息、近期出行信息、車輛出入信息、體溫監(jiān)測數(shù)據(jù)、健康狀況等，及時上報至政府有關部門;
3、配合當?shù)匦麄鞑块T進行疫情防范宣傳，并通過微信推送、宣傳欄張貼等方式及時向客戶傳達疫情防范知識、政府管控政策、疫區(qū)客戶隔離等信息;
4、發(fā)現(xiàn)與疫情相關的突發(fā)事件，應配合相關部門第一時間采取有效措施，及時搶救、有效隔離，嚴防疫情蔓延。
復工培訓方案3
一、充分認識抓好節(jié)后復工安全教育培訓工作的重要性
根據(jù)往年數(shù)據(jù)統(tǒng)計，春節(jié)后企業(yè)復工是生產(chǎn)安全事故的易發(fā)期、多發(fā)期。春節(jié)后企業(yè)恢復生產(chǎn)經(jīng)營，設施、設備需要重新檢驗檢測，職工松懈情緒需要克服，安全生產(chǎn)意識和現(xiàn)場管理需要強化，尤其是新職工安全培訓不到位或未經(jīng)培訓就上崗作業(yè)，極易發(fā)生生產(chǎn)事故。各單位要充分認識做好企業(yè)復工安全教育培訓工作的極端重要性，認真抓好從業(yè)人員崗前安全培訓，通過教育培訓使職工迅速恢復工作狀態(tài)，掌握本職工作所需的安全知識和安全操作技能，增強事故預防和應急處理能力。
二、切實加強有針對性的安全教育培訓工作
生產(chǎn)經(jīng)營單位要牢固樹立“安全培訓不到位就是重大安全隱患”意識，嚴格落實企業(yè)安全培訓主體責任，對不同層次從業(yè)人員制定針對性的教育培訓計劃，落實人員、落實內容、確保時間，嚴禁教育培訓不切實際和“走過場”。
�。ㄒ唬﹪栏衤鋵崗臉I(yè)人員全員安全教育培訓規(guī)定。重點學習安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全生產(chǎn)操作規(guī)程等內容，教育職工嚴格遵守勞動紀律，遵守安全操作規(guī)程，杜絕違章指揮，違章作業(yè)，冒險作業(yè)。要結合企業(yè)生產(chǎn)特點，用崗位事故案例教育職工從工傷事故中吸取教訓，學會減少工傷事故的技術本領，保障自身的安全和健康。
�。ǘ┘訌娦侣毠さ膷徢芭嘤枴Ｋ行律蠉�、調崗職工必須進行企業(yè)“三級安全教育”和培訓，重點圍繞安全生產(chǎn)知識、崗位操作規(guī)程、危險有害因素辨識、施工現(xiàn)場緊急避險逃生與急救常識、事故應急處置等方面進行，做好教育培訓記錄，健全培訓檔案，并經(jīng)考核合格后方可上崗。
�。ㄈ┘訌姼呶徫缓吞胤N作業(yè)人員全員安全培訓。對高危行業(yè)重新上崗的職工，特別是現(xiàn)場操作工，要組織進行一次崗位操作基礎知識、安全操作基本要求以及復工裝置安全要點等的再培訓、再教育，做到人人過關。嚴格堅持特殊工種作業(yè)人員持證上崗制度，對無操作證或操作證過期的人員要立刻組織培訓復審，特種作業(yè)人員必須經(jīng)過專業(yè)培訓持證上崗。
三、切實加強對企業(yè)復工安全教育培訓的監(jiān)督檢查
�。ㄒ唬┮叨戎匾�。相關單位、部門和企業(yè)要把節(jié)后復工安全作為春節(jié)后安全生產(chǎn)工作的一項重要工作安排好，特別要把新職工上崗前安全培訓工作作為近期安全生產(chǎn)的重點和基礎來抓，嚴格落實從業(yè)人員全員培訓和持證上崗規(guī)定，提高從業(yè)人員安全素質和防范意識。
�。ǘ┮訌娊M織領導。相關單位、部門要督促指導企業(yè)做好安全教育培訓工作。政府要按照屬地監(jiān)管原則，負責本行政區(qū)域內企事業(yè)單位主要負責人的培訓和其他生產(chǎn)經(jīng)營單位節(jié)后安全教育培訓工作的監(jiān)督、指導、檢查。市政府有關部門負責組織本系統(tǒng)、本行業(yè)企事業(yè)單位主要負責人安全培訓，對本系統(tǒng)、本行業(yè)企事業(yè)單位的節(jié)后安全教育培訓工作進行監(jiān)督、指導、檢查，加強各相關行業(yè)領域重點企事業(yè)單位安全生產(chǎn)培訓組織的指導和協(xié)調。
�。ㄈ┮婪訌妶�(zhí)法監(jiān)察，嚴肅查處違法行為。相關單位、部門要強化對企業(yè)安全教育培訓工作的監(jiān)督指導，督促企業(yè)做到招收一個培訓一個，招收一批培訓一批，確保新職工安全培訓率達到100%。對未按規(guī)定組織從業(yè)人員進行安全培訓的企業(yè)及其負責人，按有關法律法規(guī)，給予行政處罰。對未組織開展轄區(qū)內、系統(tǒng)內企業(yè)從業(yè)人員安全培訓而發(fā)生生產(chǎn)安全事故的單位和部門予以通報。對未按規(guī)定開展新職工安全培訓而發(fā)生安全事故的，要嚴肅追究有關人員相應的責任
復工培訓方案4
針對復工復產(chǎn)政策要求變化，哈爾濱新區(qū)平房片區(qū)復工復產(chǎn)防疫工作既要保生產(chǎn)，更要防疫情。23日，企業(yè)復工檢查服務組召開專班例會，專題研究調整全區(qū)當前企業(yè)復工復產(chǎn)工作主攻方向和工作方案，確保復工復產(chǎn)和防疫安全兩手抓兩不誤。
一、劃分區(qū)域實施網(wǎng)格化管理
把駐區(qū)企業(yè)按照集中、連片、同類別的原則劃分11個區(qū)域，做到全覆蓋，不落掉一戶企業(yè)。打破職能劃分，實行部門包干兒，由發(fā)改局、工信局、商務局、區(qū)域合作局、企業(yè)和投資服務局、動漫基地、南崗辦等11個部門認領負責，住建局、農(nóng)業(yè)局、金融辦負責行業(yè)防疫監(jiān)管和服務工作。取消復工審批后，各職能部門實施身份轉變，變提前審批為事后監(jiān)管，一個部門包保一個片區(qū)，全權負責該片區(qū)復工企業(yè)疫情防控監(jiān)管檢查，所有職能部門干部全部變成駐廠員，深入走訪檢查企業(yè)防疫安全。
二、加強培訓提高駐廠員防疫專業(yè)化水平
審批人員深入一線成為駐廠員，就防疫知識、防疫標準、應急處置流程等方面專業(yè)能力存在短板弱項的問題，23日，企業(yè)檢查服務組緊急召開駐廠員業(yè)務培訓會。要求每個駐廠員都要吃透中央、省、市、區(qū)政策要求，服務組匯總整理所有上級部門關于企業(yè)復工復產(chǎn)的要求及相關文件，裝訂成冊，制作成口袋書，要求每一個駐廠員入廠檢查時要隨身攜帶，隨時查閱，熟讀熟記。區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督防疫部門專業(yè)人員為企業(yè)檢查服務組全體人員進行了企事業(yè)單位復工復產(chǎn)疫情防控措施業(yè)務培訓。結合實際，總結出“九看、三問、七查”工作法，即看場所，確保防控無死角；問人員，落實責任全覆蓋；查資料，實現(xiàn)流程全追溯。全面提高駐廠員業(yè)務指導水平和能力，提高檢查督導工作效率，為有效管控風險提供專業(yè)化保障。
三、壓力傳導到位層層壓實責任
各職能部門一把手為所承擔區(qū)域的主要責任人。駐廠員是第一責任人。做到入廠三必帶，即：帶復工情況檢查表，壓實企業(yè)防疫主體責任；帶“九看、三問、七查”表，壓實駐廠員責任；帶整改通知書，發(fā)現(xiàn)問題現(xiàn)場下達整改通知，限時整改，跟蹤督辦，整改不到位，不符合復工防疫標準的即刻暫緩復工。逐級壓實責任，駐廠員檢查過的企業(yè)，再由主管區(qū)級領導檢查，區(qū)級領導檢查過的再由市督導組檢查，堅決封堵漏洞。非常時期，非常舉措，檢查監(jiān)管不到位的要嚴肅追究責任。
復工培訓方案5
為指導企業(yè)科學有序開展新冠肺炎疫情防控工作，提高企業(yè)防控能力，有效防范疫情在企業(yè)發(fā)生、擴散，保障員工身體健康和生命安全，維護正常企業(yè)生產(chǎn)秩序，制定本方案。
一、建立機制
(一)落實企業(yè)主體責任。要建立新冠肺炎疫情防控組織機構和管理體系，企業(yè)負責人為第一責任人，成立工作專班，負責企業(yè)疫情防控工作。
(二)制定防控方案。包括領導體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、信息報告、應急處置等內容，要細化落實到車間、班組，明確專人負責。
(三)健全信息報告和聯(lián)絡員制度。要建立與轄區(qū)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、衛(wèi)生健康等部門的信息通報機制，指定專人負責。建立疫情信息報告制度，明確流程和責任人。
二、嚴密排查
(一)分類返崗。企業(yè)要做好員工健康狀況排查登記，確認員工健康后方可返崗。目前仍在疫情重點地區(qū)的人員，暫不返崗;對有其他疫情較重地區(qū)旅居史、曾與確診或疑似病例有密切接觸史的員工，實行集中隔離或居家醫(yī)學觀察14天;對省內其他各市返回的無流行病學史、無相關癥狀的員工，確因生產(chǎn)需要返崗的，可按照“廠區(qū)內上班，14天內不得離開廠區(qū)、宿舍或指定區(qū)域”的方式返崗。
(二)建立臺賬。實行返崗職工健康狀況“一人一檔”管理，全面掌握職工返崗前14天內的行動軌跡(地點具體到門牌號，時間具體到某日某時)、身體狀況是否良好、是否與發(fā)熱患者有過密切接觸、是否接觸過野生動物、返程交通工具及行程等情況。要與返崗職工簽訂誠信承諾書，并每日開展健康監(jiān)測。
(三)設置臨時隔離點。依托醫(yī)務室或轄區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構做好醫(yī)療保障，在企業(yè)醫(yī)務室、集體宿舍等區(qū)域按照要求設置臨時隔離室。不具備設置隔離場所條件的企業(yè)，根據(jù)縣(區(qū))和園區(qū)統(tǒng)一安排，確定具體的隔離觀察地點并按要求向所在園區(qū)和街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))報備。
三、做好防護
(一)防護準備。
統(tǒng)計、購置、儲備所需的口罩、消毒劑、手套等防疫物資，定時排查庫存量，要確保每一名進場作業(yè)人員均能按規(guī)定佩戴口罩，安排專人負責廢棄防護用品處置。
(二)通風消毒。
1.日常消毒。復工復產(chǎn)前，對企業(yè)所有場所進行一次消毒，之后定期開展消毒。對重點區(qū)域要安排專人每天早晚各消毒一次。通勤車使用后要立即消毒、更換椅墊套。
2.日常通風。工作場所每天至少兩次保持30分鐘開窗通風。要關閉中央空調，確有需要的，按相關規(guī)定采取進風消毒過濾;對有回風的集中式空調系統(tǒng)，要在回風口設置低阻中效空氣過濾器，并加強新風口空氣過濾器的清潔和更換。
(三)人員防護。
1.個人防護。所有員工、體溫檢測人員上班期間要全程配戴口罩，作業(yè)崗位保持安全間隔距離。企業(yè)物業(yè)、保潔等要按要求佩戴口罩、手套等防護用品。
2.手衛(wèi)生。企業(yè)工作和生活場所要設置洗手設施和消毒用品。
3.住宿安排。集體宿舍要盡量減少同房間入住人數(shù)，盡量分散布置在四個方位，建議床外圍設布簾隔斷，避免頭頂頭休息。集體衛(wèi)生間要設置洗手消毒設備，個人生活用品嚴格分開。
(四)人員管控。
1.減少聚集。鼓勵采用信息化手段開展辦公，減少會議頻次和開會時間。如確需開會的，要選擇相對寬敞、通風的空間，參會人員要佩戴口罩。
2.優(yōu)化招聘方式。提倡線上招聘員工，要做好應聘人員的健康預檢，嚴格核查其過去14天內的流動情況并做好登記等工作，在確保安全的情況下辦理入職手續(xù)。
3.通勤安排。鼓勵工作人員自駕、騎行或步行上班，盡量減少使用公共交通工具。外地員工原則上14天內不得離開廠區(qū)、宿舍或指定區(qū)域。
(五)就餐管理。
1.食堂安全衛(wèi)生。按照食品安全規(guī)范執(zhí)行，不得采購未經(jīng)宰殺、未經(jīng)檢疫的活禽活魚肉品。
2.規(guī)范操作服務。每日崗前對食堂服務人員開展健康檢查、體溫測量，并做好記錄，食堂服務人員作業(yè)中要統(tǒng)一佩戴手套、口罩、防護鞋等。
3.合理安排就餐。盡量個人單獨用餐，推行分餐制、盒飯制，可采取分時段進餐、用餐人員之間保持1.5米以上距離并減少交談、送餐到各單位等方式減少人員聚集。食堂餐廳要加強日常消毒與通風。
四、開展監(jiān)測
(一)落實門崗體溫監(jiān)測登記制度。企業(yè)要每日開展兩次體溫檢查，多渠道及時了解員工健康狀況。在廠區(qū)、園區(qū)大門及集體宿舍區(qū)等地建立體溫檢測點，加強門衛(wèi)管理，落實24小時人員值守，對進出人員、車輛實行嚴格檢查，做好信息登記，一旦發(fā)現(xiàn)發(fā)熱/呼吸道感染癥狀者，要求其暫停上崗，并及時就醫(yī)。
(二)落實員工健康監(jiān)測報告制度。做好員工日常缺勤登記，及時了解缺勤原因。有通勤車的企業(yè)，應配專人在員工上車前進行體溫測量，發(fā)現(xiàn)異常，按應急處置流程及時處置。
五、處置疫情
企業(yè)要制定應急處置方案，及時處置突發(fā)情況。
(一)疫情處置程序。發(fā)現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、胸悶、氣促等可疑癥狀者，要第一時間報告轄區(qū)衛(wèi)生健康部門及主管部門，并采取隔離等措施。
(二)密切接觸者管理。按照屬地管理原則，積極配合相關部門，對密切接觸者采取暫時隔離管理措施，并做好思想安撫工作。
(三)終末消毒。疫情發(fā)生后，在當?shù)丶部貦C構指導下，按照《新型冠狀病毒肺炎防控方案(第四版)》中的《特定場所消毒技術方案(第二版)》，做好病例生產(chǎn)生活等疫點的終末消毒。
(四)暫停生產(chǎn)經(jīng)營。根據(jù)疫情波及的范圍、發(fā)展趨勢，由轄區(qū)政府決定。必要時采取臨時停止生產(chǎn)經(jīng)營措施。
六、開展宣傳
(一)廣泛宣傳。收集有關防疫知識、宣傳片和宣傳視頻，通過宣傳板、企業(yè)微信、電子大屏等開展宣傳。
(二)技術培訓。加強體溫檢測、消殺等相關工作人員操作技能培訓。
(三)健康教育。普及新冠肺炎預防知識，讓每一個員工都知曉新冠肺炎預防知識，教育引導員工注意個人衛(wèi)生。每日佩戴口罩，與人交流保持1米以上距離。一旦出現(xiàn)任何身體不適及時告知管理人員，及時就醫(yī)，積極配合相關部門的隔離治療和調查。
復工培訓方案6
為了強化公司廠區(qū)及工程項目工地施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理，保障節(jié)后生產(chǎn)工作順利開展，消除各類安全隱患，特制訂該復工復產(chǎn)安全生產(chǎn)方案，并根據(jù)《復工復產(chǎn)安全生產(chǎn)方案》在復工前對生產(chǎn)工作進行全面檢查。
一、檢查內容
1.開展節(jié)后復工的安全生產(chǎn)條件檢查;
2.強化對關鍵環(huán)節(jié)和重點部位的復工檢查;
3.積極開展安全生產(chǎn)教育培訓活動;
4.對生產(chǎn)現(xiàn)場進行全面深入的檢查：對現(xiàn)場電、水、氣、安全防護、生產(chǎn)設備和機械加工設備狀態(tài)、勞保用品等的落實情況進行檢查。
二、工作目標
檢查要求全面、深入、細致。安全生產(chǎn)保障措施要健全，嚴格按照安全生產(chǎn)技術規(guī)程和標準，徹底排查治理安全隱患，解決安全管理存在的問題，有效防范和堅決遏制事故的發(fā)生。
三、工作要求
1.提升認識，精心組織
要充分認識復工檢查工作是安全生產(chǎn)的基礎前提和有力保障，要結合自身生產(chǎn)特點和安全生產(chǎn)狀況，精心組織并制定具體實施方案，明確工作目標，把工作做細、做深落到實處。
2.強化領導，落實責任
要提升對復工安全生產(chǎn)的認識，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，堅決克服盲目樂觀、麻痹松懈的思想，切實強化節(jié)后復工安全生產(chǎn)工作。各部門管理人員應當及時到位，認真做好生產(chǎn)復工前的各項準備工作：確保安全工作有人負責，安全措施落實到位，安全檢查全面細致。公司安全生產(chǎn)小組組長，要充分發(fā)揮積極性、主動性，完善規(guī)章制度，制定措施，把安全生產(chǎn)責任落實到崗、到位。
3.安全生產(chǎn)小組對本次檢查負責
要對本次節(jié)后復工檢查做到檢查不留死角、整改不留后患;加大工作力度，排查要記錄、隱患要建檔、整改有措施，堅決遏制建筑安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
4.加強復工前的安全培訓和教育
�。�1）、要認真落實三級安全教育，復工前組織現(xiàn)場生產(chǎn)人員集中開展安全知識教育培訓，強調復工后的安全注意事項，著力提升生產(chǎn)員工的自我防護意識，特別是對節(jié)后新進的新員工，必須進行崗前操作安全培訓，未經(jīng)培訓和三級安全教育不合格的，一律不得上崗作業(yè)。
�。�2）、嚴格執(zhí)行特殊工種作業(yè)人員持證上崗制度，無特種作業(yè)操作證或操作證過期的人員，一律不得上崗作業(yè)，切實從源頭上減少安全隱患，確保節(jié)后安全生產(chǎn)的順利展開。
�。�3）、針對員工可能出現(xiàn)的“假期綜合征”帶來的風險，要加以預防和控制，減少因人為操作失誤引發(fā)的生產(chǎn)安全事故。
四、工作開展落實
公司安全生產(chǎn)小組對生產(chǎn)現(xiàn)場進行檢查。檢查中，需要對檢查出的安全隱患下達《隱患整改通知書》要求相關部門限期整改，且要求做到各安全隱患整改完成并復查合格。
用電方面：由電工班電工及安全人員對宿舍、現(xiàn)場及配電區(qū)域進行逐個排查，對不符合正式用電要求的私拉亂接的現(xiàn)象進行及時糾正；對生產(chǎn)場所電氣線路進行全面的檢測，及時排除線路、器材老化或因雜物壓迫造成的線路短路、斷路、裸露等隱患；電源開關、控制箱檢查鎖具有效。
機械方面：要組織作業(yè)人員在正式生產(chǎn)前開機進行試運轉，查看加工及輔助設備安全防護是否存在異常，有無漏電現(xiàn)象等異�，F(xiàn)象。
現(xiàn)場安全防護方面：現(xiàn)場地面、墻面等是否存在安全隱患因素。
消防方面：對消防設備進行全部檢查、更換過期的失效的消防設備，并對消防栓、水帶、消防架、消防箱進行逐個檢查。
員工培訓方面：我司擬定03月14日正式復產(chǎn)，人員于03月10日全部到崗，公司將安排專門人員對員工進行節(jié)后復崗安全生產(chǎn)培訓。
五、安全驗收
隱患整改及培訓完成后，報安全生產(chǎn)委員會、逐一檢查驗收，在確保設備，材料安全的情況下，通過領導審批后確認。
六、復產(chǎn)復工
通過驗收，做到“零隱患，零風險”的情況，領導同意后方可于3月14日正式復工復產(chǎn)：
1、安全及文明施工整改完畢;
2、現(xiàn)場機械設備全部維護檢修完畢。
3、人員方面：對新進員工進行安全生產(chǎn)教育。
復工培訓方案7
春節(jié)后復工復產(chǎn)歷年來是各類生產(chǎn)安全事故易發(fā)多發(fā)時期。為認真貫徹落實黨中央、國務院、省委、省政府、市委、市政府以及區(qū)委、區(qū)政府關于疫情防控工作和安全生產(chǎn)工作決策部署，切實做好企業(yè)疫情防控和復工復產(chǎn)安全培訓教育工作，確保全年安全生產(chǎn)形勢良好開局，根據(jù)區(qū)委區(qū)政府關于節(jié)后復工復產(chǎn)安全生產(chǎn)工作的部署，結合我區(qū)實際，制定以下工作方案。
一、工作目標
牢固樹立“安全培訓不到位就是重大安全隱患”的意識，督促企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任，全面落實“三個一”（高危行業(yè)“六個一”，詳見附件1）安全防范措施，采取“線上+線下”方式有序開展2022年節(jié)后復工復產(chǎn)安全培訓，認真抓好節(jié)后從業(yè)人員全員安全培訓教育，有效防范和遏制各類事故的發(fā)生，維護全區(qū)安全形勢穩(wěn)定。
二、工作措施和任務
�。ㄒ唬﹨^(qū)安委辦制定方案統(tǒng)籌全區(qū)節(jié)后復工復產(chǎn)安全生產(chǎn)培訓工作，強化節(jié)后復工復產(chǎn)安全培訓工作部署和專項檢查督查，督促指導全區(qū)各鎮(zhèn)（街道）、各部門落實節(jié)后復工復產(chǎn)安全生產(chǎn)培訓工作。市安委辦開設“云課堂”線上培訓平臺供全市企業(yè)（企業(yè)負責人、安全管理人員、企業(yè)班組員工）通過電腦、手機等媒介進行“線上”培訓學習（“云課堂”2月7日正式上線，線上培訓課程設置目錄及復產(chǎn)培訓資料免費下載，詳見附件2），各鎮(zhèn)（街道）、各部門負責督促各轄區(qū)和各行業(yè)企業(yè)（生產(chǎn)經(jīng)營單位）完成培訓學習。
�。ǘ└麈�(zhèn)（街道）安委會按照屬地監(jiān)管原則，負責本行政區(qū)域內節(jié)后復工復產(chǎn)培訓教育的統(tǒng)籌、監(jiān)督、指導和檢查工作。各鎮(zhèn)（街道）安委會要根據(jù)本方案，結合轄區(qū)實際制定實施方案，督促企業(yè)落實“線上+線下”培訓學習并做好臺賬記錄。在做好疫情防控的前提下，針對重點區(qū)域、重點行業(yè)領域（如“兩危險、一重大”、村級工業(yè)園區(qū)）、重點人群（如企業(yè)負責人、安全管理人員、特種作業(yè)人員和高風險崗位作業(yè)人員）開展線下集中培訓，提升節(jié)后復工復產(chǎn)培訓工作的針對性和實效性。
（三）區(qū)安委會成員單位按照行業(yè)監(jiān)管原則，負責對本行業(yè)領域的節(jié)后復工復產(chǎn)安全工作進行組織、監(jiān)督、指導和檢查。消防、建筑施工、交通運輸、水上交通、特種設備、危險化學品、煙花爆竹、冶金、機械、農(nóng)機、旅游、環(huán)保等重點行業(yè)領域的監(jiān)管部門要根據(jù)節(jié)后安全生產(chǎn)特點，制定符合行業(yè)、系統(tǒng)特點的節(jié)后復工復產(chǎn)專項方案，采取有針對性的工作措施，除“線上培訓”外，在做好疫情防控的前提下，還要采取多種方式相結合的學習教育形式，組織落實好節(jié)后復工復產(chǎn)培訓工作，確保本行業(yè)安全狀況穩(wěn)定。
（四）企業(yè)（生產(chǎn)經(jīng)營單位）要認真落實安全培訓主體責任。全區(qū)企業(yè)（生產(chǎn)經(jīng)營單位）應建立健全節(jié)后復工復產(chǎn)安全教育培訓機制，在復工復產(chǎn)前，重點針對節(jié)后安全風險隱患、安全注意事項、安全防范措施、應急避險措施等，開展安全教育培訓，切實提高員工的安全責任和勞動保護意識、安全防范和應急處置能力。危險化學品、非煤礦山、煙花爆竹、金屬冶煉等生產(chǎn)經(jīng)營單位對新上崗員工及調崗員工，應進行崗前安全培訓，保證其具備本崗位安全自查、安全操作、自救互救以及應急處置所需的知識和技能，經(jīng)考核合格后方能安排上崗作業(yè)。加工、制造業(yè)等生產(chǎn)經(jīng)營單位的其他從業(yè)人員，在上崗前應經(jīng)過廠（礦）、車間（工段、區(qū)、隊）、班組三級安全培訓教育。未按規(guī)定經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓合格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人應加強本單位節(jié)后復工復產(chǎn)安全生產(chǎn)工作，督促完成風險分析研判、隱患排查整改、安全教育培訓、應急救援保障、危險性較大的作業(yè)安全管理等工作；分管負責人應組織對各崗位員工按照安全責任清單進行檢查，及對各項復工復產(chǎn)安全措施落實情況進行核查，確認措施落實到位，風險可控。生產(chǎn)經(jīng)營單位應確定具備安全生產(chǎn)條件，方可復工復產(chǎn)。
三、培訓內容
�。ㄒ唬┩ㄓ门嘤�
1.觀看歷年佛山較大事故警示片以及我區(qū)制定的2021年事故警示片（企業(yè)可組織全體員工觀看）；
2.“云課堂”必修課《安全復工復產(chǎn)第一課》（學習指引見附件3）；
3.“云課堂”有限空間、危險化學、高處作業(yè)等32門選修課程（根據(jù)企業(yè)（生產(chǎn)經(jīng)營單位）實際選學）；
4.“云課堂”復工復產(chǎn)資料庫，含安全生產(chǎn)培訓、疫情防控、安全生產(chǎn)法等PPT課件、自查表格、短視頻、文檔等相關培訓資料103份，供企業(yè)（生產(chǎn)經(jīng)營單位）自主下載培訓。
�。ǘ┪ｋU化學品、煙花爆竹、液氨使用、粉塵涉爆、有限空間作業(yè)、工業(yè)煤氣使用、金屬冶煉等高風險行業(yè)領域、消防、建筑施工、交通運輸、水上交通、特種設備、機械、農(nóng)機、旅游、環(huán)保等重點行業(yè)領域在通用培訓內容基礎上，還需強化以下培訓內容：
1.“一線三排”工作機制、工作指引、實施指南等相關文件；
2.化工行業(yè)特殊作業(yè)“四令三制”、有限空間作業(yè)“七不準”、高處作業(yè)“五個必須”；
3.有色金屬冶煉安全知識；
4.機械安全、粉塵涉爆與風險控制；
5.八大特殊作業(yè)警示（吊裝、動火、動土、斷路、高處、盲板抽堵、有限空間、臨時用電作業(yè)）安全知識及事故應急處置；
6.《佛山市工礦商貿(mào)領域外包工程安全管理規(guī)定》、《佛山市工礦商貿(mào)領域高處作業(yè)安全管理規(guī)定》；
7.其他重要的政策法規(guī)及工作要求。
四、培訓對象及形式
（一）培訓對象
2022年節(jié)后復工復產(chǎn)培訓對象包括全區(qū)所有生產(chǎn)經(jīng)營性企事業(yè)單位的企業(yè)負責人、安全管理人員及其他從業(yè)人員。各鎮(zhèn)（街道）、各部門應強化統(tǒng)籌協(xié)調，注重培訓資源調配，在線上培訓“全覆蓋”的基礎上，突出重點，避免多頭培訓、重復培訓。
�。ǘ┡嘤栃问�
可采取“線上+線下”的方式開展節(jié)后復工復產(chǎn)培訓，線上以“云課堂”線上學習為基礎，在做好疫情防控的前提下線下有針對性組織重點企業(yè)主要負責人和管理人員參加集中式培訓和督促企業(yè)自主組織全員培訓再復工復產(chǎn)。
1.“云課程”線上覆蓋培訓（必須完成必修課程）；
2.線下按照“專常兼?zhèn)洹保ǜ呶Ｐ袠I(yè)領域企業(yè)集中專場培訓，一般性企業(yè)常規(guī)培訓）、“點面結合”（區(qū)域集中培訓為主，重點區(qū)域、企業(yè)入場培訓為輔）的原則，認真組織節(jié)后復工復產(chǎn)安全培訓；
3.企業(yè)（生產(chǎn)經(jīng)營單位）自主再培訓學習。督促、指導全市企業(yè)（生產(chǎn)經(jīng)營單位）負責人、安全管理人員帶頭組織全體員工針對性培訓學習并做好臺賬記錄。企業(yè)（生產(chǎn)經(jīng)營單位）可參考市安委辦梳理的學習資料（企業(yè)主要負責人崗位明白卡、“一線三排”、化工行業(yè)特殊作業(yè)“四令三制”、有限空間作業(yè)“七不準”、企業(yè)節(jié)后復工復產(chǎn)安全生產(chǎn)自查清單等，見附件4）組織本單位的復產(chǎn)培訓學習。
五、工作要求
加強節(jié)后復工復產(chǎn)安全培訓工作是強化春季安全生產(chǎn)監(jiān)管的重要措施，是實現(xiàn)2022年全區(qū)安全生產(chǎn)開好局、起好步的關鍵所在。全區(qū)各鎮(zhèn)（街道）各部門、各單位要格外重視節(jié)后復工復產(chǎn)期間的安全生產(chǎn)工作，加強組織領導，增強責任感和緊迫感，以“六個全覆蓋”扎實推進節(jié)后復工復產(chǎn)安全培訓工作，避免教育培訓“走過場”。
�。ㄒ唬┞鋵嵐�(jié)后復工復產(chǎn)方案通知全覆蓋。各鎮(zhèn)（街道）安委會、區(qū)安委會成員單位按照本方案制定本轄區(qū)、本系統(tǒng)具體培訓實施方案，并迅速下發(fā)通知至村（居）、企業(yè)，全面部署、宣傳、發(fā)動，于2022年1月31號前確保本通知要求100%傳達到每一個企業(yè)（生產(chǎn)經(jīng)營單位）（市、區(qū)安委辦將從“智能應急”平臺隨機抽查全區(qū)企業(yè)（生產(chǎn)經(jīng)營單位），對通知不到位的鎮(zhèn)（街道）、部門進行通報）。
�。ǘ┞鋵崱霸普n堂”線上培訓全覆蓋。各鎮(zhèn)（街道）安委會、區(qū)安委會成員單位要切實督促全區(qū)所有企業(yè)（生產(chǎn)經(jīng)營單位）嚴格落實安全生產(chǎn)主體責任，錄入相關信息，使用“云課堂”學習新安全生產(chǎn)法、復工復產(chǎn)“三個一”、高危行業(yè)“六個一”等課程，督促、指導企業(yè)（生產(chǎn)經(jīng)營單位）自行組織開展節(jié)后復產(chǎn)培訓教育，做到線上培訓學習全覆蓋。特別是要加強企業(yè)負責人、安全管理人員的線上培訓。
（三）落實節(jié)后復工復產(chǎn)“關鍵崗位”培訓全覆蓋。全面落實企業(yè)主體責任，重點嚴格落實“三項崗位”人員持證上崗制度，高危企業(yè)、重點行業(yè)企業(yè)主要負責人、安全管理人員和生產(chǎn)經(jīng)營單位特種作業(yè)人員100%持證上崗。同時抓好新員工和轉崗、輪崗員工的崗前培訓，未按規(guī)定經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓合格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。
（四）落實執(zhí)法檢查全覆蓋。各鎮(zhèn)（街道）、各部門要強化對節(jié)后復工復產(chǎn)培訓開展情況的檢查、督查，督促企業(yè)落實安全培訓主體責任。對未按規(guī)定組織從業(yè)人員進行安全培訓的企業(yè)及其負責人，按有關法律法規(guī)予以處理。對未按要求組織開展轄區(qū)內、系統(tǒng)內企業(yè)從業(yè)人員安全培訓的單位和部門予以通報。對未按規(guī)定開展復產(chǎn)安全培訓而發(fā)生安全事故的企業(yè)，要嚴肅追究有關人員相應的責任，同時要對未落實好節(jié)后復工復產(chǎn)相關工作的企業(yè)進行依法處理，切實做到“處罰一家企業(yè)，教育一片區(qū)域，警示一個行業(yè)”。對特種作業(yè)人員無證上崗或持假證上崗進行治理，嚴肅查處從業(yè)人員無證或持假冒特種作業(yè)證上崗作業(yè)行為（可通過手機微信關注“高明應急管理”微信公眾號，從微服務中，進入全國統(tǒng)一證書查詢系統(tǒng)查驗持證人員證書真?zhèn)危�。區(qū)安委辦將定期統(tǒng)計通報線上培訓情況，對培訓學時少，學習進度慢的鎮(zhèn)（街道）和行業(yè)領域主管部門，將加大監(jiān)督指導力度。
（五）落實宣傳全覆蓋。各鎮(zhèn)（街道）、各部門要加強與主流媒體（電視臺、電臺、報紙等）的溝通、協(xié)調與合作，利用新聞媒體報道及官微、官網(wǎng)擴大節(jié)后復工復產(chǎn)培訓教育覆蓋面和影響力，為全區(qū)安全復工復產(chǎn)營造良好的輿論氛圍。
�。┞鋵嵠髽I(yè)培訓建檔全覆蓋。各鎮(zhèn)（街道）、各部門要在做好自身培訓檔案的建檔管理的同時，督促、指導企業(yè)做好安全生產(chǎn)培訓檔案管理工作（見附件5），加強對企業(yè)安全生產(chǎn)培訓建檔工作的檢查、抽查，并做好記錄檔案備查，要把安全培訓工作檢查納入年度監(jiān)督檢查計劃，作為日常檢查和執(zhí)法監(jiān)察內容，逐步健全企業(yè)培訓建檔工作，不斷夯實全區(qū)安全生產(chǎn)培訓基礎工作。
六、信息報送
開展2022年節(jié)后復工復產(chǎn)安全培訓工作是考核各鎮(zhèn)（街道）、各有關部門落實安全生產(chǎn)“一崗雙責”的重要內容（考核評分表詳見附件6）。2022年節(jié)后復工復產(chǎn)培訓期間,各鎮(zhèn)（街道）安委會、區(qū)安委會成員單位要及時收集本轄區(qū)、本部門行動工作進展、工作亮點、主要成效和存在問題等情況，認真總結并及時報送區(qū)安委辦。信息報送相關要求如下：
（一）各鎮(zhèn)（街道）安委會、區(qū)安委會成員單位將工作聯(lián)系人報名表（附件7）于2022年1月25日前通過政務微信報送吳家亥或通過OA報送至區(qū)應急管理局安全生產(chǎn)基礎股。
�。ǘ└麈�(zhèn)（街道）安委會、區(qū)安委會成員單位于2022年1月27日之前將本轄區(qū)工作方案通過OA報送至區(qū)應急管理局安全生產(chǎn)基礎股，于2022年1月31號前將本通知要求100%傳達到每一個企業(yè)。
�。ㄈ└麈�(zhèn)（街道）安委會、區(qū)安委會成員單位于2022年3月15日前，將培訓總結、培訓臺賬（附件8）及培訓統(tǒng)計情況（附件9）OA報送至區(qū)應急管理局安全生產(chǎn)基礎股。
復工培訓方案8
為指導企業(yè)科學有序開展新冠肺炎疫情防控工作，提高企業(yè)防控能力，有效防范疫情在企業(yè)發(fā)生、擴散，保障員工身體健康和生命安全，維護正常企業(yè)生產(chǎn)秩序，制定本方案。
一、建立機制
�。ㄒ唬┞鋵嵠髽I(yè)主體責任。要建立新冠肺炎疫情防控組織機構和管理體系，企業(yè)負責人為第一責任人，成立工作專班，負責企業(yè)疫情防控工作。
（二）制定防控方案。包括領導體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、信息報告、應急處置等內容，要細化落實到車間、班組，明確專人負責。
�。ㄈ┙∪畔蟾婧吐�(lián)絡員制度。要建立與轄區(qū)街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、衛(wèi)生健康等部門的信息通報機制，指定專人負責。建立疫情信息報告制度，明確流程和責任人。
二、嚴密排查
（一）分類返崗。企業(yè)要做好員工健康狀況排查登記，確認員工健康后方可返崗。目前仍在疫情重點地區(qū)的人員，暫不返崗；對有其他疫情較重地區(qū)旅居史、曾與確診或疑似病例有密切接觸史的員工，實行集中隔離或居家醫(yī)學觀察14天；對省內其他各市返回的無流行病學史、無相關癥狀的員工，確因生產(chǎn)需要返崗的，可按照“廠區(qū)內上班，14天內不得離開廠區(qū)、宿舍或指定區(qū)域”的方式返崗。
（二）建立臺賬。實行返崗職工健康狀況“一人一檔”管理，全面掌握職工返崗前14天內的行動軌跡（地點具體到門牌號，時間具體到某日某時）、身體狀況是否良好、是否與發(fā)熱患者有過密切接觸、是否接觸過野生動物、返程交通工具及行程等情況。要與返崗職工簽訂誠信承諾書，并每日開展健康監(jiān)測。
�。ㄈ┰O置臨時隔離點。依托醫(yī)務室或轄區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構做好醫(yī)療保障，在企業(yè)醫(yī)務室、集體宿舍等區(qū)域按照要求設置臨時隔離室。不具備設置隔離場所條件的企業(yè)，根據(jù)縣（區(qū)）和園區(qū)統(tǒng)一安排，確定具體的隔離觀察地點并按要求向所在園區(qū)和街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）報備。
三、做好防護
�。ㄒ唬┓雷o準備。
統(tǒng)計、購置、儲備所需的口罩、消毒劑、手套等防疫物資，定時排查庫存量，要確保每一名進場作業(yè)人員均能按規(guī)定佩戴口罩，安排專人負責廢棄防護用品處置。
�。ǘ┩L消毒。
1、日常消毒。復工復產(chǎn)前，對企業(yè)所有場所進行一次消毒，之后定期開展消毒。對重點區(qū)域要安排專人每天早晚各消毒一次。通勤車使用后要立即消毒、更換椅墊套。
2、日常通風。工作場所每天至少兩次保持30分鐘開窗通風。要關閉中央空調，確有需要的，按相關規(guī)定采取進風消毒過濾；對有回風的集中式空調系統(tǒng)，要在回風口設置低阻中效空氣過濾器，并加強新風口空氣過濾器的清潔和更換。
（三）人員防護。
1、個人防護。所有員工、體溫檢測人員上班期間要全程配戴口罩，作業(yè)崗位保持安全間隔距離。企業(yè)物業(yè)、保潔等要按要求佩戴口罩、手套等防護用品。
2、手衛(wèi)生。企業(yè)工作和生活場所要設置洗手設施和消毒用品。
3、住宿安排。集體宿舍要盡量減少同房間入住人數(shù)，盡量分散布置在四個方位，建議床外圍設布簾隔斷，避免頭頂頭休息。集體衛(wèi)生間要設置洗手消毒設備，個人生活用品嚴格分開。
�。ㄋ模┤藛T管控。
1、減少聚集。鼓勵采用信息化手段開展辦公，減少會議頻次和開會時間。如確需開會的，要選擇相對寬敞、通風的空間，參會人員要佩戴口罩。
2、優(yōu)化招聘方式。提倡線上招聘員工，要做好應聘人員的健康預檢，嚴格核查其過去14天內的流動情況并做好登記等工作，在確保安全的情況下辦理入職手續(xù)。
3、通勤安排。鼓勵工作人員自駕、騎行或步行上班，盡量減少使用公共交通工具。外地員工原則上14天內不得離開廠區(qū)、宿舍或指定區(qū)域。
�。ㄎ澹┚筒凸芾�。
1、食堂安全衛(wèi)生。按照食品安全規(guī)范執(zhí)行，不得采購未經(jīng)宰殺、未經(jīng)檢疫的活禽活魚肉品。
2、規(guī)范操作服務。每日崗前對食堂服務人員開展健康檢查、體溫測量，并做好記錄，食堂服務人員作業(yè)中要統(tǒng)一佩戴手套、口罩、防護鞋等。
3、合理安排就餐。盡量個人單獨用餐，推行分餐制、盒飯制，可采取分時段進餐、用餐人員之間保持1.5米以上距離并減少交談、送餐到各單位等方式減少人員聚集。食堂餐廳要加強日常消毒與通風。
四、開展監(jiān)測
�。ㄒ唬┞鋵嶉T崗體溫監(jiān)測登記制度。企業(yè)要每日開展兩次體溫檢查，多渠道及時了解員工健康狀況。在廠區(qū)、園區(qū)大門及集體宿舍區(qū)等地建立體溫檢測點，加強門衛(wèi)管理，落實24小時人員值守，對進出人員、車輛實行嚴格檢查，做好信息登記，一旦發(fā)現(xiàn)發(fā)熱/呼吸道感染癥狀者，要求其暫停上崗，并及時就醫(yī)。
（二）落實員工健康監(jiān)測報告制度。做好員工日常缺勤登記，及時了解缺勤原因。有通勤車的企業(yè)，應配專人在員工上車前進行體溫測量，發(fā)現(xiàn)異常，按應急處置流程及時處置。
五、處置疫情
企業(yè)要制定應急處置方案，及時處置突發(fā)情況。
�。ㄒ唬┮咔樘幹贸绦颉０l(fā)現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、胸悶、氣促等可疑癥狀者，要第一時間報告轄區(qū)衛(wèi)生健康部門及主管部門，并采取隔離等措施。
（二）密切接觸者管理。按照屬地管理原則，積極配合相關部門，對密切接觸者采取暫時隔離管理措施，并做好思想安撫工作。
（三）終末消毒。疫情發(fā)生后，在當?shù)丶部貦C構指導下，按照《新型冠狀病毒肺炎防控方案（第四版）》中的《特定場所消毒技術方案（第二版）》，做好病例生產(chǎn)生活等疫點的終末消毒。
�。ㄋ模⿻和Ｉa(chǎn)經(jīng)營。根據(jù)疫情波及的范圍、發(fā)展趨勢，由轄區(qū)政府決定。必要時采取臨時停止生產(chǎn)經(jīng)營措施。
六、開展宣傳
（一）廣泛宣傳。收集有關防疫知識、宣傳片和宣傳視頻，通過宣傳板、企業(yè)微信、電子大屏等開展宣傳。
�。ǘ┘夹g培訓。加強體溫檢測、消殺等相關工作人員操作技能培訓。
�。ㄈ┙】到逃Ｆ占靶鹿诜窝最A防知識，讓每一個員工都知曉新冠肺炎預防知識，教育引導員工注意個人衛(wèi)生。每日佩戴口罩，與人交流保持1米以上距離。一旦出現(xiàn)任何身體不適及時告知管理人員，及時就醫(yī)，積極配合相關部門的隔離治療和調查。
復工培訓方案9
當前正值新型冠狀病毒肺炎疫情流行期，防控形勢依然嚴峻。各工業(yè)企業(yè)將陸續(xù)進入復工期，為做好我市企業(yè)的防控，制定如下工作方案。
一、企業(yè)做好準備工作
(一)進行企業(yè)復工備案登記。
企業(yè)有復工意愿的，必須嚴格按照省市相關規(guī)定提出復工的申請備案，審驗批準后方可復工。
(二)成立防控領導小組。
按照法人負責和“誰用工、誰管理、誰負責”的原則，各企業(yè)對本企業(yè)疫情防控負主體責任，成立由企業(yè)主要負責人任組長的疫情防控領導小組，制定疫情防控和復工方案，包括領導體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、應急處置等內容，每項工作必須明確專人負責。
(三)制訂應急處置措施。
制訂應對員工發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應急處置措施，有條件的企業(yè)要配備有獨立通風系統(tǒng)的隔離房間以及防疫應急車輛。要與附近的醫(yī)院建立溝通，確保突發(fā)情況能及時送醫(yī)就診和住院治療。
(四)備齊疫情防控物資。
復工前要做好充足的消殺物資準備，包括口罩、護目鏡、手套、防護服、紅外體溫計、殺菌洗手液、消毒液、消殺噴霧器等。
(五)提前對人員聚集場所進行消毒防護。
復工前，安排人員對工作場所、作業(yè)場地、食堂、員工宿舍等人員聚集場所進行消毒防護及環(huán)境清潔，落實專門疫情防控管控人員、設立企業(yè)測溫點及臨時隔離室。員工進入工作場所前必先進行健康檢查,相關信息必須登記在冊。
(六)加強復產(chǎn)安全管控
加強節(jié)后復產(chǎn)安全管控，做好重要設備復產(chǎn)方案，排查事故風險，及時消除隱患。
二、督促員工做好返程及上下班防護
(一)進行人員核準。
企業(yè)通過電話聯(lián)系等方式，提前掌握返崗返工人員情況，提前做好疫情重點區(qū)域人員的疏導勸返工作，對14天內有湖北等重點區(qū)域旅行史、生活史、與當?shù)厝私佑|史或與其他區(qū)域確診病例、疑似病例密切接觸者，一律勸其暫時不要返崗。
(二)指導工人做好返程防護。
對于返崗員工，倡導員工錯峰返程，分批、有序出行。需全程佩戴口罩，乘坐火車、公交、地鐵時，可以用攜帶的消毒用品(比如消毒液、消毒濕巾)，對扶手、座椅等身體能夠接觸到的地方進行清潔消毒處理。減少接觸公共場所的公共物品和部位;從公共場所返回，用洗手液或肥皂流水洗手，或者使用含酒精成分的免洗洗手液。
(三)優(yōu)化上下班方式。
提倡員工上下班盡量不乘坐公共交通工具，減少交叉感染，優(yōu)選步行、騎行或乘坐私家車、班車上下班。如必須乘坐公共交通工具時，務必全程佩戴口罩，途中盡量減少接觸公共場所的公共物品，抵達公司或居住地后第一時間用肥皂或含酒精的洗手液洗手。下班后不參加聚會和集體活動，不去影院、商場等人群密集場所。
三、嚴格人員管控
(一)嚴格執(zhí)行員工排摸、登記，做好人員隔離及醫(yī)學觀察工作。
嚴格執(zhí)行員工摸排、登記，按照“一人一檔”做好建檔篩查工作。對于來自重點地區(qū)不能勸返的員工必須嚴格執(zhí)行集中隔離14天的要求;隔離期結束后，如無感染癥狀，采集咽拭子標本檢測陰性后，方可正常上班。從其他地區(qū)返崗的員工必須嚴格執(zhí)行居家隔離14天的要求，如無感染癥狀，方可正常上班。一旦發(fā)現(xiàn)員工有發(fā)熱、咳嗽等急性呼吸道感染癥狀，立即報告并督促其到就近定點醫(yī)療機構發(fā)熱門診就診，同時做好信息上報和隨訪。
(二)加強消毒、安保人員防疫。
大廳接待、門崗檢查等對外部接觸人員，需注意自身防護安全，佩戴一次性用品包括口罩、手套、帽子、隔離衣，防止交叉感染，并定期對工作場所進行消毒。
(三)嚴格執(zhí)行出入人員體溫檢測制度。
企業(yè)應在單位入口設置體溫監(jiān)測點，嚴格執(zhí)行出入人員體溫檢測制度，體溫正常方可進入工作，一旦發(fā)現(xiàn)可疑癥狀，立即指導其就診。
(四)嚴格落實員工戴口罩上崗工作制度。
確保員工防護到位，嚴格落實職工戴口罩上崗工作制度，職工開展協(xié)作工作、公共作業(yè)場所必須佩戴口罩。員工應佩戴符合要求的一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩;在存在化學毒物或粉塵的作業(yè)場所作業(yè)時，員工應根據(jù)接觸濃度佩戴相應的防毒、防塵口罩或面罩。
(五)建立員工病假記錄制度。
員工每天開展健康監(jiān)測，出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、乏力或腹瀉等呼吸道癥狀，應勸其盡早到附近發(fā)熱門診就診。
(六)嚴把企業(yè)工作區(qū)域入口關。
做好來訪車輛和人員詢問、登記，對來自疫情高發(fā)地區(qū)或接待過疫情高發(fā)地區(qū)人員尚不滿14天的，禁止其入內;對其他人員進行體溫檢測，并進行相關信息確認后方可入內。
四、加強公共區(qū)域防護
(一)每日對公共區(qū)域進行全面消殺。
每日開始工作前，安排人員對門廳、通道、會議室、電梯、樓梯、衛(wèi)生間、更衣室等公共區(qū)域進行消毒，盡量使用噴霧消毒，并做好消毒記錄。對高頻接觸的物體表面，如電梯間按鈕區(qū)、扶手、會議室的話筒、桌面等，可用含有效氯250mg/L-500mg/L的含氯消毒劑進行噴灑或擦拭，每日至少1次，可根據(jù)人流量等實際情況適當增加消毒頻次。個人辦公工位區(qū)域內，對辦公桌椅、電腦等每日進行消毒清洗作業(yè)，保持工位整潔干凈。
(二)空調系統(tǒng)定期消毒，加強工作場所通風，保持空氣流通。
定期對空調系統(tǒng)進行消毒，辦公區(qū)域空調溫度建議控制在18-20度。建議加大過濾網(wǎng)更換頻率，每2小時對所有空調濾網(wǎng)、熱回收機組濾網(wǎng)、空調機房地漏等區(qū)域用酒精消毒一次。2-4小時開窗通風一次，每次20-30分鐘。
(三)大幅精簡現(xiàn)場集中開會和集體活動。
大幅精簡大型會議、集中培訓、大型活動和大型外部接待等人員聚集活動。對于必須的會議，應控制會議規(guī)模、會議時間，保持會場通風，參會人員應佩戴口罩，進入會議室前洗手消毒，會議時保持間隔，盡量不使用公共杯具。會后用0.5%的84消毒液抹擦物體表面及地面。
(四)規(guī)范垃圾處理，進一步加強垃圾的分類管理。
規(guī)范垃圾處理，及時收集并清運，加強垃圾桶等垃圾容器清潔，定期消毒處理。放置廢棄口罩專用箱，安排專門保潔人員對廢棄口罩專用箱及周邊進行清洗、消毒。
五、完善后勤管理
(一)加大防疫知識宣傳。
利用企業(yè)宣傳欄、公告欄、微信群、企業(yè)網(wǎng)站等途徑開展多種形式新型冠狀病毒感染肺炎和呼吸道傳染疾病防治知識健康宣教，使員工充分了解健康知識，掌握防護要點，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療、早控制。
(二)進行員工心理干預。
密切關注員工心理健康，一旦發(fā)現(xiàn)苗頭問題，及時安排企業(yè)醫(yī)務人員或專業(yè)心理干預專家開展心理健康干預和輔導，消除和減少疫情帶來的感染恐慌和心理傷害，避免極端事件發(fā)生。
(三)加強對餐飲、安保、保潔、駕駛等服務及人員的管理。
服務人員每日進行體溫測量，近期去過湖北，或者與病患接觸人員禁止從事食堂服務。食堂采購人員或供貨人員須佩戴口罩和手套，避免直接手觸肉禽類生鮮材料，摘手套后及時洗手消毒。安保人員須佩戴口罩工作，認真詢問和登記外來人員狀況，發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告。
(四)強化食堂管理，提倡用餐分時段分餐制。
強化食堂管理，確認食堂的安全衛(wèi)生。設立公共洗手消毒設施，供就餐人員餐前餐后洗手消毒。用餐盡量采用分餐制，避免人員密集，餐具用品須高溫消毒。對于采取外送餐食、外部定點就餐的單位，應加強對供應商食品衛(wèi)生、疫情防控等方面的管控。
(五)加強衛(wèi)生間等重點部位的管理。
每2小時進行一次消毒清洗作業(yè)，中午高峰期，每30分鐘進行一次。所有洗手臺保證足量的肥皂或洗手液，張貼正確洗手方法，提供流水洗手，引導員工正確的洗手。
六、有效應對疑似癥狀者出現(xiàn)
1、及時聯(lián)系當?shù)丶部刂行恼埱笾笇幚怼?/p>
出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳等疑似癥狀者，企業(yè)應建議其立即就醫(yī)并及時上報當?shù)丶部刂行�，協(xié)助其開展相關調查處置工作。
2、隔離有密切接觸的員工
做好辦公場所及感染員工污染表面的消毒工作，并咨詢疾控中心，是否隔離與其有密切接觸的相關人員。
復工培訓方案10
根據(jù)《青島市人民政府安全生產(chǎn)委員會辦公室關于加強企業(yè)節(jié)后復工安全生產(chǎn)教育培訓工作的通知》的有關文件的精神，為增強從業(yè)人員安全生產(chǎn)自我防范意識，提高安全生產(chǎn)知識能力，保障企業(yè)節(jié)后復工安全生產(chǎn)，有效防范和遏制各類事故的發(fā)生，確保全區(qū)交通運輸企業(yè)安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定，現(xiàn)就春節(jié)后復工的安全培訓工作提出如下方案：
一、充分認識抓好節(jié)后復工安全教育培訓工作的重要性
從以往統(tǒng)計看，企業(yè)復工時期是生產(chǎn)安全事故的易發(fā)期、多發(fā)期。春節(jié)后逐步恢復生產(chǎn)經(jīng)營活動，設施、設備需要重新檢驗檢測，職工松懈情緒需要克服，安全生產(chǎn)意識和現(xiàn)場管理能力需要強化，尤其是新職工安全培訓不到位或未經(jīng)培訓就上崗作業(yè)，極易發(fā)生生產(chǎn)事故。各交通運輸企業(yè)要充分認識做好企業(yè)復產(chǎn)安全教育培訓工作的極端重要性，要認真抓好節(jié)后從業(yè)人員的崗前安全培訓，通過教育培訓使新職工掌握本職工作所需的安全知識和安全操作技能，增強事故預防和應急處理能力。
二、切實加強有針對性的安全教育培訓
企業(yè)作為安全責任主體，要嚴格落實新修改的《安全生產(chǎn)法》關于全員安全教育要求，對不同層次從業(yè)人員制定針對性的教育培訓計劃，落實人員、落實內容、確保時間，嚴禁教育培訓不切實際和“走過場”。
1、嚴格落實從業(yè)人員全員安全教育培訓規(guī)定。重點學習安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全生產(chǎn)操作規(guī)程等內容，教育職工嚴格遵守勞動紀律，遵守安全操作規(guī)程，杜絕違章指揮，違章作業(yè)，冒險作業(yè)。要結合企業(yè)生產(chǎn)特點，用崗位事故案例教育職工從工傷事故中吸取教訓，學會減少工傷事故的技術本領，保障自身的安全和健康。
2、加強新職工的崗前培訓。所有新上崗、調崗職工必須進行“三級安全教育”和培訓，重點圍繞安全生產(chǎn)知識、崗位操作規(guī)程、危險有害因素辨識、施工現(xiàn)場緊急避險逃生與急救常識、事故應急處置等方面進行，做好教育培訓記錄，健全培訓檔案，并經(jīng)考核合格后方可上崗。
3、加強高危崗位和特種作業(yè)人員全員安全培訓。對高危行業(yè)重新上崗的職工，特別是現(xiàn)場操作工，要組織進行一次崗位操作基礎知識、安全操作基本要求以及復工裝置安全要點等的再培訓、再教育，做到人人過關。嚴格堅持特殊工種作業(yè)人員持證上崗制度，對無操作證或操作證過期的人員要立刻組織培訓復審，特種作業(yè)人員必須經(jīng)過專業(yè)培訓持證上崗。
三、各業(yè)務科室要切實加強對企業(yè)復工安全教育培訓的督導檢查。
1、各交通運輸企業(yè)做好安全教育培訓工作，把新職工上崗前安全培訓工作作為近期安全生產(chǎn)的重點和基礎來抓。要做到招收一個培訓一個，招收一批培訓一批，確保新職工安全培訓率達到100%。局屬業(yè)務科室于3月下旬開始進行檢查，并將作為20xx年度企業(yè)質量信譽考核和辦理企業(yè)新業(yè)務的依據(jù)之一。
2、對未組織開展從業(yè)人員安全培訓而發(fā)生生產(chǎn)安全事故的交通運輸企業(yè)將予以通報；對未按規(guī)定開展新職工安全培訓而發(fā)生安全事故的，將嚴肅追究有關人員相應的責任。
復工培訓方案11
一、指導思想
堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針，深入貫徹落實全國、全省安全生產(chǎn)電視電話會議精神和省國資委《關于切實加強春節(jié)后復工復產(chǎn)安全生產(chǎn)工作的通知》及國投公司的要求，充分認清當前安全生產(chǎn)工作面臨的嚴峻形勢和艱巨任務，堅決克服盲目樂觀、松懈麻痹思想，切實落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任，加強安全生產(chǎn)管理、強化隱患排查治理，努力做好企業(yè)復工復產(chǎn)安全檢查工作。
二、組織機構
為強化企業(yè)安全生產(chǎn)管理，消除各類安全隱患，公司安委會成立復工復產(chǎn)安全生產(chǎn)檢查小組。具體組織機構如下：
組長：
副組長：
成員：
領導小組辦公室設在公司安環(huán)部，xx擔任辦公室主任，具體負責此次安全大檢查工作的.開展落實以及督導檢查。
三、工作計劃
1、節(jié)后安全生產(chǎn)檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患立即整改。計劃2月21日至28日完成。
2、檢查整改完成后，即可正常開展全面工作。3月1日至12月31日。
四、工作內容
1、節(jié)后員工到廠及對復工復產(chǎn)安全生產(chǎn)工作的思想認識情況;
2、對辦公區(qū)域內的消防設施、水、電、暖、通及封存車輛進行全面安全隱患排查治理;
3、對托管公司各礦點、廠區(qū)及值班區(qū)域組織安全隱患大排查;
4、組織開展員工安全環(huán)保教育培訓工作。
五、工作要求
(一)提高安全生產(chǎn)思想認識司屬各部室、單位要認真面對目前安全生產(chǎn)工作的嚴峻形勢和艱巨任務，領導干部要堅決克制盲目樂觀、松懈麻痹思想，要引起高度重視、警鐘長鳴的思想認識，嚴格貫徹落實全國、全省安全生產(chǎn)電視電話會議精神，進一步加強領導，明確責任，強化措施，切實做好節(jié)后復工復產(chǎn)安全生產(chǎn)檢查工作。
(二)加大檢查力度、消除安全隱患節(jié)后安全檢查和復工復產(chǎn)期間，要進一步強化紅線意識和憂患意識，高度重視安全隱患排查治理工作，加大檢查力度，徹底排查，從隱患源頭治理，從根本上消除安全隱患。從復工復產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)抓起，嚴格落實層級安全責任目標，切實加強管理，把安全生產(chǎn)工作落到的每一個崗位、班組、車間的每一個工作環(huán)節(jié)上，有效防范各類安全事故發(fā)生。
(三)加強安全環(huán)保培訓教育工作復工復產(chǎn)前，各復工復產(chǎn)單位必須組織員工開展安全、環(huán)保培訓教育工作，新員工必須進行三級安全教育合格后方可上崗就業(yè);各部室根據(jù)工作需要加強行業(yè)規(guī)范的學習培訓。
(四)強化檢查督導工作各復工復產(chǎn)的部室、單位，要切實加大督辦督查工作力度，要求主要負責人必須到位，深入一線開展安全督查工作，對人員不到崗、工作不落實及隱患未消除而擅自復工復產(chǎn)的，將嚴肅追究相關責任人的責任，確保復工復產(chǎn)工作順利進行，保障安全生產(chǎn)。
復工培訓方案12
為認真貫徹落實中央、省、市、縣疫情防控工作的有關精神，全力維護全縣人民群眾身體健康和生命安全，針對我縣廣大企業(yè)將在近期結束休假，恢復生產(chǎn)，企業(yè)職工從各地陸續(xù)返廠，企業(yè)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控進一步嚴峻和緊迫的形勢，結合我縣企業(yè)的實際情況，現(xiàn)制定工作方案如下。
一、加強領導層層壓實責任
對于當前新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的嚴峻形勢，我省啟動了重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級響應，各部門要充分認識做好疫情防控的重要性和緊迫性，把做好疫情防控工作作為當前頭等大事來抓，要成立由部門主要責任人任組長的復工復產(chǎn)疫情防控工作領導組，有力有序有效開展企業(yè)復工復產(chǎn)疫情防控工作。企業(yè)復工復產(chǎn)領導組辦公室設在縣工信局，各部門各司其職，各負其責，結合行業(yè)實際制定部門所屬企業(yè)的復工復產(chǎn)工作方案，并督促指導企業(yè)制定“一企一策”方案�？h工信局負責規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)中冶金、焦化、機械、制造及商貿(mào)行業(yè)企業(yè)的復工復產(chǎn)工作；縣應急管理局負責煤礦企業(yè)的復工復產(chǎn)工作；縣能源局負責煤層氣、電力等能源類企業(yè)的復工復產(chǎn)工作；縣住建局負責城市建設類企業(yè)的復工復產(chǎn)工作；縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局負責農(nóng)業(yè)企業(yè)的復工復產(chǎn)工作；縣畜牧獸醫(yī)服務中心負責涉牧類企業(yè)的復工復產(chǎn)工作；縣中小企業(yè)發(fā)展促進中心負責中小企業(yè)的復工復產(chǎn)工作，其它主管部門根據(jù)職責負責所屬行業(yè)企業(yè)的復工復產(chǎn)工作。
二、企業(yè)復工復產(chǎn)應具備的條件
�。ㄒ唬┍仨氝M行復工復產(chǎn)審批備案。一是企業(yè)要成立由主要負責人牽頭的疫情防控領導小組，組成專班負責疫情防控工作；二是要結合企業(yè)實際情況和職工人員狀況，制定本企業(yè)的疫情防控工作方案和復工復產(chǎn)實施方案，細化落實到車間、班組，明確各級責任人，并報行業(yè)主管部門審批備案；三是企業(yè)要向行業(yè)主管部門提出申請，經(jīng)防控領導組辦公室和分管縣領導研究同意后方可啟動復工復產(chǎn)。
�。ǘ┍仨毴婧瞬閱T工情況。企業(yè)復工復產(chǎn)前要建立職工健康臺賬，一是對各企業(yè)未接到復工復產(chǎn)批復前，企業(yè)職工原則上留在原居住地，接到通知后方可返企上班；二是要對所有返崗上班人員進行體溫檢測，對所有外地返沁人員進行摸排登記；三是重點對湖北籍務工人員進行詳細登記，對湖北籍務工人員電話勸阻，阻止返崗上班；四是對特殊需要或未接到通知提前返崗上班人員，特別是來自疫區(qū)的要詳細登記家鄉(xiāng)地址、家庭成員、身體狀況、返鄉(xiāng)情況、接觸疑似病例人員等情況，第一時間向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、主管部門報告，并先行隔離兩周確診未生病后方可返崗就業(yè)；五是外省務工人員返崗前必須在當?shù)剡M行體溫測試，無異常后方可返回企業(yè)。
�。ㄈ┍仨氉龊脩蔽镔Y保障工作。復工前要做好口罩、紅外線測溫儀、消毒水等物資的儲備工作，保障企業(yè)正常生產(chǎn)期間的疫情防控工作有序進行。
�。ㄋ模┍仨毥M織消毒和安全檢查。要提前對廠區(qū)內車間、食堂等公共場所和人員聚集場所的設施、設備進行消殺防疫，對生產(chǎn)設施設備進行安全檢查，并向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、主管部門報告企業(yè)復工復產(chǎn)前的排查檢查情況。
三、企業(yè)復工復產(chǎn)后的疫情防控
一是要每日對全體上崗人員入廠前進行體溫檢測，如有發(fā)熱或咳嗽的情況立即安排到指定醫(yī)療機構就診，排除疫情后方可上崗工作；
二是每日在上班前、下班后，企業(yè)要對車間、辦公場所、人員集中區(qū)域進行消殺防疫，重點區(qū)域應多次消殺；
三是堅持登記制度，企業(yè)每日要對進出車輛、人員、消殺防疫情況進行登記，對于到企業(yè)辦理業(yè)務的外來人員要特別關注，做好防護措施后方可進行接洽；
四是一旦企業(yè)發(fā)現(xiàn)員工有確診病例或疑似感染者，立即報告并停止生產(chǎn)，逐人進行核查，待消除疫情后方可恢復生產(chǎn)；
五是要將生產(chǎn)經(jīng)營情況、員工健康狀況、防疫工作開展情況每日向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、主管部門進行報告，以便統(tǒng)籌進行安排部署，緊急情況隨時上報；
六是要以車間、班組為單位進行疫情防控知識宣講，向每名職工發(fā)放疫情防控告知書，在廠區(qū)大門、人員聚集區(qū)等位置懸掛疫情防控宣傳條幅、張貼通告，切實提高每一名員工的防范意識和參與社會群防群控的自覺性。
四、正常生產(chǎn)企業(yè)的疫情防控
現(xiàn)正常生產(chǎn)的企業(yè)按照縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領導小組的要求，做好疫情防控工作，主要是上班人員的體溫篩查全覆蓋，重點是做好新返崗工人的檢測及隔離等，并實行日報告制度。
五、嚴格監(jiān)管確保落到實處
縣復工復產(chǎn)領導組辦公室和行業(yè)主管部門要對企業(yè)復工復產(chǎn)情況進行嚴格管理，落到實處。一是督促企業(yè)全面停止“兩節(jié)”期間的聚餐、文藝匯演等職工群眾聚集型文化娛樂活動，能取消的取消，不能取消的延后舉辦；二是對于未制定防疫工作方案、未開展復工復產(chǎn)前人員排查、未組織消殺安全檢查的企業(yè)，嚴禁復工復產(chǎn)。對于不履行復工復產(chǎn)報批手續(xù)，擅自復工復產(chǎn)的要立即嚴肅查處，并追究主要領導的責任。
復工培訓方案13
一、有序實施復工復產(chǎn)
根據(jù)最新的防范區(qū)、管控區(qū)、封控區(qū)劃分，以及工業(yè)企業(yè)所屬區(qū)域和規(guī)模，按照“先防范區(qū)后管控區(qū)再封控區(qū)”和“先規(guī)模以上后規(guī)模以下”的原則，在保證疫情防控、安全生產(chǎn)和環(huán)保等措施到位的前提下，有序復工復產(chǎn)。
結合我市實際，首先組織防范區(qū)企業(yè)復工和員工返崗，待管控區(qū)、封控區(qū)解封后，根據(jù)市指揮部相關規(guī)定，再行組織管控區(qū)、封控區(qū)企業(yè)復工復產(chǎn)。
二、復工復產(chǎn)工作流程
�。ㄒ唬┮�(guī)上工業(yè)
1、在防范區(qū)的企業(yè)向所在鎮(zhèn)（街道）、開發(fā)區(qū)提出復工申請。企業(yè)需制定復工復產(chǎn)疫情防控實施方案（模板見附件6），健全復工復產(chǎn)疫情防控工作領導機構，并提報第一批復工人員名單（僅限防范區(qū)人員，附件3），企業(yè)主要負責人簽署“企業(yè)復工復產(chǎn)疫情防控承諾書”（附件4），以上資料報所在鎮(zhèn)（街道）、開發(fā)區(qū)備案。
2、鎮(zhèn)（街道）、開發(fā)區(qū)核實匯總情況，提出審核驗收意見。接到企業(yè)申請后，根據(jù)實際核查相關情況，指導企業(yè)修改完善疫情防控實施方案后，于每天中午12：00前，匯總復工復產(chǎn)企業(yè)名單，提出審核驗收意見，簽字蓋章后報xx市工業(yè)企業(yè)疫情防控及復工復產(chǎn)組。
3、xx市工業(yè)企業(yè)疫情防控及復工復產(chǎn)組對企業(yè)申報資料進行認真審核，提出意見建議并備案，第一時間反饋給鎮(zhèn)（街道）、開發(fā)區(qū)。原則上，當天提出申請當天審批。
（二）規(guī)下工業(yè)
可參照規(guī)上工業(yè)審批流程，由鎮(zhèn)（街道）進行審核備案和復工許可，每日下午18：00前報送當日復工企業(yè)名單。
�。ㄈ﹩T工通行辦法
復工企業(yè)居住于防范區(qū)的員工點對點接至廠區(qū)后，實行封閉管理，原則上不流動，鎮(zhèn)（街）、開發(fā)區(qū)要嚴格做好監(jiān)督，確保管控到位。
三、復工復產(chǎn)工作要求
1、嚴格落實疫情防控屬地責任和企業(yè)主體責任，做到定期核酸檢測、員工健康管理、防護措施、應急物資、防疫知識培訓“五到位”，健全信息共享、會商研判、聯(lián)防聯(lián)控工作機制，切實保障職工健康安全和經(jīng)濟穩(wěn)定運行。
2、嚴格落實疫情防控規(guī)定和分級分類管控要求，各企業(yè)務必嚴格執(zhí)行市指揮部各項規(guī)定，按照防范區(qū)及區(qū)外人員分類造冊，認真核實復工人員信息，鎮(zhèn)（街）、開發(fā)區(qū)要對照分區(qū)，嚴格把關，確保信息準確無誤。要實行“一企一策”“一廠一案”差異化防控措施。
3、復工復產(chǎn)企業(yè)應當對照《企業(yè)復工復產(chǎn)疫情防控工作指南》，認真做好復工前準備、落實復工后疫情防控工作要求。按照市統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟運行領導到小組（指揮部）的有關規(guī)定和安排進行核酸檢測，做好登記，并向xx市工業(yè)企業(yè)疫情防控及復工復產(chǎn)組報告檢測情況。
4、嚴格落實安全生產(chǎn)責任制，確保企業(yè)復工復產(chǎn)工作安全順利推進。
復工培訓方案14
為了強化施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理，保障節(jié)后生產(chǎn)工作順利開展，消除各類安全隱患，特制訂復工檢查方案，并根據(jù)《復工檢查方案》在復工前對生產(chǎn)工作進行全面檢查。
一、檢查內容
1.開展節(jié)后復工的安全生產(chǎn)條件檢查;
2.強化對關鍵環(huán)節(jié)和重點部位的復工檢查;
3.積極開展安全生產(chǎn)教育培訓活動;
4.對生產(chǎn)現(xiàn)場進行全面深入的檢查：對現(xiàn)場電、水、氣、安全防護、設備狀態(tài)、勞保用品等的落實情況進行檢查。
二、工作目標
檢查要求全面、深入、細致。安全生產(chǎn)保障措施要健全，嚴格按照安全生產(chǎn)技術規(guī)程和標準，徹底排查治理安全隱患，解決安全管理存在的問題，有效防范和堅決遏制事故的發(fā)生。
三、工作要求
1.提升認識，精心組織
要充分認識復工檢查工作是安全生產(chǎn)的基礎前提和有力保障，要結合自身生產(chǎn)特點和安全生產(chǎn)狀況，精心組織并制定具體實施方案，明確工作目標，把工作做細、做深落到實處。
2.強化領導，落實責任
要提升對復工安全生產(chǎn)的認識，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，堅決克服盲目樂觀、麻痹松懈的思想，切實強化節(jié)后復工安全生產(chǎn)工作。各部門管理人員應當及時到位，認真做好生產(chǎn)復工前的各項準備工作：確保安全工作有人負責，安全措施落實到位，安全檢查全面細致。公司安全生產(chǎn)小組組長，要充分發(fā)揮積極性、主動性，完善規(guī)章制度，制定措施，把安全生產(chǎn)責任落實到崗、到位。
3.安全生產(chǎn)小組對本次檢查負責
要對本次節(jié)后復工檢查做到檢查不留死角、整改不留后患;加大工作力度，排查要記錄、隱患要建檔、整改有措施，堅決遏制建筑安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
4.強化復工前的安全培訓和教育
①、要認真落實三級安全教育，復工前組織現(xiàn)場生產(chǎn)人員集中開展安全知識教育培訓，強調復工后的安全注意事項，著力提升生產(chǎn)員工的自我防護意識，特別是對節(jié)后新進的新員工，必須進行崗前操作安全培訓，未經(jīng)培訓和三級安全教育不合格的，一律不得上崗作業(yè)。
�、�、嚴格執(zhí)行特殊工種作業(yè)人員持證上崗制度，無特種作業(yè)操作證或操作證過期的人員，一律不得上崗作業(yè)，切實從源頭上減少安全隱患，確保節(jié)后安全生產(chǎn)的順利展開。
四、工作開展情況
公司安全生產(chǎn)小組對生產(chǎn)現(xiàn)場進行檢查。檢查中，對檢查出的安全隱患下達《隱患整改通知書》要求相關部門限期整改，且各安全隱患整改完成并復查合格。
用電方面：由動力部管理人員及安全人員對宿舍、現(xiàn)場及配電區(qū)域進行逐個排查，對不符合正式用電要求的私拉亂接的現(xiàn)象進行及時糾正。電源開關、控制箱檢查鎖具有效。
機械方面：查看加工及輔助設備安全防護是否存在異常，有無漏電現(xiàn)象等異�，F(xiàn)象。
現(xiàn)場安全防護方面：現(xiàn)場地面、墻面等是否存在安全隱患因素。
消防方面：對消防設備進行全部檢查、更換過期的失效的消防設備，并對消防栓、水帶、消防架、消防箱進行逐個檢查。
經(jīng)過各方的努力，準備工作完成情況如下：
1、安全及文明施工已整改完畢;
2、現(xiàn)場機械設備已全部維護檢修完畢。
3、人員方面：對新進場的員工進行安全生產(chǎn)教育。
復工培訓方案15
根據(jù)省、市疫情聯(lián)防聯(lián)控工作機制要求，按照區(qū)指揮部的統(tǒng)一部署，為銀行業(yè)穩(wěn)步有序復工，提升金融服務質效，全力保障企業(yè)復工復產(chǎn)，推動經(jīng)濟平穩(wěn)健康發(fā)展。特制定本方案。
一、工作機制
�。ㄒ唬┞鋵嵔鹑跈C構主體責任
各銀行對營業(yè)場所復工后的防疫監(jiān)管負主體責任，銀行主要負責人為本機構疫情防控第一責任人，各銀行要成立由主要負責人牽頭的疫情防控工作組，要制定完備的復工疫情防控方案，并報高新區(qū)財政金融局通過。
�。ǘ┙⒔∪咔榉揽貐f(xié)調聯(lián)動機制
各銀行必須服從屬地管理，要自覺融入疫情防控網(wǎng)格，建立暢通的聯(lián)系溝通渠道和協(xié)同工作機制，確保一旦發(fā)生問題能夠及時采取有效措施，第一時間妥善應對處置。
二、復工需達到的標準
一是完善防控機制。簽訂復工疫情防控承諾書，制定復工疫情防控工作方案、應急處置預案，明確組織機構、強化防控措施、落實主體責任，突發(fā)狀況嚴格按照相關規(guī)定執(zhí)行。
二是復工人員條件。
1、返崗人員14天內無密切接觸者、次密切接觸史，無公布的中高風險區(qū)逗留史，近期連續(xù)6次核酸檢測為陰性。
2、返崗人員須為防范區(qū)內居民，原則上企業(yè)實行封閉管理，根據(jù)情況逐步放開。特殊情況下，由企業(yè)采取“兩點一線”“點對點”方式接送返崗人員。封控區(qū)、管控區(qū)、重點區(qū)居民一律不得返崗。
三是防護物資齊全。要提前準備口罩、手套、測溫儀等防控物資和洗手液、消毒液、酒精等消殺用品，確保儲備充足，要設置突發(fā)應急隔離室，并建立放庫物資庫存和使用臺賬。
四是消殺滅菌要到位。做好營業(yè)場所及辦公區(qū)域的衛(wèi)生消毒消殺工作，特別是衛(wèi)生間、垃圾桶和接觸類較多的公用設備；空調使用全新風運行并關閉空調加濕功能，并對空調進風口、出風口進行消毒消殺，保持通風換氣，并建立健全消毒消殺臺賬。
五是申請復工的銀行，除必須崗位外，其他崗位人員暫時居家。
三、復工后管控措施
一是嚴格執(zhí)行測溫驗碼。在營業(yè)場所門口設置專人對所有進出人員測溫驗碼、核酸檢測次數(shù)及檢查口罩佩戴等情況。
二是控制營業(yè)網(wǎng)點人員密度。采取限流措施，減少客戶在網(wǎng)點滯留時間，保持一米線間距，營業(yè)網(wǎng)點內辦理業(yè)務的客戶不得同時超過5人，防止發(fā)生聚集性風險并做好登記工作。
三是加強復工人員管理。復工人員返崗后，要按照疫情防控指揮部要求，督導復工人員及客戶做好個人防護，服務交流時保持一定距離和避免直接接觸。復工人員每周進行1次核酸檢測，每天早、中、晚分別對復工人員進行體溫測量，并建立健全復工人員健康信息臺賬。
四是廣泛開展宣傳教育。在營業(yè)場所等醒目位置張貼公共場所二維碼、疫情防控明白紙，利用墻面和顯示屏等宣傳防疫要求和注意事項。安排專人進行消毒操作規(guī)程和疫情防控措施的培訓，提升疫情防控和應急處置能力。
五是做好日常消毒消殺。日常保持通風換氣和清潔衛(wèi)生，每天定時對營業(yè)場所和辦公區(qū)域，空調進風口、出風口和接觸較多的公用設備等進行消毒消殺并做好記錄。
六是嚴格實施閉環(huán)管理。復工人員盡量在行里進行封閉管理，確需返回居住地及外出辦理業(yè)務的，實行“兩點一線”閉環(huán)接送，減少人員流動；暫停不必要的會議、集聚等，職工能夠實現(xiàn)分批就餐，滿足錯峰就餐要求。
四、復工程序
1、銀行業(yè)復工實行向財政金融局申報備案制度。銀行向區(qū)財政金融局提報《金融機構疫情防控工作方案》、《金融機構疫情防控承諾書》、返崗人員名單和核酸檢測情況。
2、返崗時間安排。3月28日早6點起銀行復工復產(chǎn)，逐步恢復正常生產(chǎn)秩序。封控區(qū)、管控區(qū)、重點區(qū)等區(qū)域根據(jù)指揮部的統(tǒng)一安排，達到規(guī)定標準后，解除管控。
【復工培訓方案】相關文章：
復工培訓方案12-27
復工培訓方案(15篇)12-27
復工培訓方案集合15篇12-27
復工培訓方案集錦15篇12-27
復工培訓方案（通用11篇）12-21
培訓機構復工方案范文（精選7篇）09-24
復工培訓方案范文（通用15篇）12-22
培訓機構復工復課方案（通用7篇）09-24