公司顧問聘用協議書

時間：2022-02-09 18:39:34 公司顧問聘用協議書我要投稿

公司顧問聘用協議書

　　協議書的格式

　　1、標題�？梢詫憽皡f議書”三字，也可以寫明協議書的具體名稱“XXXX協議書”。

　　2、訂協議雙方的基本信息。在標題下，正文之前，寫明訂協議雙方的信息，并在雙方單位名稱之后注明一方是甲方，一方是乙方，便于在正文中稱呼。

　　3、正文。正文包括開頭、主體兩部分。開頭是交待簽訂協議的目的、原因、依據，緊接著可用程式化語言轉入主體，如“現對有關事項達成協議如下”。

　　主體要求就協議有關事宜作出明確的、全面的說明，尤其要著力寫好協議雙方的權利和義務。正文條款內容：

　　(1)協商目的

　　(2) 協商目的責任

　　(3)協議的時間和期限

　　(4)協商目的條款和酬金{價格明確總額大寫必須明確貨幣種類}

　　(5) 履行條款期限

　　(6) 違反條款的責任處理

　　4、落款應寫明訂協議雙方單位的名稱，并加蓋公章。必要時還得寫上鑒證單位和公證單位的名稱，并加蓋公章。最后寫上簽訂協議的日期。

　　公司顧問聘用協議書（精選5篇）

　　在不斷進步的時代，協議書與我們的生活息息相關，簽訂簽訂協議書可以使事務的結果更加完美化。我敢肯定，大部分人都對擬定協議書很是頭疼的，以下是小編收集整理的公司顧問聘用協議書（精選5篇），歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

　　公司顧問聘用協議書1

　　甲方：________________

　　乙方：________________

　　甲、乙雙方依據《中華人民共和國合同法》之相關規(guī)定，就甲方聘用乙方一事達成協議內容如下，并訂立本合同，以茲雙方共同信守。

　　一、聘用崗位

　　甲方聘用乙方擔任本公司的技術總顧問，全權負責公司的技術開發(fā)和研制、技術革新和改進、技術的保密和管理、技術指導和咨詢服務等。

　　二、聘用時間

　　時間總計為期三年，自年月日開始起算至年月日止。合同每年一簽，每年期滿雙方重新簽訂。

　　三、聘用報酬

　　乙方的報酬由兩部分構成，一是每年的年薪萬元，支付方式根據實際情況進行安排，或由雙方另行商定。第二部分是技術開發(fā)成果獎勵，按照每提供或研制開發(fā)一項符合市場推廣標準的專利或非專利技術，在根據該技術成果進行生產銷售個月后，確能夠帶來經濟效益的，按照雙方在投入生產之前商定獎勵金額支付。乙方不再要求該技術生產推廣的利潤中有任何分成或獎勵。

　　四、技術成果及歸屬

　　乙方主要為甲方提供和研制：等技術或配方。乙方在甲方任職期間，因履行職務或者主要是利用甲方的物質技術條件、業(yè)務信息等產生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業(yè)秘密信息，有關的知識產權均屬于甲方所有。甲方可以在業(yè)務范圍內充分自由的利用這些發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業(yè)秘密信息，用于申請權利保護、生產經營或者向第三方轉讓。乙方應當按甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動，包括申請、注冊、登記等，協助甲方取得和行使有關的知識產權。乙方在離職后無權在繼續(xù)使用該技術或轉讓該技術。

　　五、技術成果的標準要求及開發(fā)時間、驗收。

　　六、保密責任

　　1、乙方任職期間的保密義務

　　乙方除了履行職務的需要之外，承諾承擔下列保密義務：

　　(1)乙方在任職期間，必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責;

　　(2)未經甲方同意不得刺探與本職工作或本身業(yè)務無關得商業(yè)秘密;

　　(3)未經甲方同意不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業(yè)秘密信息;

　　(4)乙方承諾，在甲方任職期間，非經甲方事先同意，不在與甲方生產、經營同類產品或提供同類服務的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體等擔任任何職務，包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經理、職員、代理人、顧問等，并不自營與甲方類似的產品或服務，不為他人類似經營提供任何建議;

　　2、乙方離職之后的保密義務

　　雙方同意，乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的'技術秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務，而無論乙方因何種原因離職;

　　七、乙方在任職期間應該遵守公司的管理制度或財務制度。乙方在期間的生活費用，如電話費、住房費、生活費自己負擔，因公出差費用由公司負擔。

　　八、違約責任

　　甲乙雙方任何一方違反本合同之約定造成對方損失的，應該按照損失的大小承擔違約賠償責任。

　　九、爭議的解決

　　本合同經雙方簽蓋公章后生效。因履行本合發(fā)生的爭議，由爭議雙方協商解決，協商不成的，提交武漢市仲裁委員會，依該仲裁委員會的仲裁規(guī)則仲裁。

　　十、本合同一式份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方(蓋章)：____________

　　乙方(蓋章)：____________

　　_________年_____月____日

　　公司顧問聘用協議書2

　　甲方：________________

　　乙方：________________

　　甲、乙雙方根據平等、自愿、協商一致的原則，就甲方聘用乙方擔任兼職企業(yè)顧問一事達成如下協議，并訂立本協議，雙方共同信守。

　　一、聘用崗位及職責

　　甲方聘用乙方擔任本公司的兼職公關顧問，負責公司開發(fā)與南充市商業(yè)銀行合作新項目的工作。

　　二、聘用期及工作時間

　　聘用時間暫定為XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期滿，雙方協商重新簽訂。

　　乙方的工作時間為彈性工作時間制，可自主、靈活安排自身的工作，乙方利用空余時間完成甲方指定的聘用崗位所需的職責等工作。

　　三、聘用報酬及工作費用、社會保險

　　乙方為本公司聘用兼職公關顧問，因此不享受公司月薪制，如乙方在聘用期內為甲方簽訂與南充市商業(yè)銀行的新項目，此項目為甲方實現盈利，甲方需按照此項目為公司帶來實際盈利的XX%作為乙方的最終分紅報酬。甲方需在每月15日將此報酬支付于乙方，甲方有義務將乙方開發(fā)與南充市商業(yè)銀行合作新項目的相關財務明細提供乙方，該分紅報酬期限為與南充市商業(yè)銀行新項目合作期結束為止。如因工作需要，而發(fā)生的差旅費、招待費等，按甲方的有關規(guī)定執(zhí)行。鑒于乙方是兼職工作的原因，甲方不為乙方辦理社會保險。

　　四、保密責任

　　1、乙方在兼職期間的保密義務，乙方除了履行職務需要之外，承諾承擔下列保密義務：

　　（1）、乙方在兼職期間，必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章制度，履行與其工作崗位相應的保密職責；

　�。�2）、未經甲方同意不得刺探與本職工作或本身業(yè)務無關的商業(yè)秘密；

　　（3）、未經甲方同意不得泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他成員）知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業(yè)秘密信息；

　�。�4）乙方承諾，在甲方兼職期間，非經甲方事先同意，不自營或其他企業(yè)擔任包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經理、職員、代理人、顧問等職位的與甲方類似的產品或服務，不為他人或企業(yè)提供與甲方類似的產品或服務的意見和建議。

　　2、乙方離職之后的保密義務

　　雙方同意，乙方離職之后仍對其在甲方兼職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密和其他商業(yè)秘密信息，承諾如同兼職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務，而無論乙方因何種原因離職。

　　六、違約責任

　　甲乙雙方任何一方違反本協議之約定造成對方損失的，應該按照損失的大小承擔違約賠償責任

　　七、爭議的解決

　　本協議經雙方蓋章簽字后生效。因履行本協議發(fā)生的爭議，由爭議雙方協商解決，協商不成的，提交仲裁委員會，依該仲裁委員會的仲裁規(guī)則仲裁。八、本協議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

　　甲方：________________

　　乙方：________________

　　________年____月____日

　　公司顧問聘用協議書3

　　甲方（聘方）：________________

　　乙方（受聘方）：_____________

　　甲方因發(fā)展需要，根據《中華人民共和國合同法》的`有關規(guī)定，聘請乙方為高級專家顧問。經雙方協商訂立下列協議，共同遵照履行：

　　一、乙方為甲方提供全面、勤勉、謹慎的業(yè)務及管理服務。

　　二、高級顧問的職責是：為甲方的經營和管理活動提供顧問服務，受托辦理有關事務，維護甲方的合法權益。

　　三、高級顧問的工作范圍：

　　1、應甲方要求，就甲方的經營、管理方面的重大決策提供意見；

　　2、接受甲方委托，參與合同談判；

　　3、參與甲方的重大經濟活動、項目建設、合作、合資、投資的談判、可行性研究，提出建議和意見；

　　4、利用本人的社會威望和資源為企業(yè)的發(fā)展提供有利支持；

　　5、通過自身擁有的專業(yè)知識和學術才能對公司相關領域的發(fā)展提供有利的智力支持；

　　四、高級顧問的工作方式：為松散式的工作方式，具體工作時間、地點，根據甲方的提議，隨時聯系約定。

　　五、雙方的權利和義務：

　　1、甲方有權要求乙方履行其職責范圍內的事務，并提出合理化的建議和意見；甲方應積極協助乙方開展工作，為乙方提供有關的情況和必需的資料及辦公條件，保證顧問順利履行職責；

　　2、乙方有權了解與辦理事務有關的情況，查閱有關文件、資料，了解甲方在生產、經營、管理和對外活動的情況，參加甲方召開的有關的會議；乙方有義務保守在顧問工作中了解到的甲方的機密和有關情況。

　　3、乙方辦理甲方的事務時，產生的費用同甲方給予報銷。

　　4、如果乙方本人利用其自身擁有的自愿承接的項目并為甲方帶來利益的，甲方將視情況對乙方進行不同程度的獎勵。

　　六、顧問服務費用的核定及支付：甲方每年度向乙方支付顧問費XXXX萬元。

　　付款時間為：________________

　　付款方式為：________________

　　七、雙方就本協議未盡事宜另行協商所產生之合約，為本協議不可分割之組成部分。因履行本協議而發(fā)生爭議，雙方協商解決。

　　八、本協議書有效期為一年，自20XX年1月1日起至20XX年12月31日止。合同期滿后可以續(xù)簽。

　　九、本協議書經雙方簽章之日生效，共一式二份，雙方各一份。

　　甲方：________________

　　乙方：________________

　　________年____月____日

　　公司顧問聘用協議書4

　　甲方（用人單位）名稱：________________

　　乙方（受聘人員）姓名：________________

　　根據國家法律和有關政策，經甲、乙雙方平等協商，自愿簽訂本協議：

　　一、甲方聘請乙方擔任公司的工程開發(fā)顧問，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。

　　二、乙方在聘用期間的工資為月XX元（稅后工資），甲方不再單獨替乙方交納五險一金、獎金及其他福利

　　三、聘用期間因工作需要，甲方有權調整乙方的工作崗位。

　　四、乙方責任

　　1、乙方必須按時、按質、按量地完成約定的工作任務或工作指標，并接受甲方的考核。

　　2、乙方應對施工現場工程的質量、進度、安全、報建開發(fā)等進行嚴格把關，進行技術指導及提出相關解決方案等工作。

　　3、乙方須參加甲方要求的會議，原則上一周不超過三次，特殊情況除外。

　　4、乙方須自覺保護甲方的形象和利益，不得實施有損甲方形象和利益的言行。

　　5、乙方必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務，并服從甲方統(tǒng)一管理。

　　6、乙方因其它事由單方提前解除勞動協議，應提前三十日以書面形式通知甲方，并承擔相應法律責任。

　　7、具有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除勞動協議，不受提前三十天通知的限制：

　�。�2）乙方嚴重違反甲方工作責任制或甲方規(guī)章制度的；

　�。�3）乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

　　（4）乙方被依法追究刑事責任的；

　　五、違約責任

　　1、乙方受聘期間，因違法、違紀或其它不當行為，給甲方造成損失的，甲方有權要求乙方承擔相應的賠償責任。

　　2、乙方在職期間，若三次以上不參加甲方召開的會議或需乙方到現場解決問題時，按每次500元進行經濟處罰。

　　3、乙方需對甲方所有資料及信息進行保密不外漏，若由此造成的經濟損失，均由乙方承擔。

　　4、若雙方解除協議后，則乙方需歸還持有的甲方的各種文件、資料、通信設備、勞動工具、住房、交通工具等甲方財產。如有遺失、損壞應予賠

　　4、交接工作；

　　5、支付違約金和賠償金；

　　6、甲方出具終止或解除勞動協議證明；

　　自乙方提出書面通知之日起的第三十一日，雙方勞動協議關系解除。但由于乙方的原因未能及時按程序辦妥手續(xù)的，則辦理時間可以順延，由此造成的損失乙方自負。

　　但如這種延誤系甲方原因，則甲方應為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。

　　六、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

　　甲方：________________

　　乙方：________________

　　________年____月____日

　　公司顧問聘用協議書5

　　甲方：________________________

　　乙方：________________________

　　現經雙方協商，就甲方聘請乙方擔任甲方公司品牌顧問達成以下協議：

　　一、甲方的職權

　　1.甲方有權聘請或解聘乙方為甲方的品牌顧問;

　　2.甲方有權對乙方履職情況進行考核;

　　3.甲方有權對乙方履職時違反法律、法規(guī)或者本合同的行為進行監(jiān)督;

　　4.甲方對乙方損害公司利益的行為有權要求乙方予以糾正。

　　二、甲方的義務

　　1.支持乙方依本協議書的授權開展工作;

　　2.按時足額地給乙方發(fā)放顧問費，在乙方任品牌顧問期間每月顧問費為人民幣兩千元整。

　　三、乙方的工作范圍

　　1.負責公司的形象策劃、品牌宣傳，提升公司品牌知名度;

　　2.論證并制訂公司的營銷策略;

　　3.完善并實施公司的營銷方案;

　　4.拓展公司的經營客戶;

　　5.構建并維護公司的銷售網絡;

　　6.建立并完善公司營銷管理制度、人力資源管理制度;

　　7.公司總經理授權的其他工作。

　　四、乙方的義務

　　1.勤勉盡責地履行本合同約定的工作范圍內的各項事務;

　　2.維護公司利益，不得利用在公司的地位和職權為自己謀取私利;

　　3.不得泄露公司的商業(yè)秘密;

　　4.履職時違反法律、法規(guī)及本合同的規(guī)定，給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。

　　5.及時總結、調整公司的營銷工作，乙方承諾確保公司_____年度達到年銷售額_______萬元以上，____年度達到年銷售額_______萬元以上，_______年度達到年銷售額_______萬元以上。

　　五、聘用期限

　　甲方聘請乙方擔任公司品牌顧問的期限為_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。

　　六、獎勵措施

　　1.乙方全面開展約定的工作，切實履行約定的義務，甲方以年營業(yè)額的1%作為獎金獎勵乙方，上述獎勵在______________支付，個人所得稅由乙方承擔。

　　2.乙方協助甲方在_______年年底前達到公司年銷售額：___________萬元以上，甲方股東贈與乙方_______%的公司股份;如年銷售額_______萬元以上，甲方股東贈與乙方_______%的公司股份;如年銷售額_______萬元以上，甲方股東贈與乙方_______%的公司股份;如年銷售額_______萬元以上，甲方股東贈與乙方_______%的公司股份。

　　七、違約責任

　　1.乙方違反本協議的約定，疏于履行自己的工作職責，甲方有權解除本合同，并取消對乙方的各項獎勵措施。

　　2.形象策劃、品牌宣傳過程中出現重大失誤，嚴重損害甲方品牌知名度，甲方有權解除本合同，取消對乙方的'各項獎勵措施，并要求乙方賠償給甲方造成的損失。

　　3.營銷計劃、營銷方案出現重大失誤，造成公司損失的，甲方有權解除本協議，取消對乙方的各項獎勵措施，并要求乙方賠償給甲方造成的損失。

　　4.不論何種原因，公司未能完成乙方承諾的年度銷售額，甲方有權提前終止本合同，并取消對乙方的各項獎勵措施。

　　5.甲方無故未按時足額地發(fā)放顧問費，無故未兌現本協議約定的獎勵措施，乙方有權解除本協議，并要求甲方賠償給乙方造成的損失。

　　八、爭議的解決方式

　　因本協議發(fā)生爭議時，雙方應協商解決，協商不成時，依法訴諸甲方所在地法院。

　　九、本協議經雙方簽字后生效。

　　十、本協議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：_________________

　　乙方：_________________