有關(guān)工會年度總結(jié)模板匯編8篇
總結(jié)在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,為此要我們寫一份總結(jié)。我們該怎么寫總結(jié)呢?以下是小編收集整理的工會年度總結(jié)9篇,歡迎大家分享。
工會年度總結(jié) 篇1
XX年,鎮(zhèn)工會的工作做到了突出重點,兼顧全面。重點為二個方面,一是組織建設(shè),二是工資協(xié)商,鎮(zhèn)工會花了較大的精力狠抓了一下,取得了預期的效果。
一、工會組織建設(shè)方面,著重做好了三個方面的工作。
1、圓滿完成了村、企工會的全面換屆工作。
XX年年度,全鎮(zhèn)共有83個企業(yè)單獨進行了換屆選舉,有16個村、中心直屬工會包含391個企業(yè)進行了換屆選舉。全鎮(zhèn)涉及換屆的企業(yè)總數(shù)達到477個,涉及職工7488人。
上半年,10個村、鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務中心也分別召開工會代表大會,選舉產(chǎn)生了新一屆工會班子。本次村級換屆具有三個特點:一是程序規(guī)范,二是班子配強,三是領(lǐng)導重視。鎮(zhèn)工會參加了所有的村級工會代表大會,并作講話,各村黨支部、村委領(lǐng)導也都參加會議并講話,本屆的工會主席按照選優(yōu)配強的原則,作了全面調(diào)整,以副書記兼職為主,個別為副經(jīng)理兼職,**村設(shè)了專職工會主席。10個村有8個村的主席為新當選。質(zhì)量上是配強了,工作上卻都是新手了。
2、選舉產(chǎn)生了鎮(zhèn)工會代表大會的代表。
按照《工會法》的規(guī)定,鎮(zhèn)工會任期屆滿必須進行換屆,鎮(zhèn)工會向黨委報告批準后,組織基層進行了宣傳、部署,并結(jié)合基層換屆,選舉產(chǎn)生了出席鎮(zhèn)工會代表大會的代表。鎮(zhèn)工會以換屆為契機,進一步宣傳了工會,擴大工會影響。
3、組織了評先進、樹典型活動。
為表彰先進,樹立典型,進一步激勵廣大工會工作者與時俱進、開拓進取,推動工會工作的創(chuàng)新發(fā)展,鎮(zhèn)工會組織了XX—XX年年度的先進集體和先進個人評比,共評出先進村工會5個,先進企業(yè)工會18個,各類先進個人56個。
二、職工維權(quán)方面
1、抓了工資協(xié)議簽訂的早落實、廣覆蓋。
按照工資協(xié)議一年一訂的要求,我們在春節(jié)前就發(fā)動、部署,春節(jié)前后基層就開始協(xié)商簽訂,于3月份全面結(jié)束,有459個企業(yè)簽訂。時間比上年提早2個月,簽訂企業(yè)增加124個。
2、抓了XX—XX年年工資協(xié)議執(zhí)行情況的檢查。
三、其他工作
1、組織了職工變動情況的調(diào)查,調(diào)整了企業(yè)工會經(jīng)費收取的依據(jù)。
2、組織了關(guān)愛員工、實現(xiàn)雙贏活動的開展,評選出了關(guān)愛員工優(yōu)秀民營企業(yè)家和熱愛企業(yè)優(yōu)秀員工各4名。
3、組織了區(qū)五一文藝會演節(jié)目,獲二等獎。
4、組織了勞動保護法律、法規(guī)落實情況檢查。
5、組織了參加中華全國總工會成立80周年知識競賽答題活動。
6、進行了困難職工的慰問和勞模慰問。
7、落實了今年創(chuàng)建五星級企業(yè)和星級達標企業(yè)的創(chuàng)建單位,落實了學習型企業(yè)和班組的創(chuàng)建。對已創(chuàng)建班級企業(yè)部署了回頭看
工會年度總結(jié) 篇2
一、注重工會自身建設(shè),按時按程序完成了工會換屆選舉工作。
動員職工入會率達到了98%以上。
二、關(guān)心職工生活,為職工辦實事、辦好事。
1.學校拿出會費13000余元為全體教職工進行了體質(zhì)檢查,并在此基礎(chǔ)上建立教工健康檔案,為健康狀況欠佳的同志提供了治療的方便條件。如:學校出車出人參與了韓建章老師的住院及護理過程。
2.春節(jié)前用4200元會費慰問了離退休職工、困難職工、重病職工,溫暖了大家的心。
3.經(jīng)過學校領(lǐng)導的多方努力,順利為我校80戶教職工建成了高標準的家屬住宅樓,現(xiàn)即將交付入住。
三、維護教職工權(quán)益,推進教學改革進程。
1.在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上,經(jīng)教代會修改通過了藁城市一中結(jié)構(gòu)工資及高考獎金辦法、節(jié)假日上班補貼辦法、優(yōu)秀教工評選辦法等,進一步調(diào)動了廣大職工的積極性。
2.在教務處、工會、團委的共同協(xié)助下成功舉辦了青年教師“教學基本功”(六項)技能比賽。
四、依法維護女教職工的特殊利益。
1.三.八婦女節(jié)即組織慶;顒佑置咳速洶l(fā)60元生活補貼。
2.關(guān)心其健康狀況,3月份組織計劃生育普查、6月份組織婦女健康檢查、10月份參加全員參與的健康檢查,費用全部由學校支付。
3.女教工生小孩后學校都帶去價值100元以上的營養(yǎng)品進行慰問。
五、積極開展健康有益的文體活動。
全年組織了四次有95%以上人員參加的娛樂活動,其中為男教工購買了60套籃球運動服3000余元,購買球拍、飛鏢、麥克風等器械1400余元,購買各項獎品4700元。
工會年度總結(jié) 篇3
XX年,我局在縣委、政府的正確領(lǐng)導和縣總工會的指導支持下,認真貫徹落實黨的十八大及十八屆四中全會精神,堅持以法治會、以人為本,發(fā)揮了工會的積極作用,推動了民政工作科學發(fā)展,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:
一、加強工會自身建設(shè),有力推進工會規(guī)范發(fā)展
組織干部職工學習《工會法》、《勞動合同法》、《工會章程》等法規(guī),并學以致用,不斷提高創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、組織、服務的能力。推進學習型組織建設(shè),為工會的規(guī)范發(fā)展提供有力保證。
二、強化職工素質(zhì)建設(shè),提高隊伍整體素質(zhì)
1、強化政策及業(yè)務培訓,提高職工工作能力。一是組織職工認真學習黨的十八屆四中全會精神。二是邀請縣紀檢、檢察、財政部門相關(guān)領(lǐng)導,對干部職工就財務制度、專項資金管理及預防職務犯罪警示教育進行專題培訓。三是采取“走出去,請進來”的辦法,對12名職工外出進行了業(yè)務培訓。
四是鞏固“漢中市廉政文化建設(shè)示范點”成果,對13名中層干部開展廉政談心談話,促使其樹立危機意識、競爭意識、服務意識。五是開展“踐行群眾路線、真情為民服務”主題演講競賽活動,對分獲一、二、三等獎其中3名職工進行表彰。六是召開了民政系統(tǒng)優(yōu)秀分子事跡報告會,3名職工做了精彩報告。
七是開展“獻愛心、送溫暖”志愿者服務活動。組織職工清掃有關(guān)居民大院以及安居小區(qū)責任區(qū)衛(wèi)生死角,開展沿街店鋪的門前四包宣傳。對城區(qū)8個社區(qū)的57名空巢獨居困難老人進行了走訪慰問,送去了大米、食用油、棉衣被,并發(fā)放了便民服務卡。
2、以創(chuàng)先評優(yōu)為載體,提升職工服務水平。一是開展“踐行群眾路線、真情為民服務”主題演講競賽活動,對分獲一、二、三等獎的3名職工進行表彰。二是開展慶祝建黨93周年慶祝大會,對4名優(yōu)秀職工黨員進行了表彰。三是召開了民政系統(tǒng)優(yōu)秀分子事跡報告會,3名職工做了精彩報告。四是大力開展創(chuàng)建“文明單位”、“巾幗建功崗”等活動,全面提升窗口服務水平。縣中心敬老院被市政府命名為“園林式單位”,被團縣委、縣婦聯(lián)分別命名為“青年文明號”、 “巾幗文明崗”。低保辦被民政部授予“全國五保供養(yǎng)工作先進科室”,被團市委命名為“全市青年文明號”稱號。救助站被縣文明委評為“文明單位標兵”。五是扎實開展了“善行義舉榜”評選活動,6名職工榮登榜中。
三、加快推進凝心聚力工程,幫助職工度過難關(guān)
1、關(guān)心職工生活,幫困工作持之以恒。讓職工感受到工會組織的溫暖,是維護好職工合法權(quán)益和踐行十八大、十八屆四中全會的具體體現(xiàn)。積極落實職工福利,為全縣敬老院在職職工辦理職工養(yǎng)老保險;在“元旦”、“春節(jié)”、“五一”、“十一”等重要節(jié)日來臨之前,對困難職工及退休干部進行走訪慰問,將溫暖送到困難職工手中。
2、以活動為載體,凝聚職工隊伍合力。一是大力開展職工文體活動,豐富職工業(yè)余文化生活。中心敬老院舉辦了“重陽節(jié)”文藝活動,開展了跳繩、乒乓球、羽毛球比賽;老院結(jié)合傳統(tǒng)民俗節(jié)日,開展趣味運動會、歌詠比賽。二是組織干部職工到南山烈士陵園祭掃,弘揚烈士精神。三是開展“點亮微心愿圓夢”活動,共認領(lǐng)34件,圓夢34件。
3、開展聯(lián)鎮(zhèn)包扶,解決實際問題。為兩河口鎮(zhèn)過涼壩村委會辦公樓投資4萬元購置辦公用品。為貧困戶辦好事12件,對35戶困難戶進行了慰問。大力發(fā)展豬苓、袋料香菇、魔芋產(chǎn)業(yè),提高了該村群眾脫貧致富能力。
四、加大民主管理力度,切實維護職工利益
1、堅持職代會制度。共召開2次職代會,重大問題集體審議決定。
2、加強政務院務公開力度。定期將各單位重大事項、財務收支進行公開公示,接受職工及服務對象監(jiān)督。各敬老院在聘用人員中及時發(fā)現(xiàn)人才,積極培養(yǎng),不斷提升其業(yè)務能力,同時為他們辦理了養(yǎng)老保險,解除后顧之憂。
在今后的工作中,我局將進一步突出重點,強化措施,努力把工會工作提高到一個新的水平,不斷推動民政工作又好又快發(fā)展。
工會年度總結(jié) 篇4
xx同志是xx單位的工會主席,自從擔任工會主席以來,以年輕人的朝氣和活力,圍繞企業(yè)經(jīng)濟建設(shè)這根主線,虛心學習,取得了一定的'成績,受到了黨政的肯定和職工們的贊揚。
一、虛心學習、努力探索
xx同志自擔任工會主席以來,以高標準嚴要求對待自己,以謙虛謹慎的態(tài)度積極學習,他不僅向老同志們謙虛請教,向他們請教工會工作的內(nèi)容、所注意的事項、個人能力、品質(zhì)等方面的修養(yǎng)等,同時他還有選擇地通讀工運等有關(guān)資料,向同行們?nèi)〗?jīng),以使自己盡快適應這一崗位,由于他的專心學習,對工會工作很快由外行轉(zhuǎn)為內(nèi)行,并使工會工作很快地步入正規(guī),使工會工作的各項工作有序正常地開展,受到了企業(yè)黨政和企業(yè)職工們的肯定。
二、圍繞經(jīng)濟工作、開展職工素質(zhì)工程
工會工作的一切目的就是維護職工權(quán)益,保障企業(yè)經(jīng)濟工作的正常開展,為此xx同志不僅緊緊圍繞企業(yè)經(jīng)濟工作并且積極參與,以合理化建議、職工素質(zhì)工程等為載體,不僅自己參與了企業(yè)gmp培訓,還與技術(shù)等部門密切合作,以培訓班、知識競賽等方式方法為手段,切實加強了gmp知識的學習,20xx年共培訓了xxxx,培訓人次達20xxxx人次,使之達到了相關(guān)人員知其然,知其所以然,為gmp認證創(chuàng)造了一定的軟條件,在舉辦迎新年晚會時以gmp知識為考題,受到了職工和企業(yè)管理層的表揚,為企業(yè)gmp知識深入人心發(fā)揮了自己的作用。
xx同志知道自己雖然在工會工作中取得了一定的成績,但深知自己只是一位工會工作的新兵,工作中還有很多的不足與缺點,因此他更加努力地以熱情和奉獻投身到工會工作中。
工會年度總結(jié) 篇5
20xx年工作總結(jié)范文大全 年終工作總結(jié) 年度工作總結(jié) 個人工作總結(jié) 工作總結(jié)范文 工作總結(jié)報告 試用期工作總結(jié)黨支部工作總結(jié) 班主任工作總結(jié) 財務工作總結(jié) 學生會工作總結(jié) 銷售工作總結(jié) 黨建工作總結(jié)
同志是單位的工會主席,自從擔任工會主席以來,以年輕人的朝氣和活力,圍繞企業(yè)經(jīng)濟建設(shè)這根主線,虛心學習,取得了一定的成績,受到了黨政的肯定和職工們的贊揚
。 一、虛心學習、努力探索 同志自擔任工會主席以來,以高標準嚴要求對待自己,以 謙虛謹慎的態(tài)度積極學習,他不僅向老同志們謙虛請教,向他們請教工會工作的內(nèi)容、所注意的事項、個人能力、品質(zhì)等方面的修養(yǎng)等,同時他還有選擇地通讀工運等有關(guān)資料,向同行們?nèi)〗?jīng),以以使自己盡快適應這一崗位,由于他的專心學習,對工會工作很快由外行轉(zhuǎn)為內(nèi)行,并使工會工作很快地步入正規(guī),使工會工作的各項工作有序正常地開展,受到了企業(yè)黨政和企業(yè)職工們的肯定。
二、圍繞經(jīng)濟工作、開展職工素質(zhì)工程 工會工作的一切目的就是維護職工權(quán)益,保障企業(yè)經(jīng)濟工作的 正常開展,為此同志不僅緊緊圍繞企業(yè)經(jīng)濟工作并且積極參與,以合理化建議、職工素質(zhì)工程等為載體,不僅自己參與了企業(yè)GMP培訓,還與技術(shù)等部門密切合作,以培訓班、知識競賽等方式方法為手段,切實加強了GMP知識的學習,20xx年共培訓了xxxx,培訓人次達20xxxx人次,使之達到了相關(guān)人員知其然,知其所以然,為GMP認證創(chuàng)造了一定的軟條件,在舉辦迎新年晚會時以GMP知識為考題,受到了職工和企業(yè)管理層的表揚,為企業(yè)GMP知識深入人心發(fā)揮了自己的作用。 同志知道自己雖然在工會工作中取得了一定的成績,但深知自己只是一位工會工作的新兵,工作中還有很多的不足與缺點,因此他更加努力地以熱情和奉獻投身到工會工作中。
工會年度總結(jié) 篇6
工會是大家的家,是學校民主集中地。工會成員按共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求,自覺遵守國家的法律、法規(guī)與學校的各項規(guī)章制度,團結(jié)同志,熱愛教育工作,忠于職守,具有良好的師德,能為人師表。
學校工會主動參與學校的民主管理,民主監(jiān)督。堅持每學年召開教職工大會,聽取校長工作報告,聽取學校行政的述職報告,并對他們進行公正、合理的評議。積極開展“溫暖入戶”活動。學校及時對有特殊困難的教職員進行慰問活動,對生病住院的教師必須慰問,本學年先后對楊慶開、劉正其、帥光霖等十多名退休教師進行慰問,分別發(fā)放慰問金二百元。遇有重大節(jié)日組織學校行政進行走訪慰問。今年端午節(jié),學校對退休教師發(fā)放慰問金達三千二百多元。
工會還在學校開展利于健康的文化體育活動,為了展現(xiàn)學校教職員工積極向上的精神風貌,營造和諧校園文化,提高教職員工集體素質(zhì),進一步倡導“每天鍛煉一小時,健康工作四十年,幸福生活一輩子!钡慕】滴拿魃罘绞剑鰪姀V大員工的身體素質(zhì)。本學年,工會組織開展了男、女子教職員工排球賽、定點投籃趣味活動。同時,學校還與江津四中、西湖小學、杜市小學、四牌坊小學進行排球、籃球聯(lián)誼活動,增進了學校間的情感與友誼,加深了彼此的了解。
在學校食堂與超市管理上,建立健全了各類管理制度,嚴格按制度開展工作。根據(jù)上級部門要求,食堂大宗食品定點采購,并做好采購物品查驗、登記、票據(jù)管理、進貨記錄工作,同時,為全校師生服好務,提供安全、營養(yǎng)、價廉物美的食品。為了節(jié)約成本,工會主席和部分行政、教師起早摸黑,到重慶盤溪、綦江等地的菜市場進貨,雖然辛苦,但能為師生們服好務,也是值得的。
工會年度總結(jié) 篇7
按照市總工會和街道黨工委、辦事處工作要求,結(jié)合我街道的工作實際,上半年我們工會按照確定的總體目標已基本完成,組建方面有了加強,工會干部隊伍素質(zhì)不斷提高,工作方法上采取點面結(jié)合,提高了整體工會工作水平,我們著重做了以下幾項工作:
一、繼續(xù)加大組建力度,擴大組織覆蓋面
工會認真學習貫徹全總《關(guān)于進一步加強基層工會工作的決定》,貫徹市委、市總對組織建設(shè)工作的要求,以組織建設(shè)為重點,繼續(xù)加大企業(yè)的組建力度。
1、著力抓建筑等企業(yè)外來員工入會。今年開年以來,工會重視抓入會率的問題,3月份專門請建筑企業(yè)工會主席來座談,解決建筑行業(yè)外來員工多、入會率低的情況,通過座談和走訪,大家統(tǒng)一到三點:一是工會組建到建筑工地;二是職工全體入會;三是擴大工會工作面。經(jīng)過前期工作后有7家建筑企業(yè)工會,建筑工地都建起了工會小組,工會入會人數(shù)增加了3100人,入會率真正達到了90%以上。建筑工會把工作深入到工地,同時還簽訂了集體合同,使職工的維權(quán)工作真正落到實處,目前工地職工有了工會組織,可以直接同工會反映情況,公司的關(guān)懷也可直接送到工地工人中。
2、做好組織新建和改選工作。市總500萬以上企業(yè)該組建的表上有43家,經(jīng)過前期初步了解,有3家不屬本街道,2家倒閉(轉(zhuǎn)產(chǎn)),2家待拆遷,2家名字重復,已建6家,尚有26家,前些日子工會和工辦的同志一方面上門做工作,另一方面召開了對未組建的企業(yè)專題會議,目前已全面展開,其余幾家正在籌建之中,但要催得緊一點才行,還有4家企業(yè)到期進行了改選。
3、輕紡城建行業(yè)工會和工業(yè)品市場工會正在籌備之中。
4、有19個社區(qū)未建工會聯(lián)合委員會正在打算之中,想下個月抽時間去杭州看看人家社區(qū)的工會后,再定出組建計劃。
二、加強工會干部隊伍建設(shè)
加強工會干部隊伍建設(shè),切實做好工會工作,最關(guān)鍵的還是工會干部的作用發(fā)揮和能力的展現(xiàn),如果一個單位有一個能干事會干事的工會主席,各項工作就會完成得很好。為此我們工會很明確地把工會干部學習培訓為重點抓。今年上半年以來,抓了三次學習培訓,受訓人次超百人。受課內(nèi)容主要是怎樣做好工會主席的一些業(yè)務知識以及做群眾工作的相關(guān)業(yè)務知識,如三月份和七月份的安全知識講座等,也同時也加到培訓中。還多次下發(fā)資料,購買書籍下發(fā)到工會干部手中。市總、街道的有關(guān)文件及時發(fā)給基層工會,這樣使工會干部在理論上有些提高,我們還通過工會干部的互相交流、匯報和現(xiàn)場參觀,從感性上加以認識,提高了工會干部處事能力。
三、點面結(jié)合,做好相關(guān)工作
今年我們工會采用“先組建、再規(guī)范、重培訓、抓重點、以點帶面、全面推動”的方法進行。年初工會確實了安全生產(chǎn)、職工之家,村聯(lián)合工會,職工活動之家,優(yōu)惠活動,調(diào)解工作,勞動競賽等重點工作,十八家企業(yè)作為重點工作重點抓的單位。
1、“情系職工、服務會員”優(yōu)惠活動初見成效。從去年優(yōu)惠活動開展以來,已有幾百個單位和個人參與了優(yōu)惠活動得到了實惠。特別是太平洋保險公司的保險,有家庭財產(chǎn)保險、汽車保險和人身保險,如城市物業(yè)公司有近千名外地季節(jié)性工人原來要付15萬左右的人身保險費,企業(yè)壓力大,經(jīng)工會和保險公司協(xié)商,既要使他們?nèi)巳藚⒈,又要獲得優(yōu)惠低價的保險費,最后保險公司確實以最優(yōu)惠的8.9萬元的價格成交,另外車輛保險也有較大的優(yōu)惠,使許多職工真正嘗到了甜頭。
2、安全檢查,查出隱患,及時整改。工會和經(jīng)發(fā)辦的同志一起采用每季一次固定檢查和突擊檢查相結(jié)合的方法,深入車間進行安全檢查,督促企業(yè)職工執(zhí)行安全規(guī)范操作,保障了職工的生命安全和企業(yè)財產(chǎn)安全,促進了企業(yè)安全高效發(fā)展。今年先后組織了4次大的檢查,被查單位35家,查出安全隱患200多處,有75%的當場整改,20%左右需要請示后整改,5%的一時難改,需要立即停產(chǎn)或增加附加設(shè)備的,這一工作廠長經(jīng)理也倍受歡迎。職工群眾盡管有時不理解,長遠觀點上看也都很歡迎,經(jīng)過檢查,至今我們所屬企業(yè)未出一筆大事故。
村聯(lián)合工會安全試點工作開展以來,我街道在灣底社區(qū)全面展開,每周一次小檢查,每月一次大檢查,每個企業(yè)都簽訂了安全責任狀,每個崗位都有安全規(guī)定,這樣有效地避免了安全事故的發(fā)生。這次西片的鎮(zhèn)村聯(lián)合工會會議也在灣底召開。
3、幫困扶貧,體現(xiàn)黨和政府的關(guān)懷。為關(guān)心困難職工的生活和上學,工會請示街道每年進行二次的幫困活動,一次是農(nóng)歷年底對特困家庭職工上門慰問,一次是八月份對特困家庭上學有困難的學生發(fā)放助學金,二次慰問共計2萬元左右。雖然到一戶家庭幾百元,但把黨和政府的一份關(guān)懷送到了他們手中。
4、夏季慰問高溫作業(yè)工人。今年持續(xù)高溫,給一些高溫作業(yè)的工人影響較大。工會今年又組織了一次慰問活動,把一萬余元飲料、毛巾和肥皂等物品送到了建筑工場,環(huán)衛(wèi)工人,高爐旁的職工手中,給高溫作業(yè)的工人送去了一份清涼。
5、“五一”節(jié)系列活動有聲有色。為慶!拔逡弧眲趧庸(jié),工會不但組織參加了市總組織的“新慈溪”、“企業(yè)之歌”歌詠比賽以及“廣電杯”象棋比賽等活動。還在街道里組織了文體活動和企業(yè)工會參加的“我愛慈溪”演講比賽。召開了勞模座談會,特邀了街道領(lǐng)導出席會議并講話,同時還表彰了先進工會集體和個人(每年一次街道工會先進),總結(jié)了工會工作經(jīng)驗,為更好地做好工作起了推動作用。
6、企業(yè)員工互助基金活動試點在寧波塞納電熱電器公司展開,現(xiàn)已全面進行之中(材料已報)。
7、維權(quán)窗口,解決來信來訪,上半年121起件件有著落,涉及經(jīng)濟也達幾十萬,凡是建工會的沒有拖欠工資事件,糾紛也能及時解決,為創(chuàng)建平安慈溪作出了努力。
上半年工作雖然做了些,但按照上級要求也有一定距離,如500萬以上組建,培植先進單位可作為上級或外地一致好評的單位尚未推出。
四、下半年打算重點抓好以下幾項
下步打算繼續(xù)努力,抓好各項工作,努力完成和超額完成各項任務。
一是全面完成組建任務,對尚未組建的500萬銷售以上企業(yè)組建好,并開好輕紡城行業(yè)工會代表大會,新建三產(chǎn)企業(yè)的組建工作。
二是組織企業(yè)勞動競賽、“五小發(fā)明”,技術(shù)比武等活動。
三是抓好工會干部培訓,特別是開好社區(qū)干部預備會議,為全面建好社區(qū)工會打好基礎(chǔ)。
四是擴大“優(yōu)惠”活動面,選定優(yōu)惠單位,使優(yōu)惠活動真正有成效。
五是繼續(xù)做好安全檢查,職工之家創(chuàng)建等工作。
六是配合稅務做好年度會費收繳工作(再協(xié)調(diào)一次)。
七是做好上級交給其它各項工作。
建議:由市聘個大學生幫助工作,工資工會付。
作為我一定要完成和超額完成任務,信心足。
工會年度總結(jié) 篇8
這半年,我校工會在學校黨支部的領(lǐng)導下,在行政各部門的大力支持下,深入學習《工會法》,積極配合學校行政繼續(xù)走教學改革辦學之路,緊緊圍繞學校中心工作,團結(jié)、組織全校教職工、奮力開拓,為加強學校的物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè),為學校順利完成xx年的各項工作,做出了應有的貢獻,現(xiàn)將xx年下半年工會工作總結(jié)
一、積極推行學校民主化管理,推進人事制度改革
本學期,學校工會組織召開了第二屆教職工代表大會第四次會議。選舉并通過了大會增補代表,醞釀、討論、修改并通過了學校人事制度改革方案、獎金分配制度方案。這之中充分體現(xiàn)了教職工自主管理的意識、充分體現(xiàn)了學校信任教職工、依靠教職工、民主管理學校的精神。
二、積極配合學校做好教職工尤其是年輕教職工的思想工作
1)工會干部做好第一知情人、第一報告人、第一幫助人。我校有百分之九十是年青人,工會干部積極配合學校,不僅關(guān)心年青人的工作發(fā)展、思想狀況,而且及時關(guān)心年輕人的生活情況,幫助年青人提高自身的思想道德水平,樹立遵紀守法、愛崗敬業(yè)、愛生如子、無私奉獻的職業(yè)道德理念。
2)在改革的大潮中,有些教師想不通,尤其是少數(shù)老教師不適應,針對這一情況,工會積極主動地做好他們的思想工作,和他們談心,化解他們心中的顧慮,使他們盡快適應目前的大環(huán)境。
三、積極配合學校,作好“師德”宣傳教育工作。
1、這半年,工會仍然堅持每周一次對教職工的辦公紀律和辦公環(huán)境進行檢查、量化、評比。通過這項活動的開展,不僅優(yōu)化、美化了教職工的辦公環(huán)境,而且大大提高了教職工尤其是年輕教職工的為人師表的觀念。同時也促進了創(chuàng)設(shè)文明、和諧校園活動的開展。
2、聯(lián)合校團委,在全校范圍內(nèi)開展向社會獻愛心活動,為我社區(qū)一位白血病患者,廣大教職工積極捐款,獻上自己的一份關(guān)愛。
四、急教職工所急,想教職工所想,把工會建成溫暖的職工之家。
進一步關(guān)心教職工的疾苦,努力為他們排憂解難、辦實事,積極開展“送溫暖”活動,是工會全體人員的工作目標,本學期這方面的工作有:
1、在教師節(jié)、春節(jié)及其他節(jié)日,積極配合學校慰問老教師;關(guān)懷青年教師;召開新老教師座談會。
2、及時探望生病的教職工,探望產(chǎn)假的女教職工,及時盡力解決教職工的實際困難,及時為教職工送去精神上的溫暖,送去領(lǐng)導的關(guān)愛,以愛心促愛心成長。
3、每個月給過生日的教職工送去甜蜜的蛋糕,以此拉近了廣大教職工與學校的距離,調(diào)動了他們的積極性。
4、重陽節(jié)和校辦一起組織離退休教職工搞活動,游高公島、連島,老教師在游玩、敘舊、合影、聚餐之中又找回了往日的快樂。
5、策劃并組織了“五十、五十五歲的女教工,五十五、六十歲的男教工”的集體生日宴會。
五、存在問題
1、本學期教職工的文體活動搞的不夠豐富。
2、如何通過組織各種活動來提高教職工的教書育人的水平,有待深入的研究。
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