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就業(yè)形勢的心得體會(huì)

時(shí)間:2023-04-11 17:49:25 心得體會(huì) 我要投稿

就業(yè)形勢的心得體會(huì)

  有了一些收獲以后,往往會(huì)寫一篇心得體會(huì),這么做能夠提升我們的書面表達(dá)能力。怎樣寫好心得體會(huì)呢?以下是小編收集整理的就業(yè)形勢的心得體會(huì),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

就業(yè)形勢的心得體會(huì)

  不知不覺之中,已經(jīng)到了大三的年紀(jì),也要漸漸著手開頭所謂自己的職業(yè)規(guī)劃,可能這個(gè)議題很早之前就被提上了議程,但是當(dāng)真剛要面對他的時(shí)候,才覺得最困難的部分正在開頭。記得最終一節(jié)課俞洪敏老師的演講雖然激勵(lì)人心,但是面對如此浩瀚的求職人群和激烈的競爭壓力,我也不得不說自己真的必要好好做做預(yù)備。于是我上網(wǎng)百度了近年的就業(yè)形勢,再結(jié)合自己的性格特點(diǎn),大致為自己以后確定一個(gè)方向。我堅(jiān)信沒有目標(biāo)是可以容忍的,由于你可以在前進(jìn)的道路上查找,但假如你連所謂的方向都失去了,那么留給你的只有迷茫和無助。為了自己以后最現(xiàn)實(shí)的考慮,也要從收集大量資料開頭。

  今年以來,高校生的就業(yè)始終成為老大難的問題,不行否認(rèn),除了客觀的因素之外,作為主體的我們也應(yīng)當(dāng)擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的責(zé)任,以下是我找到的資料:

  1、畢業(yè)生就業(yè)結(jié)構(gòu)失衡,供應(yīng)與需求沖突突出。高校畢業(yè)生的總體供應(yīng)與社會(huì)需求的沖突,實(shí)質(zhì)是高等培訓(xùn)的快速進(jìn)展與社會(huì)進(jìn)展和經(jīng)濟(jì)進(jìn)展所處的轉(zhuǎn)型階段不配置的沖突。

  由于此造成了高校生畢業(yè)沒有工作,然而社會(huì)能夠供應(yīng)應(yīng)畢業(yè)生的工作卻由于畢業(yè)生自身素養(yǎng)的的確而不能勝任這種兩難的局面。當(dāng)然這也不完全是單方面的問題,人口的暴漲跟畢業(yè)生人數(shù)的持續(xù)增長也對社會(huì)造成了巨大的的壓力,同時(shí),高等培訓(xùn)有精英化向平民化的轉(zhuǎn)變也使得很多職位的空缺,無人填補(bǔ),由于素養(yǎng)的缺陷,這是令人無奈的事實(shí),拿我們英語專業(yè)來舉例子,據(jù)我所知,英語專業(yè)對高精尖領(lǐng)域的翻譯人才始終停留在急缺狀態(tài),高級的同聲傳譯也是如此,但能培育出這類人才的院校放眼全國也就那么幾所,這也是令人汗顏的事實(shí)。

  2、高校生自身存在的問題所帶來的就業(yè)難。首先是高校生不合時(shí)宜的職業(yè)價(jià)值取向和就業(yè)觀念是造成高校生就業(yè)難的重要緣由。高校生作為公認(rèn)的精英階層,傳統(tǒng)的儒家思想所編制起來的“精英情結(jié)”深深的束縛了他們的觀念。他們一時(shí)接受不了如此之大的轉(zhuǎn)變,高校畢業(yè)生可能變得一文不值,在找工作的時(shí)候可能要從特別底層的工作做起,這使他們經(jīng)受特別巨大的心理落差。所以高不成低不就也成為高校生就業(yè)的一種怪相。同時(shí)也是高校生不成熟的就業(yè)心態(tài)造成的惡果。

  知道了就業(yè)難的緣由之后,我們要做的應(yīng)當(dāng)是結(jié)合自身的特點(diǎn)面對這些狀況作出相應(yīng)的轉(zhuǎn)變,依據(jù)內(nèi)外因結(jié)合分析問題的角度來講應(yīng)當(dāng)做到如下:

  1、高校生自身作出調(diào)整和努力。其一,轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,樹立新時(shí)期的就業(yè)觀。高校生應(yīng)從實(shí)際動(dòng)身拋棄“社會(huì)精英”的情結(jié),樹立大眾化的就業(yè)觀。其二,提高自身素養(yǎng),把握就業(yè)積極權(quán)。面對嚴(yán)峻的就業(yè)形勢,畢業(yè)生個(gè)人的素養(yǎng)、才能、專長和團(tuán)隊(duì)精神將是主導(dǎo)畢業(yè)生擇業(yè)的重要因素。優(yōu)勝劣汰是市場競爭體制下的規(guī)律,高校生只有不斷提高自身素養(yǎng),把握過硬的本事,才能在就業(yè)競爭中占據(jù)積極地位,謀取自己理想的職位。其三,自主創(chuàng)業(yè),依靠自身實(shí)力解決就業(yè)問題。

  2、政府部門在畢業(yè)生就業(yè)工作中的職責(zé)。首先,制定政策法規(guī),完善就業(yè)市場體系。各級政府要從規(guī)范就業(yè)市場著手,建立健全法律、法規(guī),逐步把畢業(yè)生的工作納入法制化、規(guī)范化的軌道。

  3、高校的改革。其一,高校應(yīng)依據(jù)市場需求,合理調(diào)整學(xué)科結(jié)構(gòu)和專業(yè)設(shè)置,面對社會(huì)、面對市場辦學(xué)。其二,加強(qiáng)畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)工作。高校畢業(yè)生就業(yè)部門以及相應(yīng)的管理人員應(yīng)加強(qiáng)對高校生的就業(yè)指導(dǎo),將就業(yè)指導(dǎo)工作貫穿于高校生的整個(gè)學(xué)習(xí)生涯,而不僅僅局限于接近畢業(yè)的同學(xué)。其三,建立一支高素養(yǎng)、專業(yè)化的就業(yè)指導(dǎo)隊(duì)伍。高校就業(yè)指導(dǎo)隊(duì)伍的整體素養(yǎng)對于推動(dòng)整個(gè)高校生就業(yè)工作起著關(guān)鍵作用。這就要求對從事高校生就業(yè)指導(dǎo)的專職人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平和綜合素養(yǎng)。

  總之,就業(yè)問題始終是畢業(yè)生面臨的最難的問題之一。

  但是我們不應(yīng)當(dāng)被這樣的現(xiàn)狀所嚇倒,應(yīng)當(dāng)知難而上,依據(jù)自身?xiàng)l件的不同,結(jié)合自己專業(yè)的特點(diǎn),早作預(yù)備,未雨綢繆,爭取在畢業(yè)季的求職道路上一帆風(fēng)順。

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