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社會(huì)化工會(huì)工作者述職報(bào)告

時(shí)間:2024-04-11 09:31:30 煒亮 述職報(bào)告 我要投稿
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社會(huì)化工會(huì)工作者述職報(bào)告(精選21篇)

  日子如同白駒過(guò)隙,不經(jīng)意間,我們的工作又將告一段落了,回顧這段時(shí)間的工作,你有什么成長(zhǎng)呢?為此要寫好述職報(bào)告了。那么你有了解過(guò)述職報(bào)告嗎?以下是小編精心整理的社會(huì)化工會(huì)工作者述職報(bào)告,僅供參考,歡迎大家閱讀。

社會(huì)化工會(huì)工作者述職報(bào)告(精選21篇)

  社會(huì)化工會(huì)工作者述職報(bào)告 1

  我是xx街社區(qū)的專職社工黃xx,首先在此感謝這一年來(lái)各位居民朋友對(duì)我工作的支持,感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)懷和信任,感謝各位同事給予我?guī)椭貏e感謝社工路上,一路陪伴我成長(zhǎng)的社區(qū)志愿者和廣大的社區(qū)居民,在此,請(qǐng)接受我最真摯的感謝。

  一、崗位工作基本情況

  老舊樓棟、拆遷面積大、流動(dòng)人口多,這是下半城社區(qū)的共同特點(diǎn)。社工的服務(wù)是以需求為導(dǎo)向,與轄區(qū)其他社區(qū)比較,我們的組員招募顯得更加困難一些,這成為社工開展小組和社區(qū)活動(dòng)的一大瓶頸,社工開展服務(wù)4年來(lái),根據(jù)我社區(qū)的情況,重點(diǎn)服務(wù)老年和青少年人群。今年我繼續(xù)參加了渝中區(qū)社區(qū)社會(huì)工作助理督導(dǎo)培養(yǎng)對(duì)象培訓(xùn)班以及渝中區(qū)社區(qū)社會(huì)工作骨干人培訓(xùn),培訓(xùn)的目的是提升我們的專業(yè)能力,讓我們能更好的為大家服務(wù),社區(qū)創(chuàng)新治理的今天,打造共建共治共享的社會(huì)治理新格局,只有充分發(fā)揮好居民自我參與社區(qū)建設(shè)的能動(dòng)性,社區(qū)這個(gè)大家庭才會(huì)越來(lái)越美好,作為社區(qū)的專職社工,我們也希望真正做到“社工讓社區(qū)更美好”。

  二、具體履職情況

  現(xiàn)在,我就20xx年全年社工工作開展情況做一個(gè)簡(jiǎn)單匯報(bào),有不妥之處,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和各位居民代表批評(píng)指正。

  20xx年整體項(xiàng)目的主要服務(wù)對(duì)象是青少年群體和老年群體。全年完成了10個(gè)個(gè)案、6場(chǎng)社區(qū)活動(dòng)、6個(gè)小組活動(dòng)、建檔100人、詢?cè)L218人次……保質(zhì)保量完成了全年的工作任務(wù)。與去年一樣,社區(qū)的品牌項(xiàng)目“健康365”。社區(qū)有一個(gè)得天獨(dú)厚的資源,那就是濱江公園,立足于轄區(qū)實(shí)際情況,探索性的開展了以提升轄區(qū)居民健康意識(shí)為主題的“健康365”系列活動(dòng)。青少年人群主要圍繞安全、環(huán)保開展活動(dòng)。志愿者能力提升將作為社工接下來(lái)開展的重點(diǎn)工作。

  三、存在的問(wèn)題和不足

  (一)在專業(yè)活動(dòng)方面,雖然積累了一些經(jīng)驗(yàn),但專業(yè)知識(shí)水平還有待提高,實(shí)踐能力遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足。在接下來(lái)的工作中,加強(qiáng)專業(yè)學(xué)習(xí),參加上級(jí)組織的專業(yè)培訓(xùn)活動(dòng),更多地咨詢督導(dǎo)和其他同工的意見,聽取工作建議,不斷改進(jìn)工作方法,爭(zhēng)取做出更好地的.工作成效。

  (二)活動(dòng)組織的創(chuàng)新性不夠。在開展的社區(qū),小組活動(dòng)中,思路不夠開闊,融入的創(chuàng)新元素不多。在今后的工作中,加強(qiáng)學(xué)習(xí)來(lái)爭(zhēng)強(qiáng)自己的專業(yè)能力,借鑒別人的好的活動(dòng)創(chuàng)意,結(jié)合服務(wù)對(duì)象的需求,設(shè)計(jì)出更好的社區(qū)活動(dòng)和小組活動(dòng)。

  (三)對(duì)服務(wù)對(duì)象的細(xì)化不夠,沒(méi)有挖掘出居民的深層次需求,用已有的工作經(jīng)驗(yàn)去開展服務(wù)已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足現(xiàn)有的服務(wù),發(fā)現(xiàn)了自己身上更多的不足,如何提供更精準(zhǔn)化的服務(wù),有針對(duì)性的服務(wù),我們需要更加努力的挖掘自身的潛能。

  四、下一步努力方向等內(nèi)容

  美好風(fēng)景總是在路上,新的一年即將到來(lái),結(jié)合“五長(zhǎng)制”城市管理工作,社工也希望有更多的居民參與到我們的志愿者隊(duì)伍中來(lái),在未來(lái)的社區(qū)建設(shè)中,發(fā)揮志愿者、樓棟長(zhǎng)的引領(lǐng)帶頭作用,作為一名黨員,我將時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,不拿群眾一分一厘,在社工這條道路上,我也將繼續(xù)努力,為大家提供更加專業(yè)的服務(wù)。

  社會(huì)化工會(huì)工作者述職報(bào)告 2

  我是社區(qū)的專職社工xx,在這一年工作中,我秉承著社工應(yīng)有的“助人自助”的理念,努力去完成每一項(xiàng)事務(wù),去實(shí)現(xiàn)這份工作的真正意義和價(jià)值,下面我就自己20xx年度的個(gè)人工作情況做如下匯報(bào)和總結(jié),請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、前輩批評(píng)指正。

  一、個(gè)案服務(wù)

  根據(jù)社工團(tuán)隊(duì)任務(wù)分工,今年專職社工需要完成近20個(gè)個(gè)案,任務(wù)量相當(dāng)艱巨。社工深入挖掘個(gè)案潛在服務(wù)對(duì)象資源,多聽多看多了解,再加上團(tuán)隊(duì)成員的積極配合和分享資源,較為順利的完成了20個(gè)個(gè)案。市級(jí)項(xiàng)目的個(gè)案主題為健康,著重解決案主因病致貧,心理健康方面的問(wèn)題,針對(duì)化深入化的幫助案主走出困境,提升了個(gè)案案主自我抗逆力能力,加強(qiáng)了服務(wù)對(duì)象的非正式支持網(wǎng)絡(luò),解決了服務(wù)對(duì)象的實(shí)際問(wèn)題。

  二、小組工作

  今年社工需要完成10個(gè)小組活動(dòng)。市級(jí)項(xiàng)目有4個(gè)小組,本職工作中有6個(gè)小組。市級(jí)項(xiàng)目主題圍繞老年人及低保低收入人群的健康問(wèn)題和社區(qū)問(wèn)題展開,因此社工根據(jù)服務(wù)對(duì)象切身需求開展了“安全在身邊”安全行動(dòng)小組,“醫(yī)療政策直通車”宣傳小組,“心靈老鴨湯”心理疏導(dǎo)小組,“一葉知秋”秋季養(yǎng)生小組。小組活動(dòng)的開展提升了服務(wù)對(duì)象的健康知識(shí)水平,加強(qiáng)了服務(wù)對(duì)象對(duì)心理健康的重視,增強(qiáng)了服務(wù)對(duì)象對(duì)醫(yī)療政策的了解,宣揚(yáng)了健康積極的社區(qū)風(fēng)尚。除此之外,街道項(xiàng)目的本職工作任務(wù)量也在持續(xù)完成,例如“樂(lè)動(dòng)人生”乒乓球小組,“歌聲與微笑”懷舊小組,“花開富貴”手工小組,志愿者服務(wù)小組和即將開展的夏日消暑小組等等。小組的開展豐富了居民的精神文化生活,提升了居民的居家安全意識(shí),加強(qiáng)了社區(qū)居民對(duì)社區(qū)活動(dòng)的參與度,也讓更多的居民了解社區(qū)。

  三、社區(qū)活動(dòng)

  20xx年社區(qū)活動(dòng)依托各種節(jié)日開展了豐富多彩的社區(qū)活動(dòng)。例如臘八節(jié)活動(dòng)、元宵節(jié)活動(dòng)、端午節(jié)活動(dòng)等;顒(dòng)讓社區(qū)居民相聚在一起,營(yíng)造了良好的節(jié)日氣氛,宣傳了社工活動(dòng),促進(jìn)了居民的融合;顒(dòng)得到了居民的好評(píng),社工也在各項(xiàng)活動(dòng)中提升了自己的專業(yè)能力,加深了對(duì)社區(qū)居民的了解。

  四、其他工作

  除了三大主要的任務(wù)量之外,社工還持續(xù)進(jìn)行詢?cè)L建檔服務(wù),挖掘更多的服務(wù)對(duì)象資源,了解他們的需求和意見,完善社工服務(wù),加深服務(wù)對(duì)象和社工的專業(yè)關(guān)系,為之后的服務(wù)打好基礎(chǔ)。社工不僅在服務(wù)中挖掘資源,還在活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)志愿者進(jìn)行培育,挖掘服務(wù)對(duì)象自身潛能,讓服務(wù)對(duì)象在合適的`崗位發(fā)光發(fā)熱,提升自我的價(jià)值,增強(qiáng)自信心。

  五、下一步計(jì)劃

  下一步社工室將申報(bào)20xx—20xx年的區(qū)級(jí)項(xiàng)目。在吸取今年的工作經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),總結(jié)工作中的不足,提升社工的專業(yè)知識(shí)水平,考取更高一層的中級(jí)社會(huì)工作師。社工將更加合理安排任務(wù)量的時(shí)間,更加注重服務(wù)質(zhì)量和活動(dòng)的創(chuàng)新性,為服務(wù)對(duì)象設(shè)計(jì)更加符合需求,更加具有新意和樂(lè)趣的活動(dòng),讓更多的居民認(rèn)識(shí)社工,了解社工活動(dòng)。

  社會(huì)化工會(huì)工作者述職報(bào)告 3

  時(shí)間過(guò)得真快,一轉(zhuǎn)眼我來(lái)到社區(qū)已經(jīng)大半年了。7月3日,我來(lái)到我所在的九洲新世界社區(qū)報(bào)到,我下定決心一定要在這好好工作,珍惜這來(lái)之不易的機(jī)會(huì)。在我踏上崗位的時(shí)候,我就要求自己努力踏實(shí)工作。社區(qū)就是一級(jí)政府,我們的任務(wù)就是及時(shí)的把黨和上級(jí)政府的惠民政策傳遞給老百姓,讓他們能實(shí)實(shí)在在的感覺(jué)到黨的溫暖,我們要設(shè)身處地的為居民排憂解難。我在社區(qū)分管食品藥品安全、愛(ài)衛(wèi)健教、城管和社區(qū)信息平臺(tái)工作。

  一、食藥安全:

  從7月到現(xiàn)在以來(lái),通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的幫助和自己努力,不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)、綜合能力的學(xué)習(xí),積累了一定的經(jīng)驗(yàn),工作能力和為民辦事的效率有了一定的提高。近一年來(lái),能運(yùn)用正確的思維方法考慮問(wèn)題、判別是非、分析因果,掌握正確的工作方式方法來(lái)化解矛盾。我也熱心社區(qū)工作,關(guān)心社區(qū)發(fā)展和建設(shè),樂(lè)于為社區(qū)居民服務(wù)。轄區(qū)單位安全關(guān)系到每一位居民的幸福,為了保證大家的生命安全,我們工作人員逐個(gè)上門檢查。有的商戶不配合,嫌我們麻煩,但是我們還是耐心地做著他們的工作,講道理,擺事實(shí)。一天下來(lái)腿腳都很痛,但是通過(guò)這樣的鍛煉,我逐步了解了我們轄區(qū)的概況,我的`收獲很大。

  二、愛(ài)衛(wèi)健教:

  為了更好地向社區(qū)居民普及衛(wèi)生保健知識(shí),倡導(dǎo)科學(xué)健康的生活方式,提高居民群眾的自我保健技能和健康水平,充分利用社區(qū)資源為社區(qū)居民提供合適的健康自助交流平臺(tái),邀請(qǐng)四藥廠工作人員、一院醫(yī)生、社區(qū)醫(yī)院開展健康知識(shí)講座,指導(dǎo)廣大社區(qū)群眾經(jīng)常性參與健康問(wèn)題的大討論,增強(qiáng)了居民間的健康信息雙向交流,促進(jìn)了居民的身心健康。廣泛發(fā)動(dòng)各社區(qū)運(yùn)用黑板報(bào)、宣傳窗、多種宣傳陣地和文化、體育、游藝、講座等宣傳形式,針對(duì)社區(qū)中的老年人、青少年、婦女、兒童等不同人群開展健康教育,使健康知識(shí)逐漸融入居民群眾的潛在意識(shí)和日常的生活習(xí)慣之中。

  三、網(wǎng)格管理:

  為了能合理的分配網(wǎng)格,大家分責(zé)任片區(qū),進(jìn)行合理的選網(wǎng)格長(zhǎng)和樓院長(zhǎng),了解每家每戶的情況,做到戶戶清楚,然后挨家挨戶填寫網(wǎng)格化信息卡。網(wǎng)格化的管理在我社區(qū)已初步形成,我們要克服困難,爭(zhēng)取各項(xiàng)工作都走在其他社區(qū)的前例。由于我們的努力工作社區(qū)網(wǎng)格化工作走在了街道前列,街道領(lǐng)導(dǎo)肯定了我社區(qū)的工作,大家倍受鼓舞,提前完成上級(jí)交給的任務(wù)。

  四、幫助群眾:

  社區(qū)的每位居民都是我們社區(qū)工作人員牽掛的親人,哪位老黨員老同志生病了,我們會(huì)去看望他們。我們所有的工作不覺(jué)得累,能夠真正的為居民服務(wù),這是我們應(yīng)該做的。在社區(qū)工作真的是幫助了別人快樂(lè)了自己。

  五、存在問(wèn)題:

  在思想上,雖然加強(qiáng)了學(xué)習(xí),但是在理論方面深度不夠。在作風(fēng)上,批評(píng)與自我批評(píng)勇氣還要加強(qiáng),與群眾深入交流思想的行動(dòng)還不夠多,不夠細(xì)。因此,在以后的工作中,還需要不斷提高自己的思想覺(jué)悟和綜合素質(zhì),不斷提高自己的工作能力,強(qiáng)化素質(zhì)、能力的鍛煉,只要是居民群眾的事就必躬必敬的做,把愛(ài)民作為我工作的歸宿,把服務(wù)作為我工作的宗旨。

  社會(huì)化工會(huì)工作者述職報(bào)告 4

  這學(xué)期我?guī)目瓢、理科班各一個(gè)。高三的學(xué)習(xí)是緊張的,回顧這一學(xué)期的工作,我主要從以下幾個(gè)方面對(duì)本學(xué)期教學(xué)工作情況作如下匯報(bào):

  1、備課:根據(jù)課標(biāo)要求,提前備好課,寫好教案。備課時(shí)認(rèn)真鉆研新課標(biāo)、教材、教參,學(xué)習(xí)好新課標(biāo)考綱,虛心向同年組老師學(xué)習(xí)、請(qǐng)教。力求吃透教材,找準(zhǔn)重點(diǎn)、難點(diǎn)。積極參加教研室組織的教研活動(dòng),仔細(xì)聽,認(rèn)真記,領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)。復(fù)習(xí)階段,我把每一單元的知識(shí)框架、重點(diǎn)內(nèi)容印在試卷上,為的就是讓學(xué)生有個(gè)清晰的復(fù)習(xí)印象隨時(shí)能復(fù)習(xí)、瀏覽;

  2、上課:上好課的前提是做好課前準(zhǔn)備,不打無(wú)準(zhǔn)備之仗。上課時(shí)認(rèn)真講課,力求抓住重點(diǎn),突破難點(diǎn),精講精練。運(yùn)用多種教學(xué)方法,從學(xué)生的實(shí)際出發(fā),注意調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和創(chuàng)造性思維,使學(xué)生有舉一反三的能力。桌間巡視時(shí),注意對(duì)學(xué)困生進(jìn)行面對(duì)面的輔導(dǎo),課后及時(shí)做課后記,找出不足。

  3、輔導(dǎo):我利用課余時(shí)間對(duì)學(xué)生進(jìn)行輔導(dǎo),不明白的耐心講解,教給他們好的記憶方法,好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,做到對(duì)所學(xué)知識(shí)鞏固復(fù)習(xí),及時(shí)查缺補(bǔ)漏。

  4、作業(yè):由于高三的課業(yè)負(fù)擔(dān)較重,我只布置適量作業(yè),利用好訂的學(xué)案,且作業(yè)總是經(jīng)過(guò)精心地挑選,適當(dāng)?shù)亓粢恍┯欣趯W(xué)生能力發(fā)展的、發(fā)揮主動(dòng)性和創(chuàng)造性的作業(yè)。

  5、愛(ài)就是了解。平常要多關(guān)心學(xué)生的一些生活情況和學(xué)習(xí)情況,其次要尊重學(xué)生的人格,理解學(xué)生要從青少年的心理發(fā)展特點(diǎn)出發(fā),理解他們的要求和想法,理解他們幼稚和天真;信任學(xué)生要信任他們的潛在能力,只有這樣,學(xué)生才能與教師縮小心理距離,學(xué)生才會(huì)對(duì)教師產(chǎn)生依賴感。

  6、個(gè)人學(xué)習(xí):積極學(xué)習(xí)各種教育理論,以充實(shí)自己,以便在工作中以堅(jiān)實(shí)的`理論作為指導(dǎo),更好地進(jìn)行教育教學(xué)。

  7、教研活動(dòng):積極參加學(xué)校、孝感市、省級(jí)的每次教研活動(dòng),參加區(qū)組織的批改試卷,并且圓滿完成任務(wù)。

  8、不同學(xué)生不同要求:高考采用新的模式,學(xué)生選修的科類不同,因此學(xué)生的整體情況不一樣,同一班級(jí)的學(xué)生,層次差別也較大,給教學(xué)帶來(lái)很大的難度,這就要求每位教師要從整體上把握教學(xué)目標(biāo),又要根據(jù)各班實(shí)際情況制定出具體要求,對(duì)不同層次的學(xué)生,應(yīng)區(qū)別對(duì)待,這樣,對(duì)課前預(yù)習(xí)、課堂訓(xùn)練、課后作業(yè)的布置和課后的輔導(dǎo)的內(nèi)容也就因人而異,對(duì)不同班級(jí)、不同層次的學(xué)生提出不同的要求。在課堂提問(wèn)上也要分層次,基礎(chǔ)題一般由學(xué)生來(lái)做,以增強(qiáng)他們的信心,提高學(xué)習(xí)的興趣,對(duì)能力較強(qiáng)的學(xué)生要把知識(shí)點(diǎn)擴(kuò)展開來(lái),充分挖掘他們的潛力,提高他們邏輯思維能力和分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。課后作業(yè)的布置,既有全體學(xué)生的必做題也有針對(duì)較強(qiáng)能力的學(xué)生的思考題,教師在課后對(duì)學(xué)生的輔導(dǎo)的內(nèi)容也因人而異,讓所有的學(xué)生都能有所收獲,使不同層次的學(xué)生的能力都能得到提高。

  我們數(shù)學(xué)組堅(jiān)持每周集體備課。有時(shí)探討課堂優(yōu)化教學(xué),有時(shí)探討專題,群策群力,并主要做法:

  1、每周一套滾動(dòng)試題;

  2、每周至少小測(cè)一次;

  3、每月或每單元大測(cè)一次;

  以上是我這學(xué)期的工作匯報(bào),希望下學(xué)期會(huì)有更好的收獲。

  社會(huì)化工會(huì)工作者述職報(bào)告 5

  在股份公司我主管技術(shù)和質(zhì)量工作,20xx年是股份公司市場(chǎng)占有率提高、銷量、產(chǎn)量不斷加的一年,是質(zhì)量穩(wěn)中有升的一年,20xx年我主要做了如下工作:

  1.在總產(chǎn)量不斷上升的時(shí)候,狠抓了質(zhì)量工作

  歷史的經(jīng)驗(yàn)告訴我們,產(chǎn)量攀升時(shí)最大的問(wèn)題是與質(zhì)量的矛盾問(wèn)題。過(guò)去生產(chǎn)過(guò)和不能有效受控,而質(zhì)量監(jiān)控又不能及時(shí)反映質(zhì)量狀況,質(zhì)量狀態(tài)缺乏質(zhì)量的數(shù)據(jù)評(píng)價(jià),而是粗放的模糊描述,導(dǎo)致在生產(chǎn)過(guò)程當(dāng)中不清楚質(zhì)量水平,不能自我約束,自我控制,導(dǎo)致發(fā)動(dòng)機(jī)出廠以后才暴露出大量的問(wèn)題。基于前車之鑒,20xx年我們采取動(dòng)態(tài)檢查質(zhì)量,動(dòng)態(tài)評(píng)定質(zhì)量,動(dòng)態(tài)解決質(zhì)量問(wèn)題,用準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)描述并預(yù)測(cè)未來(lái)用戶使用的質(zhì)量。對(duì)應(yīng)這種想法,采用了動(dòng)態(tài)質(zhì)量與碰頭制度,解決當(dāng)天現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的和潛在要發(fā)生的質(zhì)量問(wèn)題;動(dòng)態(tài)質(zhì)量與評(píng)審,周匯總評(píng)價(jià),適時(shí)分析出質(zhì)量的狀態(tài)和要改進(jìn)的方面;工藝紀(jì)律的針對(duì)性檢查和未定的評(píng)審,解決當(dāng)前熱點(diǎn)問(wèn)題使生產(chǎn)過(guò)程可靠控制;將過(guò)去經(jīng)常存在的問(wèn)題警示化發(fā)給基層,強(qiáng)調(diào)控制的重點(diǎn)。廠內(nèi)周質(zhì)量故障分析會(huì),與車廠的信息綠色通道等措施,均對(duì)質(zhì)量的即時(shí)、準(zhǔn)確、存放、有數(shù)控制起到了積極的作用。

  20xx年的質(zhì)量指標(biāo)(外場(chǎng)在線故障率、廠內(nèi)試車故障率、廢品損失率、三包故障率)中,前三項(xiàng)20xx年較以前有長(zhǎng)足的進(jìn)步,但三包故障率指標(biāo)完成的不好,究其原因一方面與三包故障期的延長(zhǎng)有關(guān),而更重要的一方面是我們新產(chǎn)品的可靠性和壽命確定還有較大的差距,需要我們不懈努力。

  2.產(chǎn)量壓力較大的情況下,狠抓了新品研究的工作

  20xx年新品的研制項(xiàng)目比較多,既有對(duì)現(xiàn)有新產(chǎn)品的改型換代長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的新產(chǎn)品,如xx發(fā)動(dòng)機(jī)和xx系列前驅(qū)動(dòng)變速器,又有研制和生產(chǎn)同時(shí)進(jìn)行的,如超短發(fā)動(dòng)機(jī)新產(chǎn)品,在新產(chǎn)品研制上,除了教育干部職工提高對(duì)新產(chǎn)品的高度認(rèn)識(shí)外,主要強(qiáng)調(diào)了制定計(jì)劃的科學(xué)性、合理性、現(xiàn)實(shí)性;強(qiáng)調(diào)執(zhí)行計(jì)劃的嚴(yán)肅性;年初在制定計(jì)劃時(shí)深入細(xì)致的分析研究,使計(jì)劃比較符合實(shí)際,在執(zhí)行過(guò)程當(dāng)中即時(shí)檢查,協(xié)調(diào)出現(xiàn)的問(wèn)題,強(qiáng)調(diào)任何單位、任何個(gè)人不能以任何理由不按計(jì)劃完成試制任務(wù),提高了計(jì)劃的嚴(yán)肅性。另外,定期與工具廠的新品例會(huì)等及時(shí)解決出現(xiàn)的問(wèn)題,保證計(jì)劃的順利實(shí)現(xiàn)。

  20xx年完成xx樣機(jī)1臺(tái)的研制,超短發(fā)動(dòng)機(jī)批量生產(chǎn),前驅(qū)變速器主要零部件均在制造過(guò)程當(dāng)中,xx變速器改進(jìn)五檔型進(jìn)入批量生產(chǎn)。

  3.技術(shù)準(zhǔn)備工作和新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的調(diào)整工作

  技術(shù)準(zhǔn)備工作先行于生產(chǎn),技術(shù)準(zhǔn)備工作要有預(yù)見性,要有前瞻性,敏感地準(zhǔn)確預(yù)測(cè)市場(chǎng)的變化,做好前期的能力儲(chǔ)備,為生產(chǎn)量的提高留下一定的提前期。對(duì)發(fā)動(dòng)機(jī)從零件到裝試線進(jìn)行生產(chǎn)線和逐工序測(cè)評(píng),并結(jié)合新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整和經(jīng)濟(jì)性分析,對(duì)生產(chǎn)線進(jìn)行補(bǔ)充完善,專項(xiàng)技術(shù)改造,涉及組織結(jié)構(gòu)調(diào)整和新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整的生產(chǎn)線進(jìn)行堅(jiān)決的調(diào)整,對(duì)204車間齒輪線進(jìn)行調(diào)整和專項(xiàng)技術(shù)改造,對(duì)207和212車間曲軸線進(jìn)行合并調(diào)整,對(duì)211和213車間沖壓焊接線進(jìn)行了合并調(diào)整,這些,均使資源進(jìn)行了優(yōu)化配置,發(fā)揮了資源的效益。

  4.技術(shù)改造工作

  完成1.95億元xx二期雙加工和零部件生產(chǎn)的新產(chǎn)品規(guī)劃工作,配合xx研究院完成可行性研制報(bào)告,進(jìn)行初步設(shè)計(jì)。對(duì)零部件的生產(chǎn)和生產(chǎn)線進(jìn)行反復(fù)的調(diào)研和設(shè)計(jì),并與國(guó)內(nèi)外廠家進(jìn)行大量的交流,即將建成前驅(qū)變速器殼體線,齒輪線和xx發(fā)動(dòng)機(jī)的毛坯生產(chǎn)線。

  對(duì)超短機(jī)的專用零部件進(jìn)行生產(chǎn)線的設(shè)計(jì),建成缸體專用補(bǔ)充生產(chǎn)線,機(jī)油泵殼體生產(chǎn)柔性線和吸氣管柔性線,超短機(jī)的裝配試車線。完成前驅(qū)變速器的裝配線。新的缸體線協(xié)調(diào),廠內(nèi)安裝和調(diào)試。

  5.其他工作

  20xx年完成技術(shù)攻關(guān)項(xiàng),質(zhì)量攻關(guān)工作項(xiàng),對(duì)壓盤,油封漏油,齒輪折斷,漲緊輪響,分離軸承異響等項(xiàng)外場(chǎng)的重大質(zhì)量故障攻關(guān)取得明顯的成效。

  狠抓了售后服務(wù)工作,強(qiáng)調(diào)以人為本的`服務(wù),改善軟硬件服務(wù)狀態(tài);與車廠建立了定期的售后服務(wù)走訪制度,溝通了和車廠的關(guān)系,為整機(jī)營(yíng)銷提供了保證或消除部分障礙。

  牽頭與韓國(guó)兩家公司進(jìn)行了合資的談判工作。

  6.不足之處

  自身的能力和水平有一定的差距,在協(xié)助總經(jīng)理主管的工作方面沒(méi)有創(chuàng)新性的工作。對(duì)技術(shù)中心的工作未起到應(yīng)有的作用。質(zhì)量改進(jìn)工作尤其外場(chǎng)重大故障率的解決方面指導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)的不到位,成效不顯著。技術(shù)進(jìn)步工作還比較薄弱,技術(shù)進(jìn)步給生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)帶來(lái)的貢獻(xiàn)不大。技術(shù)人材的培養(yǎng),開發(fā)技術(shù)的掌握、新項(xiàng)目新技術(shù)的掌握還有較大的差距。

  7.20xx年重點(diǎn)工作

  首先要抓好上產(chǎn)量的質(zhì)量穩(wěn)定和質(zhì)量穩(wěn)中提高工作,對(duì)外場(chǎng)的主要故障要解決好,其次抓好新新產(chǎn)品的研制和新新產(chǎn)品生產(chǎn)準(zhǔn)備建線工作。重點(diǎn)抓好xx前驅(qū)動(dòng)變速器的工作。抓好生產(chǎn)線的整體規(guī)劃工作——新新產(chǎn)品建線,老產(chǎn)品進(jìn)一步提高生產(chǎn)能力,日產(chǎn)達(dá)1300~1500臺(tái);老線的新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整工作。抓好新缸體線轉(zhuǎn)產(chǎn)工作。

  社會(huì)化工會(huì)工作者述職報(bào)告 6

  時(shí)間過(guò)得真快,一晃一年又過(guò)去了!在這一年里,我在街道黨工委辦事處,社管科,街道計(jì)生辦的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的各項(xiàng)方針,政策,學(xué)習(xí)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)文件,以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)為精神指導(dǎo),在學(xué)習(xí)中不斷探索社區(qū)發(fā)展的新路子,開展了以服務(wù)社區(qū)居民為宗旨的系列活動(dòng),及時(shí)順利的完成了上級(jí)下達(dá)的各種任務(wù)和目標(biāo),F(xiàn)將一年的工作總結(jié)如下:

  一、主要指標(biāo)完成情況

  常住人口信息情況

  1、每月按時(shí)上報(bào)月信息報(bào)告單,報(bào)表,做到賬賬相實(shí),相符,1到11月初婚人數(shù)為35人,其中晚婚33人,懷孕21人,出生61人,其中女孩34人,男孩27人,實(shí)施四項(xiàng)手術(shù)61例(包括結(jié)扎,放環(huán),取環(huán),人流,引產(chǎn))。

  2、主要工作開展情況,一年二次孕環(huán)情情況,上半年孕環(huán)情應(yīng)透人數(shù)為997人,已透人數(shù)為951人,透環(huán)率為百分之95.3、下半年孕環(huán)情應(yīng)透人數(shù)為949人,已檢904人,透環(huán)率為百分之95.2,在三月份發(fā)動(dòng)?jì)D女參加?jì)D女病普查512人,在避孕藥具隨訪工作中,每季度發(fā)放避孕藥具4000余只,在親情隨訪工作中,做到一星期內(nèi)上門隨訪,送去宣傳資料,避孕藥具。今年是計(jì)劃生育創(chuàng)國(guó)優(yōu)的一年,從五月份開始,計(jì)生的所有臺(tái)賬都由縣計(jì)生局統(tǒng)一部署,我按照街道的標(biāo)準(zhǔn),把計(jì)生的所有工作思路都進(jìn)行了統(tǒng)一,在八月份,市里,省里要來(lái)考核,我同葛麗萍二人日夜加班半個(gè)月,把所有的計(jì)生常住臺(tái)賬同流動(dòng)人口臺(tái)賬進(jìn)行了統(tǒng)一整理,把東海路同坦坑路作為計(jì)生的一條示范街,在這條街上做了計(jì)生宣傳墻面同計(jì)生宣傳櫥窗,在這次檢查中,贏得了市里,縣里的一致好評(píng)!在九月底,進(jìn)行了一次浙江省全員人口信息采集,這次的任務(wù)時(shí)間緊,工作量大,我又日夜加班加點(diǎn),在一星期之內(nèi)把7千多條信息如期做好核對(duì)好準(zhǔn)時(shí)的上交了!在這次創(chuàng)國(guó)優(yōu)當(dāng)中,雖然很辛苦,但是辛苦換來(lái)的是笑容,是成果!在11月份,創(chuàng)國(guó)優(yōu)驗(yàn)收合格!

  二、流動(dòng)人口信息情況

  園丁社區(qū)外來(lái)流動(dòng)人口總數(shù)為6323人,其中外來(lái)育齡婦女為3068人,外來(lái)男性為3255人。今年我社區(qū)是創(chuàng)建省級(jí)流動(dòng)人口優(yōu)質(zhì)服務(wù)社區(qū),在這一年里,社區(qū)做了大量的工作,在3月份把流動(dòng)人口育齡婦女納入常住育齡婦女當(dāng)中,發(fā)動(dòng)外來(lái)育齡婦女參加查孕查環(huán)查病之中,帶領(lǐng)她們到婦保院參加免費(fèi)婦女病普查。在雙月大整治當(dāng)中,發(fā)放流動(dòng)人口宣傳資料,條例2000余份,發(fā)放避孕藥具1500余只,五對(duì)夫妻享受了生育補(bǔ)貼金,321人享受了免費(fèi)的查孕查環(huán)查病,100余人享受了婦女病普查!讓外來(lái)流動(dòng)人口真正享受到了同宣傳同管理同服務(wù)的均等化服務(wù),市民化管理。我還打算在明年邀請(qǐng)計(jì)生領(lǐng)導(dǎo)為她們?nèi)ブv解計(jì)生政策,讓那些外來(lái)的流動(dòng)人口知道更多的計(jì)生好政策,讓他們知道自己可以享受那些屬于他們的權(quán)利同義務(wù)!讓更多的人都知道現(xiàn)在的好政策!

  三、中心工作方面

  我雖然主要負(fù)責(zé)做計(jì)生這一塊工作,在醫(yī)院公共衛(wèi)生這一塊也是我在管理,在公共衛(wèi)生這塊工作中,主要負(fù)責(zé)報(bào)每個(gè)月的新婚,懷孕,出生人數(shù),還包括外出外來(lái)兒童的預(yù)防接種,在上半年同下半年的二次兒童強(qiáng)化接種當(dāng)中,我同社區(qū)的工作人員都以飽滿的.工作熱情完美的完成了工作!社區(qū)工作繁瑣而復(fù)雜,綜治,環(huán)境衛(wèi)生,人口普查,文化藝術(shù)節(jié),居民醫(yī)保,在縱多的工作當(dāng)中,我都任勞任怨的毫無(wú)怨言的做著,因?yàn)楦冻龅谋澈笫蔷用駬Q來(lái)的一句謝謝!

  四、工作感受

  作為一名社區(qū)工作者,我覺(jué)得對(duì)人真心最重要,居民來(lái)了熱情接待,不能給他們冷面孔,他們能來(lái)社區(qū)就是相信我們!所以我要不斷學(xué)習(xí)不斷增加新知識(shí),掌握新業(yè)務(wù),真心真意為居民服務(wù)!

  新的一年即將到來(lái),我要揚(yáng)長(zhǎng)避短,吸取好的工作方式與為人處世,讓自己能在新的一年里把自己的工作推上一個(gè)新臺(tái)階!

  社會(huì)化工會(huì)工作者述職報(bào)告 7

  我從一名大廳綜合業(yè)務(wù)員到工會(huì)工作幾經(jīng)三個(gè)月的時(shí)間了,在這之前我一直在用營(yíng)口工作,可以說(shuō)對(duì)工會(huì)的工作是非常陌生的,但在領(lǐng)導(dǎo)和周圍同志的關(guān)懷和幫助下,我逐漸進(jìn)入了角色,適應(yīng)了這一工作。在這段時(shí)間我的主要工作內(nèi)容有:

  一、積極配合領(lǐng)導(dǎo)組織全局干部、職工為患病職工xx捐款。

  在這次捐款活動(dòng)中,我深受觸動(dòng),尤其是xx局長(zhǎng)在工作繁雜的情況下,多次親自過(guò)問(wèn)捐款的進(jìn)行情況,我看到了我們的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)患病職工的關(guān)心,看到了同志之間的友愛(ài),我為能在這樣一個(gè)溫暖而向上的`集體而感到榮幸。

  二、積極參與縣工會(huì)組織的困難職工資助活動(dòng),并把這一信息及時(shí)傳達(dá)給每位困難職工。

  對(duì)于個(gè)別腿腳不便的困難職工,我積極為他們復(fù)印有關(guān)資料,填寫申請(qǐng)表。并把上報(bào)的困難申請(qǐng)表一一整理好,交給領(lǐng)導(dǎo)審閱。

  三、整理工會(huì)的各項(xiàng)規(guī)章制度。

  對(duì)缺漏的部分認(rèn)真編寫,并輸入電腦中存檔,同時(shí)把工會(huì)會(huì)員認(rèn)真整理好后登記造冊(cè),為沒(méi)辦理會(huì)員證的職工一一補(bǔ)辦。

  四、由于工作需要被臨時(shí)抽調(diào)到城網(wǎng)改造收費(fèi)組工作,雖然很辛苦,但覺(jué)得受到了鍛煉,收獲很大。

  就在這段收費(fèi)期間,我們用城網(wǎng)組架設(shè)線路和拆舊的時(shí)間,積極籌備“城網(wǎng)杯”迎十、一乒乓球賽、籃球賽,由于我是第一次參與這樣的工作,沒(méi)有任何經(jīng)驗(yàn),我就上網(wǎng)查閱有關(guān)比賽制度,比賽流程等,制定的方案改了一次又一次,直到領(lǐng)導(dǎo)滿意為止。

  以上是我近期工作的匯報(bào),雖然在工作中取得了一點(diǎn)成績(jī),收到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,但我清楚地認(rèn)識(shí)到自己身上還有一定的不足,我有決心在以后的工作中虛心地想周圍同志學(xué)習(xí),克服困難,把工會(huì)工作做的更好,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的信任!

  社會(huì)化工會(huì)工作者述職報(bào)告 8

  20xx年xx月,我專職擔(dān)任xx公司工會(huì)主席。在公司班子、基層領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和各基層工會(huì)的全體職工的共同配合下,按照工會(huì)主席的職責(zé)做好本職工作,為保障我分公司的xx工作,為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)以及公司的穩(wěn)定發(fā)展做了一定的工作,現(xiàn)將年度述職如下,請(qǐng)予評(píng)議。

  一、完成的主要工作

  1、貫徹落實(shí)總公司職代會(huì)精神,指導(dǎo)基層各單位及時(shí)召開職工大會(huì),按要求程序聽取行政、工會(huì)年度工作報(bào)告,積極推進(jìn)廠務(wù)公開,深化民主管理。指導(dǎo)基層單位利用“公開欄”形式,將職工需要了解的本單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況及職工關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行公開,尤其是設(shè)計(jì)院落、水表廠等單位,保證重大決策必須通過(guò)全體職工大會(huì)向職工公開,凡涉及職工切身利益的問(wèn)題,認(rèn)真聽取職工意見,通過(guò)公開,使職工比較全面的了解總公司、分公司及單位的經(jīng)營(yíng)情況、工作計(jì)劃、領(lǐng)導(dǎo)班子的廉潔情況。職工知情、參政,為促進(jìn)職工做好本職工作,發(fā)揮主人翁作用,行使民主監(jiān)督權(quán)力發(fā)揮了積極作用。

  2、積極組織所屬單位職工開展班組升級(jí)達(dá)標(biāo)競(jìng)賽,并進(jìn)一步完善考核制度,提高職工整體素質(zhì),促進(jìn)基礎(chǔ)管理。按照上級(jí)要求,今年分公司班組臺(tái)帳記錄從過(guò)去的水表廠擴(kuò)大到設(shè)計(jì)院、水質(zhì)監(jiān)測(cè)中心,即科室也要有臺(tái)帳記錄,不但考核不能放松,臺(tái)帳記錄要跟上,公司工會(huì)召開了專題工作會(huì)議,針對(duì)兩個(gè)單位提出的不同問(wèn)題統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),按照總公司班組建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)的總體要求,根據(jù)分公司實(shí)際組織了有關(guān)人員參觀學(xué)習(xí)兄弟單位柿園水廠的班組現(xiàn)場(chǎng)管理,介紹經(jīng)驗(yàn)取長(zhǎng)補(bǔ)短,借它之石夯實(shí)基礎(chǔ),基已之玉尋求發(fā)展,使大家對(duì)柿園水廠的班組建設(shè)有了全新的認(rèn)識(shí),對(duì)搞好本單位的'壙組建設(shè)工作有了新的目標(biāo),找出了差距,使基層班組感到分公司目前硬件條件好,人員整體素質(zhì)高是分公司班組建設(shè)工作再上新臺(tái)階的優(yōu)勢(shì),同時(shí)結(jié)合實(shí)際,分公司進(jìn)行臺(tái)帳記錄的評(píng)比,對(duì)按規(guī)范要求記錄好的要進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì),鼓勵(lì)大家對(duì)臺(tái)帳記錄認(rèn)真填寫的積極性,達(dá)到逐步提高紀(jì)錄整體水平的目的。為了做好班組基礎(chǔ)建設(shè)和管理,今年除堅(jiān)持每月檢查考核評(píng)比外,設(shè)計(jì)院工會(huì)還針對(duì)工藝、土建、電氣三個(gè)專業(yè),制定了不同的質(zhì)量評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)和辦法,由總工負(fù)責(zé),一月一小評(píng),一季一大評(píng),評(píng)定結(jié)果記入圖紙檔案管理,使設(shè)計(jì)質(zhì)量有了明顯提高。水表廠工會(huì)按照總公司標(biāo)桿班組的條件,制定了爭(zhēng)創(chuàng)的目標(biāo),在廠效益不景氣的情況下,仍然落實(shí)了班組建設(shè)獎(jiǎng)勵(lì)基金。分公司不定期進(jìn)行檢查、指導(dǎo),對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)協(xié)調(diào)解決。截止年底,共發(fā)放班組建設(shè)獎(jiǎng)勵(lì)基金xx元(含水表廠),有效地保證了此項(xiàng)活動(dòng)的順利開展。

  3、協(xié)助行政搞好“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng),確保全年安全工作無(wú)事故。認(rèn)真配合行政,參加分公司組織的安全檢查,為保證“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的順利進(jìn)行,分公司把各種常見的安全小常識(shí)收集整理,制成小冊(cè)子下發(fā)給職工,同時(shí)制定了各單位安全員的交流和信息溝通措施,各單位以安全生產(chǎn)為內(nèi)容,通過(guò)黑板報(bào)、標(biāo)語(yǔ)條幅等形式向廣大職工進(jìn)行宣傳教育,營(yíng)造安全競(jìng)賽的氛圍。同時(shí)積極參加市場(chǎng)總工會(huì)在全市開展的“安康杯”勞動(dòng)競(jìng)賽安全征文活動(dòng),選送xx撰寫的征文獲得市場(chǎng)總工會(huì)二等獎(jiǎng)。十一前夕,按照總公司工會(huì)的布置要求,組織職工收看“安全責(zé)任重于泰山”的錄像教育片,觀看人員達(dá)90%。通過(guò)收看給廣大職工上了一堂生動(dòng)的安全教育課,使廣大職工認(rèn)識(shí)到安全的重要性,提高了職工的安全意識(shí)。各單位結(jié)合將要面臨搬遷的實(shí)際,對(duì)貴重物品、危險(xiǎn)品、重要技術(shù)資料等制定安全特殊的保護(hù)措施,在單位整體搬遷的過(guò)程中,指定專人負(fù)責(zé)運(yùn)輸管理,各單位責(zé)任到人,確保安全搬運(yùn),有效地保證了各單位在搬遷過(guò)程中萬(wàn)無(wú)一失。

  4、開展職工讀書自學(xué)活動(dòng),結(jié)合各單位實(shí)際,有重點(diǎn)的結(jié)合部分職工的實(shí)際建立讀書筆記、征集讀書心得,分公司工會(huì)在總結(jié)以往活動(dòng)中存在的問(wèn)題和不足時(shí),今年按照總公司工會(huì)的要求,在質(zhì)量和數(shù)量上較去年提出了更高的標(biāo)準(zhǔn),參加人數(shù)也較去年積極、踴躍,分公司參加讀書筆記活動(dòng)xx人,占職工總數(shù)近四成,收到讀書論文xx篇,通過(guò)組織評(píng)選,評(píng)出優(yōu)秀筆記xx本,優(yōu)秀論文xx篇,并上報(bào)總公司工會(huì)。通過(guò)開展讀書自學(xué)活動(dòng),調(diào)動(dòng)了職工的學(xué)習(xí)熱情,提高了職工自身素養(yǎng)和鑒賞水平。根據(jù)條件、支持和鼓勵(lì)水表廠為廣大職工參加讀書活動(dòng)創(chuàng)造條件,組織新購(gòu)書籍近400本,充實(shí)了圖書室的藏書,為職工業(yè)余讀書活動(dòng)提供了場(chǎng)地與條件。

  5、組織職工開展合理化建議活動(dòng),引導(dǎo)職工圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)腦筋、想辦法,開拓思路,關(guān)心企業(yè)發(fā)展,全年共收到職工合理化建議xx條,其中,xx三位同志的合理化建議技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目已上報(bào)總公司工會(huì)。組織職工參加總公司的技術(shù)比武,鍛煉和提高職工專業(yè)技能水平,職工xx代表分公司參加了總公司計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)技能比武,在xx名參賽選手中獲得第一名,代表xx參加部門網(wǎng)頁(yè)制作比賽,在參賽的xx個(gè)單位中獲得部門第一名,代表總公司參加的全市計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)技能大賽榮獲第一名。

  6、堅(jiān)持工會(huì)的建設(shè),堅(jiān)持工會(huì)工作例會(huì)制度和理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),組織工會(huì)干部逐級(jí)認(rèn)真學(xué)習(xí)十六大文件精神,學(xué)習(xí)新《工會(huì)法》。參加了總公司工會(huì)干部理論培訓(xùn)班,參訓(xùn)率達(dá)100%。指導(dǎo)水表廠工會(huì)對(duì)班組長(zhǎng)進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),從培訓(xùn)計(jì)劃、內(nèi)容到授課人員都做了精心安排,并將培訓(xùn)納入班組建設(shè)考核。樹立緊迫意識(shí),適應(yīng)改革的新形勢(shì),增強(qiáng)了班組長(zhǎng)的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。

  7、積極組織職工參加總公司舉辦的各項(xiàng)競(jìng)賽活動(dòng),組織職工開展多彩的文體活動(dòng)。20xx年組織職工參加了總公司《工會(huì)法》知識(shí)競(jìng)賽,第四屆女職工排球比賽,分公司工會(huì)在基層單位行政的大力支持下,確保了人員、資金的落實(shí),為提高球藝,聘請(qǐng)了專業(yè)教練進(jìn)行輔導(dǎo),制定了階段訓(xùn)練計(jì)劃,隊(duì)員們克服了整體年齡偏大,身體不適應(yīng)等體能上的不足,嚴(yán)格管理、強(qiáng)化訓(xùn)練,使分公司女排球隊(duì)闖入半決賽,為分公司爭(zhēng)得了榮譽(yù)。增強(qiáng)了廣大職工的集體主義榮譽(yù)感。同時(shí)組織了分公司的趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)比賽、聯(lián)歡活動(dòng),寓教于樂(lè),增強(qiáng)了職工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和集體主義觀念。

  8、積極組織分公司及各基層分會(huì)積極開展送溫暖活動(dòng),全年看望困難職工xx人,補(bǔ)助xx元,慰問(wèn)病號(hào)xx人,家訪談心xx人次,給職工過(guò)生日xx人,為退休職工辦理老年乘車證,重陽(yáng)節(jié)給xx名退休職工頒發(fā)了節(jié)日紀(jì)念品;為貧困地區(qū)捐衣xx件,積極響應(yīng)市委、市政府開展的“百城聯(lián)動(dòng)兒童募捐”活動(dòng),共捐款xx元。為救助自己的職工,在接到總公司發(fā)出的救助募捐倡儀書后,分公司廣大職工尤其是黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部積極帶頭,兩天內(nèi)共有xx名同志參加了捐款,募集資金xx元,體現(xiàn)了分公司廣大職工的無(wú)私奉獻(xiàn)的高尚的道德情操。

  二、存在問(wèn)題

  1、工作思路不廣,方法簡(jiǎn)單、形式不活。

  2、工作中有急躁情緒。

  三、今后打算

  20xx年,在上級(jí)工會(huì)和黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹學(xué)習(xí)十六大文件精神,實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,積極配合黨總支加強(qiáng)職工的政治思想教育,職工道德教育和改革、改制教育,解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,增強(qiáng)職工的主人翁責(zé)任感。

  配合行政圍繞供水中心工作,重點(diǎn)抓好職工業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)和提高,組織參加、開展各項(xiàng)技術(shù)比武勞動(dòng)競(jìng)賽,不斷提高職工的專業(yè)技能水平。

  深入開展企業(yè)民主管理,維護(hù)職工合法權(quán)益,充分發(fā)揮工會(huì)的橋梁紐帶作用,通過(guò)豐富多彩的文化生活,增強(qiáng)職工的向心力和凝聚力,為xx公司的穩(wěn)定與發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  社會(huì)化工會(huì)工作者述職報(bào)告 9

  近年來(lái),在縣總工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,我認(rèn)真履行組織員職責(zé),腳踏實(shí)地,不辭勞苦,任勞任怨,深入基層抓好工會(huì)組建和發(fā)展會(huì)員工作,較好地貫徹落實(shí)了全總“組織起來(lái),切實(shí)維權(quán)”的方針,為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定發(fā)揮了應(yīng)有的作用,作為一名組織員,我也接受了新的考驗(yàn),盡到了一名工會(huì)工作者的責(zé)任。

  一、履行職責(zé),充分發(fā)揮組織員的作用

  工作中我利用自己幾年來(lái)積累的工作經(jīng)驗(yàn),發(fā)揮組織協(xié)調(diào)能力,人際親和力和創(chuàng)新精神作到有心、有數(shù)、有法、有效,認(rèn)真履行職責(zé),充分發(fā)揮了工會(huì)組織員的作用。

  1、以人為本,做好工會(huì)組建的宣傳員。針對(duì)有的企業(yè)負(fù)責(zé)人對(duì)建會(huì)有抵觸情緒,職工入會(huì)積極性不高,我從抓工會(huì)組建的宣傳、發(fā)動(dòng)入手。多次與縣總領(lǐng)導(dǎo)和鎮(zhèn)工會(huì)主席在一起交談。更為清楚、明白了在企業(yè)建會(huì)的重要意義,積極向企業(yè)負(fù)責(zé)人傳達(dá)縣委、縣工會(huì)關(guān)于非公有制企業(yè)建會(huì)的文件精神,并按照縣工會(huì)要求進(jìn)行了部署安排,時(shí)時(shí)注意宣傳政策,經(jīng)常深入企業(yè)了解老板、職工的建會(huì)想法,征求他們的意見,經(jīng)常與職工談心交心,掌握思想動(dòng)態(tài),做好思想政治工作。我充分利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)組織員的身份,積極與轄內(nèi)的私企負(fù)責(zé)人接觸,為他們宣傳《工會(huì)法》,通過(guò)與他們交流,及時(shí)掌握了他們對(duì)建會(huì)的想法,因勢(shì)利導(dǎo)積極開展工作,促進(jìn)了工會(huì)基層組織建設(shè)工作的順利開展,取得了新建工會(huì)13家的好成績(jī)。

  2、結(jié)合實(shí)際,做好工會(huì)組建的指導(dǎo)員,結(jié)合實(shí)際情況,認(rèn)真指導(dǎo),嚴(yán)格程序,確保組建工會(huì)工作落到實(shí)處。指導(dǎo)各企業(yè)嚴(yán)格按程序召開會(huì)員職工大會(huì)成立工會(huì),選準(zhǔn)選好工會(huì)主席,為了提高新建企業(yè)工會(huì)工作的.整體水平,注重抓好基礎(chǔ)性工作。我統(tǒng)一為他們制定了規(guī)章制度,如《城五街工會(huì)聯(lián)合會(huì)工作職責(zé)》、《工作任務(wù)》等,制定出符合工會(huì)工作的規(guī)章制度,做到了“掛三牌、建三檔,四有、四上墻”。指導(dǎo)各企業(yè)工會(huì)開展工作,發(fā)揮作用。在指導(dǎo)組建工會(huì)和開展活動(dòng)的過(guò)程中,自己和企業(yè)負(fù)責(zé)人、職工也交下了朋友,有的負(fù)責(zé)人還想聘用我做企業(yè)行政管理人員,被我婉言謝絕。

  3、抓組建,攻難點(diǎn),增強(qiáng)基層工會(huì)活力有新作為。

  自我被聘為工會(huì)組織員后,給自己確定的工作目標(biāo)是:一手抓組建,一手抓工會(huì)作用的發(fā)揮,以質(zhì)的提高來(lái)帶動(dòng)量的增加。組織員的工作不單是把工會(huì)建立起來(lái)吸納會(huì)員就萬(wàn)事大吉了,更重要的是指導(dǎo)基層工會(huì)不斷完善、提高,要使工會(huì)組織發(fā)揮起作用才是關(guān)鍵。首先指導(dǎo)基層工會(huì)建立職工代表大會(huì),廠務(wù)公開民主管理制度,這項(xiàng)工作在非公有制企業(yè)是個(gè)非常敏感的問(wèn)題,老板聽了不舒服。在和一個(gè)負(fù)責(zé)人談工會(huì)工作時(shí),他直言不諱地說(shuō):“我為什么不愿建立工會(huì),其中就有這個(gè)原因,成立工會(huì)麻煩事太多,什么事情都要召開職代會(huì),那我什么也別干了”。我從企業(yè)管理的角度給他講職代會(huì)的作用,如何把老板的意圖變成職工的行動(dòng),我給他講了最簡(jiǎn)單的例子,對(duì)企業(yè)規(guī)章制度和違紀(jì)職工處理辦法經(jīng)過(guò)職工代表大會(huì)討論通過(guò),職工都明白了有關(guān)規(guī)定和要求,討論通過(guò)后就是自我認(rèn)定了,認(rèn)真執(zhí)行既合情又合理,還能免除一些勞動(dòng)仲裁的麻煩。這個(gè)老板說(shuō):“你這個(gè)專家一點(diǎn)撥就透,你早給點(diǎn)撥一下我早就通了”。通過(guò)這件小事我感到組織員的工作大有作為,我們應(yīng)做的工作很多。一個(gè)企業(yè)要想做大做強(qiáng),就得建立民主管理的長(zhǎng)效機(jī)制,充分發(fā)揮職工的聰明才智,往往一些私企老板他們不明白民主管理是干什么的,這就需要我們?nèi)バ麄,不要光講大理論,要從私企的現(xiàn)實(shí)出發(fā)作到以理服人。讓企業(yè)主認(rèn)識(shí)到民主管理對(duì)職工和企業(yè)是個(gè)雙贏的關(guān)系。

  二、以集體合同為重點(diǎn),從源頭上維護(hù)職工合法權(quán)益

  根據(jù)上級(jí)工會(huì)的要求,鎮(zhèn)工會(huì)成立了平等協(xié)商領(lǐng)導(dǎo)小組,推選我任工資平等協(xié)商指導(dǎo)員,在縣工會(huì)和鎮(zhèn)工會(huì)的多次具體幫助下,通過(guò)平等協(xié)商,在高砂陶瓷有限公司、丸京干果有限公司、宏達(dá)面粉機(jī)械廠等企業(yè)簽訂了集體合同和工資專項(xiàng)協(xié)議,勞動(dòng)安全衛(wèi)生專項(xiàng)合同、女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)協(xié)議等。通過(guò)協(xié)議的簽訂,職工的合法權(quán)益得到了保障。例如宏達(dá)面粉機(jī)械廠原來(lái)工資發(fā)放的時(shí)間定于每月10日前,但往往不能及時(shí)發(fā)放,有時(shí)能晚10余天,職工有意見,簽訂了工資專項(xiàng)協(xié)議后,保證了每月10日前把工資足額發(fā)放到職工手中。還有一些職工提出的計(jì)件工資定額偏低的問(wèn)題也得以解決,提高了定額價(jià)位,使職工的工資比去年增長(zhǎng)了10%。為落實(shí)勞動(dòng)安全衛(wèi)生專項(xiàng)合同,企業(yè)按時(shí)為職工發(fā)放了安全帽、工作服、手套、膠鞋、防塵口罩、香皂、洗衣粉等勞保用品,還積極采納了職工的合理化建議,投入1000多元將噴添工用的防塵口罩由原來(lái)海綿作的更換為高質(zhì)量活性炭的。

  在抓集體合同的同時(shí),我又結(jié)合廠工會(huì)注意檢查勞動(dòng)合同檔案,在丸京公司發(fā)現(xiàn)2名職工還沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同,一詢問(wèn)才知道是由于這兩名職工對(duì)簽訂勞動(dòng)合同的意見認(rèn)識(shí)不清,片面認(rèn)為勞動(dòng)合同是對(duì)他們的一種束縛。我給他們講了簽訂勞 動(dòng)合同的意義,并就勞動(dòng)合同的主要條款進(jìn)行了說(shuō)明,使他們明白了勞動(dòng)合同的意義,都非常愉快的和企業(yè)簽訂了勞動(dòng)合同,從而使企業(yè)勞動(dòng)合同簽訂率達(dá)到了100%。

  社會(huì)化工會(huì)工作者述職報(bào)告 10

  一、民心是桿秤

  作為一名區(qū)基層工會(huì)主席,我時(shí)刻想到的就是職工群眾的切身利益,細(xì)心的去捕捉職工的心聲,用真情回報(bào)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工。在最基層的地方,沒(méi)人聽你說(shuō)“官話”,必須一件一件地為職工辦實(shí)事、做好事、解難事。我們要做的,就是要好好打造工會(huì)工作的品牌,把工會(huì)真正建設(shè)成職工最溫暖的家。

  我和我的同事們堅(jiān)持深入基層職工家里,傾聽職工的呼聲和要求,為他們解決生產(chǎn)、生活中的實(shí)際困難。,我們共走訪慰問(wèn)了困難職工110戶,組織全局干部職工參加各類捐款20余萬(wàn)元。在我們工會(huì),凡是有職工生病住院,我們工會(huì)干部都會(huì)去探望;凡是離退休工會(huì)干部過(guò)生日,我們都會(huì)去參加;凡是基層有患重大疾病的特困職工,我們都會(huì)盡所能組織全局干部職工捐款獻(xiàn)愛(ài)心。

  去年,基層工會(huì)某職工因患重病需進(jìn)行手術(shù),但手術(shù)費(fèi)用高達(dá)10余萬(wàn)元,可家中積蓄加上親朋好友借來(lái)的錢遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足手術(shù)費(fèi)用,病者親人愁得火急火燎。當(dāng)我們得知情況后,啟動(dòng)應(yīng)急幫扶機(jī)制,特批幫扶資金元,同時(shí),組織發(fā)動(dòng)區(qū)城建局及基層單位干部和職工進(jìn)行捐款,兩天時(shí)間,籌集資金2萬(wàn)余元,在最短的時(shí)間幫助該職工湊齊了手術(shù)費(fèi),使他手術(shù)得以順利進(jìn)行。事后,該職工及家人逢人便說(shuō):“沒(méi)有工會(huì)組織的關(guān)懷,我們?nèi)揖投炔贿^(guò)那個(gè)坎兒!蔽覀冇脤(shí)實(shí)在在的行動(dòng)溫暖著職工的心,我們工會(huì)因此被廣大職工視為“職工之家”,我也被大家親切地稱呼為“職工群眾的貼心人”。

  職工群眾的事情無(wú)小事,只要我們帶著責(zé)任,用一顆感恩的心、奉獻(xiàn)的心為職工服務(wù),把服務(wù)職工、幫扶職工作為我們工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),這樣才能得到職工的信賴和支持。

  我也深深感到,民心是桿秤,他可以稱出一名工會(huì)干部在基層職工群眾心目中的份量。

  二、職工的代言人

  “從事工會(huì)工作,必須要有鍥而不舍、真抓實(shí)干的精神,要真正把職工群眾當(dāng)成自己的'兄弟姐妹,在‘心’上做文章”才能得到職工群眾的認(rèn)可。那么如何關(guān)心職工群眾的生活,維護(hù)好職工群眾的切身利益,保持正常和諧的勞資關(guān)系,這也是我在工作中積極探索、實(shí)踐的課題。

  去年,是我區(qū)建筑行業(yè)開展工資集體協(xié)商工作的第一年,也是我擔(dān)任區(qū)建筑企業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)工會(huì)主席的第一年。我上任后不久,便接到了在建筑行業(yè)開展工資集體協(xié)商的重點(diǎn)工作任務(wù)。當(dāng)我初聽到建筑企業(yè)、工資集體協(xié)商這個(gè)詞匯時(shí),滿腦子全都是問(wèn)號(hào)。因?yàn)榻ㄖ髽I(yè)多半是民營(yíng)企業(yè),法人代表個(gè)個(gè)都是大老板,資產(chǎn)都在數(shù)千萬(wàn)甚至數(shù)億元。平時(shí)接觸都很難,別說(shuō)代表建筑工人同他們協(xié)商工資了。于是我?guī)е鞣N各樣的理由找到區(qū)總工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo),將困難說(shuō)了一大通,表明此項(xiàng)工作難度之大無(wú)法勝任。區(qū)總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)耐心地將開展工資集體協(xié)商工作的意義和重點(diǎn)以及措施方法等與我進(jìn)行了詳實(shí)的交流。我又通過(guò)進(jìn)一步的學(xué)習(xí)有關(guān)政策。深感作為一名建筑工會(huì)聯(lián)合會(huì)主席的責(zé)任重大。特別是在新形勢(shì)下維護(hù)好農(nóng)民工的合法權(quán)益更不能懈怠。

  4月,區(qū)建筑工會(huì)聯(lián)合會(huì)召開了工資集體協(xié)商工作會(huì)議,同時(shí)給建筑企業(yè)下發(fā)了工資集體協(xié)商要約書,并要求各企業(yè)工會(huì)主席必須做好工資集體協(xié)商宣傳動(dòng)員工作,制定出切實(shí)可行的方案措施。針對(duì)建筑企業(yè)的特點(diǎn),我決定從兩方面工作入手,第一以上帶下,以建筑企業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)帶動(dòng)各建筑企業(yè)工會(huì),由建筑企業(yè)工會(huì)帶動(dòng)全體職工;第二以點(diǎn)帶面,以部分建筑企業(yè)協(xié)商成功模式帶動(dòng)其他建筑企業(yè)開展工資集體協(xié)商。我多次組織各建筑工會(huì)主席進(jìn)行工資集體協(xié)商業(yè)務(wù)培訓(xùn),同時(shí)向建筑企業(yè)職工發(fā)放宣傳資料。為了盡快使工作初見成效,我主動(dòng)與18家建筑企業(yè)老總聯(lián)系,結(jié)果僅兩家企業(yè)老總有誠(chéng)意的接待了我,我便以這兩家企業(yè)為突破點(diǎn),從而帶動(dòng)其他企業(yè)順利開展協(xié)商工作。我們成功的與兩家企業(yè)簽定工資協(xié)商協(xié)議后,又轉(zhuǎn)向更加艱巨的戰(zhàn)場(chǎng)。由于這兩家企業(yè)給我足夠的經(jīng)驗(yàn)力量,也堅(jiān)定了我完成此項(xiàng)工作的決心和信心。

  當(dāng)此項(xiàng)工作向其他企業(yè)延伸時(shí),企業(yè)經(jīng)營(yíng)者根本不予理解和配合,并且提出了很多刁鉆的問(wèn)題制造了眾多阻力,但我沒(méi)有退縮和被困難嚇倒。我的目標(biāo)是只要能與企業(yè)老總見上面,就是邁向協(xié)商成功的第一步,我就有信心完成協(xié)商。可結(jié)果卻不是我想象的那么簡(jiǎn)單順利,我多次被很多企業(yè)老總以種種理由和借口拒之門外。記得有一次某企業(yè)工作人員聽到我們的來(lái)意后謊稱老總出門,讓我們找其他副總和分公司領(lǐng)導(dǎo),就這樣來(lái)來(lái)回回跑了一個(gè)下午也沒(méi)人接待,企業(yè)工會(huì)主席告知我們老總根本沒(méi)有出門,是有意回避。并說(shuō):我也是拿老總工資的,當(dāng)我向老總說(shuō)工資集體協(xié)商工作時(shí)被嚴(yán)厲的批評(píng)一通,老總說(shuō):“企業(yè)是我的,效益好了我自然給漲工資,用不著你來(lái)跟我談”,我再也不敢找領(lǐng)導(dǎo)了。

  得知此情況后,我先打電話與企業(yè)老總交流幾次,明顯聽出他不耐煩語(yǔ)氣,我真誠(chéng)的懇請(qǐng)對(duì)方見面,終于獲準(zhǔn)。好不容易見面后,一開口便說(shuō):“請(qǐng)你的領(lǐng)導(dǎo)同我談吧”,當(dāng)時(shí),我別提有多尷尬,心里特別難受,但是為了協(xié)商工作順利進(jìn)行我盡量保持微笑,并開玩笑的說(shuō)到:“您連我與您說(shuō)話的頁(yè) 頁(yè)機(jī)會(huì)都不給嗎?這幾天我分別到你們下屬幾個(gè)分公司參觀學(xué)習(xí)收獲還不少,您的員工對(duì)您的評(píng)價(jià)很高,您是一位有責(zé)任心的領(lǐng)導(dǎo)在職工心目中的聲望很高,既沒(méi)有無(wú)故拖欠職工工資,而且各種福利待遇都很好,作為工會(huì)聯(lián)合會(huì)應(yīng)當(dāng)大力宣傳你們的好做法”。企業(yè)老總聽后臉上露出了笑容。見此情景我以正大、利民兩企業(yè)為例講述協(xié)商過(guò)程和協(xié)商的意義,打消了他的顧慮,談判得以順利進(jìn)行。

  還有各別企業(yè)對(duì)工資集體協(xié)商產(chǎn)生誤區(qū),認(rèn)為簽訂后如果企業(yè)效益不佳,工資增漲幅度達(dá)不到簽訂標(biāo)準(zhǔn)怎么辦,針對(duì)這一顧慮我們進(jìn)一步做工作,耐心解釋樹立他們自信心,明確他們?yōu)槁毠まk好事的思想,企業(yè)要發(fā)展,離不開職工的支持,職工工資漲了,干勁足了,企業(yè)效率就上去了,直到企業(yè)老總們表示盡心盡力的做好此項(xiàng)工作。

  歷時(shí)一個(gè)多月,建筑企業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)代表18家建筑企業(yè)職工方與18名企業(yè)法人或委托代理人簽訂了工資集體協(xié)議書。值得欣慰的是,本次工資集體協(xié)商涉及到一線農(nóng)民工8234人,工資增幅度為20%;管理人員600人,工資增幅率達(dá)到10%。

  社會(huì)化工會(huì)工作者述職報(bào)告 11

  本人自參加工作以來(lái),認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論,不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),使自己工作能力、業(yè)務(wù)水平不斷提高,F(xiàn)將業(yè)務(wù)工作報(bào)告

  一、注重理論與實(shí)踐相結(jié)合,不斷拓寬業(yè)務(wù)理論水平。

  本人是19xx年從石油技校鉆井專業(yè)畢業(yè)后參加工作的,首先從鉆井工作的各個(gè)流程著手,領(lǐng)會(huì)操作要領(lǐng),注重理論與實(shí)踐相結(jié)合,很快熟悉了鉆井工程這個(gè)綜合性工作的規(guī)律和特點(diǎn),后由于工作的需要,調(diào)入企業(yè)管理科工作,由于本人認(rèn)真學(xué)習(xí)企業(yè)管理理論,很快成為獨(dú)當(dāng)一面的骨干,先后負(fù)責(zé)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、節(jié)能管理、成本核算、標(biāo)準(zhǔn)化管理等工作,按時(shí)按期完成了領(lǐng)導(dǎo)交派的工作任務(wù)。19xx年在吐哈油田會(huì)戰(zhàn)時(shí),還榮幸的獲得了吐哈會(huì)戰(zhàn)指揮部經(jīng)營(yíng)系統(tǒng)先進(jìn)個(gè)人。

  在工作中本人注重調(diào)查研究,完成了后勤各單位經(jīng)營(yíng)調(diào)查分析,在不同時(shí)期和區(qū)塊研究制定起草了年度承包責(zé)任制實(shí)施辦法,在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中其到了較好的激勵(lì)作用。1992年回陜后,從企業(yè)管理科調(diào)入處工會(huì)工作,先后負(fù)責(zé)工會(huì)宣教、綜合、勞動(dòng)競(jìng)賽、生活保障等項(xiàng)工作,注重工會(huì)理論學(xué)習(xí),這期間撰寫了歷屆處職代會(huì)工會(huì)工作報(bào)告、先進(jìn)材料等,其中有近40萬(wàn)字發(fā)表在《長(zhǎng)慶工會(huì)通訊》《甘肅工人報(bào)》《陜西工人報(bào)》《長(zhǎng)慶石油報(bào)》等,期間協(xié)助主席、副主席完成了不同時(shí)期的重點(diǎn)工作,本人也榮獲19xx年陜西省優(yōu)秀工會(huì)工作者,鉆一處工會(huì)也榮獲長(zhǎng)慶局三星級(jí)模范工會(huì)。19xx年至20xx年期間,完成了陜西教育學(xué)院的大專課程,獲得大專學(xué)歷。

  20xx年12月鉆井總公司整合后,本人先后完成了總公司工會(huì)籌備整合和重組建制工作,從細(xì)節(jié)著手,翻閱了大量的行業(yè)工會(huì)工作標(biāo)準(zhǔn)和條例,使工會(huì)辦公室工作從一開始就起步新、標(biāo)準(zhǔn)高,20xx—20xx年完成了總公司職代會(huì)等工會(huì)工作報(bào)告的起草,參與組織了第一屆歷次職工代表大會(huì)。理順工會(huì)辦公室各項(xiàng)工作程序。使辦公室業(yè)務(wù)工作步入正規(guī)化、制度化,指導(dǎo)基層工會(huì)工作正常開展,起到了傳幫帶作用。

  二、做好生活保障工作,夯實(shí)基礎(chǔ)工作

  總公司整合后的前三年,工會(huì)工作人員少,本人大量的時(shí)間用來(lái)工會(huì)各項(xiàng)工作的程序理順,在不同時(shí)期對(duì)各項(xiàng)工作提出實(shí)施辦法,都起到較好的.工作效果,工會(huì)辦公室工作也跟上了總公司大發(fā)展的步伐,工會(huì)工作也步入了全局前列。近兩年來(lái)的`主要工作:

  1、做好幫困扶貧送外療休養(yǎng)工作。按照領(lǐng)導(dǎo)的要求在充分調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,建立了36戶特困職工檔案和276戶困難職工動(dòng)態(tài)檔案和領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系對(duì)口幫扶特困戶,落實(shí)“第一責(zé)任人”,各單位開展了“交友幫扶”活動(dòng),對(duì)因家庭困難而上不起大中專的92名學(xué)生進(jìn)行了救助,對(duì)27名工亡的特困職工子女入學(xué)也給予了幫扶。元旦春節(jié)期間,對(duì)困難戶、軍屬、節(jié)日期間在崗人員共計(jì)1113人進(jìn)行了慰問(wèn)。國(guó)慶期間慰問(wèn)特困職工家庭36戶,特困學(xué)生56人次。慰問(wèn)新疆項(xiàng)目部的全體職工和五個(gè)工程項(xiàng)目部及殼牌項(xiàng)目部的部分職工共計(jì)257人。

  按照局工會(huì)的要求,派送基層職工、先進(jìn)模范人物,特別是從事有毒有害崗位人員按計(jì)劃參加局療休養(yǎng)?偣竟(huì)先后選送185名職工去臨潼、乳山、無(wú)錫、桂林等地去療休養(yǎng),并選派5個(gè)項(xiàng)目部25個(gè)鉆井隊(duì)及基層單位在生產(chǎn)工作中做出突出貢獻(xiàn)的154名生產(chǎn)骨干到昆明、海南等地療休養(yǎng),10名局級(jí)勞模赴京觀禮,2名省部級(jí)勞模出國(guó)考察,激發(fā)了職工的工作熱情。

  2、做好送溫暖工作。組織開展了“進(jìn)百家門、知千家情、暖萬(wàn)人心”的送溫暖活動(dòng),把組織的關(guān)懷帶到職工家庭,為困難職工獻(xiàn)愛(ài)心。慰問(wèn)特困職工家庭,慰問(wèn)困難職工家庭186戶,慰問(wèn)局級(jí)以上勞模88人,慰問(wèn)軍屬、傷殘退伍困難軍人、老八路86人,慰問(wèn)離退休職工4000余人。總公司領(lǐng)導(dǎo)還深入到因工傷亡的職工遺屬家中,送去慰問(wèn)品和救助金;對(duì)家在農(nóng)村、生活無(wú)依無(wú)靠的職工遺屬也按規(guī)定發(fā)放了生活補(bǔ)助金,溫暖了職工及親人,把領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷送到職工的心坎上?偣竟(huì)還倡導(dǎo)發(fā)揚(yáng)“一方有難、八方支援”的優(yōu)良傳統(tǒng),發(fā)動(dòng)為困難職工獻(xiàn)愛(ài)心捐款活動(dòng),共捐款近23萬(wàn)元。

  社會(huì)化工會(huì)工作者述職報(bào)告 12

  本學(xué)期,我仍然做學(xué)校的工會(huì)主席,除了主管工會(huì)工作外,還分管信息工作,做學(xué)校方方面面工作的記錄。在領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)下,我負(fù)責(zé)的工作圓滿完成,信息工作取得了可喜成績(jī),現(xiàn)做如下述職:

  一、 工會(huì)工作

  1、根據(jù)學(xué)校、教師的具體情況,每周都安排了教師的工會(huì)活動(dòng)時(shí)間,教師的身心得到了放松,心情愉悅。

  2、關(guān)心特困職工,經(jīng)摸底調(diào)查上報(bào)特困職工到局工會(huì)3人:孔令敏、孫玉玲、鄭玉艷。及時(shí)走訪病、喪、結(jié)婚、生育教師,本學(xué)年走訪7人次。

  3、職代會(huì):設(shè)計(jì)并印發(fā)職代會(huì)教師提案表,搜集并整理教師提案,完成職代會(huì)報(bào)告單上交教育局。

  4、迎檢:在黨建檢查中,我具體負(fù)責(zé)以下幾方面材料:

 。1)工會(huì)

 。2)信訪

 。3)計(jì)生

  (4)校務(wù)公開

  工會(huì)、信訪、計(jì)生材料平時(shí)注重材料的整理,體現(xiàn)及時(shí)性、規(guī)范性,按照上級(jí)工作要點(diǎn)及時(shí)做好材料的記錄,原始材料的積累,校務(wù)公開工作更要及時(shí)關(guān)注學(xué)校的熱點(diǎn)做到及時(shí)準(zhǔn)確公開,做好校務(wù)公開簡(jiǎn)報(bào)的存檔。我所負(fù)責(zé)的材料都能本著檢查不扣分,有自己特色的原則,盡力做得出色。

  二、語(yǔ)言文字工作

  今年九月份語(yǔ)幼股開展推普周宣傳活動(dòng),按照上級(jí)活動(dòng)要求制定推普活動(dòng)方案、計(jì)劃,還進(jìn)行校內(nèi)的師生推普活動(dòng)。與教學(xué)部門密切配合,開展師生朗讀比賽、推普知識(shí)競(jìng)賽、學(xué)生的寫字競(jìng)賽、積累材料以備迎檢時(shí)材料充實(shí),有說(shuō)服力。同時(shí)及時(shí)做好推普活動(dòng)的總結(jié)上交語(yǔ)幼股。

  三、信息工作

  1、 博客管理:經(jīng)常瀏覽檢查監(jiān)督博客信息,刪除不健康信息。

  2、上傳稿件:每月督促指導(dǎo)教師寫稿、上傳、校對(duì),保證上傳數(shù)量與質(zhì)量。

  3、調(diào)兵山市第二屆博客大賽:按照上級(jí)要求,認(rèn)真落實(shí)開展評(píng)比工作。

  確定教師、學(xué)生個(gè)人參賽人選進(jìn)行集體培訓(xùn),開會(huì)落實(shí)。親自幫助教師建立個(gè)人博客指導(dǎo)教師寫各類教育博文,督促教師上傳。參加博客比賽的教師達(dá)13人。其中學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)占43%。最不好開展的'工作就是參賽學(xué)生的博客培訓(xùn)了,學(xué)校的大投影多媒體教室都沒(méi)有上網(wǎng),培訓(xùn)學(xué)生很不方便,只好在我的辦公室分期分批培訓(xùn)。參賽學(xué)生40人,培訓(xùn)一次要分8期,每期培訓(xùn)5人。每天利用間操時(shí)間對(duì)參賽學(xué)生進(jìn)行培訓(xùn),培訓(xùn)會(huì)了學(xué)生,還要督促學(xué)生定期上傳博文。經(jīng)過(guò)多方努力,第二屆博客大賽工作喜獲獲豐收。

  四、各種記錄工作

  1、學(xué)校榮譽(yù)記錄:包括學(xué)校集體榮譽(yù)、教師個(gè)人榮譽(yù)、學(xué)生個(gè)人榮譽(yù)都記錄及時(shí)、認(rèn)真。

  2、學(xué)校大事記:關(guān)注學(xué)校各部門開展的活動(dòng),及時(shí)與各部門領(lǐng)導(dǎo)溝通,準(zhǔn)確記錄學(xué)習(xí)大事記。本學(xué)期教育局為了完成調(diào)兵山教育志,要求各校也要完成學(xué)校的校志,在學(xué)校各部門領(lǐng)導(dǎo)的大力配合下我較好地完成了20xx年的校志整理裝訂工作,現(xiàn)已上交到教育局教育志辦公室。

  3、記錄升旗、教師大會(huì)教師出勤情況認(rèn)真、準(zhǔn)確。

  4、發(fā)表文章統(tǒng)計(jì):及時(shí)記錄我校教師在各級(jí)各類刊物上發(fā)表的文章,每月一次上報(bào)教育局辦公室。

  5、教師加班統(tǒng)計(jì):準(zhǔn)確無(wú)誤記錄教師加班情況。

  五、常規(guī)工作

  1、教育教學(xué):備課上課按要求做。

  2、查崗查課:認(rèn)真對(duì)待,公平、公正。

  3、市內(nèi)出差外派干事:統(tǒng)籌安排,注重節(jié)約市內(nèi)交通費(fèi)。

  六、取得成績(jī):

  1、調(diào)兵山第二屆教育博客大賽包攬所有獎(jiǎng)項(xiàng):學(xué)校獲教育博客大賽組織獎(jiǎng),全局僅有一家。xx博客之星獎(jiǎng);xx獲博客新秀獎(jiǎng);學(xué)生xx博客之星獎(jiǎng);xx獲博客新秀獎(jiǎng);

  2、優(yōu)秀教育博客一等獎(jiǎng)。

  七、存在問(wèn)題

  1、工作還應(yīng)該注重細(xì)節(jié)。

  2、工作方法還應(yīng)該靈活。

  3、還應(yīng)該多鉆研業(yè)務(wù)。

  社會(huì)化工會(huì)工作者述職報(bào)告 13

  20xx年的工會(huì)已經(jīng)成功收官,20xx年繼續(xù)擔(dān)任工會(huì)主席一職,在工作當(dāng)中,嚴(yán)于律己,踏實(shí)付出,做好本職,盡職盡責(zé),現(xiàn)將個(gè)人在工會(huì)擔(dān)任工會(huì)主席期間20xx年度的具體工作述職如下:

  一、工作方面

  20xx年本人分管平等協(xié)商,簽訂集體合同工作,勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁工作,工會(huì)保障工作,“職工之家”建設(shè)工作,文秘工作,宣傳工作,在工作中本人能夠切實(shí)履行職責(zé),對(duì)分管的工作大膽抓,并抓出了成效,取得了一定的成績(jī)。

  1、平等協(xié)商,簽訂集體合同工作

  在企業(yè)單位開展平等協(xié)商、簽訂集體合同工作,有利于增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力,有利于把職工的切身利益與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況緊密的聯(lián)系起來(lái),可以充分調(diào)動(dòng)職工的積極性,解除職工的后顧之憂,可以減少職工與企業(yè)經(jīng)營(yíng)者之間的勞動(dòng)糾紛,對(duì)構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系,建設(shè)和諧企業(yè)具有非常重要的意義。為了做好這項(xiàng)工作,本人對(duì)全市企業(yè)單位集體合同簽訂和履約情況進(jìn)行了監(jiān)督檢查,促使企業(yè)不斷健全完善集體合同制度,認(rèn)真履行合同規(guī)定的各項(xiàng)條款,實(shí)現(xiàn)了從源頭上有效維權(quán)。20xx年指導(dǎo)3個(gè)企業(yè)簽訂了集體合同,使集體合同的建制率達(dá)87%。20xx年還對(duì)在企業(yè)推行女職工權(quán)益專項(xiàng)合同工作進(jìn)行了宣傳,這項(xiàng)工作從20xx年在全市企業(yè)單位推開,將從根本上維護(hù)女職工權(quán)益和特殊利益。

  2、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁工作

  根據(jù)《勞動(dòng)法》的規(guī)定,工會(huì)組織代表職工參加勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁工作,依法維護(hù)職工合法權(quán)益。本人作為xx市勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁委員會(huì)成員,20xx年參與勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁1次。在工作中本人堅(jiān)持先調(diào)解,后仲裁的原則,盡量做勞動(dòng)糾紛雙方的思想工作,能調(diào)解的盡量調(diào)解,實(shí)在調(diào)解不了的,再依法仲裁。在仲裁工作中做到了公平公正,依法依規(guī),實(shí)事求是地對(duì)勞動(dòng)糾紛做出仲裁。在xx年仲裁工作中本人能嚴(yán)格要求自己,從不接受爭(zhēng)議雙方贈(zèng)送的禮品,不接受宴請(qǐng),做到兩袖清風(fēng),心底坦蕩。

  3、“職工之家”建設(shè)工作

  xx市基層工會(huì)創(chuàng)建“職工之家”工作相對(duì)工會(huì)的其它工作顯得有些滯后,主要原因就是各基層工會(huì)和工會(huì)干部對(duì)創(chuàng)建各級(jí)模范“職工之家”工作重要性認(rèn)識(shí)不夠,沒(méi)有認(rèn)識(shí)到創(chuàng)建是提升工會(huì)整體工作水平的最有效的途徑,另一個(gè)原因就是基層工會(huì)干部怕麻煩,有多一事不如少一事和思想,因此對(duì)創(chuàng)建工作沒(méi)有積極性、主動(dòng)性,作為分管“職工之家”建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo),在xx年里,能夠帶領(lǐng)工作人員,深入到條件比較好的單位,宣傳創(chuàng)建模范“職工之家”工作的重要性,動(dòng)員基層工會(huì)積極創(chuàng)建模范“職工之家”。經(jīng)過(guò)不懈努力,xx市有四家單位申報(bào)創(chuàng)建模范“職工之家”。其中:疾控中心創(chuàng)自治區(qū)模范“職工之家”,法院、博孜達(dá)克農(nóng)場(chǎng)、排水管理處創(chuàng)地區(qū)模范職工之家喀。為了確保創(chuàng)建工作順利通過(guò)自治區(qū)總工會(huì)、地區(qū)工會(huì)的驗(yàn)收,本人多次和工作人員一起到基層單位對(duì)創(chuàng)建工作進(jìn)行指導(dǎo),幫助解決創(chuàng)建工作中遇到的問(wèn)題和困難。經(jīng)過(guò)共同努力,各單位申報(bào)創(chuàng)建各級(jí)模范“職工之家”的前期工作已全部就緒,將于12月初接受自治區(qū)總工會(huì)、地區(qū)工會(huì)的考核驗(yàn)收。

  4、文秘信息工作

  由于本人從事過(guò)文秘信息工作,對(duì)這項(xiàng)工作比較熟悉,班子調(diào)整后繼續(xù)分管文秘信息工作。在工作中,本人能夠認(rèn)真審閱秘書起草的文件、材料、信息,嚴(yán)格把關(guān),并提出修改意見。截止到xx年10月市總工會(huì)發(fā)文30份,編發(fā)工會(huì)信息16期,上報(bào)的各種材料40余篇。外宣工作也有了新的突破,宣傳工會(huì)工作的稿件被自治區(qū)《工人時(shí)報(bào)》采用3篇,被《xx報(bào)》采用2篇,被地市電視臺(tái)采用15條。

  5、工會(huì)組建工作

  按照《工會(huì)法》規(guī)定,凡有職工25人以上的'行政、企事業(yè)單位,都要建立基層工會(huì)。近幾年,xx市按照地委大力發(fā)展非公經(jīng)濟(jì)要求,不斷發(fā)展壯大非公企業(yè),使非公企業(yè)得到迅速發(fā)展,企業(yè)規(guī)模也不斷擴(kuò)大,職工數(shù)量也不斷增加,促進(jìn)了我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展。但是,在非公企業(yè)不斷發(fā)展壯大的同時(shí),勞資矛盾也日益突出,職工的合法權(quán)益得不到有效維護(hù),時(shí)常受到侵害。因此,在非公企業(yè)及時(shí)組建工會(huì)就顯得非常重要。xx年本人帶領(lǐng)工作人員,深入到非公企業(yè),和企業(yè)老板座談,宣傳組建工會(huì)組織的重要意義,提高他們的思想認(rèn)識(shí),使他們支持工會(huì)組建工作。有的企業(yè)去一次不行,就去第二次,去第三次,只到做通老板的思想工作,同意組建工會(huì)為止。xx年,先后在百佳商場(chǎng)、紫陽(yáng)咖啡西餐廳、綠草原公司、金鷹亞麻公司、山泉酒業(yè)股份公司等5家非公企業(yè)建立了工會(huì),在外經(jīng)局、安監(jiān)局、招商局、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)局、城調(diào)隊(duì)等5家行政事業(yè)單位建立了工會(huì),為維權(quán)工作奠定了組織基礎(chǔ)。

  二、在工作作風(fēng)方面

  本人能夠認(rèn)真執(zhí)行黨的民主集中制,維護(hù)班子的團(tuán)結(jié),在工作中遇到問(wèn)題及時(shí)向主席匯報(bào),并虛心聽取群眾意見,工作作風(fēng)民主。本人對(duì)工作中重大問(wèn)題從不感情用事,武斷決策,并且本人能夠經(jīng)常向主席匯報(bào)分管的各項(xiàng)工作情況。

  三、在廉潔自律方面

  本人能夠牢記“兩個(gè)務(wù)必”即:務(wù)必保持謙虛謹(jǐn)慎,不驕不躁的工作作風(fēng),務(wù)必保持艱苦奮斗的工作作風(fēng)。在工作和生活中本人能夠嚴(yán)格要求自己,模范遵守中央關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,不接受基層工會(huì)宴請(qǐng),不辦違反原則的事情,不以權(quán)謀私。為確保自己清正廉潔,本人時(shí)刻用黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)對(duì)照自己,做到了自重,自省,自警、自勵(lì),永葆一名共產(chǎn)黨員的本色。

  社會(huì)化工會(huì)工作者述職報(bào)告 14

  xx年馬上就要過(guò)去,xx年即將到來(lái),回顧xx年,冷鼓工段全體職工在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,通過(guò)全體職工的共同努力,取得了比較不錯(cuò)的成績(jī),在這里,我代表冷鼓工段,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)冷鼓工段給予的大力支持和幫助。作為冷鼓工段的段長(zhǎng),一年來(lái)我認(rèn)真履行自己的各項(xiàng)責(zé)則,緊密圍繞在二化產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)班子的周圍,帶領(lǐng)工段全體職工以安全生產(chǎn)為重點(diǎn),圓滿完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù),實(shí)現(xiàn)了職工隊(duì)伍穩(wěn)定,全年無(wú)安全生產(chǎn)事故的目標(biāo),下面我將這一年來(lái)的工作情況及思想狀況作如下述職。

  冷鼓工段的主要工作是確保鼓風(fēng)機(jī)的正常運(yùn)轉(zhuǎn),為后續(xù)工段輸送合格的煤氣,保證集氣管壓力穩(wěn)定,為焦?fàn)t送氨水,回收盡量多的焦油。圍繞這些目標(biāo),從工藝改進(jìn),工藝指標(biāo)控制以及操作精度等方面去努力。

  一、改善工藝,提高質(zhì)量、產(chǎn)量

  冷鼓工段的主要工作是確保鼓風(fēng)機(jī)的正常運(yùn)轉(zhuǎn),為后續(xù)工段輸送合格的煤氣,保證集氣管壓力穩(wěn)定,為焦?fàn)t送氨水,回收盡量多的焦油。圍繞這些目標(biāo),從工藝改進(jìn),工藝指標(biāo)控制以及操作精度等方面去努力。在xx年剛剛投產(chǎn)的時(shí)候,整個(gè)化產(chǎn)二廠生產(chǎn)很不穩(wěn)定,設(shè)備安裝存在較多問(wèn)題,跑冒滴漏現(xiàn)象嚴(yán)重,有些管道甚至都安裝錯(cuò)了,這給我們?cè)嚿a(chǎn)帶來(lái)了諸多困難。但是我們沒(méi)有被困難難住,我們積極想辦法克服各種困難,例如:剛開始時(shí)初冷器上下端噴灑管道安裝反了,使得初冷器阻力總是在30005000Pa左右,給煉焦及后續(xù)工段造成了極大的影響,后來(lái)發(fā)現(xiàn)此情況后,通過(guò)與車間領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商研究,最終進(jìn)行了管道改造,使初冷器恢復(fù)噴灑后阻力降到500pa左右,給煉焦及后續(xù)工段的穩(wěn)定生產(chǎn)奠定了基礎(chǔ),也提高了焦油等產(chǎn)品的回收率。

  二、加強(qiáng)培訓(xùn),提升勞動(dòng)技能

  剛開始生產(chǎn)的時(shí)候,所有員工都是新員工,沒(méi)有化工生產(chǎn)操作經(jīng)驗(yàn),不懂工藝給生產(chǎn)帶來(lái)了許多困難,為了提高操作水平,按照分批培訓(xùn)的方式,多次舉辦培訓(xùn)來(lái)提高職工的操作水平,現(xiàn)場(chǎng)結(jié)合生產(chǎn)給員工講工藝操作,有效提高員工的操作水平,為冷鼓工段的穩(wěn)定生產(chǎn)奠定基礎(chǔ)。

  三、狠抓安全、杜絕安全生產(chǎn)事故

  一年來(lái)我們始終把安全生產(chǎn)作為重點(diǎn)工作,時(shí)刻提醒員工注意安全,讓每一名熟知車間環(huán)境固有危險(xiǎn)因素,在工作中避免因自己的錯(cuò)誤操作而帶來(lái)安全隱患。定期對(duì)工段安全設(shè)施進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改,確保個(gè)安全防護(hù)設(shè)施的完善。平時(shí)工作中,不斷加強(qiáng)設(shè)備安全操作的監(jiān)督檢查工作,把安全事故扼殺在搖籃之中。通過(guò)以上工作的開展,職工的'安全意識(shí)、自我防范意識(shí)和能力得到普遍提高,xx年實(shí)現(xiàn)設(shè)備事故,輕傷、重傷事故為零。

  從我自身來(lái)說(shuō),作為一名年輕的職工,由于參加工作時(shí)間不長(zhǎng),經(jīng)驗(yàn)難免不足,但我會(huì)通過(guò)加倍的小心和努力來(lái)彌補(bǔ)自身的不足,平時(shí)由于放松的對(duì)自己的要求,忙于工作,疏于學(xué)習(xí)。加上專業(yè)知識(shí)基礎(chǔ)不牢靠,管理缺乏手段,這些都是我在今后的工作中需要提高的地方。

  在今后的工作中,我將通過(guò)以下幾方面來(lái)提高自己

  1、加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),提高本職工作的能力,在工作中不斷積累經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高自己處理和解決問(wèn)題的能力。

  2、加強(qiáng)對(duì)員工思想狀態(tài)的了解,在管理中做到公平公正的同時(shí),對(duì)有特殊情況的員工給予照顧,把冷鼓工段打造成一個(gè)大家庭,增強(qiáng)員工的歸屬感。

  總之,在即將過(guò)去的xx年中,冷鼓工段通過(guò)全體員工的共同努力,在公司和車間領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,取得了一些成績(jī),但是我不會(huì)自滿,在今后的工作中,我會(huì)繼續(xù)努力,力求讓冷鼓為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值!

  我的述職報(bào)告完畢,如有不妥請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正!

  社會(huì)化工會(huì)工作者述職報(bào)告 15

  我是研發(fā)中心化驗(yàn)室的xx。我在今年十一月份進(jìn)入該部門工作,擔(dān)任化驗(yàn)員一職,還是個(gè)不折不扣的新人。雖然進(jìn)入該部門的時(shí)間較短,但是在整個(gè)人的思想和工作上卻是收獲頗豐。

  首先在思想方面,對(duì)于我們剛出入社會(huì)的畢業(yè)生要面對(duì)的就是角色轉(zhuǎn)型。在學(xué)校,面對(duì)的是單純的學(xué)業(yè)課程,扮演的是一個(gè)被動(dòng)學(xué)習(xí)大于主動(dòng)學(xué)習(xí)的角色;出入社會(huì),要面對(duì)的不僅是單純的理論知識(shí),更多的'是要將理論結(jié)合實(shí)際事物并加之實(shí)踐和接觸形形色色的社會(huì)交際關(guān)系網(wǎng),要扮演的是一個(gè)主動(dòng)、活躍、踏實(shí)肯干的新人角色。在進(jìn)單位的一個(gè)多月里,科室里面的前輩們對(duì)于我這個(gè)職場(chǎng)新人給我很大的鼓勵(lì)和幫助,和同事關(guān)系相處融洽。領(lǐng)導(dǎo)也給予了我想當(dāng)大程度的幫助和極大的寬容。這對(duì)于剛剛步入社會(huì)的我來(lái)說(shuō)有著莫大的意義,對(duì)此我也十分感激和慶幸。

  在工作方面,同樣這一個(gè)多月我也有了長(zhǎng)久的進(jìn)步和發(fā)展。古語(yǔ)云,在其位,謀其政。身處化驗(yàn)員這樣的技術(shù)崗位,一定要有扎實(shí)的相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和開拓技術(shù)創(chuàng)新的思維觀念。入職的一個(gè)月期間,從起初的公司各項(xiàng)基本管理制度培訓(xùn)、化驗(yàn)理論知識(shí)接觸、實(shí)驗(yàn)設(shè)備儀器操作與維護(hù)再到后期硫酸的學(xué)習(xí),對(duì)極板中的氧化鉛,二氧化鉛,鐵,游離鉛,硫酸鉛,鉛粉的氧化度以及酒精含量和氫氧化鈉等測(cè)定的學(xué)習(xí),我對(duì)化驗(yàn)員這一崗位有了進(jìn)一步的了解,通過(guò)每天的實(shí)驗(yàn)以及前輩的教導(dǎo)我對(duì)自己每日的工作有了進(jìn)一步的熟練。我相信通過(guò)每天的工作我定會(huì)扎實(shí)固井相關(guān)專業(yè)的理論知識(shí)以及將理論運(yùn)用到實(shí)際生產(chǎn)中去。

  雖然我才到公司一個(gè)多月,但是我深深的熱愛(ài)我所工作的崗位,同事我也珍惜我們科室這個(gè)溫暖和諧,積極向上的大家庭。在述職報(bào)告最后提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給予我這個(gè)剛踏入社會(huì)的年輕人機(jī)會(huì),相信并看到我的實(shí)力和虔誠(chéng),讓我正式成為化驗(yàn)室的一員。

  感恩是一個(gè)永恒的主題。來(lái)到公司這個(gè)大家庭,是公司把我們這一堆爛泥慢慢扶上墻去的,誠(chéng)摯的感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我這個(gè)員工的栽培和殷切關(guān)愛(ài),再次獻(xiàn)上我對(duì)公司以及領(lǐng)導(dǎo)同事的深深謝意,預(yù)祝我們這個(gè)大家庭的明天會(huì)更好。

  社會(huì)化工會(huì)工作者述職報(bào)告 16

  一、工作概述

  作為一名社會(huì)化工會(huì)工作者,我在過(guò)去的一年里,深入貫徹落實(shí)工會(huì)工作方針政策,充分發(fā)揮工會(huì)組織的橋梁紐帶作用,努力維護(hù)職工合法權(quán)益,積極促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展。在此,我將就本年度的工作情況進(jìn)行詳細(xì)匯報(bào)。

  二、主要工作內(nèi)容及成果

  1. 組建工會(huì)與發(fā)展會(huì)員

  根據(jù)上級(jí)工會(huì)的工作部署,我積極組織并參與了轄區(qū)內(nèi)非公企業(yè)、非公社會(huì)和經(jīng)濟(jì)組織的工會(huì)組建工作,指導(dǎo)所屬基層工會(huì)組織進(jìn)行規(guī)范化建設(shè)。通過(guò)深入企業(yè)走訪、宣傳工會(huì)政策,成功推動(dòng)多家企業(yè)建立工會(huì)組織,并發(fā)展了一批新的工會(huì)會(huì)員。目前,我所在轄區(qū)共有建會(huì)企業(yè)XX家,工會(huì)會(huì)員人數(shù)達(dá)到XX人,有效擴(kuò)大了工會(huì)的覆蓋面和影響力。

  2. 維護(hù)職工合法權(quán)益

  我始終堅(jiān)持以人為本的工作理念,積極開展服務(wù)職工工作。通過(guò)簽訂集體合同、推動(dòng)民主管理、廠務(wù)公開、工資集體協(xié)商等方式,依法維護(hù)職工的合法權(quán)益。同時(shí),我還積極協(xié)助上級(jí)工會(huì)開展困難職工狀況調(diào)查、幫扶慰問(wèn)等工作,為困難職工提供及時(shí)有效的幫助。

  3. 開展職工文化活動(dòng)

  為豐富職工的業(yè)余文化生活,我結(jié)合實(shí)際情況,積極組織開展了富有特色成效的文娛體育活動(dòng)。如舉辦職工運(yùn)動(dòng)會(huì)、文藝晚會(huì)等,不僅增強(qiáng)了職工的凝聚力和向心力,也提升了企業(yè)的文化氛圍。

  4. 督促企業(yè)撥繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)

  我嚴(yán)格按照工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理制度,督促企業(yè)按時(shí)足額撥繳工會(huì)經(jīng)費(fèi),確保工會(huì)工作的正常開展。同時(shí),我還加強(qiáng)對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用的監(jiān)督和管理,確保經(jīng)費(fèi)使用的合規(guī)性和有效性。

  三、存在問(wèn)題及改進(jìn)措施

  在工作中,我也發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題,如部分企業(yè)對(duì)工會(huì)工作的認(rèn)識(shí)不夠深入,工會(huì)組織的作用發(fā)揮不夠充分等。針對(duì)這些問(wèn)題,我將進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳教育,提高企業(yè)和職工對(duì)工會(huì)工作的認(rèn)識(shí)和理解;同時(shí),加強(qiáng)與其他部門的溝通協(xié)調(diào),形成工作合力,共同推動(dòng)工會(huì)工作的深入開展。

  四、未來(lái)工作計(jì)劃

  展望未來(lái),我將繼續(xù)以高度的`責(zé)任感和使命感,認(rèn)真履行社會(huì)化工會(huì)工作者的職責(zé)。我將進(jìn)一步加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì);加強(qiáng)與企業(yè)、職工的溝通交流,深入了解他們的需求和訴求;積極創(chuàng)新工作方式方法,不斷提升工會(huì)工作的質(zhì)量和水平。

  總之,我將以更加飽滿的熱情和更加扎實(shí)的工作作風(fēng),為推動(dòng)工會(huì)事業(yè)的健康發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

  社會(huì)化工會(huì)工作者述職報(bào)告 17

  一、引言

  作為社會(huì)化工會(huì)工作者,我在過(guò)去的一年中致力于維護(hù)職工權(quán)益,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。在此,我將對(duì)過(guò)去一年的工作進(jìn)行全面回顧和總結(jié),并對(duì)未來(lái)的工作提出展望。

  二、主要工作內(nèi)容及成效

  1. 組建工會(huì),發(fā)展工會(huì)會(huì)員

  我積極開展工會(huì)組建工作,與轄區(qū)內(nèi)的企事業(yè)單位緊密合作,成功組建了多家工會(huì)組織,并發(fā)展了一批工會(huì)會(huì)員。通過(guò)加強(qiáng)宣傳,提高了職工對(duì)工會(huì)組織的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)了工會(huì)組織的凝聚力和影響力。

  2. 維護(hù)職工權(quán)益,開展困難幫扶

  我注重維護(hù)職工的合法權(quán)益,及時(shí)了解和掌握職工的工作和生活情況,積極協(xié)調(diào)解決職工遇到的困難和問(wèn)題。同時(shí),我們還開展了困難幫扶活動(dòng),為困難職工提供物質(zhì)和精神上的支持,讓他們感受到工會(huì)組織的溫暖和關(guān)懷。

  3. 開展文娛體育活動(dòng),豐富職工文化生活

  我積極組織職工參加各類文娛體育活動(dòng),如拔河比賽、籃球比賽等,不僅豐富了職工的業(yè)余文化生活,也增強(qiáng)了職工之間的凝聚力和向心力。

  4. 開展集體協(xié)商,推動(dòng)企業(yè)發(fā)展

  我積極協(xié)助企事業(yè)單位開展集體協(xié)商工作,就勞動(dòng)工時(shí)、工資福利、勞動(dòng)保護(hù)等事項(xiàng)進(jìn)行協(xié)商,達(dá)成了多項(xiàng)協(xié)議,有效維護(hù)了職工的合法權(quán)益,也促進(jìn)了企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。

  三、存在的問(wèn)題與不足

  在過(guò)去一年的.工作中,我也存在一些問(wèn)題和不足。首先,對(duì)于工會(huì)工作的理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)還有待進(jìn)一步提高;其次,在溝通協(xié)調(diào)方面,有時(shí)表達(dá)不夠清晰,需要進(jìn)一步加強(qiáng)溝通技巧的訓(xùn)練;最后,對(duì)于部分困難職工的幫扶工作還不夠深入,需要加大幫扶力度。

  四、未來(lái)工作計(jì)劃與展望

  未來(lái),我將繼續(xù)深化對(duì)工會(huì)工作的認(rèn)識(shí)和理解,加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐,不斷提升自己的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。同時(shí),我將更加注重與職工的溝通和交流,及時(shí)了解他們的需求和訴求,為他們提供更加精準(zhǔn)的服務(wù)和幫助。此外,我還將加強(qiáng)與企事業(yè)單位的合作,推動(dòng)集體協(xié)商工作的深入開展,為構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系貢獻(xiàn)自己的力量。

  五、結(jié)語(yǔ)

  總之,作為社會(huì)化工會(huì)工作者,我將繼續(xù)以高度的責(zé)任感和使命感,為職工服務(wù)、為企業(yè)發(fā)展、為構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系而不懈努力。我相信,在全社會(huì)的共同努力下,我們的工會(huì)工作一定能夠取得更加輝煌的成就。

  以上就是我過(guò)去一年的工作述職報(bào)告,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事予以評(píng)議和指導(dǎo)。我將虛心接受大家的意見和建議,認(rèn)真改進(jìn)自己的工作,為工會(huì)事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)更多的力量。

  社會(huì)化工會(huì)工作者述職報(bào)告 18

  一、工作背景與目標(biāo)

  過(guò)去的一年,作為社會(huì)化工會(huì)工作者,我深入貫徹國(guó)家工會(huì)工作方針政策,積極落實(shí)工會(huì)工作任務(wù),致力于維護(hù)職工權(quán)益,促進(jìn)企業(yè)與員工之間的和諧關(guān)系。我的工作目標(biāo)是確保工會(huì)工作有序開展,為職工創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境,提升職工的幸福感與歸屬感。

  二、工作成果與亮點(diǎn)

  1. 職工權(quán)益維護(hù):我積極參與職工權(quán)益維護(hù)工作,針對(duì)職工關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題,如工資福利、勞動(dòng)安全等,主動(dòng)與企業(yè)溝通協(xié)商,取得了顯著成效。例如,成功為職工爭(zhēng)取到了工資漲幅和更完善的福利制度。

  2. 工會(huì)活動(dòng)組織:我策劃并組織了多場(chǎng)工會(huì)活動(dòng),包括職工運(yùn)動(dòng)會(huì)、文藝晚會(huì)等,增強(qiáng)了職工之間的凝聚力,豐富了職工的業(yè)余生活。

  3. 職工培訓(xùn)與發(fā)展:我積極推動(dòng)職工培訓(xùn)與發(fā)展工作,組織了多場(chǎng)技能培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃講座等,幫助職工提升個(gè)人素質(zhì),實(shí)現(xiàn)職業(yè)成長(zhǎng)。

  三、挑戰(zhàn)與應(yīng)對(duì)

  在工作中,我也遇到了一些挑戰(zhàn)。例如,與企業(yè)的溝通協(xié)商中,有時(shí)會(huì)出現(xiàn)意見分歧;在組織活動(dòng)時(shí),也面臨著場(chǎng)地、資金等方面的限制。針對(duì)這些問(wèn)題,我積極尋求解決方案,如加強(qiáng)與企業(yè)方的溝通,爭(zhēng)取更多支持;優(yōu)化活動(dòng)策劃,降低活動(dòng)成本等。

  四、未來(lái)計(jì)劃與展望

  未來(lái),我將繼續(xù)加強(qiáng)工會(huì)工作,努力提升工會(huì)工作水平。具體計(jì)劃如下:

  1. 深化職工權(quán)益維護(hù)工作:我將持續(xù)關(guān)注職工權(quán)益問(wèn)題,加強(qiáng)與企業(yè)的溝通協(xié)商,確保職工權(quán)益得到充分保障。

  2. 豐富工會(huì)活動(dòng)形式:我將創(chuàng)新工會(huì)活動(dòng)形式,結(jié)合職工需求,開展更多有意義、有趣味的活動(dòng)。

  3. 加強(qiáng)職工培訓(xùn)與發(fā)展:我將進(jìn)一步完善職工培訓(xùn)體系,提供更多高質(zhì)量的培訓(xùn)資源,幫助職工實(shí)現(xiàn)個(gè)人成長(zhǎng)。

  我相信,在社會(huì)化工會(huì)工作者的共同努力下,我們的工會(huì)工作將取得更加顯著的成果,為職工創(chuàng)造更加美好的未來(lái)。

  五、總結(jié)

  過(guò)去的一年里,我始終堅(jiān)持以職工為中心的工作理念,認(rèn)真履行職責(zé),努力做好工會(huì)工作。雖然取得了一些成績(jī),但也深知還有很多不足之處需要改進(jìn)。在未來(lái)的工作中,我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí),不斷提升自己的業(yè)務(wù)能力和工作水平,為職工服務(wù),為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

  我深知工會(huì)工作的重要性,也深知肩上的'責(zé)任重大。我將繼續(xù)保持良好的工作狀態(tài),以更加飽滿的熱情投入到工會(huì)工作中,為職工創(chuàng)造一個(gè)更加和諧、美好的工作環(huán)境。同時(shí),我也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給予更多的指導(dǎo)和幫助,讓我在今后的工作中能夠取得更好的成績(jī)。

  謝謝!

  社會(huì)化工會(huì)工作者述職報(bào)告 19

  一、工作概述

  在過(guò)去的一年中,我作為社會(huì)化工會(huì)工作者,致力于維護(hù)職工權(quán)益,促進(jìn)企業(yè)與員工之間的和諧關(guān)系,積極推動(dòng)工會(huì)工作的創(chuàng)新與發(fā)展。通過(guò)組織各類活動(dòng),加強(qiáng)職工之間的溝通與交流,提高工會(huì)組織的凝聚力和影響力。

  二、主要工作內(nèi)容及成果

  1. 權(quán)益維護(hù)

  成功組織了多次職工代表大會(huì),收集并反饋了職工的意見和建議,有效維護(hù)了職工的合法權(quán)益。

  針對(duì)企業(yè)發(fā)展中出現(xiàn)的'職工權(quán)益問(wèn)題,積極與企業(yè)管理層溝通協(xié)商,取得了一系列積極成果,有效改善了職工的工作環(huán)境。

  2. 活動(dòng)組織

  策劃并實(shí)施了“職工文化節(jié)”系列活動(dòng),包括文藝演出、體育比賽等,豐富了職工的業(yè)余生活,增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)的凝聚力。

  組織了職工技能培訓(xùn)活動(dòng),提高了職工的專業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)技能,為企業(yè)的發(fā)展提供了有力的人才保障。

  3. 工會(huì)建設(shè)

  加強(qiáng)了工會(huì)組織的內(nèi)部管理,完善了工會(huì)工作制度,提高了工會(huì)工作的規(guī)范化和專業(yè)化水平。

  推動(dòng)了工會(huì)組織的信息化建設(shè),建立了工會(huì)網(wǎng)站和微信公眾號(hào),提高了工會(huì)工作的透明度和效率。

  三、存在的問(wèn)題與改進(jìn)措施

  在工作中,我也發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題,如部分職工對(duì)工會(huì)工作的認(rèn)知度不高,工會(huì)活動(dòng)的參與度有待提升;工會(huì)工作的創(chuàng)新性和實(shí)效性還有待加強(qiáng)等。針對(duì)這些問(wèn)題,我將采取以下措施加以改進(jìn):

  1. 加強(qiáng)工會(huì)工作的宣傳力度,提高職工對(duì)工會(huì)工作的認(rèn)知度和參與度。

  2. 深入挖掘職工需求,創(chuàng)新工會(huì)活動(dòng)形式和內(nèi)容,提高工會(huì)工作的實(shí)效性和吸引力。

  3. 加強(qiáng)與企業(yè)管理層的溝通與合作,共同推動(dòng)企業(yè)和諧發(fā)展。

  四、未來(lái)展望

  展望未來(lái),我將繼續(xù)以職工為中心,以維護(hù)職工權(quán)益為己任,努力推動(dòng)工會(huì)工作的創(chuàng)新與發(fā)展。我將不斷提升自身的專業(yè)素養(yǎng)和工作能力,為職工提供更加優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。同時(shí),我也將積極尋求與各方力量的合作與支持,共同推動(dòng)社會(huì)化工會(huì)工作的深入發(fā)展。

  在新的一年里,我將繼續(xù)以飽滿的熱情和堅(jiān)定的信念,為職工權(quán)益的維護(hù)和企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。我相信,在全體工會(huì)工作者的共同努力下,我們一定能夠開創(chuàng)社會(huì)化工會(huì)工作的新局面,為構(gòu)建和諧社會(huì)做出更大的貢獻(xiàn)。

  社會(huì)化工會(huì)工作者述職報(bào)告 20

  一、背景概述

  本人自擔(dān)任社會(huì)化工會(huì)工作者以來(lái),始終堅(jiān)守崗位,致力于維護(hù)職工權(quán)益,推動(dòng)工會(huì)工作創(chuàng)新發(fā)展。在過(guò)去的一年中,我深入基層,密切聯(lián)系職工,積極參與工會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng),努力為職工謀福利、促發(fā)展。

  二、工作內(nèi)容及成果

  1. 維護(hù)職工權(quán)益

  定期組織召開職工代表大會(huì),收集并整理職工意見,確保職工權(quán)益得到有效保障。

  參與制定并完善工會(huì)維權(quán)機(jī)制,及時(shí)響應(yīng)職工訴求,有效解決了多起勞動(dòng)爭(zhēng)議案件。

  加強(qiáng)對(duì)職工法律知識(shí)的普及,舉辦多場(chǎng)法律知識(shí)講座,提高職工的法律意識(shí)和維權(quán)能力。

  2. 促進(jìn)職工發(fā)展

  協(xié)調(diào)開展職業(yè)技能培訓(xùn),提升職工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。

  舉辦各類文體活動(dòng),豐富職工的業(yè)余生活,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。

  積極參與職工福利政策的制定,推動(dòng)提高職工的工資待遇和福利待遇。

  3. 加強(qiáng)工會(huì)建設(shè)

  完善工會(huì)組織架構(gòu),明確各部門職責(zé),確保工會(huì)工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

  創(chuàng)新工會(huì)工作方法,利用現(xiàn)代信息技術(shù)手段,提高工會(huì)工作的透明度和效率。

  加強(qiáng)與上級(jí)工會(huì)和其他社會(huì)組織的`聯(lián)系與合作,共同推動(dòng)工會(huì)事業(yè)的發(fā)展。

  三、遇到的問(wèn)題及解決方案

  1. 職工參與度不高

  問(wèn)題:部分職工對(duì)工會(huì)活動(dòng)缺乏興趣,參與度不高。

  解決方案:通過(guò)宣傳教育和激勵(lì)機(jī)制,提高職工對(duì)工會(huì)工作的認(rèn)識(shí)和理解,增強(qiáng)其參與意愿。

  2. 工會(huì)經(jīng)費(fèi)緊張

  問(wèn)題:工會(huì)經(jīng)費(fèi)來(lái)源單一,難以支撐工會(huì)活動(dòng)的持續(xù)開展。

  解決方案:積極爭(zhēng)取上級(jí)工會(huì)和社會(huì)各界的支持,拓寬經(jīng)費(fèi)來(lái)源渠道;同時(shí),加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)管理,確保經(jīng)費(fèi)使用的合理性和有效性。

  四、自我評(píng)估與展望

  在過(guò)去的一年中,我認(rèn)真履行職責(zé),取得了一定的成績(jī),但也存在一些不足和需要改進(jìn)的地方。我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)和能力,為工會(huì)事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)更多的力量。

  展望未來(lái),我將繼續(xù)堅(jiān)持“以職工為本”的工作理念,深化工會(huì)工作改革,推動(dòng)工會(huì)工作向更高水平邁進(jìn)。同時(shí),我也將加強(qiáng)與職工的聯(lián)系和溝通,傾聽他們的聲音,了解他們的需求,為職工提供更加優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。

  五、結(jié)語(yǔ)

  感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們?cè)谶^(guò)去一年中對(duì)我的支持和幫助。我將以更加飽滿的熱情和更加務(wù)實(shí)的作風(fēng),繼續(xù)做好社會(huì)化工會(huì)工作者的本職工作,為職工的幸福生活和企業(yè)的和諧發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

  社會(huì)化工會(huì)工作者述職報(bào)告 21

  一、引言

  隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步與發(fā)展,工會(huì)作為連接企業(yè)與職工的重要橋梁,其角色日益凸顯。作為社會(huì)化工會(huì)工作者,我深感責(zé)任重大,使命光榮。在過(guò)去的一年里,我始終堅(jiān)守崗位,履行職責(zé),努力為職工服務(wù),為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量,F(xiàn)就一年來(lái)的工作情況,向領(lǐng)導(dǎo)和同事們做如下匯報(bào)。

  二、工作內(nèi)容及完成情況

  1. 維護(hù)職工權(quán)益

  作為工會(huì)工作者,我始終將維護(hù)職工權(quán)益放在首位。通過(guò)深入基層,與職工面對(duì)面交流,了解他們的需求和訴求,積極向企業(yè)反映,推動(dòng)解決了一系列涉及職工切身利益的問(wèn)題。同時(shí),我還參與了勞動(dòng)合同的簽訂和履行監(jiān)督,確保職工的合法權(quán)益得到保障。

  2. 組織文體活動(dòng)

  為豐富職工的業(yè)余生活,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力,我積極組織了一系列文體活動(dòng),如籃球賽、歌唱比賽、職工運(yùn)動(dòng)會(huì)等。這些活動(dòng)不僅增強(qiáng)了職工的身體素質(zhì),也增進(jìn)了同事之間的友誼和合作。

  3. 開展教育培訓(xùn)

  為提高職工的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì),我組織開展了多場(chǎng)教育培訓(xùn)活動(dòng),包括職業(yè)技能培訓(xùn)、安全生產(chǎn)培訓(xùn)等。通過(guò)培訓(xùn),職工們的業(yè)務(wù)能力和安全意識(shí)得到了顯著提升。

  4. 參與企業(yè)民主管理

  我積極參與企業(yè)的民主管理工作,參與制定和修改企業(yè)規(guī)章制度,參與企業(yè)決策的討論和表決。通過(guò)參與民主管理,我為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)了自己的'智慧和力量。

  三、工作亮點(diǎn)及創(chuàng)新

  1. 創(chuàng)新服務(wù)模式

  我嘗試將互聯(lián)網(wǎng)思維引入工會(huì)工作,通過(guò)建立工會(huì)微信公眾號(hào)、開展線上活動(dòng)等方式,拓寬了工會(huì)服務(wù)的渠道,提高了工作效率。

  2. 強(qiáng)化職工參與

  我注重激發(fā)職工的參與熱情,通過(guò)設(shè)立“職工建議箱”、開展“我為企業(yè)獻(xiàn)一策”等活動(dòng),鼓勵(lì)職工積極為企業(yè)發(fā)展建言獻(xiàn)策。

  四、存在問(wèn)題及改進(jìn)措施

  在工作中,我也發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題和不足。比如,有時(shí)對(duì)職工的需求了解不夠深入,導(dǎo)致工作不夠精準(zhǔn);有時(shí)在組織活動(dòng)時(shí),考慮不夠周全,導(dǎo)致活動(dòng)效果不盡如人意。針對(duì)這些問(wèn)題,我將采取以下措施加以改進(jìn):一是加強(qiáng)與職工的溝通交流,深入了解他們的需求和訴求;二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐,提高自己的業(yè)務(wù)水平和組織能力;三是注重總結(jié)和反思,不斷改進(jìn)工作方式和方法。

  五、總結(jié)與展望

  回顧過(guò)去一年的工作,我深感收獲頗豐。展望未來(lái),我將繼續(xù)以飽滿的熱情和昂揚(yáng)的斗志,投身于工會(huì)工作中。我將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)黨的路線方針政策,不斷提高自己的政治覺(jué)悟和業(yè)務(wù)水平;我將繼續(xù)加強(qiáng)與職工的聯(lián)系和溝通,更好地維護(hù)職工的權(quán)益和利益;我將繼續(xù)創(chuàng)新工作方式和方法,推動(dòng)工會(huì)工作再上新臺(tái)階。我相信,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事們的支持下,我一定能夠?yàn)樯鐣?huì)化工會(huì)工作的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

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