實施方案3篇(精品)
為了確保事情或工作科學(xué)有序進(jìn)行,我們需要事先制定方案,方案是解決一個問題或者一項工程,一個課題的詳細(xì)過程。方案應(yīng)該怎么制定呢?以下是小編精心整理的實施方案3篇,歡迎閱讀與收藏。
實施方案 篇1
學(xué)校的安全工作關(guān)系到師生的生命財產(chǎn)安全,關(guān)系到學(xué)校的穩(wěn)定發(fā)展,責(zé)任重于泰山,必須長抓不懈,時時警鐘長鳴。
20xx年學(xué)校安全工作目標(biāo)是:
努力作好學(xué)校內(nèi)保工作,落實“安全第一、預(yù)防為主”方針,大力推進(jìn)“平安校園”建設(shè),維護(hù)學(xué)校和諧穩(wěn)定,杜絕安全事故發(fā)生。
一、成立學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長:易元紅
常務(wù)副組長:劉淼林
副 組 長:嚴(yán)超賢 程斌
辦公室主任:黃利揚(yáng)
成 員:黃利揚(yáng) 龔振興 萬彤松 曾曉明 饒 軍 劉國定 吳 濤 呂和林
任美霞 葛遇春 熊 濤 許華山 吳之虎 王建軍 丁彩云 各班主任
二、重點(diǎn)做好以下六個方面工作:
(一)大力開展安全教育,提高師生安全意識和自我安全保護(hù)能力。(責(zé)任單位:政教處 責(zé)任人:黃利揚(yáng))
通過召開安全工作大會,簽訂安全責(zé)任狀,向?qū)W生進(jìn)行安全知識教育,舉辦安全講座,法制講座,開展疏散、逃生、防空等演練,提高師生安全意識和自我安全保護(hù)能力,凝聚師生共抓安全預(yù)防工作,創(chuàng)建平安校園的共識。
。ǘ┘訌(qiáng)制度建設(shè),發(fā)揮制度力量。(責(zé)任單位:政教處、行政辦 責(zé)任人:黃利揚(yáng)、曾曉明)
學(xué)校制訂了一系列安全工作制度。
門衛(wèi)、巡邏人員、樓管、學(xué)生公寓輔導(dǎo)員均制定了崗位職責(zé)及考核辦法,班主任制訂了崗位安全責(zé)任書,學(xué)生制訂了安全責(zé)任狀,學(xué)校成立了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,校委對分管范圍的安全工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。學(xué)校制訂了安全工作責(zé)任追究制度,反恐防暴預(yù)案,突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案,校務(wù)行政值日方案,校園定期安全排查制度,班級管理積分考核辦法,班主任安全獎考核制度,學(xué)生安全用電管理規(guī)定,雙休日學(xué)生管理暫行規(guī)定,各處室、辦、部門安全獎懲考核辦法。
20xx年為安全制度執(zhí)行年,盡力執(zhí)行制度,加強(qiáng)考核,規(guī)范管理,充分發(fā)揮制度管理力量。
。ㄈ┳プ“踩ぷ髦攸c(diǎn),抓住安全工作管理關(guān)鍵人員,確保學(xué)生人身安全。
1、根據(jù)蒲師辦發(fā)(20xx)11號文件精神,每月對各處室、辦、部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行安全工作責(zé)任落實考核,充分發(fā)揮各處室、辦、部門第一負(fù)責(zé)人抓好安全工作的作用,第一負(fù)責(zé)人必須把安全工作抓在手上。(考核單位:政教處 安全責(zé)任人:各處室、辦、部門第一負(fù)責(zé)人)
2、每天必須對學(xué)生的`下列行為進(jìn)行巡查、管控:用電、爬高、打架斗毆,翻墻外出、醉酒、私自下河游泳、私購食物、攜帶危險品、攜帶管制刀具、交通安全、重點(diǎn)學(xué)生情緒等。(責(zé)任單位:政教處、行政辦、教務(wù)處、總務(wù)處、后勤服務(wù)中心、物業(yè)保衛(wèi)、各教學(xué)部、各班級、各工作崗位。責(zé)任人:當(dāng)日值日人員、巡邏人員、各處室、辦、部門負(fù)責(zé)人、各班主任、各崗位工作人員)
3、門衛(wèi)要切實加強(qiáng)進(jìn)校人員的登記排查把好進(jìn)門關(guān)。(責(zé)任人:丁彩云)
4、總務(wù)部門要經(jīng)常對墜物隱患進(jìn)行排查,對欄桿、玻璃、門窗等相關(guān)設(shè)施是否可靠安全進(jìn)行排查。(責(zé)任人:萬彤松)
5、保衛(wèi)科要對消防安全定期排查記錄。(責(zé)任人:王建軍)
6、后勤服務(wù)中心確把食品安全關(guān)。(責(zé)任人:劉國定)
7、各位校內(nèi)住戶確保陽臺無墜物。要求各住戶今天回去后就進(jìn)行排查。(責(zé)任人:王建軍、各戶主)
8、輔導(dǎo)員每天對學(xué)生用電安全進(jìn)行排查。(責(zé)任人:輔導(dǎo)員)
9、對學(xué)生翻墻外出進(jìn)行整治。(責(zé)任人:黃利揚(yáng))
10、對上樓頂通道進(jìn)行封閉,阻止學(xué)生上樓頂天臺。(責(zé)任人:萬彤松)
(四)充分發(fā)揮安全信息員作用。(責(zé)任單位:保衛(wèi)科 責(zé)任人:王建軍)
每班都要選拔安全信息員,每周呈報安全信息,讓班主任、學(xué)校教職工、領(lǐng)導(dǎo)的眼睛更亮耳朵更靈。
(五)抓實安全日常工作,夯實平安校園基礎(chǔ)
1、每天做好以下工作:
。1)24小時門衛(wèi)封閉管理,嚴(yán)把人員進(jìn)出關(guān)。(責(zé)任人:丁彩云)
。2)嚴(yán)把車輛入校關(guān),確保校內(nèi)交通安全。(責(zé)任人:丁彩云)
。3)落實校務(wù)、部門、班主任、學(xué)生干部、班級值周制度。讓值周工作起到實效。(責(zé)任人:曾曉明、黃利揚(yáng))
(4)每日重點(diǎn)時段校務(wù)、行政、保衛(wèi)要巡邏巡查。(責(zé)任人:曾曉明、丁彩云)
(5)每節(jié)課、每節(jié)自習(xí)、午休、晚寢要查學(xué)生考勤,班主任要時刻清楚每一個同學(xué)的去向。(責(zé)任人:各班主任)
。6)每日宿管員要24小時不斷人、輔導(dǎo)員要求陪寢值班。(責(zé)任人:黃利揚(yáng))
(7)超市要求每天查過期食品,食堂餐餐要求留樣。(責(zé)任人:劉國定)
(8)同學(xué)矛盾要求當(dāng)日化解,學(xué)生情緒要及時撫慰。(責(zé)任人:各班主任)
(9)每日進(jìn)行安全記錄,建立安全日志。(責(zé)任人:王建軍)
2、周周抓好安全重點(diǎn)工作
(1)每周周末放假各部門負(fù)責(zé)人要巡查部門安全工作,不留隱患。(責(zé)任人:吳濤 呂和林 任美霞)
(2)每周周末放假各部門要安排人護(hù)送學(xué)生,確保學(xué)生交通和周邊環(huán)境安全。(責(zé)任人:吳濤 呂和林 任美霞)
。3)每周學(xué)生返校均要進(jìn)行入校安檢。(責(zé)任人:黃利揚(yáng) 王建軍 吳濤 呂和林 任美霞)
(4)每周日晚學(xué)生返校所有班主任必須到寢室排查寢室安全。(責(zé)任人:各班主任)
。5)每周進(jìn)行一次消防日常檢查。(責(zé)任人:王建軍)
。6)每周輔導(dǎo)員進(jìn)行一次宿舍用電安全排查。(責(zé)任人:方金濤 錢太平 程穎 劉麗輝)
。7)每周安全信息員報送一次安全信息。(責(zé)任人:王建軍)
3、每月開展一次以下工作
(1)召開一次安全工作人員工作會。(責(zé)任人:黃利揚(yáng))
。2)召開一次班主任會,講安全。(責(zé)任人:黃利揚(yáng))
。3)開展一次安全設(shè)備排查維修。(責(zé)任人:王建軍)
。4)開展一次安全排查整改。(責(zé)任人:政教處、各相關(guān)處室、辦、部門負(fù)責(zé)人)
(5)一月一次安全獎考評發(fā)放。(責(zé)任人:黃利揚(yáng))
(6)一月一次政教工作通報。(責(zé)任人:黃利揚(yáng))
4、每學(xué)期完成以下活動
。1)一次消防演練。(牽頭單位:政教處)
。2)一次疏散演練。(牽頭單位:政教處)
(3)一次安全工作大會。(牽頭單位:政教處)
。4)一次法制講座。(牽頭單位:政教處)
。5)一次安全知識講座。(牽頭單位:政教處)
。6)學(xué)生簽一次安全責(zé)任狀。(牽頭單位:政教處)
5、每年完成一次下列工作。
(1)每年作一次安全工作組織部署。
。2)作一次安全工作總結(jié)。
。3)接受一次上級部門年終安全檢查。
。4)部門負(fù)責(zé)人、學(xué)校教職工簽訂一次安全責(zé)任狀。(責(zé)任部門:政教處 責(zé)任人:黃利揚(yáng))
6、加強(qiáng)教職工安全教育與管理。
。1)各家陽臺要謹(jǐn)防高空墜物,養(yǎng)花要確保花盆無墜落險情。(責(zé)任人:王建軍、各戶主)
。2)樓道不許堆放雜物,保持樓道暢通與衛(wèi)生。衛(wèi)生從自家門口掃到下家門口。(責(zé)任人:王建軍、各戶主)
(3)主干道不許亂拉亂曬,車輛禁止停放主干道,確保交通安全。(責(zé)任人:丁彩云)
。4)校內(nèi)居民不得私拉亂接電線,確保用電安全。(責(zé)任人:萬彤松)
。5)居民要確保家庭用氣安全,禁止家中存放危險品。(責(zé)任人:王建軍、各戶主)
。6)校園不許亂張亂貼,張貼品必須內(nèi)容健康,嚴(yán)禁扇動鬧事等。(責(zé)任人:丁彩云)
(7)教職工嚴(yán)禁私自帶學(xué)生出校,學(xué)生出校開展活動必須經(jīng)校長批準(zhǔn)。(責(zé)任人:黃利揚(yáng)、各部主任)
(8)學(xué)生轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出、轉(zhuǎn)班、退學(xué)均要手續(xù)清楚,先辦好手續(xù)然后學(xué)生才能異動,學(xué)生轉(zhuǎn)班、轉(zhuǎn)校時間手續(xù)交接清楚。(責(zé)任人:舒萍、各班主任)i
實施方案 篇2
為切實做好我校甲型h1n1流感防控工作,及時防范和應(yīng)對我?赡艹霈F(xiàn)的甲型h1n1流感疫情,確保在發(fā)生人感染甲型h1n1流感疫情時,能夠及時、迅速、高效、有序地處理疫情,做到“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早診斷、早隔離、早治療”,學(xué)校以構(gòu)建預(yù)防為主、防治結(jié)合的甲型h1n1流感長效管理與應(yīng)急處理機(jī)制為根本,積極提高快速反應(yīng)和應(yīng)急處理能力,有力保障師生員工身體健康,根據(jù)《xx鎮(zhèn)中心學(xué)校關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)甲型h1n1流感防控工作安排意見》,特制定本實施方案。
一、總體目標(biāo)及要求
根據(jù)“強(qiáng)化預(yù)防措施,嚴(yán)控社區(qū)傳播,加強(qiáng)重癥救治,減少疫情危害”的防控策略和“高度重視,積極應(yīng)對;預(yù)防為主,分級管理;聯(lián)防聯(lián)控,科學(xué)處置;及時上報,責(zé)任到人”的`原則,全面做好甲型h1n1流感預(yù)防工作,及時有效采取各項預(yù)防措施,開展甲型h1n1流感預(yù)防知識的宣傳教育活動,使廣大師生和家長了解甲型h1n1流感傳染病的傳播途徑以及預(yù)防方法,強(qiáng)化防范意識,做到“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療”,及時控制疫情的傳播、蔓延,保障廣大師生的身體健康和生命安全,防止不必要的恐慌情緒,維護(hù)學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序和社會穩(wěn)定。
二、組織機(jī)構(gòu)
1、成立防控領(lǐng)導(dǎo)小組
組長:xx
副組長:xxxx
成員:xxxx
后勤:xx
疫情報告人:xx
2、建立校園防控網(wǎng)絡(luò)
由校長——疫情報告人——班主任——家長、衛(wèi)生員,共同建立四級防控網(wǎng)絡(luò)。
三、工作職責(zé)
1、學(xué)校防控領(lǐng)導(dǎo)小組組長負(fù)責(zé)組織宣傳甲型h1n1流感防控相關(guān)知識,組織實施晨檢、午檢等防控工作,交流相關(guān)疫情信息,傳達(dá)上級有關(guān)會議精神,制定相關(guān)工作制度,督促檢查校內(nèi)防控工作,校長(組長)為本校防控工作第一責(zé)任人。
2、副組長負(fù)責(zé)相關(guān)資料、信息的收集、整理、統(tǒng)計、保存工作,協(xié)助組長做好管理工作。
3、后勤人員負(fù)責(zé)儲備防控物資,及時把物資發(fā)放到相關(guān)人員手中,保障防控工作順利進(jìn)行。甲型h1n1流感包括溫度計、口罩、消毒液、消毒器械、防毒手套等。
4、疫情報告員做好校內(nèi)疫情信息收集和上報工作,實施日報告、零報告、隨時報告制度。
5、班主任負(fù)責(zé)每日晨檢、午檢工作,跟蹤隨訪并登記因病請假、住院以及居家觀察的學(xué)生情況,組織指導(dǎo)做好班級教室以及清潔區(qū)環(huán)境衛(wèi)生工作,做好對學(xué)生及家長的宣傳教育工作,督促學(xué)生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。
6、班級衛(wèi)生員協(xié)助班主任做好防控具體工作。在班主任的指導(dǎo)下做好班級消毒工作。
7、學(xué)生家長應(yīng)配合學(xué)校密切注意學(xué)生個人衛(wèi)生及健康狀況,和學(xué)校保持密切聯(lián)系,每天為學(xué)生測量體溫,向?qū)W校提交提問記錄表,積極做好患病學(xué)生的治療、居家觀察工作,教育學(xué)生實踐健康的生活方式。
8、要求每個學(xué)生積極配合學(xué)校和家長做好體溫測量和晨檢、午檢,養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣,積極實踐健康的生活方式。
9、值周員要積極實施門禁制度,做好來客登記。
10、實行嚴(yán)格的責(zé)任追究制度。
實施方案 篇3
根據(jù)《中共市南區(qū)委市南區(qū)人民政府關(guān)于做好社區(qū)黨組織、社區(qū)居委會換屆選舉工作的實施方案》要求,經(jīng)社區(qū)委黨工委研究,擬于20xx年8月至9月進(jìn)行社區(qū)黨組織換屆選舉工作。現(xiàn)制定實施方案如下。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),認(rèn)真貫徹落實黨的十六大和十六大以來歷次中央全會及省、市、區(qū)黨代會精神,以《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》為依據(jù),把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、充分發(fā)揚(yáng)民主、嚴(yán)格依法辦事、充分尊重與保護(hù)黨員群眾的民主政治權(quán)利結(jié)合起來,著眼于強(qiáng)化城市社區(qū)居委會黨組織的服務(wù)功能,提高黨組織班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力,把優(yōu)秀人才選拔到社區(qū)居委會黨組織班子中來,為建設(shè)繁榮、平安、潔凈、溫馨、誠信市南奠定堅實的組織基礎(chǔ)。
二、基本原則
社區(qū)居委會黨組織換屆選舉工作是城市基層黨組織建設(shè)的一項重要工作,是社區(qū)黨員政治生活中的一件大事,是加強(qiáng)城市基層基礎(chǔ)工作、推進(jìn)基層民主政治建設(shè)的重要內(nèi)容,應(yīng)堅持以下原則:
(一)堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)。社區(qū)居委會黨組織是社區(qū)各類組織和各項工作的領(lǐng)導(dǎo)核心。社區(qū)居委會黨組織換屆選舉,必須始終堅持和加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮各級黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。
(二)嚴(yán)格按章辦事。社區(qū)居委會黨組織換屆選舉工作是一項十分嚴(yán)肅的政治任務(wù),要求高,程序性、規(guī)范性強(qiáng),必須嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》的規(guī)定及有關(guān)程序進(jìn)行。要加強(qiáng)監(jiān)督檢查,采取各種有效措施,防止違背黨員意愿、違反程序和不按章辦事等問題的發(fā)生。
(三)充分發(fā)揚(yáng)民主。要堅持公平、公開、公正的原則,充分保障黨員在換屆選舉中的民主權(quán)利。候選人的確定,要廣泛聽取黨員和居民的意見,反復(fù)醞釀協(xié)商,尊重黨員的選舉意志,任何組織和個人不得以任何方式強(qiáng)迫選舉人選舉或不選舉某個人。
三、總體要求
(一)合理設(shè)置組織。按照黨章及有關(guān)規(guī)定,根據(jù)工作需要和黨員的人數(shù),在對伏龍路、大學(xué)路、龍江路居委會黨委進(jìn)行換屆選舉的同時,將掖縣路、齊東路、江蘇路三個居委會黨支部改建為居委會黨委。各居委會黨委設(shè)書記、副書記各1名,委員3名。居委會黨委應(yīng)按照有利于開展支部活動,有利于黨員教育管理,有利于黨員作用發(fā)揮的原則,合理設(shè)置下屬黨支部,可按每400戶左右的`網(wǎng)格建一個片區(qū)黨支部,每個居委會黨委設(shè)4—5個片區(qū)黨支部。
(二)嚴(yán)格選人標(biāo)準(zhǔn)。積極推進(jìn)居委會黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員的年輕化、知識化、專業(yè)化,注意老、中、青相結(jié)合,增強(qiáng)班子的整體功能。領(lǐng)導(dǎo)班子成員尤其是黨組織書記應(yīng)具有較高的思想政治素質(zhì)和政策理論水平,熟悉黨的建設(shè)工作,具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和領(lǐng)導(dǎo)能力,熟悉社區(qū)工作,熱心為居民群眾服務(wù),在黨員群眾中有較高威信。黨組織成員的任職年齡原則上不超過60周歲,具有高中以上文化程度。
(三)擴(kuò)大交叉任職。提倡居委會黨組織書記依法兼任社區(qū)居委會主任,提倡居委會黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照法定程序當(dāng)選為社區(qū)居委會成員。新當(dāng)選的社區(qū)居委會主任、成員是黨員的,要優(yōu)先推薦為社區(qū)黨組織書記、委員候選人。
四、方法步驟
居委會黨組織換屆選舉的范圍與社區(qū)居委會換屆選舉范圍相一致。從今年8月份開始,到9月下旬基本完成。要與社區(qū)居委會的選舉工作同步進(jìn)行,統(tǒng)籌考慮,可先進(jìn)行社區(qū)居委會換屆選舉,再進(jìn)行社區(qū)黨組織換屆選舉,大體分6個階段進(jìn)行:
(一)宣傳發(fā)動、制定方案。(8月10日—15日)
采取召開動員會等多種形式,宣傳居委會黨組織換屆選舉的重要意義、目標(biāo)要求、方法步驟和程序規(guī)定,公布居委會黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員職數(shù)和任職條件,動員廣大黨員和居民群眾積極支持、參與這項工作。同時要認(rèn)真搞好調(diào)查摸底,走訪黨員群眾,了解掌握他們對換屆工作、班子選配的意見建議,做好黨員情況的統(tǒng)計、造冊等基礎(chǔ)工作。同時,各居委會黨組織要結(jié)合社區(qū)居委會換屆選舉工作,認(rèn)真制定黨組織換屆選舉工作方案,并報社區(qū)委審批。
(二)民主推薦候選人初步人選。(8月16日—30日)
本次換屆選舉,各居委會采取黨員代表大會的方式進(jìn)行,每個居委會推選的黨員代表人數(shù)在100人左右,最低不得少于80人。各居委會黨組織先成立換屆選舉工作籌備小組,再推選黨員代表。分別組織黨員和居民群眾代表,在符合任職條件的人選中民主推薦新一屆居委會黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員初步候選人,重點(diǎn)是居委會黨組織書記初步候選人。組織黨員民主推薦時,要結(jié)合總結(jié)評議現(xiàn)任社區(qū)黨組織班子進(jìn)行。社區(qū)委黨工委對民主推薦的過程進(jìn)行審查,對民主推薦的結(jié)果進(jìn)行綜合分析,按照候選人差額不少于應(yīng)選人數(shù)20%的要求,取足黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員候選人初步人選。
(三)考察確定候選人預(yù)備人選。(8月31日—9月14日)
由社區(qū)委黨工委組織力量,對候選人初步人選進(jìn)行考察,對擬考察的人選進(jìn)行為期一周的公示,進(jìn)一步聽取各方面的意見和建議,并按照候選人差額不少于應(yīng)選人數(shù)20%的要求,確定候選人預(yù)備人選。候選人預(yù)備人選及社區(qū)黨組織設(shè)置情況,經(jīng)社區(qū)委黨工委研究,并報區(qū)委組織部備案后,提交社區(qū)黨員代表大會選舉。
(四)進(jìn)行民主選舉。(9月15日—20日)
召開各居委會黨員代表大會,將候選人預(yù)備人選提交黨員代表大會醞釀,確定正式候選人后,以無記名投票差額選舉方式選出新一屆黨組織委員會。選舉時,有選舉權(quán)的到會黨員代表人數(shù)或黨員人數(shù)超過應(yīng)到會人數(shù)的五分之四,會議有效;被選舉人獲得的贊成票超過實到會有選舉權(quán)的黨員人數(shù)的一半,始得當(dāng)選。
(五)選舉結(jié)果報批。(9月21日—22日)
選舉結(jié)果報社區(qū)委黨工委審批,經(jīng)同意后張榜公布,并報區(qū)委組織部備案。
(六)工作交接總結(jié)。(9月23日—25日)
在社區(qū)委黨工委組織下統(tǒng)一進(jìn)行換屆選舉后的社區(qū)黨組織委員會交接工作,原社區(qū)黨組織成員應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時間內(nèi),將公章、黨費(fèi)臺帳、辦公場所、辦公用具、工作檔案及其他遺留問題等,移交給新一屆社區(qū)黨組織委員會。新一屆社區(qū)黨組織委員會要及時建立健全所屬黨組織,進(jìn)行黨組織成員分工,完善組織制度、制訂工作規(guī)劃。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)
居委會黨組織換屆選舉工作涉及面廣、政策性強(qiáng)、時間緊、任務(wù)重、要求高。希望廣大機(jī)關(guān)干部、各居委會黨組織高度重視,把換屆選舉工作擺上重要議事日程,做到周密安排部署、精心組織實施。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任。社區(qū)委黨工委成立居委會換屆選舉工作指導(dǎo)小組,充分發(fā)揮組織指導(dǎo)和協(xié)調(diào)作用,及時總結(jié)經(jīng)驗、發(fā)現(xiàn)問題,提出解決的辦法和措施。各居委會黨委(支部)要充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,做到精心組織,統(tǒng)籌安排。
(二)加強(qiáng)培訓(xùn),熟悉程序。適時對居委會黨組織換屆選舉工作籌備小組進(jìn)行專題培訓(xùn),熟練掌握換屆選舉的有關(guān)規(guī)定、方法步驟、選舉規(guī)程和工作方法等,提高按規(guī)定和程序組織換屆選舉的能力,確保選舉工作的順利進(jìn)行。
(三)嚴(yán)肅紀(jì)律,確保穩(wěn)定。要教育引導(dǎo)廣大黨員增強(qiáng)黨性觀念、大局意識,正確行使民主權(quán)利。要嚴(yán)肅換屆的組織紀(jì)律,對在換屆選舉中進(jìn)行不正當(dāng)活動的,要旗幟鮮明地批評教育;對選舉程序出現(xiàn)問題的,要嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任;對干擾換屆選舉順利進(jìn)行的違法違紀(jì)行為,要嚴(yán)肅查處。社區(qū)委黨工委將安排班子成員和有關(guān)工作人員負(fù)責(zé)解答黨員群眾提出的政策和程序問題。對工作中出現(xiàn)的問題,要及時溝通加以解決,不能解決的,及時匯報。
居委會黨組織換屆選舉工作結(jié)束后,社區(qū)委黨工委將根據(jù)工作實際組織居委會黨組織班子成員進(jìn)行集中培訓(xùn),使其盡快進(jìn)入角色。同時,幫助各居委會黨組織建立健全下設(shè)黨組織、建立健全規(guī)章制度,促進(jìn)社區(qū)黨建工作的制度化、規(guī)范化。
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