集體所有制企業(yè)章程3篇

　　現(xiàn)如今，章程對(duì)人們來說越來越重要，章程起著保證組織的思想統(tǒng)一的作用。我敢肯定，大部分人都對(duì)擬定章程很是頭疼的，以下是小編精心整理的集體所有制企業(yè)章程，希望能夠幫助到大家。

集體所有制企業(yè)章程1

　　第一章總則；第一條設(shè)立宗旨（注：企業(yè)自行制訂）；第二條本章程中的各項(xiàng)條款與法律、法規(guī)、規(guī)章不符的；第二章名稱和住所；第三條企業(yè)名稱：第四條住所：；第三章經(jīng)濟(jì)性質(zhì)；第五條本企業(yè)經(jīng)濟(jì)性質(zhì)為；第四章注冊(cè)資金數(shù)額及其來源；第六條本企業(yè)注冊(cè)資金萬元；（注：企業(yè)采取分期繳付注冊(cè)資金的，企業(yè)設(shè)立時(shí)，投；第五章經(jīng)營(yíng)范圍；第七條本企業(yè)在核準(zhǔn)登記的經(jīng)營(yíng)范圍

　　組 織 章 程

　�。▍⒖几袷剑� 第一章 總 則

　　第一條 設(shè)立宗旨（注：企業(yè)自行制訂）

　　第二條 本章程中的'各項(xiàng)條款與法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，以法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定為準(zhǔn)。

　　第二章 名稱和住所

　　第三條 企業(yè)名稱： 第四條 住 所：

　　第三章 經(jīng)濟(jì)性質(zhì)

　　第五條 本企業(yè)經(jīng)濟(jì)性質(zhì)為 。

　　第四章 注冊(cè)資金數(shù)額及其來源

　　第六條 本企業(yè)注冊(cè)資金 萬元。由 （主辦單位名稱）拔款。 投資者名稱、出資額、出資時(shí)間、出資方式如下：

　�。ㄗⅲ浩髽I(yè)采取分期繳付注冊(cè)資金的，企業(yè)設(shè)立時(shí)，投資者的首次出資額不得低于注冊(cè)資金的百分之二十，也不得低于法定注冊(cè)資金的最低限額，其余部分由投資者自企業(yè)成立之日起兩年內(nèi)繳足；其中投資性企業(yè)可以在五年內(nèi)繳足。請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況填寫本表，繳資次數(shù)超過兩期的，應(yīng)按實(shí)際情況續(xù)填本表。）

　　第五章 經(jīng)營(yíng)范圍

　　第七條 本企業(yè)在核準(zhǔn)登記的經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。 第八條 經(jīng)營(yíng)范圍（注：根據(jù)實(shí)際情況具體填寫。）

　　第六章 組織機(jī)構(gòu)及其職權(quán)

　　第九條 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)（注：企業(yè)可根據(jù)具體情況決定是否制定本條） 第十條 各部門職權(quán)：（注：各企業(yè)可根據(jù)具體情況決定是否制定本條）

　　第七章 法定代表人產(chǎn)生程序和職權(quán)范圍

　　第十一條 本企業(yè)設(shè)廠長(zhǎng)（經(jīng)理）一人，副廠長(zhǎng)（經(jīng)理） 人，廠長(zhǎng)（經(jīng)理）為企業(yè)法定代表人。廠長(zhǎng)（經(jīng)理）由（任免單位全稱）任免。（或職工代表大會(huì)選舉產(chǎn)生，或企業(yè)主管部門招聘）

　　第十二條 本企業(yè)實(shí)行廠長(zhǎng)（經(jīng)理）負(fù)責(zé)制，廠長(zhǎng)（經(jīng)理）依法行使職權(quán)。 第十三條 廠長(zhǎng)（經(jīng)理）職權(quán)：（注：以下條款可根據(jù)具體情況確定） 1、依照法律和各級(jí)政府的規(guī)定，決定或報(bào)請(qǐng)審查批準(zhǔn)本企業(yè)的各項(xiàng)計(jì)劃； 2、對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理有決策和生產(chǎn)指揮權(quán)； 3、決定本企業(yè)行政機(jī)構(gòu)設(shè)置；

　　4、提請(qǐng)企業(yè)主管部門任免或聘任副廠（副經(jīng)理）級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部； 5、任免或聘任、解聘本企業(yè)中層行政領(lǐng)導(dǎo)干部；

　　6、提出工資調(diào)整方案，資金分配方案和重要規(guī)章制度，提請(qǐng)職工代表大

　　會(huì)審查同意；提出福利基金使用方案和其他有關(guān)職工生活福利的重大事項(xiàng)的建議，提請(qǐng)職工代表大會(huì)審議決定； 7、獎(jiǎng)懲職工及領(lǐng)導(dǎo)干部。

　　第八章 財(cái)務(wù)管理制度和利潤(rùn)分配形式

　　第十四條 認(rèn)真搞好財(cái)務(wù)管理制度，遵守制度，加強(qiáng)財(cái)務(wù)紀(jì)律。（注：以下條款可根據(jù)具體情況確定）

　　1、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)政部門有關(guān)固定資產(chǎn)的物價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。 2、按照國家財(cái)務(wù)制度的規(guī)定，組織好專項(xiàng)基金管理。 第十五條 按照規(guī)定，進(jìn)行稅務(wù)登記，照章繳納各種稅款。

　　第十六條 稅后利潤(rùn)分配形式：稅后利潤(rùn) %作為發(fā)展基金； % 作為職工福利基金； %作為職工獎(jiǎng)勵(lì)基金（鄉(xiāng)村集體所有制企業(yè)稅后利潤(rùn)分配形式依照《中華人民共和國鄉(xiāng)村集體所有制企業(yè)條例》第三十二條執(zhí)行）。

　　第九章 勞動(dòng)用工制度

　　第十七條 認(rèn)真貫徹按勞分配原則，在法律規(guī)定的范圍內(nèi)，結(jié)合本企業(yè)的實(shí)際情況制定相應(yīng)的勞動(dòng)用工制度。（注：以下條款各企業(yè)可根據(jù)具體情況決定）

　　1、用工制度：

　　解聘、辭退職工應(yīng)提前30天通知被解聘人；請(qǐng)求解聘、自動(dòng)辭職的職工也應(yīng)提前30天通知廠長(zhǎng)（經(jīng)理），待廠長(zhǎng)（經(jīng)理）做出決定后，再辦理解聘或辭職手續(xù)。

　　2、工資制度：

　　3、勞動(dòng)保險(xiǎn)制度：

　　第十章 章程修改程序

　　第十八條 當(dāng)本章程不適合國家頒發(fā)的法律、法規(guī)和規(guī)定，不適合本企業(yè)發(fā)展時(shí)，可以進(jìn)行修改。

　　第十一章 終止程序

　　第十九條 由于各種原因使企業(yè)終止經(jīng)營(yíng)時(shí)，由（主辦單位名稱）或企業(yè)清算組織制定清算方案，負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)財(cái)產(chǎn)、債權(quán)債務(wù)進(jìn)行全面清算，編制資產(chǎn)負(fù)債表和財(cái)產(chǎn)目錄，清算結(jié)束后，向原登記機(jī)關(guān)辦理企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照注銷登記手續(xù)。

　　第十二章 其它事項(xiàng)

　　第二十條 本章程經(jīng)（企業(yè)主辦單位名稱）批準(zhǔn)，工商行政管理機(jī)關(guān)核發(fā)企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照之日起生效。

　　主辦單位（蓋章）

　　簽署意見（同意）

　　年 月 日

集體所有制企業(yè)章程2

　　第一章總則

　　第一條為加強(qiáng)和改善企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理，適應(yīng)企業(yè)體制機(jī)制改革需要，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國城鎮(zhèn)集體所有制企業(yè)條例》、《勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)企業(yè)管理規(guī)定》和國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定，特制定本章程。

　　第二條企業(yè)名稱：

　　企業(yè)住所：

　　企業(yè)主辦單位：

　　第三條企業(yè)將嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī)和政策，加強(qiáng)社會(huì)主義精神文明建設(shè)，加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)，維護(hù)職工的合法權(quán)益，實(shí)行企務(wù)公開。接受政府和社會(huì)公眾監(jiān)督，依法享有各項(xiàng)權(quán)利，履行各項(xiàng)義務(wù)。

　　第四條企業(yè)將努力開拓市場(chǎng)，最大限度地滿足社會(huì)需求。通過實(shí)行權(quán)責(zé)分明、管理科學(xué)、激勵(lì)和制約相結(jié)合的管理體制，不斷提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，為社會(huì)作出貢獻(xiàn)。

　　第二章經(jīng)濟(jì)性質(zhì)

　　第五條企業(yè)經(jīng)濟(jì)性質(zhì)為集體所有制。

　　第六條企業(yè)經(jīng)工商行政管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)登記后，依法取得法人資格，以其全部財(cái)產(chǎn)獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任。

　　第三章注冊(cè)資金及其來源

　　第七條企業(yè)注冊(cè)資金為××萬元(大寫)。

　　第八條企業(yè)注冊(cè)資金來源為;

　　企業(yè)出資方式為……。

　　第四章經(jīng)營(yíng)方式及范圍

　　第九條企業(yè)經(jīng)營(yíng)方式：

　　企業(yè)經(jīng)營(yíng)范圍：

　　第十條企業(yè)按照工商行政管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)的經(jīng)營(yíng)方式、經(jīng)營(yíng)范圍依法從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

　　第五章組織機(jī)構(gòu)

　　第十一條企業(yè)的權(quán)力機(jī)構(gòu)是職工(代表)大會(huì)。職工(代表)大會(huì)每年至少召開一次。每次會(huì)議應(yīng)當(dāng)有三分之二以上的職工代表出席。職工(代表)大會(huì)閉會(huì)期間，遇有重大事項(xiàng)，經(jīng)企業(yè)及其法定代表人、工會(huì)或者三分之一以上職工代表的提議，應(yīng)當(dāng)及時(shí)召開職工(代表)大會(huì)會(huì)議。

　　第十二條職工(代表)大會(huì)審議決定重大事項(xiàng)和進(jìn)行選舉表決時(shí)，應(yīng)當(dāng)采用無記名投票方式，并獲得全體職工代表過半數(shù)贊成票通過。

　　第十三條職工(代表)大會(huì)依法行使下列職權(quán)：

　　(一)制定、修改企業(yè)章程，職工獎(jiǎng)懲辦法和其他重要規(guī)章制度;

　　(二)聽取和審議企業(yè)經(jīng)營(yíng)方針、發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、投資方案和企業(yè)改制方案;

　　(三)審議決定企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理以及企業(yè)合并、分立、變更、破產(chǎn)等重大事項(xiàng);

　　(四)聽取和審議年度經(jīng)理工作報(bào)告、財(cái)務(wù)工作報(bào)告，及有關(guān)職工生活福利的重大事項(xiàng);

　　(五)選舉、罷免、聘用、解聘企業(yè)高級(jí)管理人員;

　　(六)法律、法規(guī)和企業(yè)章程規(guī)定的其他職權(quán)。

　　第十四條企業(yè)實(shí)行經(jīng)理負(fù)責(zé)制，經(jīng)理為企業(yè)的法定代表人。經(jīng)理、副經(jīng)理人選由主辦單位提出，并經(jīng)企業(yè)職工(代表)大會(huì)通過。職工代表大會(huì)閉會(huì)期間，由職工(代表)大會(huì)聯(lián)席會(huì)議通過，并提請(qǐng)下一次職工(代表)大會(huì)確認(rèn)。

　　第十五條法定代表人的職權(quán)：

　　(一)組織實(shí)施企業(yè)日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作;

　　(二)組織實(shí)施年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、投資方案;

　　(三)擬定企業(yè)內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員配置方案;

　　(四)擬定企業(yè)基本管理制度;

　　(五)制定企業(yè)具體管理辦法;

　　(六)遇到特殊情況時(shí)，提出召開職工(代表)大會(huì)的建議;

　　(七)法律、法規(guī)和企業(yè)章程規(guī)定的其他職責(zé)。

　　第十六條法定代表人職責(zé)：

　　(一)貫徹執(zhí)行黨和國家的方針、政策，遵守國家的.法律、法規(guī)，執(zhí)行職工(代表)大會(huì)的決議、接受集體企業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)的監(jiān)督管理;

　　(二)組織職工完成企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)和各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)，推進(jìn)企業(yè)技術(shù)進(jìn)步，提高經(jīng)濟(jì)效益，增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展能力;

　　(三)嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，履行民主管理職責(zé)，實(shí)行廠務(wù)公開;

　　(四)保護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益和職工在企業(yè)內(nèi)的正當(dāng)權(quán)利;

　　(五)組織落實(shí)勞動(dòng)保護(hù)措施，實(shí)現(xiàn)安全文明生產(chǎn);

　　(六)定期向本企業(yè)職工(代表)大會(huì)報(bào)告工作，聽取意見，并接受監(jiān)督;

　　(七)法律、法規(guī)和企業(yè)章程規(guī)定的其他職責(zé)。

　　第六章財(cái)務(wù)管理

　　第十七條企業(yè)按照國家有關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理法律法規(guī)，健全財(cái)務(wù)管理制度、會(huì)計(jì)核算體系，按期向主辦單位報(bào)送財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表和統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

　　第十八條企業(yè)應(yīng)當(dāng)依法繳納稅費(fèi)。

　　第十九條企業(yè)分配當(dāng)年稅后利潤(rùn)時(shí)，應(yīng)當(dāng)提取利潤(rùn)的百分之十列入企業(yè)法定公積金。法定公積金累計(jì)額為企業(yè)注冊(cè)資本的百分之五十以上的，可以不再提取。

　　第七章勞動(dòng)用工管理

　　第二十條企業(yè)應(yīng)當(dāng)依法建立和完善勞動(dòng)規(guī)章制度，保障勞動(dòng)者享有勞動(dòng)權(quán)利、履行勞動(dòng)義務(wù)。

　　第二十一條企業(yè)勞動(dòng)用工必須執(zhí)行國家有關(guān)政策規(guī)定，依法簽訂各類勞動(dòng)用工合同。在法律、法規(guī)規(guī)定的范圍內(nèi)，根據(jù)業(yè)務(wù)需要，采取多種用工的方式，以控制用工總量。

　　企業(yè)根據(jù)自身情況可以借用主業(yè)單位的人員在本企業(yè)工作，并規(guī)范辦理借工借調(diào)手續(xù)。

　　第二十二條企業(yè)應(yīng)當(dāng)依法建立職工按勞分配機(jī)制。

　　第二十三條企業(yè)應(yīng)當(dāng)依法辦理職工基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險(xiǎn)。

　　第八章職工的權(quán)利和義務(wù)

　　第二十四條職工依照法律、法規(guī)的規(guī)定，在集體企業(yè)內(nèi)享有下列權(quán)利：

　　(一)參加企業(yè)民主管理，監(jiān)督企業(yè)各項(xiàng)活動(dòng)和管理人員的工作;

　　(二)參加勞動(dòng)并享受勞動(dòng)報(bào)酬、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)保險(xiǎn)、醫(yī)療保健和休息、休假的權(quán)利;

　　(三)接受職業(yè)技術(shù)教育和培訓(xùn)，按照國家規(guī)定評(píng)定業(yè)務(wù)技術(shù)職稱;

　　(四)辭職;

　　(五)其他權(quán)利。

　　第二十五條職工應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù)：

　　(一)遵守國家的法律、法規(guī)和集體企業(yè)的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律，以企業(yè)主人的態(tài)度從事勞動(dòng)，做好本職工作;

　　(二)執(zhí)行職工(代表)大會(huì)決議，完成任務(wù);

　　(三)維護(hù)企業(yè)的集體利益;

　　(四)努力學(xué)習(xí)政治、文化和科技知識(shí)，不斷提高自身素質(zhì);

　　(五)法律、法規(guī)和企業(yè)章程規(guī)定的其他義務(wù)。

　　第九章企業(yè)監(jiān)督管理

　　第二十六條企業(yè)應(yīng)當(dāng)依法接受主辦單位的監(jiān)督管理。主辦單位應(yīng)通過設(shè)立集體企業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)，行使集體企業(yè)指導(dǎo)、監(jiān)督、管理職責(zé)。

　　集體企業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)職責(zé)：

　　(一)指導(dǎo)和監(jiān)督企業(yè)貫徹執(zhí)行國家有關(guān)方針、政策和法律、法規(guī);

　　(二)制定對(duì)企業(yè)的監(jiān)督、管理、考核制度;

　　(三)提出企業(yè)重要人事任免人選，審議重大決策事項(xiàng)、重大項(xiàng)目安排、大額度資金運(yùn)作;

　　(四)審議企業(yè)年度財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)決算報(bào)告以及集體企業(yè)負(fù)責(zé)人考核兌現(xiàn)方案。

　　(五)指導(dǎo)、監(jiān)督企業(yè)清產(chǎn)核資及資產(chǎn)評(píng)估、界定、轉(zhuǎn)讓、交易行為;

　　(六)指導(dǎo)企業(yè)的干部管理和培養(yǎng)工作;

　　(七)其它職責(zé)。

　　第十章企業(yè)終止的條件及程序

　　第二十七條企業(yè)由于下列原因之一而終止：

　　(一)依法被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉或者被撤銷;

　　(二)依法宣告破產(chǎn);

　　(三)企業(yè)無法繼續(xù)經(jīng)營(yíng)而申請(qǐng)解散，經(jīng)主辦單位批準(zhǔn)同意;

　　(四)其他原因。

　　第二十八條企業(yè)終止時(shí)，由主辦單位批準(zhǔn)依法成立清算組織，進(jìn)行清算，并按下列順序清償：

　　(一)清算費(fèi)用;

　　(二)所欠職工工資、社保和法定補(bǔ)償金;

　　(三)所欠稅款;

　　(四)其他債務(wù);

　　(五)剩余財(cái)產(chǎn)由主辦單位依法進(jìn)行處理。

　　第二十九條企業(yè)終止，必須依照相關(guān)規(guī)定辦理注銷登記并公告。

　　第十一章附則

　　第三十條職工(代表)大會(huì)作出修改企業(yè)章程的決議，必須獲得全體職工(代表)過半數(shù)贊成票通過。

　　第三十一條本章程經(jīng)職工(代表)大會(huì)通過并經(jīng)主辦單位備案。

　　第三十二條本章程解釋權(quán)歸本企業(yè)。

　　第三十三條本章程一式三份，企業(yè)留存一份，主辦單位一份，報(bào)工商行政管理機(jī)關(guān)備案一份。

　　主辦單位(蓋章)：集體企業(yè)(蓋章)：

　　年月日年月日

集體所有制企業(yè)章程3

　　第一章總則

　　第一條本章程根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)法人登記管理?xiàng)l例》(以下簡(jiǎn)稱《條例》)和國家有關(guān)法律、行政法規(guī)、政府有關(guān)政策制定。

　　第二條廣東______________是經(jīng)廣東省_____________批準(zhǔn)成立，由___________投資設(shè)立的集體(全民)所有制企業(yè)，在廣東省工商行政管理局登記注冊(cè)，住所：____________________。

　　第三條本企業(yè)的宗旨是：發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，努力提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益，滿足人民不斷增長(zhǎng)的物質(zhì)生活和文化生活需要。

　　第四條本企業(yè)是獨(dú)立企業(yè)法人，一切活動(dòng)遵守國家有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定，依法自主經(jīng)營(yíng)，自負(fù)盈虧，不受任何機(jī)關(guān)、團(tuán)體、個(gè)人侵犯或非法干涉。

　　第二章經(jīng)營(yíng)范圍和經(jīng)營(yíng)方式

　　第五條公司經(jīng)營(yíng)范圍：_______________________。

　　經(jīng)營(yíng)方式：_____________。

　　第三章注冊(cè)資本、投資者名稱、地址、投資額和投資方。

　　第六條本企業(yè)的注冊(cè)資金為人民幣_(tái)_______萬元。

　　第七條投資者名稱為______________________，住所：_________________。

　　投資額_____萬元以貨幣形式出資。

　　第四章投資者職責(zé)

　　第八條企業(yè)的下列事項(xiàng)必須由投資者作出決定：

　　(一)任免企業(yè)法定代表人;

　　(二)審議批準(zhǔn)企業(yè)的章程;

　　(三)審議批準(zhǔn)企業(yè)的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案;

　　(四)企業(yè)增加或減少注冊(cè)資本;

　　(五)審議企業(yè)轉(zhuǎn)讓出資和辦理財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù);

　　(六)企業(yè)的'合并、分立、解散、破產(chǎn)和清算;

　　(七)對(duì)企業(yè)的財(cái)產(chǎn)實(shí)施監(jiān)督管理。

　　第五章組織機(jī)構(gòu)及法定代表人

　　第九條本企業(yè)設(shè)置如下機(jī)構(gòu)

　　第十條經(jīng)理是本企業(yè)的法定代表人：______。

　　第十一條本企業(yè)法定代表人由投資者任命。

　　第十二條法定代表人行使下列職權(quán)：

　　(一)決定企業(yè)的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案;

　　(二)制定企業(yè)的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案決算方案;

　　(三)制定企業(yè)的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案;

　　(四)制定企業(yè)增加或者減少注冊(cè)資本的方案;

　　(五)擬定企業(yè)合并、分立、變更、解散的方案;

　　(六)決定企業(yè)內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置;

　　(七)聘任或者解聘企業(yè)副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人及其他管理人員，決定其他管理人員，決定其報(bào)酬事項(xiàng);

　　(八)主持企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作;

　　(九)制定企業(yè)的具體規(guī)章。

　　第六章勞動(dòng)用工制度

　　第十三條本企業(yè)勞動(dòng)用工執(zhí)行國家有關(guān)政策規(guī)定。

　　在法律規(guī)定范圍內(nèi)，采取符合本企業(yè)實(shí)際的用工形式。

　　第十四條本企業(yè)貫徹按勞分配原則，實(shí)行多勞多得的分配制度。

　　第十五條本企業(yè)職工的勞動(dòng)保護(hù)、醫(yī)療、養(yǎng)老保險(xiǎn)等按國家規(guī)定辦理。

　　第七章財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與利潤(rùn)分配

　　第十六條企業(yè)依照法律、行政法規(guī)和財(cái)務(wù)主管部門的規(guī)定，建立財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度：

　　(一)應(yīng)當(dāng)在每一會(huì)計(jì)年度終了時(shí)制作財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告。

　　(二)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告應(yīng)包括下列財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表及附屬明細(xì)表：

　　(1)資產(chǎn)負(fù)負(fù)債表;

　　(2)損益表;

　　(3)財(cái)務(wù)狀況變動(dòng)表;

　　(4)財(cái)務(wù)情況說明書;

　　(5)利潤(rùn)分配表。

　　(三)企業(yè)分配當(dāng)年稅后利潤(rùn)時(shí)，應(yīng)當(dāng)提取利潤(rùn)的百份之十作為法定公積金，并提取利潤(rùn)的百分之五至百分之十作為法定公益金。

　　企業(yè)的法定公積金不足以彌補(bǔ)上一年度虧損的，在依照前款規(guī)定提取法定公積金和法定公益金之前，應(yīng)當(dāng)先用當(dāng)年利潤(rùn)彌補(bǔ)虧損。

　　在從稅后利潤(rùn)中提取法定公積金后，經(jīng)投資者批準(zhǔn)，可以提取任意公積金。

　　(四)企業(yè)的公積金用于彌補(bǔ)虧損，擴(kuò)大生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)或者轉(zhuǎn)為增加注冊(cè)資金。

　　(五)企業(yè)提取的法定公益金用于職工的集體福利。

　　(六)企業(yè)除法定的會(huì)計(jì)帳冊(cè)外，不得另立會(huì)計(jì)帳冊(cè)。

　　對(duì)于企業(yè)資產(chǎn)，不得以任何個(gè)人名義開立帳戶存儲(chǔ)。

　　第八章破產(chǎn)、解散和清算

　　第十七條企業(yè)因無償還能力不能清償?shù)狡趥鶆?wù)的，依法宣告破產(chǎn)。

　　第十八條企業(yè)有下列情況之一者，宣告解散

　　(一)發(fā)生嚴(yán)重虧損，無力繼續(xù)經(jīng)營(yíng)者;

　　(二)因不可抗力而遭受嚴(yán)重?fù)p失，無法繼續(xù)經(jīng)營(yíng)者;

　　(三)因合并或者分立需解散的。

　　上述任何一種情況發(fā)生后，應(yīng)報(bào)經(jīng)投資者批準(zhǔn)解散。

　　第十九條企業(yè)破產(chǎn)或解散時(shí)，企業(yè)應(yīng)提出清算程序、原則，并成立清算機(jī)構(gòu)，依照法律、法規(guī)規(guī)定程序、事項(xiàng)進(jìn)行清算。

　　清算結(jié)束后，清算機(jī)構(gòu)應(yīng)提出清算報(bào)告報(bào)投資者確認(rèn)，并向原登記機(jī)關(guān)辦理注銷登記手續(xù)，繳回營(yíng)業(yè)執(zhí)照、印章。

　　第九章章程的修改和解除

　　第二十條企業(yè)章程修改，應(yīng)報(bào)原審批單位批準(zhǔn)后，方能生效。

　　由于不可抗力至使章程無法履行或由于企業(yè)嚴(yán)重虧損，無力繼續(xù)經(jīng)營(yíng)，報(bào)原審批單位批準(zhǔn)后，解除本章程。

　　第十章章程的訂立和生效

　　第二十一條本章程規(guī)定與國家法規(guī)政策相抵觸的，以國家法規(guī)政策為準(zhǔn)，涉及到企業(yè)法人登記注冊(cè)事項(xiàng)的，以登記主管機(jī)關(guān)核定的為準(zhǔn)。

　　第二十二條本章程于______年___月___日訂立。

　　本章程自工商行政管理部門核準(zhǔn)登記之日起生效。

　　投資者蓋章(簽名)：_____

　　________年______月_______日

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