小學期中考試成績分析會校長演講稿

時間：2023-05-08 15:54:06 演講稿我要投稿

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小學期中考試成績分析會校長演講稿

　　演講稿是一種實用性比較強的文稿，是為演講準備的書面材料。在生活中，接觸并使用演講稿的人越來越多，那么問題來了，到底應(yīng)如何寫一份恰當?shù)难葜v稿呢？以下是小編幫大家整理的小學期中考試成績分析會校長演講稿，僅供參考，歡迎大家閱讀。

小學期中考試成績分析會校長演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：

　　大家好！

　　得益于教育局和教師進修學校的正確領(lǐng)導(dǎo)，得益于各級領(lǐng)導(dǎo)和小教部各學科專家的傾情關(guān)注，得益于xx教育人的共同努力，xx鎮(zhèn)中心小學的教育教學質(zhì)量有了一定的提高，在此一并表示深深地感謝！下面就我校xx年六年級質(zhì)量檢測成績做以分析匯報，歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁提出寶貴意見。

　　一、學生成績基本情況

　　我校xx年7月六年級抽考學生17人，各學科成績?nèi)缦拢?/p>

　　相對于xx年六年級質(zhì)量檢測有了明顯的提高，其中數(shù)學學科平均分提高了11。12分（xx年平均分37。36），及格率提高了23個百分點（xx年及格率15%），科學學科平均分提高了29分（xx年59。3158分），及格率提高了21個百分點（xx年及格率79%）。

　�。ㄙ|(zhì)量提升的背后凝聚著領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，更凝聚著全體師生的勤奮努力，下面就我校在注重質(zhì)量提升方面的點滴工作做以簡要匯報。）

　　二、主要工作措施

　�。ㄒ唬╊I(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷，專家引領(lǐng)

　　xx年11月21日，教育局普教股高股長帶領(lǐng)普教股全體成員對我校進行了全面細致的檢查，從課堂教學和常規(guī)管理等方面給予了詳細的指導(dǎo)，我校依據(jù)普教股領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)意見制定了整改方案，確立了工作目標“向科學管理要質(zhì)量，向課堂教學要質(zhì)量”，明確了工作思路“提高領(lǐng)導(dǎo)干部管理水平，提高教師施教能力，培養(yǎng)學生良好習慣”。xx年4月9日，普教股車股長的跟蹤聽課指導(dǎo)，對我校的課堂教學改革又起到了強有力的推動作用。

　　在落實整改方案的過程中，教師進修學校的領(lǐng)導(dǎo)和小教部專家多次深入我校課堂，幫助指導(dǎo)教師分析課堂教學中存在的問題，解決教師教學中存在的困惑，切實提高了我校教師的施教水平。xx年2月29日，小教部各學科專家針對我校各年級學生寒假期末測試答卷情況召開了質(zhì)量分析會。這次會議對我校來說，相當于一次“專家會診”，使我校全體教師明確了制約質(zhì)量提升的“癥結(jié)”是“學生基礎(chǔ)知識掌握不牢，基本能力亟待提高”，也使得我校教師明確了教學工作的重點是“激發(fā)學習興趣，培養(yǎng)良好習慣，砸實基礎(chǔ)知識，提高學習能力”。

　�。ǘ┙y(tǒng)一思想，全面展開

　　一年來，我校認真領(lǐng)會教育局會議和文件精神，認真貫徹落實《朝陽市中小學教學規(guī)范（試行）》，加強政治業(yè)務(wù)集體學習，加強校本培訓(xùn)，使全體教師形成高度統(tǒng)一的思想，明確了具有我們自己特色的“一二三四”教學策略（“一”為以“打造高效課堂”為目標；“二”為保證落實兩個地位即“學生主體地位和教師主導(dǎo)地位”；“三”為有效整合三維目標，即科學定位教學目標；“四”為明確課堂教學四大基本環(huán)節(jié)：情境導(dǎo)入，明確目標――自主建構(gòu)，合作探究――全班匯報，教師精講――鞏固練習，當堂檢測）。

　　我校從集體備課、同課異構(gòu)入手，全面展開課堂教學改革。全鎮(zhèn)參與教師達100%，上學期共有82節(jié)課接受教學研究。我校的領(lǐng)導(dǎo)和教師一起經(jīng)歷集體備課――課堂展示――再備再研――再展示――形成較優(yōu)秀的案例設(shè)計，期間有困惑有爭論更有驚喜。到目前為止，我校學生自主學習能力有了明顯的增強，良好的學習習慣得到了培養(yǎng)，其中語文學科的預(yù)習能力培養(yǎng)就是明顯的例子。

　�。ㄈ┳⒅胤此迹偨Y(jié)提升

　　每經(jīng)歷一段教研，我校的領(lǐng)導(dǎo)和教師就會分別進行反思，主管領(lǐng)導(dǎo)重點反思是否做到了“把準學校脈搏，科學指導(dǎo)發(fā)展”，教研組長重點反思是否做到了“做精一門學科，帶好一支團隊”，學科教師重點反思是否做到了“做實常態(tài)課，多出精品課”，班主任重點反思是否做到了“精彩一個班級，幸福多個家庭”。

　　通過反思，我們總結(jié)出在制定政策、完善制度、制定評價方案等方面要關(guān)注是否做到“三個有利于”，即是否有利于學校長遠發(fā)展，是否有利于教師專業(yè)發(fā)展，是否有利于學生健康發(fā)展。

　　（四）多方并舉，共同促進

　　衡量學校發(fā)展的標準是多方面的，但是質(zhì)量的推升應(yīng)是其中重要的一項。我校從課堂教學、活動開展、評價方式等不同方面進行改革，以利于考察和提升學生的全面素質(zhì)。一年來，我校為了激發(fā)學生學習興趣，調(diào)動學習積極性，開展了武術(shù)、書法、科技制作等十余項課外活動，先后舉行了演講比賽、朗讀比賽、口算比賽等競賽活動。在考察學生綜合素質(zhì)方面也進行了相應(yīng)的改革，其中語文學科加入了學生朗讀和背誦積累方面的考核，英語學科加入了學生聽力的考核，數(shù)學、科學學科加入了實踐操作的考核，盡管這些舉措剛剛起步，但是對師生教與學的活動已有了相當大的影響，日常的教與學的活動也有了明顯的改變。

　　在六年級備考工作中，我校先后組織了三次考試，每次考試后的質(zhì)量分析會我們都組織全校教師參加，在分析六年級學生知識能力等方面欠缺的同時反思我們整個一至六年級的教育教學工作，這種舉措在我校全體教師中產(chǎn)生了強烈的反響，讓我們的教師“教學生一天想著學生六年”，以至于做到“教學生六年想著學生六十年”。

　　（一位專家曾說“我們質(zhì)量提升的空間很大”，非�？蜌庖卜浅Ｍ褶D(zhuǎn)，我們認真反思工作中的不足，努力探求解決的辦法。）

　　三、工作中的不足

　�。ㄒ唬┙處焺蓬^有，能力不足

　　隨著我校辦學條件的明顯改善，教師的職業(yè)幸福感明顯增強，向著更高層次邁進的勁頭也非常足，苦于學歷低，知識儲備量不足，能力提升緩慢，不能很好適應(yīng)課程改革，以至于總是出現(xiàn)“忽左忽右”的現(xiàn)象。

　�。ǘ⿲W校想法有，落實不夠

　　我們認真學習領(lǐng)會國家、省、市《教育改革與發(fā)展規(guī)劃綱要》精神，認真貫徹學習各級會議及文件精神，深入貫徹學習理論，認真學習社會主義核心價值體系，認真制定本校的各項工作計劃，完善各項規(guī)章制度，細化各項考核方案，但是真正落實起來，我們的力度不夠，以至于我們的日常工作效率低。

　　四、今后改進方法

　�。ㄒ唬┘訌妼W習，提升素質(zhì)

　　從時間上保障、從經(jīng)費上保障，加強領(lǐng)導(dǎo)干部學習，加強專任教師學習，豐富內(nèi)涵，開闊眼界。

　�。ǘ⿵娀芾恚葑ベ|(zhì)量

　　制定完善各項規(guī)章制度，強化常規(guī)管理，明確崗位目標，狠抓教育教學質(zhì)量。

　　（三）團結(jié)協(xié)作，共謀發(fā)展

　　加強社會、家庭、學校三結(jié)合，形成教育合力，共同促進學校和諧、健康、可持續(xù)發(fā)展。

　　xx鎮(zhèn)中心小學全體師生特別期待也誠摯歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)和專家親臨我校教育教學一線指導(dǎo)工作，你們的遠見卓識加上我們的勤奮努力，一定能讓xx鎮(zhèn)中心小學的教育教學工作盡快踏上高速路，早日收得豐碩果。

　　謝謝大家！

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