三提升個人心得體會

　　從某件事情上得到收獲以后，寫一篇心得體會，記錄下來，它可以幫助我們了解自己的這段時間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。你想好怎么寫心得體會了嗎？下面是小編為大家整理的三提升個人心得體會，歡迎大家分享。

三提升個人心得體會1

　　開展”三提升”活動是延伸鞏固學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀和作風(fēng)建設(shè)年活動成果的重要舉措，是適應(yīng)新形勢、站在新起點、實現(xiàn)新跨越的'根本之策。開展好“三提升”活動，各地各部門要立足本地實際，找準(zhǔn)切入點，力求新突破。就赤城而言，必須做到“四個結(jié)合”，即與發(fā)展振興“4+1”五個產(chǎn)業(yè)相結(jié)合，與打造“京北水城”相結(jié)合，與“創(chuàng)建三個典型”相結(jié)合，與優(yōu)化發(fā)展環(huán)境相結(jié)合，以此推動縣域經(jīng)濟(jì)社會實現(xiàn)新跨越。打造“京北水城”，彰顯城市特色。堅持“山為骨，綠為肌，水為脈”城建理念，突出“生態(tài)宜居”的園林式城市特色，依托云州水庫和湯泉河水庫，做足做活“水”文章，全力打造“京北水城”。高標(biāo)準(zhǔn)完成縣城總體規(guī)劃修編和控制性詳細(xì)規(guī)劃，實現(xiàn)“主軸東移，城區(qū)南擴(kuò)西拓”，功能區(qū)分設(shè)。實施“增綠添彩”工程，打造北山森林公園；重點實施白河縣城段綜合治理工程，蓄水成湖，積土成島，形成湯泉河、白河碧水交融，四周青山環(huán)繞，水在城中，城在山中，人在山水中的獨特城市魅力。

　　增強(qiáng)爭先創(chuàng)優(yōu)意識，創(chuàng)建三個典型。開展好“三提升”活動，必須樹立“敢為人先，事爭一流”理念，增強(qiáng)爭先創(chuàng)優(yōu)意識，著力在“扶貧開發(fā)、衛(wèi)生城市創(chuàng)建、礦產(chǎn)資源開發(fā)與管理規(guī)范”上下功夫，爭創(chuàng)典型。整合部門幫扶資金，高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)_個重點扶貧開發(fā)示范村，增強(qiáng)輻射帶動能力。全面動員，全員參與，全民創(chuàng)衛(wèi)，努力在“清潔城鄉(xiāng)、保護(hù)健康”上創(chuàng)出典型，爭創(chuàng)全市首個省級衛(wèi)生城；打造礦產(chǎn)資源開發(fā)規(guī)范縣，強(qiáng)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)礦山綜合管理辦公室和礦產(chǎn)品交易中心職能作用，整頓礦山開發(fā)和礦產(chǎn)品交易秩序，抓好安全生產(chǎn)和安全監(jiān)管，努力創(chuàng)建礦產(chǎn)資源開發(fā)和規(guī)范管理的典型。

　　優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，打造投資洼地。開展好“三提升”活動，必須在提高工作效率上下功夫，進(jìn)一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。提高行政效率，鞏固和推廣在行政審批大廳和便民服務(wù)中心建設(shè)上創(chuàng)出的典型經(jīng)驗，全面推行政務(wù)公開、服務(wù)承諾、限時辦結(jié)、并聯(lián)審批等制度，精簡審批環(huán)節(jié)，提高辦事效率。加快工作節(jié)奏，干事雷厲風(fēng)行，各項工作及早謀劃，爭取主動。倡導(dǎo)“政府為企業(yè)服務(wù)、干部為企業(yè)打工”的理念，提高項目服務(wù)質(zhì)量，積極營造“增效提速、環(huán)境優(yōu)化”的良好氛圍。

三提升個人心得體會2

　　深入開展“三講三提升”活動，對于做好新形勢下的思想政治工作、大力加強(qiáng)公安隊伍建設(shè)、全面提升公安工作水平有著十分重要的指導(dǎo)意義和現(xiàn)實意義。我們必須以新的眼界、新的觀念、新的方法開展好這一活動，全面提升公安工作水平。

　　一、“提升素質(zhì)、提升水平、提升形象”突出一個“活”字。

　　一是以武裝思想為抓手，在提升素質(zhì)上下功夫。只有全面提升政工干部的政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)，才能建設(shè)政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、干部群眾信得過的一流公安隊伍。市公安局將在“公安大講堂”中專題介紹如何認(rèn)識提升自身素質(zhì)的極端重要性，形成主動學(xué)習(xí)、互幫互助、共同進(jìn)步的良好局面。

　　二是以強(qiáng)化業(yè)務(wù)為目的，在提升水平上動腦筋。只有提升政工干部的工作水平和人格魅力，才能使政治工作緊扣時代脈搏、緊貼工作實際，不斷把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性、增強(qiáng)實效性。市公安局將組織開展“推薦讀物，選購好書”活動，為公安政工干部推薦和訂購一批內(nèi)容豐富、貼近公安、易學(xué)易懂的優(yōu)秀書籍，用新理論武裝政工干部，用新使命引領(lǐng)政工干部，用新精神鼓舞政工干部，用新方法激勵政工干部，使政工干部業(yè)務(wù)水平不斷得到強(qiáng)化和提升。

　　三是以學(xué)習(xí)先進(jìn)為動力，在提升形象上尋突破。只有樹立政工干部綜合素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、廉潔自律嚴(yán)的團(tuán)隊形象，才能影響和帶動整個公安隊伍始終處于高昂的工作熱情和良好的工作狀態(tài)。市公安局將選出優(yōu)秀政工干部作為模范人物和典型榜樣，使政工干部以人為鑒、見賢思齊，對照先進(jìn)找差距，迎頭趕上，共同提升全市公安政工干部的優(yōu)秀形象。

　　二、“講責(zé)任、講作為、講正氣”突出一個“育”字。

　　一是講正氣，為人表率，公道正派。要教育培養(yǎng)政工干部樹立高尚的道德追求，自覺抵制腐朽思想的`侵蝕；要常思貪欲之害、常懷律己之心、常除非分之念，時刻用黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己、用先進(jìn)人物的高尚情操激勵鞭策自己、用反面典型及沉痛教訓(xùn)警示自己；要自覺做到在紛繁復(fù)雜的社會生活現(xiàn)象面前不迷惘，在歪門邪道的思想觀念沖擊面前不困惑，在形形色色的誘惑面前不失節(jié)，始終保持公道正派、浩然正氣的良好作風(fēng)。

　　二是講責(zé)任，使命在身，義不容辭。安陽市副市長、公安局局長郭法杰在《孝順與責(zé)任心》一文中寫道：“天下興亡匹夫有責(zé)。人可以地位上不偉大，但不可以沒有責(zé)任心��！有責(zé)任心，才會贏得尊重；有責(zé)任心，價值才會體現(xiàn)；有責(zé)任心，工作才有成效；有責(zé)任心，智慧才能迸發(fā)；有責(zé)任心，做人才能豁達(dá)；有責(zé)任心，社會才能和諧�！闭�工干部要切實增強(qiáng)責(zé)任意識，做到心系百姓對人民群眾負(fù)責(zé)，站位全局對黨的事業(yè)負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范對公安工作負(fù)責(zé)。

　　三是講作為，服務(wù)人民，真抓實干。要牢固樹立為基層、為人民服務(wù)的思想，常思基層工作的繁重，常想基層民警的艱苦，堅持精力向下使，眼睛向下看，步子向下邁，多深入基層，走進(jìn)民警身邊開展工作，在與基層手幫手、面對面的工作中提高抓落實的本領(lǐng)，培養(yǎng)塑造一批求真務(wù)實、真抓實干、真心真意的“三真三實”、“有作有為”的政工干部。

三提升個人心得體會3

　　今年，全縣各委局機(jī)關(guān)深入開展“三提升”活動，“三提升”即“提升能力、提升標(biāo)準(zhǔn)、提升效率”，開展“三提升”活動對鞏固和擴(kuò)大學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果，繼續(xù)深入推進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)年活動具有深遠(yuǎn)而重大的意義，“三提升”活動是對學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動和作風(fēng)建設(shè)年活動成果的延伸和鞏固。我認(rèn)真參加了“三提升”學(xué)習(xí)，認(rèn)為有以下幾點心得體會：

　　一是要提高認(rèn)識。

　　開展“三提升”活動是延伸和鞏固學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀和作風(fēng)建設(shè)年活動成果的重要舉措�！叭�提升”活動為我們鞏固提升學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動提供了具體抓手，為我們延伸拓展作風(fēng)建設(shè)成果提供了具體載體，更為我們推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察工作提供了重要支撐。開展“三提升”活動是新形勢下深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的現(xiàn)實需要。在反腐倡廉嚴(yán)峻形勢面前，我們要認(rèn)識到目前還有許多不適應(yīng)工作需要的地方，這就要求我們在“三提升”活動中必須全方位提升工作能力、標(biāo)準(zhǔn)和效率，適應(yīng)形勢發(fā)展需要。開展“三提升”活動是全面提升紀(jì)檢監(jiān)察干部素質(zhì)的迫切要求。我們干部隊伍的自身素質(zhì)影響著紀(jì)檢監(jiān)察工作職能的有效發(fā)揮。“打鐵還需自身硬”。因此，我們要自加壓力，以強(qiáng)烈的政治責(zé)任感和歷史使命感，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，積極參加到“三提升”活動中來，努力以個人的全面提升帶動委局各項工作再上新臺階。

　　二是要把握要求、結(jié)合實際。

　　以素質(zhì)建設(shè)工程為抓手，進(jìn)一步提升干部隊伍的履職能力。干部在“三提升”活動中，要通過個人自學(xué)、集中學(xué)習(xí)、輔導(dǎo)講座等多種形式，加強(qiáng)對政治理論、政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識以及與自身工作緊密聯(lián)系的相關(guān)知識的學(xué)習(xí)；通過崗位練兵等形式，開展對機(jī)關(guān)干部在執(zhí)法執(zhí)紀(jì)、文字處理、調(diào)查研究、綜合協(xié)調(diào)和計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用等方面的能力培訓(xùn)鍛煉；通過建立和完善領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系基層蹲點調(diào)研、機(jī)關(guān)干部雙向掛職鍛煉等制度，使委局干部貫徹科學(xué)發(fā)展觀自覺性有新的增強(qiáng)，干部隊伍素質(zhì)能力有新的提高，反腐倡廉建設(shè)有新的突破，服務(wù)更好更快發(fā)展有新的`成效。以”對標(biāo)定位、創(chuàng)優(yōu)爭先”為核心，進(jìn)一步提升紀(jì)檢監(jiān)察工作標(biāo)準(zhǔn)。對標(biāo)，就是要瞄準(zhǔn)一流標(biāo)準(zhǔn)；定位，就是要明確努力方向。他要求要把紀(jì)檢監(jiān)察工作放到全縣工作大局中來思考和、來謀劃，找準(zhǔn)工作的切入點和著力點，做到在謀劃中找準(zhǔn)定位、在兼顧中把握關(guān)鍵、在開拓中創(chuàng)出特色、在協(xié)調(diào)中促進(jìn)發(fā)展，真正形成了“比、學(xué)、趕、超”的良好態(tài)勢；要通過對照群眾意見查不足、對照一流標(biāo)準(zhǔn)找差距、對照專家建議找問題，剖析落后的原因，提出切實可行的操作措施，著力解決制約委局工作成效的“瓶頸”問題，從而進(jìn)一步提高我們的效率。繼續(xù)抓好干部作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步提升紀(jì)檢監(jiān)察工作效率。

　　通過“三提升”活動的開展，切實在解放思想中轉(zhuǎn)變觀念、開拓創(chuàng)新、雷厲風(fēng)行、有所作為、提高效率，力爭形成與時俱進(jìn)的思想觀念，奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，團(tuán)結(jié)和諧的干事氛圍，規(guī)范嚴(yán)明的工作機(jī)制，使委局機(jī)關(guān)成為人民滿意的機(jī)關(guān)，委局干部成為人民滿意的干部，以深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的實際成果取信于民。充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察職能作用，全力推動全縣“三提升”活動落到實處。

　　開展“三提升”活動的關(guān)鍵是要解決問題，問題解決得越好，成效越明顯，發(fā)展水平越高，人民群眾就越滿意。因此，在“三提升”活動中，縣紀(jì)委監(jiān)察局不僅要帶頭搞好抓好，走到全縣前列，起到表率作用；還要緊緊圍繞縣委“開放創(chuàng)新、全民創(chuàng)業(yè)、特色創(chuàng)優(yōu)、富民強(qiáng)縣”總思路，按照“保增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、強(qiáng)基礎(chǔ)、惠民生”總要求，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察職能作用，全力推動活動取得實效。

　　一要牽頭抓總，大力深化行政權(quán)力運行監(jiān)控機(jī)制。特別是對機(jī)構(gòu)變更和掌控人權(quán)、事權(quán)、物權(quán)的重點單位和部門，繼續(xù)查找易發(fā)風(fēng)險的關(guān)鍵節(jié)點，建立權(quán)力行使過程中的風(fēng)險提示制度，做到關(guān)口前移。

　　二要督促有關(guān)部門繼續(xù)深化“服務(wù)窗口亮起來”工程。

　　三要認(rèn)真開展集中整治行動。要以整治少數(shù)部門和公務(wù)人員“亂收費亂罰款”行為、整治公務(wù)人員利用職權(quán)“吃拿卡要”行為、“治懶治庸”和整治“鋪張浪費”行為為重點，通過明查暗訪、督查督辦等形式，加大監(jiān)督檢查和查辦案件力度，狠剎不良風(fēng)氣。同時，要繼續(xù)加大對中央、省、縣重大決策部署貫徹落實情況，工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題和“小金庫”專項治理，強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策，節(jié)能減排、環(huán)境保護(hù)、土地管理和房地產(chǎn)縣場調(diào)控等方面的監(jiān)督檢查力度。

三提升個人心得體會4

　　4月7日上午，我區(qū)召開“三提升一注重”活動工作會議。會上，區(qū)“三提升一注重”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任、組織部副部長宣讀了《橋西區(qū)“三提升一注重”活動辦公室各組工作“周安排周匯報周通報”制度》。區(qū)委副書記，就進(jìn)一步發(fā)揮活動辦公室各組職能作用，扎實推進(jìn)全區(qū)“三提升一注重”活動的深入開展，講了意見。我在學(xué)會領(lǐng)導(dǎo)會議精神后，有以下幾點體會：

　　一是領(lǐng)導(dǎo)要帶頭學(xué)習(xí)文件，努力提高抓落實的能力。

　　全區(qū)“三提升一注重”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室5個組的組長、副組長以及工作人員都是經(jīng)過仔細(xì)考慮、認(rèn)真篩選的精兵強(qiáng)將，要充分發(fā)揮力量配備強(qiáng)的優(yōu)勢，帶頭學(xué)習(xí)和研讀市、區(qū)相關(guān)文件，掌握活動精神實質(zhì)。同時，處理好“早干與晚干”、“主動干與被動干”、“干好與干壞”的三個關(guān)系，狠抓工作落實，抓住細(xì)節(jié)、責(zé)任到人。

　　二是“三提升一注重”活動進(jìn)一步明確責(zé)任，切實履行各組職責(zé)

　　。各組要制定詳細(xì)的.工作方案，明確任務(wù)職責(zé)，各司其職，并注重協(xié)調(diào)聯(lián)動，搞好配合，抓好各項工作的落實，扎實推進(jìn)全區(qū)“三提升一注重”活動的深入開展，確�；顒尤〉脤嵭А�

　　三是注重“三提升一注重”活動創(chuàng)新，切實提高活動質(zhì)量。

　　圍繞當(dāng)前工作和中心任務(wù)，綜合組要加強(qiáng)信息、簡報的刊發(fā)和上報，宣傳組、指導(dǎo)組、督查組及秘書組都要在營造濃厚活動氛圍的基礎(chǔ)上，注重對活動的總結(jié)，在創(chuàng)新上求突破，切實提高全區(qū)“三提升一注重”活動質(zhì)量。最終到達(dá)“解決問題，樹立典型，樹立良好形象和正確導(dǎo)向”等目的和效果。

三提升個人心得體會5

　　自開展“提升能力，提升標(biāo)準(zhǔn)，提升效率”活動以來，通過集中學(xué)習(xí)討論和自學(xué)，感觸很多，我的心得體會是：

　　一、深刻把握科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵和本質(zhì)要求，推動思想觀念得到新的解放

　　這次的“三提升”活動不同于以往任何一次政治學(xué)習(xí)或是整風(fēng)運動，而是一次新的思想革命，是積極謀劃如何在新的歷史起點推動公安工作再上新臺階的重要舉措。所謂解放思想就是要使自己的思想認(rèn)識，隨不斷發(fā)展的客觀實際變化而變化，敢于實踐、勇于探索，打破習(xí)慣性和主觀偏見的束縛，研究新情況、解決新問題。

　　二、積極查找問題，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感。

　　要通過提升能力，提升標(biāo)準(zhǔn)，提升效率活動深挖思想根源，查找自己思想中的薄弱環(huán)節(jié)，清醒面對自己的不足之處。解放思想既是探照燈，照亮別人，開拓奮進(jìn)；更是反光鏡，以鏡為鑒，自查自糾。

　　一是要認(rèn)真查找自身與辦公室工作不相適應(yīng)的地方。要從相對簡單的辦公室基礎(chǔ)工作，比如文字寫作、統(tǒng)計、禮儀接待、收發(fā)、會務(wù)準(zhǔn)備、內(nèi)務(wù)管理等跳出來，進(jìn)一步提高自己的文字材料寫作水平、電腦操作技能、接待領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)職能部門的能力。

　　二是要認(rèn)真查找與其他同事之間的差距。要在完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)的同時，進(jìn)一步提升自己的法律素養(yǎng)和工作能力，盡快縮短與法制辦其他同事之間的差距，要積極取長補(bǔ)短，不斷提高個人道德修養(yǎng)和文化、法律、理論素質(zhì)。

　　三是認(rèn)真查找與部門不斷創(chuàng)新發(fā)展之間的差距，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感。要及時擺脫慣性思維的束縛，及時更新知識，實現(xiàn)事務(wù)型向政務(wù)型的發(fā)展。如盡快適應(yīng)檔案管理的紙質(zhì)化向電子化發(fā)展、網(wǎng)站的`開發(fā)與運用、對外宣傳工作的力度與深度的加強(qiáng)和精細(xì)化管理等工作。

　　三、切實加強(qiáng)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提升自身素質(zhì)和工作效能。

　　一是要勤于學(xué)習(xí)，要利用休息時間、工作之余認(rèn)真進(jìn)行學(xué)習(xí)；勤于思考，善于發(fā)現(xiàn)問題；勤于動手，提高自身的文字能力；勤于動嘴，多請示、多匯報，避免錯誤理解領(lǐng)導(dǎo)意圖。

　　二是要快速學(xué)習(xí)，領(lǐng)會精神要快，對上級文件和領(lǐng)導(dǎo)講話要迅速學(xué)習(xí)，及時把握精神實質(zhì)；落實行動要快，對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項要迅速拿出實施方案，對每項工作都要及時作出反饋。

　　三是要廣泛學(xué)習(xí)，特別是要針對自身存在的缺乏理性的法律思維方式，無法認(rèn)知立法原意，執(zhí)法思想觀念相對滯后，對新的法學(xué)研究成果的熟知程度不夠的問題，積極開展政治理論知識的深度學(xué)習(xí)、法律法規(guī)的提高學(xué)習(xí)、提升能力的廣度學(xué)習(xí)。

　　四是要善于學(xué)習(xí)，要從學(xué)習(xí)中總結(jié)經(jīng)驗，切實指導(dǎo)實踐。

　　推動公安工作等“大”的方面。

　　五是要服務(wù)掛鉤聯(lián)系點派出所，及時提供幫助和服務(wù)，及時加強(qiáng)雙向交流和溝通。

　　六是要加強(qiáng)調(diào)研。要進(jìn)一步深入群眾之中、深入民警之中，有針對性地開展調(diào)查研究，深入分析研判，階段性撰寫研判分析文章，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參謀。要從領(lǐng)導(dǎo)的高度考慮問題，思考如何抓好業(yè)務(wù)工作，如何執(zhí)法為民，如何抓好隊伍建設(shè)，經(jīng)常性向領(lǐng)導(dǎo)提出業(yè)務(wù)工作和隊伍建設(shè)合理化建議。

　　四、樹立爭創(chuàng)一流的意識，努力提高工作能力。

　　作為科室負(fù)責(zé)人。

　　首先要實現(xiàn)自身角色的轉(zhuǎn)變，既當(dāng)指揮員，又當(dāng)戰(zhàn)斗員。在工作中要制定全盤計劃，圍繞中心工作理清思路，逐一安排、檢查和落實。要從煩雜的事務(wù)堆中解脫出來，善于思考，不斷摸索和總結(jié)工作規(guī)律，想方設(shè)法發(fā)揮全科人員的主觀能動性，發(fā)揮整體優(yōu)勢，創(chuàng)造一個良好的工作氛圍。

　　其次是要實現(xiàn)思維方式的轉(zhuǎn)變，變被動為主動。要從原來的“領(lǐng)導(dǎo)交待才辦”的思維方式向“該干什么、怎樣去干、怎樣干好”的方式轉(zhuǎn)變。對一些日常性、規(guī)律性、階段性的工作，要主動著手，提前準(zhǔn)備；對領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)，要有靈活的應(yīng)變能力，做到忙而不亂。同時要積極適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的工作思路，想領(lǐng)導(dǎo)之所想，謀領(lǐng)導(dǎo)之所謀，把問題想在前面，把工作做在前頭，主動做好超前服務(wù)。

　　三是要樹立一流形象，提供一流的服務(wù)。要強(qiáng)化奉獻(xiàn)、效率、宗旨、創(chuàng)新的理念；要確保領(lǐng)導(dǎo)滿意、基層滿意、群眾滿意。

　　四是要事事爭創(chuàng)一流。要從自身做起，努力建設(shè)“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、效能型、廉潔型”的科室，力爭在省廳法制條線的績效考核中更進(jìn)一步。要把心思和精力真正用在想工作、干工作上，扎扎實實干好每一項工作，做好每一件事情，增強(qiáng)工作的主動性、預(yù)見性、針對性和有效性，做到各項工作都有新思路、新舉措、新突破。

三提升個人心得體會6

　　在“講責(zé)任、講作為、講正氣，提升素質(zhì)、提升水平、提升形象”的學(xué)習(xí)教育活動中，我單位要求，不求形式轟轟烈烈，但求效果扎扎實實。

　　一是立足于恒。

　　不刮形式上的一陣風(fēng)、讓主題教育持之以恒地進(jìn)行是該區(qū)活動的又一個特色。其一，月月有活動。從2月開始，先后舉辦黨組織書記講黨課、知識競賽、“惠濟(jì)講壇”、組工干部辯論賽等活動。其二，人人有要求。全區(qū)組織系統(tǒng)各級領(lǐng)導(dǎo)干部和部機(jī)關(guān)各科室要在基層建立聯(lián)系點，分別聯(lián)系1個鎮(zhèn)（街道）、1個村（社區(qū)），深入一線進(jìn)行走訪調(diào)研，廣泛聽取黨員群眾的意見建議，解決基層組織建設(shè)中的`問題。每名參學(xué)人員與所包村的貧困黨員或困難群眾結(jié)成幫扶對子，幫助他們排憂解難。

　　二是立足于真。

　　為確�；顒尤〉脤崒嵲谠诘男Ч�，惠濟(jì)區(qū)組織部制定了督察方案，成立8個督察組，采取鎮(zhèn)辦與局委機(jī)關(guān)互查互評的方式，每月對全區(qū)各單位活動開展情況督導(dǎo)檢查一次。部機(jī)關(guān)也列入督察范圍，作表率、樹榜樣，引導(dǎo)帶動全區(qū)“三講三提升”活動扎實深入開展。

　　三是立足于廣。

　　該區(qū)活動的顯著特點是參與人員廣，動員范圍廣。結(jié)合“基層組織建設(shè)年”，惠濟(jì)區(qū)組織部一開始就明確“三講三提升”活動不僅要在組工系統(tǒng)內(nèi)部，更要在全體干部、基層組織中開展，把活動范圍延伸到了村（社區(qū)），把全區(qū)黨員干部作為主題教育活動對象。

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