繼教工作總結(jié)

時(shí)間：2022-07-23 16:07:39 總結(jié) 我要投稿

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繼教工作總結(jié)

　　總結(jié)是指對(duì)某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況進(jìn)行分析研究，做出帶有規(guī)律性結(jié)論的書面材料，它能使我們及時(shí)找出錯(cuò)誤并改正，讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧�？偨Y(jié)怎么寫才是正確的呢？下面是小編為大家整理的繼教工作總結(jié)，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。

繼教工作總結(jié)

繼教工作總結(jié)1

　　一年來，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的幫助、關(guān)心和支持下，我院繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育自己面對(duì)實(shí)際、具體、困難、復(fù)雜的工作，用扎實(shí)、開拓、務(wù)實(shí)、求新八字方針，指導(dǎo)在一年中，出色完成了組織交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)從以下幾個(gè)方面做以總結(jié)。

　　一、領(lǐng)導(dǎo)重視、組織機(jī)構(gòu)健全開展繼續(xù)教育工作的前提和基礎(chǔ)

　　隨著醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)的迅猛發(fā)展，醫(yī)學(xué)知識(shí)爆炸，新理論、新知識(shí)、新技術(shù)、新方法不斷涌現(xiàn)，在校的“學(xué)歷教育”已經(jīng)不能滿足衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展和需求，這就要求不斷地加強(qiáng)對(duì)衛(wèi)生技術(shù)人員進(jìn)行新理論、新知識(shí)、新技術(shù)、新方法為主要內(nèi)容的“終身教育”為此，院領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)此項(xiàng)工作十分重視。根據(jù)上級(jí)指示精神，院長(zhǎng)辦公會(huì)多次專題討論研究這項(xiàng)工作，一致認(rèn)為，搞好繼續(xù)教育工作是我院自身發(fā)展、技術(shù)提高的一個(gè)重要舉措，也是醫(yī)院全年工作中不可分割的重要組成部分。為此，由李仕海院長(zhǎng)親自主管實(shí)抓，由于領(lǐng)導(dǎo)重視，組織機(jī)構(gòu)健全，為繼續(xù)教育工作的開展，打下了扎實(shí)的基礎(chǔ)

　　二、完善規(guī)章制度，加強(qiáng)科學(xué)管理，是開展繼續(xù)教育工作的保證

　　為了加強(qiáng)繼續(xù)教育的管理，保證繼續(xù)教育不留于形式，切實(shí)做到“有所學(xué)，學(xué)有所用”的目的，不斷提高繼續(xù)教育的質(zhì)量，建立一整套可行的考核、登記、評(píng)估制度是十分必要的。建立健全管理制度是繼續(xù)教育工作的重要環(huán)節(jié)。醫(yī)務(wù)科根據(jù)衛(wèi)生部、衛(wèi)生廳有關(guān)文件精神，結(jié)合我院實(shí)際先后制定、修改和完善了《關(guān)于繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項(xiàng)目的有關(guān)規(guī)定》等文件和規(guī)章制度。明確了我院所有屬于繼續(xù)教育對(duì)象，醫(yī)、護(hù)人員每年必須完成21學(xué)分，并將其作為評(píng)聘、晉級(jí)的重要依據(jù)，并將每人參加繼續(xù)教育活動(dòng)進(jìn)行登記入冊(cè)，存檔上報(bào)，以此督促每位衛(wèi)生人員自覺參加各種繼續(xù)教育活動(dòng)，使我院的繼續(xù)教育工作在規(guī)范化管理軌道上穩(wěn)步發(fā)展。

　　三、扎實(shí)、開拓、務(wù)實(shí)、求新，穩(wěn)步開展繼續(xù)教育工作

　　衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展，對(duì)繼續(xù)教育工作提出了新的要求。繼續(xù)教育工作必須在原有基礎(chǔ)上，不斷地強(qiáng)化組織管理，健全運(yùn)行機(jī)制，更新教育內(nèi)容和方式，才能不斷深入發(fā)展，取得實(shí)實(shí)在在的效果。知識(shí)更新、技術(shù)創(chuàng)新、能力開發(fā)，創(chuàng)造性人才培養(yǎng)，是繼續(xù)教育所肩負(fù)的任務(wù)。要完成這一任務(wù)，要求繼續(xù)教育必須不斷地務(wù)實(shí)、求新。一年來醫(yī)務(wù)科將扎實(shí)、開拓、務(wù)實(shí)、求新作為繼續(xù)教育工作的一個(gè)重要指導(dǎo)方針，貫穿始終。為了拓寬學(xué)員更廣、更深的醫(yī)學(xué)知識(shí)，大力提倡新理論、新方法、新技術(shù)。請(qǐng)進(jìn)來資陽(yáng)市人民醫(yī)院、雁江區(qū)人民醫(yī)院專家到我院講授專業(yè)知識(shí)，受到學(xué)員的一致好評(píng)。檢查、評(píng)估、考核保證繼續(xù)教育工作能否深入開展的重要手段。針對(duì)我院實(shí)際情況，對(duì)醫(yī)、護(hù)、藥人員進(jìn)行年度審核、逐人登記入冊(cè)，存檔上報(bào)區(qū)衛(wèi)生局。

　　四、問題與對(duì)策

　　繼續(xù)教育的重要性及其作用已日益被人們認(rèn)識(shí)和接受，但在實(shí)施過程中卻是困難重重。我院開展繼續(xù)教育工作已取得了很大的成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)，但要適應(yīng)知識(shí)發(fā)展的需要作為接受繼續(xù)教育的專業(yè)技術(shù)人員大多工作繁忙，雖然他們想?yún)⒓訉W(xué)習(xí)，但常常出現(xiàn)學(xué)習(xí)與工作的矛盾，在這種情況下，對(duì)于獲得繼續(xù)教育學(xué)分有時(shí)出現(xiàn)留于形式，個(gè)別人簽到后不聽課，少數(shù)人還有抵觸情緒。存在的問題還有繼續(xù)教育管理工作不夠規(guī)范與科學(xué)，繼續(xù)教育留于形式，經(jīng)費(fèi)不足等。采取的對(duì)策：領(lǐng)導(dǎo)重視與參與、建立有效的.制約機(jī)制、加大宣傳力度、加強(qiáng)繼續(xù)教育工作的改革和建設(shè)，建立完善繼續(xù)教育體系，完善繼續(xù)教育各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)科學(xué)管理，加大投入力度，使其步入良性循環(huán)的軌道。另外加強(qiáng)繼續(xù)教育管理人員的培養(yǎng)是做好繼續(xù)教育工作的保證。因此，要使繼續(xù)教育工作能健康、深入地發(fā)展下去，領(lǐng)導(dǎo)重視與參與、有利的制約機(jī)制、加大宣傳工作力度、繼續(xù)教育合理的增加管理人員是做好繼續(xù)教育工作的保證,要變讓我學(xué)為我要學(xué)。為更加科學(xué)、更為規(guī)范，提高自己的管理水平，走出去學(xué)習(xí)其它醫(yī)院的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，使繼續(xù)教育工作上一個(gè)新的臺(tái)階。

繼教工作總結(jié)2

　　按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署和安排，今年以來，我縣教師培訓(xùn)工作緊緊圍繞提高教育教學(xué)質(zhì)量這一中心，堅(jiān)持以提高教師政治理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)為目標(biāo)，積極工作，強(qiáng)化措施，多層次、全方位的開展了教師全員培訓(xùn)工作，取得較好的成績(jī)，促進(jìn)全縣教育教學(xué)工作進(jìn)一步發(fā)展。

　　一、培訓(xùn)基本情況

　　（一）本縣培訓(xùn)

　　1.8月19-27日，舉辦縣20xx年“特設(shè)崗位”教師崗前培訓(xùn)。參加培訓(xùn)60人。

　　2.4月6-11日，組織縣中小學(xué)校長(zhǎng)、骨干教師赴深圳培訓(xùn)。參訓(xùn)22人。

　　3.7月16-17日，舉辦縣中小學(xué)eepo有效課堂教學(xué)骨干教師培訓(xùn)。參訓(xùn)200人。

　　4.9月24-25日，舉行南寧二中、高中聯(lián)合教研活動(dòng)。參訓(xùn)100人。

　　5.1月21日，舉辦縣“一師一優(yōu)、一師一名師”活動(dòng)。參訓(xùn)99人。

　　6.12月26-27日，舉辦20xx年繼續(xù)教育培訓(xùn)，參訓(xùn)600人。

　　7.12月10-13日，舉辦縣20xx年“eepo有效教育”課堂教學(xué)技能比賽。觀摩人數(shù)有200人。

　　(二)送培

　　全縣校長(zhǎng)和教師送培主要有:

　　1.“國(guó)培計(jì)劃”國(guó)家級(jí)骨干教師培訓(xùn)共54人次。

　　2.參加國(guó)家級(jí)、自治區(qū)級(jí)、市級(jí)校長(zhǎng)資格培訓(xùn)、提高培訓(xùn)、研修培訓(xùn)共74人次。

　　3.參加XX市學(xué)科骨干教師培訓(xùn)114人次。

　　4.參加區(qū)級(jí)骨干教師培訓(xùn)共55人次。

　　5.參加幼兒園骨干教師培訓(xùn)共57人次。

　　6.參加中國(guó)電信校長(zhǎng)能力提升培訓(xùn)11人。

　　7.參加其他培訓(xùn)共12人次。

　　8.推薦幼兒園名園長(zhǎng)培養(yǎng)工程1名。

　　9.參加“教育部—中國(guó)移動(dòng)中小學(xué)教師信息技術(shù)能力國(guó)家級(jí)培訓(xùn)項(xiàng)目”90人。

　　二、主要工作措施

　�。ㄒ唬╊I(lǐng)導(dǎo)高度重視教師培訓(xùn)工作。成立了教育系統(tǒng)干部繼續(xù)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組長(zhǎng)由局長(zhǎng)擔(dān)任，副組長(zhǎng)由分管教師繼續(xù)教育培訓(xùn)的副職領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任。局班子每年都定期召開培訓(xùn)工作專題會(huì)議，堅(jiān)持對(duì)培訓(xùn)工作進(jìn)行督查，及時(shí)研究解決教師培訓(xùn)工作中的遇到困難和問題。

　�。ǘ┲贫ㄓ�(jì)劃，確保培訓(xùn)質(zhì)量。根據(jù)教師新一輪教師培訓(xùn)行動(dòng)計(jì)劃，年初部署全縣教師培訓(xùn)工作，對(duì)在職教職工學(xué)習(xí)、培訓(xùn)提出明確要求，確定培訓(xùn)主題，如“心理健康教育”就是本年度主題之一。

　�。ㄈ├枚喾N形式著力抓好教師隊(duì)伍的繼續(xù)教育。一是采取“走出去、請(qǐng)進(jìn)來”的辦法，組織校長(zhǎng)、骨干教師到區(qū)內(nèi)外發(fā)達(dá)地區(qū)跟班學(xué)習(xí)培訓(xùn)；聘請(qǐng)外地專家學(xué)者到我縣進(jìn)行講學(xué)。二是鼓勵(lì)和支持在職教師參加對(duì)口專業(yè)進(jìn)修和深造，提高在職教師的學(xué)歷層次。三是堅(jiān)持開展送教下鄉(xiāng)活動(dòng)。每年通過組織自治區(qū)、市、縣級(jí)優(yōu)秀教師、學(xué)科帶頭人分期分批到一些鄉(xiāng)村學(xué)校講課、舉辦講座等形式，不斷把新的教育理念、教學(xué)方法、教育信息、教育技術(shù)傳遞到鄉(xiāng)下，發(fā)揮引領(lǐng)示范作用。四是堅(jiān)持開展學(xué)校結(jié)對(duì)子活動(dòng)。年初安排縣直中小學(xué)校、幼兒園鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）中小學(xué)校、幼兒園開展工作，同農(nóng)村學(xué)校結(jié)成對(duì)子，結(jié)對(duì)幫扶。

　　（四）整合培訓(xùn)資源，加強(qiáng)培訓(xùn)者隊(duì)伍建設(shè)。我縣合理整合繼教辦、電教站、教研室以及中小學(xué)校的師資，不斷滿足培訓(xùn)課程要求。特別是我們聘請(qǐng)了一線學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)科帶頭人作為教師培訓(xùn)中心教員，發(fā)揮他們專業(yè)特長(zhǎng)，較好的對(duì)全縣各個(gè)層次、年段、學(xué)科教師進(jìn)行有效培訓(xùn)。

　�。ㄎ澹﹪�(yán)格管理，規(guī)范操作。為達(dá)到培訓(xùn)最佳效果，我們始終加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)活動(dòng)的管理和督查，嚴(yán)肅紀(jì)律，加強(qiáng)管理，從培訓(xùn)計(jì)劃，培訓(xùn)內(nèi)容到學(xué)分登記都有一套制度，確保整個(gè)培訓(xùn)工作順利有效。

　�。⿲�(shí)行繼續(xù)教育年度審核制度。我們?cè)谀瓿趸蚰晡矊?duì)參加培訓(xùn)的教師進(jìn)行學(xué)分進(jìn)行登記、認(rèn)定、審核。各學(xué)校負(fù)責(zé)將本年度教師繼續(xù)教育審核結(jié)果予以公布，接受監(jiān)督。對(duì)不按要求取得學(xué)分的教師，要通過考試和學(xué)習(xí)，才能補(bǔ)發(fā)學(xué)分。

　　三、存在的困難和問題

　　1.農(nóng)村學(xué)校老師外出參加集中培訓(xùn)的機(jī)會(huì)還較少。

　　2.教師培訓(xùn)可用資源匱乏，難于滿足現(xiàn)在老師的培訓(xùn)需求。

　　如培訓(xùn)課程及培訓(xùn)教師少，培訓(xùn)組織管理力量薄弱，沒有教師培訓(xùn)專用場(chǎng)地等。

　　3.教師工作和培訓(xùn)矛盾沒有妥善解決。大多數(shù)學(xué)校教師的教學(xué)工作、迎檢驗(yàn)收、學(xué)生管理等工作任務(wù)繁重，沒能按時(shí)參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)，給培訓(xùn)班組織管理帶來許多困難，一定程度造成教師培訓(xùn)資源浪費(fèi)。

　　4.培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的投入還顯得十分有限，遠(yuǎn)遠(yuǎn)無(wú)法滿足廣大教師對(duì)培訓(xùn)的需要。

　　5.由于培訓(xùn)機(jī)構(gòu)之間缺乏協(xié)調(diào)機(jī)制，造成一些培訓(xùn)內(nèi)容、人員分配不合理、內(nèi)容重復(fù)、時(shí)間安排不科學(xué)、管理不到位等現(xiàn)象。

　　6.一些學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)不夠重視教師專業(yè)提高，派出一些沒有教學(xué)任務(wù)的老師參加培訓(xùn)，敷衍了事。部分教師參加培訓(xùn)學(xué)校缺乏積極性，如參加遠(yuǎn)程培訓(xùn)的教師約有三分之一的教師是在相關(guān)指導(dǎo)教師、管理人員、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)再三催促下才勉強(qiáng)完成任務(wù)。

　　一年下來，我鎮(zhèn)切實(shí)把做好“三農(nóng)”工作作為當(dāng)前創(chuàng)新社會(huì)管理的重要內(nèi)容，創(chuàng)新、落實(shí)三大措施，以此更好的更快更有效地提升了農(nóng)民的專業(yè)素質(zhì)，加快推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)進(jìn)程。

　　一、堅(jiān)持一個(gè)中心，助力農(nóng)業(yè)增收、農(nóng)民增收

　　提高農(nóng)民就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，是培訓(xùn)工作的落腳點(diǎn)，是一切培訓(xùn)工作的中心，一年來，鎮(zhèn)累計(jì)培訓(xùn)實(shí)用農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)495人次，主要包括行政村干部培訓(xùn)及行政村三資管理培訓(xùn)、農(nóng)業(yè)政策牲保險(xiǎn)和行政村股份制改革培訓(xùn)等。農(nóng)業(yè)技能培訓(xùn)410人次，主要是舉辦1-7期葡萄種植培訓(xùn)班。例如：一些學(xué)員通過培訓(xùn)后，順利取得農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)紀(jì)人資格，開展葡萄產(chǎn)品營(yíng)銷，目前，四位葡萄經(jīng)紀(jì)人年?duì)I銷總額達(dá)到1000多萬(wàn)元，占全鎮(zhèn)葡萄銷售總量80%以上，并帶動(dòng)了周邊很多農(nóng)民參與葡萄營(yíng)銷，有效促進(jìn)了全鎮(zhèn)葡萄產(chǎn)業(yè)的健康發(fā)展，致富了當(dāng)?shù)剞r(nóng)民。

　　二、實(shí)施兩大創(chuàng)新，增強(qiáng)農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)的吸引力和影響力

　　1、創(chuàng)新機(jī)制聚合力，加快農(nóng)村勞動(dòng)力人才培養(yǎng)進(jìn)程。一年來，我農(nóng)辦牽頭、部門實(shí)施、基地承辦、財(cái)政支持的農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)工作運(yùn)作機(jī)制，強(qiáng)化業(yè)務(wù)指導(dǎo)，集中一批優(yōu)質(zhì)的教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，建立農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)基地，一年來共培育農(nóng)村實(shí)用人才905人，和其他業(yè)務(wù)培訓(xùn)，全鎮(zhèn)22個(gè)村以鎮(zhèn)成校為基地的農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)共同體，師資、設(shè)備、實(shí)訓(xùn)場(chǎng)地等優(yōu)勢(shì)盡顯，鎮(zhèn)農(nóng)辦結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，深入了解從農(nóng)人員需求，培訓(xùn)工作建立資源互補(bǔ)，提高了培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。加強(qiáng)農(nóng)技培訓(xùn)和市場(chǎng)營(yíng)銷理論，農(nóng)民不但我種好自己的農(nóng)產(chǎn)品，也要賣出好的經(jīng)濟(jì)效益，

　　2、創(chuàng)新項(xiàng)目吸眼球，努力提高農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的能力。鎮(zhèn)農(nóng)辦根據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃要求和農(nóng)民實(shí)際培訓(xùn)需求，積極探索和進(jìn)行技能培訓(xùn)，社會(huì)化服務(wù)培訓(xùn)、新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)、現(xiàn)代職業(yè)農(nóng)民帶頭人培訓(xùn)等，推進(jìn)了農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作的轉(zhuǎn)型升級(jí)。

　　三、落實(shí)三大措施，提升農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)的質(zhì)量和效果

　　1、優(yōu)化師資隊(duì)伍，夯實(shí)培訓(xùn)基礎(chǔ)。以鎮(zhèn)成校為培訓(xùn)基地，聘請(qǐng)市、區(qū)專家給培訓(xùn)班學(xué)員上課，邀請(qǐng)創(chuàng)業(yè)成功者介紹成功經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)良的師資隊(duì)伍提升了農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)質(zhì)量與效果。

　　2、提升培訓(xùn)層次，調(diào)研培訓(xùn)需求。根據(jù)培訓(xùn)需求，精心設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程，在教學(xué)上因材施教，按需培訓(xùn)，力求做到培訓(xùn)與就業(yè)結(jié)合，培訓(xùn)與創(chuàng)業(yè)聯(lián)動(dòng)。不僅提高了學(xué)員的專業(yè)技能，同時(shí)在文化學(xué)歷層次上得到進(jìn)一步提升。

　　3、改進(jìn)培訓(xùn)模式，提升授課質(zhì)量。沒有實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效的培訓(xùn)課堂要求就難以吸引學(xué)員主動(dòng)積極參加。為此，我們始終通過多種方法，努力構(gòu)建“生動(dòng)、互動(dòng)、感動(dòng)、行動(dòng)”的“四動(dòng)”培訓(xùn)模式，打造優(yōu)質(zhì)課堂，提升授課質(zhì)量。

　　在實(shí)際培訓(xùn)中，我們還注意根據(jù)培訓(xùn)項(xiàng)目的需要進(jìn)行多項(xiàng)結(jié)合：一是由單一的課堂理論教學(xué)轉(zhuǎn)變?yōu)榻虒W(xué)與現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)相結(jié)合；二是由單一的專家授課轉(zhuǎn)變?yōu)椤巴翆＜摇眰魇谥R(shí)與介紹經(jīng)驗(yàn)；三是由單一的請(qǐng)進(jìn)來轉(zhuǎn)變?yōu)檎?qǐng)進(jìn)來與走出去及基地培訓(xùn)相結(jié)合，從而提升了培訓(xùn)對(duì)象的學(xué)習(xí)興趣，增強(qiáng)了培訓(xùn)活力。通過三結(jié)合，參加培訓(xùn)的學(xué)員提高了學(xué)習(xí)興趣，收到了較好的效果。

　　本年度圍繞上級(jí)部門總體工作安排，依據(jù)我局20xx年提出的“促進(jìn)教師隊(duì)伍建設(shè)創(chuàng)新”的工作思路，結(jié)合實(shí)際認(rèn)真做好教師培訓(xùn)工作，具體工作總結(jié)如下：

　　一、召開“務(wù)實(shí)、精致、有效引領(lǐng)”的小學(xué)校本研修現(xiàn)場(chǎng)會(huì)

　　針對(duì)20xx年校本研修調(diào)研現(xiàn)狀：即對(duì)校本培訓(xùn)認(rèn)識(shí)定位不準(zhǔn)，對(duì)校本研修的特征和意義不清晰，培訓(xùn)目標(biāo)和內(nèi)容缺乏針對(duì)教師需要的考慮，缺乏前瞻性和先進(jìn)性，對(duì)做的好的學(xué)校及時(shí)總結(jié)提升，通過培育典型，以點(diǎn)帶面的形式推廣運(yùn)用。

　　20xx年11月6日，一場(chǎng)主題為“總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、深入推進(jìn)、特色發(fā)展”的校本研修現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)在林口鎮(zhèn)明德小學(xué)舉行。各（鄉(xiāng)）鎮(zhèn)、縣直小學(xué)校長(zhǎng)、中心校教研員、主管培訓(xùn)校長(zhǎng)、主管培訓(xùn)教導(dǎo)主任、學(xué)科教研組長(zhǎng)共100余人參加了會(huì)議。會(huì)議由XX縣教師進(jìn)修學(xué)校教師培訓(xùn)部主任王立文主持，XX縣教師進(jìn)修學(xué)校副校長(zhǎng)田汝寶出席了會(huì)議，并做了重要講話，他的講話為全縣小學(xué)校本研修工作指明了努力的方向。

　　會(huì)議組織與會(huì)代表現(xiàn)場(chǎng)觀摩了林口鎮(zhèn)明德小學(xué)10節(jié)不同學(xué)科 “學(xué)本式成長(zhǎng)課堂”教學(xué)，查看了校本研修材料，聽取了XX縣古城三小——《尋找教研與培訓(xùn)的結(jié)合點(diǎn)，提升教學(xué)質(zhì)量》、XX縣實(shí)驗(yàn)學(xué)校小學(xué)部——《創(chuàng)新校本培訓(xùn)，提升教師專業(yè)素養(yǎng)》、林口鎮(zhèn)明德小學(xué)——《校本研修——給教師搭一架向上的梯》三所學(xué)校經(jīng)驗(yàn)介紹。會(huì)前對(duì)三所學(xué)校的發(fā)言稿進(jìn)行有機(jī)整合，提煉觀點(diǎn)，形成一些實(shí)施要領(lǐng)，給各學(xué)校改進(jìn)校本研修工作提供方向和方法，三所學(xué)校的`經(jīng)驗(yàn)發(fā)言讓與會(huì)者眼前一亮，掌聲多次響起，會(huì)議結(jié)束了他們依然感到意猶未盡。

　　會(huì)后，他們紛紛表示：通過這次會(huì)議，對(duì)于如何開展校本研修活動(dòng)有了明確的方向和目標(biāo)，知道了如何有效開展校本研修活動(dòng)；他們認(rèn)為本次會(huì)議是一次“實(shí)實(shí)在在”的會(huì)議，發(fā)言學(xué)校的經(jīng)驗(yàn)介紹很“務(wù)實(shí)”、很“精致”，活動(dòng)組織周密、準(zhǔn)備扎實(shí)，既有典型經(jīng)驗(yàn)交流，又有材料展示和課堂教學(xué)展示，對(duì)提高學(xué)校有效實(shí)施校本研修的意識(shí)和能力起到了很大地推動(dòng)作用。古城三小校本研修工作成為20xx年度小學(xué)常規(guī)教學(xué)檢查亮點(diǎn)之一。

　　二、認(rèn)真細(xì)致，盡職盡責(zé)，圓滿完成第二期“名優(yōu)工程”培養(yǎng)對(duì)象考核認(rèn)定工作（51人）

　　20xx年9月，依據(jù)《第二期“名優(yōu)工程”實(shí)施方案》和名優(yōu)工程管理辦公室的工作安排，開展了第二期“名優(yōu)工程”培養(yǎng)對(duì)象考核認(rèn)定工作�？己苏J(rèn)定以《第二期“名優(yōu)工程”培養(yǎng)培訓(xùn)實(shí)施方案》和《培養(yǎng)工作流程》要求為依據(jù)，主要考核學(xué)習(xí)任務(wù)完成情況、個(gè)人成長(zhǎng)情況、名優(yōu)示范作用發(fā)揮情況、師德師風(fēng)表現(xiàn)情況等四個(gè)方面。人事股鄧金連股長(zhǎng)和田汝寶副校長(zhǎng)到基層學(xué)校采取實(shí)地考察、查閱資料、座談與訪談、民主評(píng)議和綜合評(píng)定等方式進(jìn)行了考核。XX縣第二期被評(píng)定為名優(yōu)教師的有48人，其中：研究型教師2人、骨干型教師45人。參加考核47人，其中，7人考核優(yōu)秀，40人為合格。XX縣第二期名優(yōu)校長(zhǎng)培養(yǎng)對(duì)象有4人，其中：研究型校長(zhǎng)1人、骨干型校長(zhǎng)3人，參加考核4人，1人考核優(yōu)秀，3人為合格。

　　20xx年12月，XX市教育局下發(fā)《關(guān)于XX市第二期“名優(yōu)工程”考核認(rèn)定結(jié)果的通知》，認(rèn)定研究型教師2人、骨干型教師45人，研究型校長(zhǎng)1人、骨干型校長(zhǎng)3人。

　　三、依托“國(guó)培計(jì)劃”，加強(qiáng)教師培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)建設(shè)（16人）

　　加強(qiáng)培訓(xùn)者隊(duì)伍建設(shè)，打造“干得好、用得上”的教師培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)，為提升XX縣中小學(xué)幼兒園教師培訓(xùn)專家?guī)斐蓡T教育教學(xué)能力和培訓(xùn)能力，本學(xué)期依托“國(guó)培計(jì)劃”，共選派11人參加“國(guó)培計(jì)劃”培訓(xùn)示范性項(xiàng)目學(xué)習(xí)，通過集中培訓(xùn)和教師工作坊高端研修項(xiàng)目，推動(dòng)教師培訓(xùn)專家?guī)斐蓡T快速成長(zhǎng)。本學(xué)期參加20xx年示范性教師培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)研修和緊缺領(lǐng)域骨干教師培訓(xùn)項(xiàng)目參訓(xùn)學(xué)員5人；參加20xx年“國(guó)培計(jì)劃”——示范性教師工作坊高端研修項(xiàng)目參訓(xùn)學(xué)員13人，教師工作坊研修為期一年，依托教師網(wǎng)絡(luò)研修社區(qū)，對(duì)區(qū)縣骨干教師教研員（專職培訓(xùn)者）進(jìn)行不少于100學(xué)時(shí)的混合式培訓(xùn)，20xx年11月，北京大學(xué)初中數(shù)學(xué)教師工作坊開班，20xx年12月，北京外國(guó)語(yǔ)大學(xué)高中教師工作坊開班。

　　通過項(xiàng)目實(shí)施，打造信息技術(shù)環(huán)境下的教師學(xué)習(xí)共同體，可以開闊教師培訓(xùn)專家?guī)斐蓡T的事業(yè)，提升教師培訓(xùn)專家?guī)斐蓡T的教育教學(xué)能力和培訓(xùn)能力，促使教師從優(yōu)秀邁向卓越。

　　四、組織參加20xx年XX市中小學(xué)骨干教師全員遠(yuǎn)程培訓(xùn)

　　根據(jù)市教育局要求：凡是參加牡丹江初中”十二五”繼續(xù)教育崗位培訓(xùn)學(xué)員，需要參加“20xx年XX市中小學(xué)骨干教師全員培訓(xùn)”（60學(xué)時(shí)遠(yuǎn)程培訓(xùn)），培訓(xùn)時(shí)間為20xx年11月13日——20xx年1月31日。師訓(xùn)部根據(jù)實(shí)施方案要求開展項(xiàng)目的組織與管理工作。

　　XX縣參訓(xùn)學(xué)員為491人，因?yàn)檎{(diào)離（8人）或退休（3人），報(bào)刪除11人，學(xué)科輔導(dǎo)教師5人，由于本次培訓(xùn)市教育局要求到牡丹江教育云空間進(jìn)行賬號(hào)注冊(cè)，為了使學(xué)員能盡快上線學(xué)習(xí)，培訓(xùn)初期，積極聯(lián)系培訓(xùn)網(wǎng)站和市教育局，幫助學(xué)員完成注冊(cè)，處理培訓(xùn)過程中遇到的各種臨時(shí)性問題,督促學(xué)員注冊(cè)（登錄）、學(xué)習(xí)，12月3日，有100余人未學(xué)習(xí)，下發(fā)了第一次學(xué)情通報(bào)，12月15日，有20余人未學(xué)習(xí)，下發(fā)了第二次學(xué)情通報(bào)，對(duì)培訓(xùn)期間遇到的問題能積極解決，督促學(xué)員學(xué)習(xí)和指導(dǎo)輔導(dǎo)教師開展輔導(dǎo)工作。XX縣學(xué)員上線率和學(xué)習(xí)率名列牡丹江第一。

　　通過培訓(xùn)，加強(qiáng)教師職業(yè)道德規(guī)范和師德修養(yǎng)，提高教師教育實(shí)踐能力，培訓(xùn)教師網(wǎng)絡(luò)協(xié)作學(xué)習(xí)習(xí)慣和能力。

　　五、深入基層學(xué)校開展調(diào)研工作

　　重點(diǎn)是XX縣實(shí)驗(yàn)學(xué)校小學(xué)部和林口鎮(zhèn)明德小學(xué)，做好現(xiàn)場(chǎng)會(huì)的準(zhǔn)備工作，重點(diǎn)指導(dǎo)林口鎮(zhèn)明德小學(xué)和XX縣實(shí)驗(yàn)學(xué)校小學(xué)部和XX縣古城三小，對(duì)三所學(xué)校的校本研修經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行梳理、提煉。

繼教工作總結(jié)3

　　繼續(xù)教育中心近年來一直承擔(dān)著全市教育系統(tǒng)的干部培訓(xùn)、教師繼續(xù)教育、教師學(xué)歷教育及英特爾未來教育培訓(xùn)任務(wù)。在省繼續(xù)教育中心、省干部培訓(xùn)中心、市教育局和學(xué)院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在兄弟部門的通力配合下，中心全體人員團(tuán)結(jié)協(xié)作、共同努力，圓滿地完成了20xx年上半年的各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下：

　　一、工作完成情況及成績(jī)

　　（一）干訓(xùn)中心工作

　　5月5日————5月25日，干訓(xùn)中心在東北師大舉辦了第三期小學(xué)校長(zhǎng)高級(jí)研修異地培訓(xùn)班，共培訓(xùn)校長(zhǎng)59名。東北師大為此次培訓(xùn)科學(xué)地制定了培訓(xùn)計(jì)劃。聘請(qǐng)了知名的專家、學(xué)者為參訓(xùn)校長(zhǎng)們進(jìn)行了內(nèi)容豐富、切合實(shí)際的理論授課和專題講座。他們淵博的學(xué)識(shí)、深刻的思想、先進(jìn)的理念、精彩的講學(xué)，讓參訓(xùn)校長(zhǎng)們大開眼界，深受啟發(fā)，獲益匪淺。使我市中小學(xué)校長(zhǎng)的思維方式、管理手段更加符合新時(shí)代的要求，進(jìn)一步提升了培訓(xùn)檔次，提高了培訓(xùn)質(zhì)量，受到了校長(zhǎng)們的歡迎和好評(píng)。

　�。ǘ┙處熇^續(xù)教育工作：

　　2、4月，組織了張家口市20xx年上崗新教師入職教育培訓(xùn)報(bào)名工作，共計(jì)320人。

　　3、6月，辦理并發(fā)放204名省級(jí)骨干教師證書

　�。ㄈ⿲W(xué)歷教育：

　　1、1月，完成了廊坊師范學(xué)院20xx級(jí)、20xx級(jí)本科函授生面授培訓(xùn)工作，為期13天，參加人數(shù)150人。

　　2、完成了高師自考學(xué)員的.考試通知單發(fā)放工作。

　�。ㄋ模┯⑻貭栁磥斫逃�

　　1、組織全市30000余名教師參加的河北省中小學(xué)教師繼續(xù)教育遠(yuǎn)程培訓(xùn)數(shù)據(jù)收集及匯總工作。

　　2、參加了省繼教中心組織的英特爾未來工作十周年慶典表彰評(píng)選工作。將我市幾年來開展英特爾未來教育所取得的成績(jī)向省繼教中心作了詳細(xì)匯報(bào)，得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的肯定和好評(píng)。

　�。ㄎ澹┢渌ぷ�

　　在圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)的同時(shí)，中心還協(xié)助市教育局師教科、人事科完成了以下工作：

　　協(xié)助市教育局師教科完成的工作有：

　　1、5月、完成了20xx年度國(guó)培計(jì)劃的申報(bào)工作。

　　2、3月和6月，組織完成了張家口市高中教師資格筆試和面試工作，共計(jì)313人。

　　協(xié)助市教育局人事科完成的工作有：

　　1、4月，完成了河北省第二批中小學(xué)骨干校長(zhǎng)培養(yǎng)對(duì)象材料整理、考核工作。

　　2、5月，完成了80人的省級(jí)干訓(xùn)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)的送培任務(wù)。

　　二、存在不足

　　1、深入基層進(jìn)行調(diào)研和了解做得還不夠充分，明年應(yīng)多深入基層學(xué)校進(jìn)行調(diào)研，解決基層存在的一些實(shí)際困難，加強(qiáng)對(duì)基層中小學(xué)教師培訓(xùn)工作的指導(dǎo)，為更好的開展教師培訓(xùn)工作起到推動(dòng)作用。

　　2、目前教師繼續(xù)教育培訓(xùn)方式還是以單一的講授居多，在今后的教學(xué)過程中，應(yīng)盡量突出參與性、操作性較強(qiáng)的教學(xué)方法，以便達(dá)到更佳的教學(xué)效果。

　　三、20xx年度下半年工作計(jì)劃

　�。ㄒ唬└捎�(xùn)工作

　　1、舉辦幾期全市校長(zhǎng)培訓(xùn)。

　　2、舉辦幾期普高、初中、小學(xué)及幼兒園校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的提高培訓(xùn)。

　�。ǘ⿲W(xué)歷教育

　　1、暑假期間組織廊坊師范學(xué)院20xx級(jí)、20xx級(jí)函授學(xué)員面授工作。

　�。ㄈ┬畔⒓夹g(shù)

　　1、積極申報(bào)20xx年英特爾未來教育培訓(xùn)計(jì)劃。

　　2、積極建立英特爾未來教育培訓(xùn)項(xiàng)目校。

　�。ㄋ模├^續(xù)教育

　　1、組織全市新參加工作的中小學(xué)教師入職教育考試。

　　2、組織全市初中英語(yǔ)市級(jí)骨干教師培訓(xùn)工作。

　�。ㄎ澹┢渌ぷ�

　　1、完成市教育局人事科和師教科布署的各項(xiàng)工作任務(wù)。

　　2、按照學(xué)院制定的20xx年工作目標(biāo)及任務(wù)，按照學(xué)院的發(fā)展規(guī)劃，積極配合學(xué)院做好各項(xiàng)工作。

　　20xx年的繼教人將一如既往地團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、求實(shí)創(chuàng)新、全力以赴地做好本職工作，為促進(jìn)學(xué)院的跨越式發(fā)展，為張家口市培養(yǎng)一支高層次、高素質(zhì)的中小學(xué)教師隊(duì)伍而努力奮斗。

繼教工作總結(jié)4

　　根據(jù)《貴州省“十二·五”（20xx——20xx年）中小學(xué)教師繼續(xù)教育工程實(shí)施意見》，及縣教育局的安排，我們開展了“中繼教”工作，現(xiàn)就學(xué)校 “中繼教”工作開展情況總結(jié)如下：

　　一、建立健全制度規(guī)章，保障“中繼教”工作的有序開展

　　擬訂學(xué)年的學(xué)習(xí)計(jì)劃，而且特別強(qiáng)調(diào)教師必須努力加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)，提高了參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)培訓(xùn)的積極性。

　　二、擬定學(xué)校“中繼教”培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)日程表和總結(jié)

　　今年，根據(jù)有關(guān)文件，制定學(xué)校培訓(xùn)計(jì)劃、實(shí)施方案和培訓(xùn)日程表。在每學(xué)期的具體培訓(xùn)時(shí)，根據(jù)實(shí)際情況開展培訓(xùn)。

　　三、教師培訓(xùn)

　　教師是教育的主體，一所好的'學(xué)校必須有一支優(yōu)秀的教師隊(duì)伍，因此學(xué)校一直重視對(duì)教師的培訓(xùn)，經(jīng)常派出優(yōu)秀教師外出參加交流和培訓(xùn)。培訓(xùn)教師回到學(xué)校后在學(xué)校內(nèi)進(jìn)行二次培訓(xùn)。教師業(yè)務(wù)水平的提高直接表現(xiàn)在學(xué)校教學(xué)質(zhì)量整體的提高，20xx年，我校在全州教育質(zhì)量監(jiān)測(cè)考試中獲縣二等獎(jiǎng)。

　　四、“中繼教”資料管理

　　“中繼教”資料管理是一件紛繁復(fù)雜的事情，因此在平時(shí)培訓(xùn)過程中，學(xué)校都很認(rèn)真的收集各類資料，并分檔管理，為順利地通過了“中繼教”的評(píng)估驗(yàn)收作準(zhǔn)備。

繼教工作總結(jié)5

　　為了認(rèn)真貫徹落實(shí)省、地、縣、鄉(xiāng)有關(guān)繼續(xù)教育工作的精神，進(jìn)一步推動(dòng)我校小繼續(xù)教育工作的開展，特制定了適合于我校實(shí)際的教師繼續(xù)教育培訓(xùn)計(jì)劃，并切實(shí)按計(jì)劃進(jìn)行實(shí)施，取得了良好的成績(jī)。現(xiàn)把一年來工作總結(jié)如下：

　　一、主要成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)

　　（一）強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，力抓建設(shè)

　　小學(xué)教師繼續(xù)教育是一項(xiàng)旨在全面提高教師素質(zhì)以適應(yīng)教育改革與發(fā)展的工程，它要求每個(gè)教師都積極投身其中，通過培訓(xùn)，更新教育觀念，提高專業(yè)水準(zhǔn)，從而使教育教學(xué)能力得以全面的提升。我校領(lǐng)導(dǎo)充分認(rèn)識(shí)到責(zé)任重，因此做了以下幾項(xiàng)工作：

　　1、完善的領(lǐng)導(dǎo)組織。

　　學(xué)校成立了以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)，教導(dǎo)主任，小繼教專干為成員的繼續(xù)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，教導(dǎo)主任負(fù)責(zé)繼續(xù)教育工作的具體組織與管理。

　　2、明確的責(zé)任分工。

　　校長(zhǎng)負(fù)責(zé)宣傳啟動(dòng)，提出學(xué)校實(shí)施教師繼續(xù)教育工程的總體思路，并自始至終指導(dǎo)，督促學(xué)校繼續(xù)教育這一項(xiàng)工作的開展。根據(jù)關(guān)于學(xué)�？傮w工作思路中實(shí)施教師繼續(xù)教育工程的`要求，制定有關(guān)工作計(jì)劃和實(shí)施方案。

　　二、不足之處

　　雖然圍繞著“十一五”中小學(xué)教師繼續(xù)教育評(píng)估驗(yàn)收要求和縣評(píng)估整改意見，我們做了大量的工作，并且做到了責(zé)任到人目標(biāo)明確，但是繼續(xù)教育工作任務(wù)之重，具體在落實(shí)的過程中仍然存在著不足之處。通過了整改和自查自評(píng)，我校小繼教工作又得到了進(jìn)一步完善。

　�。ǘ┳⒅匾�(guī)范，落實(shí)管理

　　規(guī)范的管理，是我校開展教師繼續(xù)教育工作的保證。在實(shí)際操作中我們一邊實(shí)施教師的培訓(xùn)，一邊不斷規(guī)范管理。使得學(xué)校的繼續(xù)教育工作得以正常有序地進(jìn)行。歸納起來，我校的教師繼續(xù)教育管理做到了兩個(gè)到位：

　　1、工作職責(zé)到位：學(xué)校根據(jù)繼續(xù)教育工作的要求和縣評(píng)估驗(yàn)收的反饋意見，設(shè)崗定責(zé)，使我校的繼續(xù)教育工作有成效。

　　2、日常管理到位：我校按計(jì)劃認(rèn)真進(jìn)行學(xué)習(xí)筆記，對(duì)教師們培訓(xùn)的時(shí)間，學(xué)時(shí)，做好了記錄。

　�。ㄈ┲v求實(shí)效，抓實(shí)培訓(xùn)

　　我校的教師師德教育，新理念，新技術(shù)培訓(xùn)工作，力求實(shí)干，講求實(shí)效，培訓(xùn)要求做到讓教師真正有所收獲。

　　1、抓師德教育，激勵(lì)教師愛崗敬業(yè)�！皩W(xué)高為師，德高為范”，德是師之本，教師的言行舉止?jié)撘颇绊懼恳粋€(gè)學(xué)生的成長(zhǎng)。我們抓師德教育從幾個(gè)方面入手。

　　一是鑄造“師魂”。師魂是教師的政治靈魂，教師的職業(yè)特點(diǎn)決定了教師必須是既教書又育人。教師的立場(chǎng)觀點(diǎn)，政治態(tài)度，思想境界直接影響著學(xué)生的未來和發(fā)展。因此學(xué)校始終把提高教師的整體素質(zhì)為重點(diǎn)，給所有的老師創(chuàng)造了交流學(xué)習(xí)的平臺(tái)。讓教師進(jìn)一步端正教學(xué)思想，增強(qiáng)了教師對(duì)工作的使命感和責(zé)任感。

　　二是培養(yǎng)“師德”。我們認(rèn)為，師德建設(shè)的核心是提升教師愛崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻(xiàn)的精神。進(jìn)行師德教育的目的就是要把教師培養(yǎng)成為“德師”。為此我們組織教師學(xué)習(xí)《新時(shí)期師德修養(yǎng)》，《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，讓教師在學(xué)習(xí)中提高認(rèn)識(shí)，明確要求。并通過學(xué)習(xí)身邊先進(jìn)個(gè)人的事跡讓教師身臨其境，感悟體會(huì)。用身邊活生生的典型對(duì)全體教師進(jìn)行師德教育。

　　2、抓校本培訓(xùn)，提高教師的綜合素質(zhì)�，F(xiàn)代社會(huì)對(duì)教育提出了更高的要求，除了培養(yǎng)全面發(fā)展的，有文化的教育者外，我們還采取學(xué)習(xí)其他學(xué)校好的經(jīng)驗(yàn)和方法，使教師的教學(xué)觀念得到更新。

　　總之，在“十一五”中小學(xué)教師教師繼續(xù)教育工作中，我校嚴(yán)格遵照省，地，縣有關(guān)文件精神和鄉(xiāng)教育辦公室的要求，認(rèn)真履行了職責(zé)，扎扎實(shí)實(shí)開展了小繼教工作，根據(jù)中小學(xué)教師繼續(xù)教育評(píng)估驗(yàn)收內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)，我校達(dá)到了上級(jí)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，圓滿地完成了“十一五”繼續(xù)教育工作。但在今后的中小學(xué)教師繼續(xù)教育工作中，我校會(huì)更加努力，不但反思和完善，使我校的小繼教工作再上一個(gè)新的臺(tái)階。

繼教工作總結(jié)6

　　小繼教學(xué)習(xí)是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù)，通過本期的小繼教學(xué)習(xí)對(duì)我個(gè)人而言，在一定程度上有所提高，當(dāng)然也有許多地方仍然存在不足�，F(xiàn)就本期小繼教個(gè)人學(xué)習(xí)情況作如下總結(jié)：

　　一、學(xué)習(xí)研究的具體情況

　　1、開學(xué)前，我對(duì)自己的個(gè)人學(xué)習(xí)擬定計(jì)劃，從而有條不紊地按照計(jì)劃學(xué)習(xí)。

　　2、密切的利用教研和遠(yuǎn)教進(jìn)行補(bǔ)充學(xué)習(xí)，對(duì)自己的信息基礎(chǔ)知識(shí)大力加強(qiáng)探索學(xué)習(xí)，使我在教學(xué)中都會(huì)利用資源。

　　3、利用每天下午學(xué)習(xí)教育技術(shù)能力、新時(shí)期教師道德修養(yǎng)、教學(xué)中的問題與反思等業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，我認(rèn)為收到了較好的效果。

　　總之，學(xué)習(xí)是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的事情，在今后，我將此項(xiàng)事情作為提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和教學(xué)質(zhì)量重要工作來做，并且堅(jiān)持不懈而努力的抓好這項(xiàng)工作，使我的教學(xué)質(zhì)量躍上一個(gè)新的臺(tái)階。

　　二、所取得的成績(jī)

　　通過本期學(xué)習(xí)，對(duì)我的教學(xué)業(yè)務(wù)有所提高，在理論知識(shí)方面受益非淺，不論是普通話、三筆一畫還是教師法律法規(guī)方面。通過繼續(xù)教育的學(xué)習(xí)，使我不斷提高自己的思想政治素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)，以適應(yīng)全面推進(jìn)素質(zhì)教育對(duì)教師的'要求，樹立現(xiàn)代教育思想和觀念更新以及拓展學(xué)科基礎(chǔ)知識(shí)，了解和掌握現(xiàn)代教育方法和現(xiàn)代教育技術(shù)，希望我以后是一名具有較強(qiáng)教育教學(xué)實(shí)踐能力，科研能力和創(chuàng)新能力教師。

　　總之，繼續(xù)學(xué)習(xí)是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的事情，在今后，我將建立終生學(xué)習(xí)的機(jī)制。并且堅(jiān)持不懈而努力的去提高自身的素質(zhì)，使我能在新時(shí)期的課堂中得心應(yīng)手。

繼教工作總結(jié)7

　　小學(xué)教師繼續(xù)教育是教師教育的重要組成部分，是提高小學(xué)教師整體素質(zhì)和促進(jìn)教師專業(yè)化的有效途徑，也是全面實(shí)施素質(zhì)教育的關(guān)鍵。本學(xué)年，我嚴(yán)格執(zhí)行繼續(xù)教育工作計(jì)劃，努力工作，現(xiàn)把一年來的工作總結(jié)如下：

　　一、提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感

　　時(shí)代在不斷的進(jìn)步、發(fā)展，對(duì)教師也有了更高的要求，為了提高個(gè)人教學(xué)水平，我認(rèn)真學(xué)習(xí)新課標(biāo)，領(lǐng)悟新課標(biāo)精神，努力做好教學(xué)工作，保質(zhì)保量完成教學(xué)工作。本學(xué)年，我認(rèn)真的備課、編寫教案，設(shè)計(jì)適應(yīng)學(xué)生的教學(xué)方法，開展的有效的教學(xué)。在教學(xué)中我把學(xué)生放在首位，發(fā)揮學(xué)生的主體作用。

　　二、豐富專業(yè)知識(shí)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)

　　1、加強(qiáng)專業(yè)能力的培養(yǎng)，促進(jìn)知識(shí)結(jié)構(gòu)發(fā)展，具備新的教育思想，教育理念、教育方法和手段。我利用課余時(shí)間加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，開展同伴互助活動(dòng)，多聽課，學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)豐富的教師先進(jìn)之處，運(yùn)用于教學(xué)。

　　2、積極參加各部門、各層次的學(xué)習(xí)，提高思想覺悟和業(yè)務(wù)素質(zhì)，每周堅(jiān)持政治學(xué)習(xí)，認(rèn)真筆記。學(xué)習(xí)《教育法》《教師法》《教師職業(yè)道德》及各項(xiàng)教育法規(guī)。

　　3、觀摩、討論、學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識(shí)和教學(xué)水平。認(rèn)真學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論，研究教育教學(xué)方法，開展聽課評(píng)課活動(dòng)，以此提高教研能力。

　　4、認(rèn)真參加區(qū)級(jí)、校級(jí)教研活動(dòng)，多聽課，多學(xué)習(xí)。本年度參加了我校的教學(xué)技能培訓(xùn)，苦練基本功，參加了我校的教學(xué)研討活動(dòng)并貢獻(xiàn)了一節(jié)優(yōu)質(zhì)課。

　　5、在遠(yuǎn)教活動(dòng)中實(shí)踐和探索信息技術(shù)的使用之道，學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)的使用與管理。

　　6、積極參加各級(jí)各部門的培訓(xùn)與學(xué)習(xí)，并且取得了相應(yīng)的成績(jī)；

　　7、聽取了我校及專家的新課改培訓(xùn)，樹立了課改意識(shí)，貫徹到了教學(xué)實(shí)踐中。

　　三、在教學(xué)中學(xué)習(xí)、反思

　　我認(rèn)真教學(xué)，每月堅(jiān)持寫教學(xué)隨筆和教學(xué)案例，在反思中學(xué)習(xí)，反思中進(jìn)步。只有通過不斷的反思，才能使自己的教學(xué)水平、教學(xué)能力有所提高。

　　四、多讀書，讀好書

　　認(rèn)真閱讀學(xué)校訂閱的教育教學(xué)刊物，認(rèn)真寫讀書筆記。除此之外，我還利用課余時(shí)間多讀書、讀好書，領(lǐng)悟書中的精髓，吸取書中的.養(yǎng)分，充實(shí)自己。

　　繼續(xù)教育為的是素質(zhì)教育，素質(zhì)教育離不開繼續(xù)教育。在今后的繼續(xù)教育學(xué)習(xí)中，我將繼續(xù)努力。通過此次繼續(xù)教育學(xué)習(xí)，我深切感覺到，做為一名教師，不僅要有崇高的奉獻(xiàn)精神、高標(biāo)準(zhǔn)的師德，也需有先進(jìn)完備的教學(xué)策略與方法。由于本人的工作經(jīng)驗(yàn)不足，在面向全體學(xué)生這一方面以及對(duì)教材的理解都不夠透徹。在教學(xué)工作中能“因材施教”，對(duì)學(xué)生能給予學(xué)習(xí)上的指導(dǎo)，生活中的關(guān)心，認(rèn)識(shí)的點(diǎn)撥，思想的疏導(dǎo)。并能公正、公平地對(duì)待每一個(gè)學(xué)生，滿足他們求發(fā)展、求進(jìn)步的需要，并且能悉心研究每位學(xué)生的生理、心理特點(diǎn)、興趣愛好和個(gè)性特長(zhǎng)，不遺棄，不淘汰任何一個(gè)學(xué)生，為學(xué)生的健康成長(zhǎng)和發(fā)展牢牢打好各方面的基礎(chǔ)。

　　總之，振興民族的希望在教育，振興教育的希望在教師，為使自己具有高尚師德，具有實(shí)施素質(zhì)教育能力與水平的而加緊學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)，再學(xué)習(xí)。

繼教工作總結(jié)8

　　中繼教工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的而又復(fù)雜的系統(tǒng)工程，周期長(zhǎng)、任務(wù)重、內(nèi)容多，具有很大的工作難度和很重的工作強(qiáng)度。

　　本學(xué)期以來，我結(jié)合特區(qū)教育局有關(guān)中繼教工作的有關(guān)文件精神以及我校開展中繼教工作的實(shí)際，開學(xué)初對(duì)中繼教做出了具體安排，根據(jù)計(jì)劃開展了一學(xué)期的中繼工作，取得了一定的成績(jī)，現(xiàn)將一學(xué)期以來開展的.繼教工作總結(jié)如下：

　　一、集中培訓(xùn)

　　嚴(yán)格要求自己在集中培訓(xùn)后，自覺認(rèn)真完成培訓(xùn)筆記，同時(shí)，每次培訓(xùn)都提醒自己寫出培訓(xùn)心得，以達(dá)到基本應(yīng)用于教學(xué)的目的。

　　二、學(xué)科培訓(xùn)

　　我校本期開展了語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、物理、化學(xué)、生物、地理、歷史等學(xué)科的公開課、達(dá)標(biāo)課以及各學(xué)科的法制教育觀課議課活動(dòng)，我積極地參加教研組長(zhǎng)組織的各種教研活動(dòng)。參加由學(xué)校組織的《成長(zhǎng)的青春》、《中國(guó)師德手冊(cè)》、《傳承文明》、《有效教學(xué)的實(shí)踐與反思》校本培訓(xùn)活動(dòng)，并要求自己作好聽課筆記，集中培訓(xùn)不得少于五學(xué)時(shí)，到期末要求自己要寫一份詳實(shí)的學(xué)習(xí)總結(jié)。

　　三、本學(xué)期我根據(jù)教務(wù)處整理好的學(xué)科滲透法制教育個(gè)人資料目錄，嚴(yán)格認(rèn)真要求自己完成個(gè)人所缺的學(xué)科滲透法制教育有關(guān)資料。四、為了迎接省學(xué)科滲透法制教育的驗(yàn)收工作，我配合學(xué)校做了大量的工作，以便更好地迎接省的驗(yàn)收。強(qiáng)調(diào)要做的工作有，

　　1、廣泛宣傳，讓每個(gè)學(xué)生都了解為什么要在教學(xué)中滲透法制教育？滲透法制教育的意義是什么？

　　2、課堂準(zhǔn)備

　　3、建立健全管理制度，抓好“五化”。

　　4、資料整理和管理，在黃校長(zhǎng)開會(huì)并傳達(dá)特區(qū)文件精神后，確定本學(xué)期的中繼教工作要求和原則，主要是迎接省學(xué)科滲透法制教育的驗(yàn)收工作，按照工作要求和原則，我又配合學(xué)校做了大量而細(xì)致的整理工作，更進(jìn)一步查缺補(bǔ)漏，促使我校的工作忙而不亂，有條不紊地進(jìn)行，加班加點(diǎn)的完成此項(xiàng)工作。

　　20xx年12月30日

繼教工作總結(jié)9

　　20xx年我鎮(zhèn)“小繼教”工作以提高小學(xué)教師實(shí)施素質(zhì)教育的能力和水平為重點(diǎn)，以提高教師整體素質(zhì)，自覺遵循教育教學(xué)規(guī)律為目的，按照《鳳岡縣“十一五”中小教師繼教實(shí)施方案》和《綏陽(yáng)鎮(zhèn)“十一五”中小學(xué)教師繼教實(shí)施方案》日程安排及要求，主要做了以下工作，并取得了較好的成績(jī)。

　　一、主要工作

　�。ㄒ唬┘信嘤�(xùn)

　　（1）骨干教師培訓(xùn)

　　20xx年全鎮(zhèn)有2名教師參加了省織組的培訓(xùn)者培訓(xùn)。12名教師參加了市組織的骨干教師培訓(xùn)，有28名教師參加了縣組織的學(xué)科培訓(xùn)和新課程理念培訓(xùn)。

　�。�2）鄉(xiāng)級(jí)二級(jí)培訓(xùn)

　　我鎮(zhèn)充分發(fā)揮外出培訓(xùn)教師的輻射作用，凡被派出學(xué)習(xí)培訓(xùn)的教師，學(xué)習(xí)歸來后都承擔(dān)了本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的二級(jí)培訓(xùn)任務(wù)，20xx年我鎮(zhèn)共組織5次二級(jí)培訓(xùn)（其中：數(shù)學(xué)新課程理念培訓(xùn)1次，語(yǔ)文新課程理念培訓(xùn)1次，新課程背景下的學(xué)生評(píng)價(jià)1次，教師形象設(shè)計(jì)1次，觀課議課技術(shù)培訓(xùn)1次）。

　�。�3）校本培訓(xùn)

　　20xx年我鎮(zhèn)教師繼續(xù)教育培訓(xùn)主要以校本培訓(xùn)為主，各校按照中心校要求，并結(jié)合本校實(shí)際，以“決戰(zhàn)課堂”“新課堂大練兵”為核心開展了內(nèi)容豐富的校本培訓(xùn)，例如：20xx年3月至6月，各校教導(dǎo)主任把“西南大學(xué)教導(dǎo)務(wù)主任研修班”的學(xué)習(xí)容與本校實(shí)際結(jié)合起來組織了較系統(tǒng)的校本二級(jí)培訓(xùn)，使廣大教師轉(zhuǎn)變了教學(xué)觀念，對(duì)新的教育發(fā)展有了深刻的認(rèn)識(shí)。除此以外，各學(xué)校還結(jié)合本校實(shí)際開展了學(xué)科培訓(xùn)，班主任管理培訓(xùn)等。

　　(4)專項(xiàng)培訓(xùn)

　　我鎮(zhèn)以學(xué)校為單位，充分利用教師繼續(xù)教育教材對(duì)教師進(jìn)行了系統(tǒng)的理論培訓(xùn)，20xx年3月至12月，全鎮(zhèn)各校每周都安排了專門的繼續(xù)教育學(xué)習(xí)時(shí)間，充分發(fā)揮本校骨干教師的作用，對(duì)《新時(shí)期師德修養(yǎng)》、《校本研修面對(duì)面》《信息技術(shù)》等進(jìn)行了集中指導(dǎo)學(xué)習(xí)，每個(gè)教師累計(jì)學(xué)習(xí)達(dá)38學(xué)時(shí)，教師學(xué)習(xí)認(rèn)真，學(xué)習(xí)筆記記錄齊全，學(xué)習(xí)效果良好。

　　(二)、非集中培訓(xùn)

　�。�1）教師專業(yè)閱讀

　　在新教育成員的帶動(dòng)下，我鎮(zhèn)教師專業(yè)閱讀量普遍增大，50％的教師愛上了專業(yè)閱讀，新教育研究中心送的專業(yè)圖書在我鎮(zhèn)教師中往返傳遞閱讀，老師們從《學(xué)校是一段旅程》，《給老師的建議》、《一百個(gè)經(jīng)典教育案例》、《做最好的家長(zhǎng)》《破譯教育密碼》等書中吸取了很多好的教育經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)了老師的專業(yè)成長(zhǎng)。有的老師們經(jīng)常到“新教育”流動(dòng)圖書館借書讀，很多教師把讀書作為專業(yè)成長(zhǎng)的主要途徑，學(xué)校掀起了讀書促進(jìn)專業(yè)成長(zhǎng)之風(fēng)。

　　（2）教師主動(dòng)學(xué)習(xí)新技術(shù)：20xx年我鎮(zhèn)教師對(duì)學(xué)習(xí)掌握新技術(shù)有深刻的認(rèn)識(shí)，80％的教師主動(dòng)學(xué)習(xí)信息技術(shù)，掌握了信息技術(shù)基礎(chǔ)，很老師學(xué)會(huì)了上網(wǎng)查資料，自制課件，綏陽(yáng)一小的老師全部實(shí)行了教師自己用電腦打印教案。各片區(qū)中心完小和部分村小為教師學(xué)習(xí)信息技術(shù)增添了電腦等設(shè)備，為教師參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)創(chuàng)造了條件。

　　(3)決戰(zhàn)課堂大練兵與教師自我反思：我鎮(zhèn)教師培訓(xùn)以優(yōu)化課堂教學(xué)為最終目標(biāo)，教師的學(xué)習(xí)從理論轉(zhuǎn)向踐，全鎮(zhèn)教師時(shí)時(shí)對(duì)課堂進(jìn)反思，不斷完善自己的課堂教學(xué)藝術(shù)。同時(shí)教師與教師之間隨時(shí)交流，使新的教育教學(xué)理念有效貫穿于教育教學(xué)中，教師們把自通過反思所積累的經(jīng)驗(yàn)，發(fā)在網(wǎng)上和綏陽(yáng)教育上，促進(jìn)了教育經(jīng)驗(yàn)交流，推動(dòng)了綏陽(yáng)教育改革和發(fā)展。

　　二、收獲和體會(huì)

　　1、健全機(jī)構(gòu)，明確職責(zé)，加強(qiáng)繼續(xù)教育工作的領(lǐng)導(dǎo)。

　　我鎮(zhèn)對(duì)小學(xué)教師繼續(xù)教育工作十分重視，切實(shí)將教師繼續(xù)教育作為加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)、全面提高教師整體素質(zhì)的一項(xiàng)重要工作來抓。制訂了《綏陽(yáng)鎮(zhèn)“小斷教”“十一五”規(guī)劃》和年度工作計(jì)劃，充分發(fā)揮了中心校和各學(xué)校教師繼續(xù)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組職能用，健全了分級(jí)管理網(wǎng)絡(luò)。各片中心完小，校長(zhǎng)是第一責(zé)任人，并落實(shí)教導(dǎo)主任主抓教師繼續(xù)教育工作。證保了計(jì)劃有效實(shí)施。

　　2、加強(qiáng)管理，強(qiáng)化監(jiān)督，確保繼續(xù)教育任務(wù)有效完成。

　　我們以縣教育局“小繼教”有關(guān)文件要求為依據(jù)，按照《綏陽(yáng)鎮(zhèn)“小繼教”“十一五”規(guī)劃》進(jìn)程，對(duì)教師繼續(xù)教育隨時(shí)督導(dǎo)，并進(jìn)行了量化考核，把教師的使用、教師的.學(xué)習(xí)、教師的管理有機(jī)結(jié)合起來。調(diào)動(dòng)了教師的學(xué)習(xí)、工作積極性，促進(jìn)了“小繼教”工作有序、有效開展。

　　3、突出重點(diǎn)，分類指導(dǎo)，推動(dòng)繼續(xù)教育工作正常開展

　　為扎實(shí)有效地開展教師繼續(xù)教育工作，建設(shè)一支結(jié)構(gòu)合理、學(xué)歷達(dá)標(biāo)、師德高尚、業(yè)務(wù)過硬、能適應(yīng)新的課程改革要求的新型教師隊(duì)伍，我鎮(zhèn)從實(shí)際出發(fā)，堅(jiān)持統(tǒng)籌安排，按照分類指導(dǎo)、因地制宜、按需施教、學(xué)用結(jié)合、注重質(zhì)量和效益的原則，實(shí)行集中培訓(xùn)和分散培訓(xùn)相結(jié)合。重視新課程理念的培訓(xùn)和骨干教師培訓(xùn)。在校本培訓(xùn)中以教育教學(xué)中的實(shí)際問題和計(jì)算機(jī)培訓(xùn)為突破口，片區(qū)中心完小、村級(jí)完小、教學(xué)點(diǎn)同時(shí)開展教師繼續(xù)教育工作。在校本培訓(xùn)的指導(dǎo)上，我們著力于內(nèi)容、形式、過程和檔案建設(shè)的規(guī)范。比如在校本培訓(xùn)的師資上，我們要求各校充分發(fā)揮骨干教師和學(xué)科帶頭人的作用，其具體內(nèi)容是：

　　（1）各校必須積極為骨干教師和學(xué)科帶頭人創(chuàng)造寬松有利的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境，做到人盡其才，最大限度地發(fā)揮骨干教師的指導(dǎo)和示范作用。

　　（2）各校骨干教師和學(xué)科帶頭人必須人人承擔(dān)具體學(xué)科和一定課時(shí)的教育教學(xué)任務(wù)，實(shí)踐于教學(xué)第一線。

　�。�3）各校骨干教師和學(xué)科帶頭人必須承擔(dān)對(duì)一般教師尤其是青年教師的教育教學(xué)指導(dǎo)任務(wù)，以師帶徒等多種形式，層層帶培，形成共同提高，共同進(jìn)步的局面。

　�。�4）學(xué)校給骨干教師和學(xué)科帶頭人搭建展示平臺(tái)，讓他們唱主角，給他們展示自己的機(jī)會(huì)。促進(jìn)骨干教師與全體教師的雙向交流，名師共賞，資源共享。同時(shí)，我鎮(zhèn)還積極配合縣教研室，做好選送教師到省、市、縣培訓(xùn)的組織和落實(shí)工作。在教師學(xué)歷培訓(xùn)方面，我們鼓勵(lì)、支持、幫助教師通過各種途徑提高自己的學(xué)歷層次，為教師們離職、在職進(jìn)修大開方便之門。

　　三、問題與對(duì)策

　�。ㄒ唬┐嬖趩栴}：

　　1、不少學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)覺得教學(xué)任務(wù)繁重，沒有時(shí)間和精力來抓教師培訓(xùn)。學(xué)校缺乏培訓(xùn)師資和經(jīng)費(fèi)。

　　2、少部分學(xué)歷未達(dá)標(biāo)的教師在認(rèn)識(shí)上始終與時(shí)代、與社會(huì)的發(fā)展不協(xié)調(diào)。

　　3、檔案管理的規(guī)范還有待進(jìn)一步改進(jìn)。一些學(xué)校教師繼續(xù)教育的檔案整理不夠規(guī)范，不注意原始資料的積累。

　　4、有的學(xué)校的校本培訓(xùn)工作缺乏創(chuàng)新和特色，內(nèi)容簡(jiǎn)單，形式單一，針對(duì)性和實(shí)效性差，沒有把學(xué)校自身改革的發(fā)展需要同教師教學(xué)實(shí)踐結(jié)合起來，滿足于被動(dòng)培訓(xùn)和完成任務(wù)。

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　　1、加大經(jīng)費(fèi)投入，力爭(zhēng)把生均公用經(jīng)費(fèi)的5%全部用于教師培訓(xùn)。

　　2、加強(qiáng)檔案資源建設(shè)，注重資料的原始積累。

　　3、從觀念上重新認(rèn)識(shí)小學(xué)教師繼續(xù)教育，提高培訓(xùn)者和各校長(zhǎng)的認(rèn)識(shí)水平，進(jìn)一步做好校本培訓(xùn)，加大在規(guī)劃計(jì)劃、內(nèi)容形式、過程管理、檔案建設(shè)上的指導(dǎo)力度；做好特色學(xué)校的成果推廣工作，發(fā)揮其示范引領(lǐng)作用。

繼教工作總結(jié)10

　　本學(xué)期以來，結(jié)合特區(qū)教育局有關(guān)于中繼教工作的有關(guān)文件精神以及我校開展中繼教工作的實(shí)際，開學(xué)初對(duì)中繼教做出了具體安排，根據(jù)計(jì)劃開展了一學(xué)期的中繼工作，取得了一定的成績(jī)，現(xiàn)將一學(xué)期以來開展的繼教工作總結(jié)如下：

　　一、所做的工作

　　中繼教工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的而復(fù)雜的系統(tǒng)工程，周期長(zhǎng)、任務(wù)重、內(nèi)容多，具有很大的工作難度和很重的工作強(qiáng)度。我校在上級(jí)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，圓滿的完成了“繼教”第一階段的工作，并得到局領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng)，我校中繼教工作基本做到了“一拿就到、一查就準(zhǔn)、一看就懂”，但也指出了不足之處，本期的中繼教工作主要做了以下工作：

　�。ㄒ唬�、本期開學(xué)時(shí)起，我校安排了為期4天的《信息技術(shù)基礎(chǔ)》學(xué)習(xí)，第二周、第六周、第九周、第十三周的星期六集中學(xué)習(xí)，每天六學(xué)時(shí)的上機(jī)培訓(xùn)，四天共計(jì)二十四學(xué)《信息技術(shù)基礎(chǔ)》學(xué)習(xí)。由羅明章老師上課，結(jié)合實(shí)際在機(jī)上演示操作給老師們看，再老師們反復(fù)操練，由感性到理性。

　　在四天的學(xué)習(xí)過程中，每上一次課，主要通過伍三老師在機(jī)上演示并講解，老師們提出問題，伍三老師解答，并通過計(jì)算機(jī)將老師們學(xué)習(xí)的模塊內(nèi)容及用途如何在教學(xué)方面的應(yīng)用做講解，為了提高老師們熟練程度，他還要求大家逐塊練習(xí)，力爭(zhēng)達(dá)到舉一反三，課后不斷強(qiáng)化。并要求教師們完成十學(xué)時(shí)自學(xué)筆記。

　�。ǘ�、要求全體教師在集中培訓(xùn)后，自覺認(rèn)真完成自信筆記，同時(shí)，抽空到機(jī)上進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練和操作練習(xí)，以達(dá)到基本應(yīng)用于教學(xué)。

　�。ㄈ�、學(xué)科培訓(xùn)，我校本期開展了語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、物理、化學(xué)、生物、地理、歷史等學(xué)科培訓(xùn)，由教研組長(zhǎng)認(rèn)真撰寫輔導(dǎo)教案，然后組織教師集中學(xué)習(xí)，并要求老師們作好聽課筆記，集中培訓(xùn)不得少于五學(xué)時(shí)，到期末每位教師都要寫一份詳實(shí)的學(xué)習(xí)總結(jié)。

　�。ㄋ模⒈酒谟伞袄^教辦”整理好個(gè)人資料目錄，并發(fā)給每位教師，要求完成個(gè)人所缺中繼教的有關(guān)資料。

　�。ㄎ澹榱擞邮〉�-驗(yàn)收工作，我們又做了大量的工作，本期10月12日教研室召集全縣各中心校的資料員和各中學(xué)的資料員到教育局開會(huì)，會(huì)上徐主任州驗(yàn)收情況，并指我縣優(yōu)點(diǎn)和不足之處，要求我們各中心校和各中學(xué)立即投入整改，以便更好地迎接省的驗(yàn)收。強(qiáng)調(diào)回校要做的.工作，

　　1、廣泛宣傳

　　2、召開的三個(gè)會(huì)（即教師座談會(huì)、家長(zhǎng)座談會(huì)、學(xué)生座談會(huì)，）

　　3、課堂準(zhǔn)備

　　4、校園內(nèi)一律使用普通話

　　5、建立健全管理制度，抓好“五化”。

　　6、資料要用微機(jī)管理，回到學(xué)校后，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)專門行政會(huì)進(jìn)行研究，再次確定我校的中繼教工作要求和原則，按照工作要求和原則，我校又做了大量而細(xì)致的整理工作，更進(jìn)一步查缺補(bǔ)漏，促使我校的工作在行政會(huì)確定的要求和原則下忙而不亂，有條不紊地進(jìn)行，加班加點(diǎn)的完成此項(xiàng)工作。

　　二、存在的問題

　　盡管全校領(lǐng)導(dǎo)、教師均付出了艱辛的努力，取得了很大的成績(jī)，但也存在著一些問題，主要有：

　　1、集中面授出勤率每次不到100%。

　　2、個(gè)別教師作業(yè)不認(rèn)真，并有拖欠現(xiàn)象。

　　3、某些活動(dòng)實(shí)際開展了，但沒有資料左證。

　　以上問題敬請(qǐng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正，促使我們今后的工作做得更好。

　　三、今后的打算

　　中繼教工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期復(fù)雜的系統(tǒng)工程，周期長(zhǎng)，內(nèi)容多，任務(wù)重，難度大，因此一定要加強(qiáng)管理和長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，才能搞好它，為此，今后的中繼教工作有如下打算。

　　1、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取過去的教訓(xùn)。

　　2、不僅要重視開展工作的實(shí)際過程，也要重視資料收集整理。

　　3、總體規(guī)劃，分散落實(shí)。

　　4、任務(wù)明確，可操作性強(qiáng)。