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衛(wèi)生院醫(yī)療工作總結(jié)

時(shí)間:2022-05-22 21:56:03 總結(jié) 我要投稿

衛(wèi)生院醫(yī)療工作總結(jié)(通用5篇)

  辛苦的工作已經(jīng)告一段落了,回顧這段時(shí)間的工作,一定有許多的艱難困苦,想必我們需要寫好工作總結(jié)了。怎樣寫工作總結(jié)才更能吸引眼球呢?下面是小編幫大家整理的衛(wèi)生院醫(yī)療工作總結(jié)(通用5篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

衛(wèi)生院醫(yī)療工作總結(jié)(通用5篇)

  衛(wèi)生院醫(yī)療工作總結(jié)1

  20xx年我院醫(yī)保工作在市、區(qū)醫(yī)保管理辦公室和管理中心的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在我院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和大力支持下,按照醫(yī)保安排的工作計(jì)劃,認(rèn)真開展各項(xiàng)工作,取得了一定的成效,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、工作開展情況:

  加強(qiáng)宣傳,增大醫(yī)保的影響力。要將國(guó)家的這項(xiàng)惠民政策執(zhí)行好,首要的環(huán)節(jié)就是宣傳工作。我院宣傳形式采取多元化,具體如下:

  1、我院利用各種途徑積極配合村委會(huì)向全區(qū)群眾宣傳醫(yī)保有關(guān)政策;向每位參保患者發(fā)放就診;盡可能的方便參;颊呔驮\,使參;颊咴谖以禾幪幐惺艿结t(yī)保的溫暖;定期組織全院職工學(xué)習(xí)醫(yī)保知識(shí)及政策,并進(jìn)行書面考核。

  2、醫(yī)保服務(wù)窗口工作人員積極、耐心、細(xì)致地向每一位農(nóng)民宣傳解釋醫(yī)保政策及管理辦法,認(rèn)真解釋農(nóng)民提出的各種問(wèn)題,努力做到不讓一位農(nóng)民帶著不滿和疑惑離開,使醫(yī)保窗口不但是受理參合農(nóng)民醫(yī)療費(fèi)用補(bǔ)償之所,更是宣傳醫(yī)保政策的重要陣地。

  3、利用公示欄公布當(dāng)月的補(bǔ)償兌付情況,并公示補(bǔ)償實(shí)例,讓農(nóng)民切身體會(huì)到醫(yī)保政策看得見、摸得著的實(shí)惠,從而轉(zhuǎn)變觀念重新認(rèn)識(shí)醫(yī)保政策的優(yōu)越性,積極、主動(dòng)的參加并支持醫(yī)保。

  4、規(guī)范診療管理,降低醫(yī)藥費(fèi)用。堅(jiān)決控制藥品收入比例,在用藥中堅(jiān)持合理用藥,嚴(yán)格按照藥品目錄用藥,控制目錄外藥品自費(fèi)率。徹底降低了參;颊叩尼t(yī)療費(fèi)用。衛(wèi)生院還成立了合理用藥檢查小組,不定時(shí)檢查處方。

  二、明年工作要點(diǎn):

  服務(wù)窗口服務(wù)水平的高低直接影響到參合的積極性,我們醫(yī)院全體工作人員始終把為參保農(nóng)民提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)作為工作的.重中之重,一方面以“便民、高效、廉潔、規(guī)范”的服務(wù)作為行為準(zhǔn)則,本著“公開、公平、公正”的原則,統(tǒng)一政策,嚴(yán)格把關(guān),當(dāng)場(chǎng)兌現(xiàn)醫(yī)療補(bǔ)償費(fèi)用。另一方面,不斷提高服務(wù)質(zhì)量和水平,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,進(jìn)一步深化宣傳,優(yōu)化補(bǔ)償報(bào)銷工作程序,保證新農(nóng)合工作健康、穩(wěn)步推進(jìn)。相信有各級(jí)政府的關(guān)心和支持,有廣大參合農(nóng)民的信任和理解,我們一定能把黨的利民、惠民、便民這一實(shí)事、好事辦好。

  衛(wèi)生院醫(yī)療工作總結(jié)2

  今年上半年,我院在局黨委、中醫(yī)院以及鎮(zhèn)黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和支持幫扶下,緊緊圍繞全縣醫(yī)改工作重點(diǎn),深入開展“三好一滿意”和深化醫(yī)院管理年活動(dòng),以衛(wèi)生院設(shè)施改造能力提升綜合項(xiàng)目建設(shè)為契機(jī),進(jìn)一步解放思想、提升境界,真抓實(shí)干,各項(xiàng)工作又上了一個(gè)新的臺(tái)階,現(xiàn)總結(jié)如下。

  一、基本情況

  上半年我院共完成門診工作量6452人次(去年同期5182人次),出院病人1668人次(去年同期1415人次),實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)收入181萬(wàn)元(去年同期156萬(wàn)元)。與去年同期相比分別增長(zhǎng)了24%、18%和12%。全鎮(zhèn)新農(nóng)合住院報(bào)銷1820人次,報(bào)銷金額241萬(wàn)元。(去年同期報(bào)銷1485人次,報(bào)銷金額160萬(wàn)元)。鎮(zhèn)衛(wèi)生院門診報(bào)銷919人次,報(bào)銷金額5.01萬(wàn)元(去年同期報(bào)銷1170人次,金額3.5萬(wàn)元)。衛(wèi)生室門診報(bào)銷6165人次,報(bào)銷金額23.6萬(wàn)元.(去年同期報(bào)銷4257人次,報(bào)銷金額30.4萬(wàn)元)。

  二、以開展深化醫(yī)院管理年活動(dòng)為載體,不斷加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)。

  一是大力加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施及環(huán)境建設(shè),不斷改善群眾就醫(yī)環(huán)境和職工工作條件,努力打造花園式醫(yī)院。今年上半年,我院先后投資70余萬(wàn)元,完成了門診病房綜合樓外裝(外墻瓷磚面乳膠漆)2210平方米;樓面SBS防水1433平方米;病房瓷磚墻裙550平方米;院落路面硬化1500平方米;完善環(huán)境綠化200平方米;新建傳達(dá)室、業(yè)務(wù)用房及影壁墻150平方米;改造綜合樓門臺(tái)、圍墻等基礎(chǔ)設(shè)施。各病區(qū)及辦公區(qū)全部安裝了空調(diào),院容院貌煥然一新,群眾就醫(yī)環(huán)境和職工工作條件明顯改善。

  二是加強(qiáng)醫(yī)院信息化建設(shè),工作質(zhì)量和效率大幅提高。上半年,我院加大信息化建設(shè)力度,經(jīng)過(guò)多方考察論證,投資30余萬(wàn)元,在原有醫(yī)院信息系統(tǒng)的基礎(chǔ)上進(jìn)行了升級(jí),進(jìn)一步完善了院長(zhǎng)查詢、信息統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)管理以及臨床醫(yī)療信息系統(tǒng)。新增門診工作站、病房醫(yī)生工作站、護(hù)士工作站等臨床信息系統(tǒng)站點(diǎn)20余個(gè),實(shí)現(xiàn)了電子病歷、電子醫(yī)囑、電子處方和移動(dòng)查房。在市內(nèi)同級(jí)衛(wèi)生院中率先實(shí)現(xiàn)了院內(nèi)信息互聯(lián)共享。信息化建設(shè)使我院的診療行為、服務(wù)流程和醫(yī)療質(zhì)量得到進(jìn)一步規(guī)范和改進(jìn),住院病歷書寫時(shí)間由過(guò)去的40分鐘縮短到10分鐘,提高了工作效率。同時(shí)對(duì)于醫(yī)療缺陷信息系統(tǒng)會(huì)實(shí)時(shí)提醒,質(zhì)量控制得到加強(qiáng)。

  三是加強(qiáng)設(shè)備引進(jìn)及手術(shù)室建設(shè),提高綜合服務(wù)能力和診療水平。我院對(duì)手術(shù)室進(jìn)行了標(biāo)準(zhǔn)化裝備及設(shè)施改造,結(jié)合實(shí)際,按照衛(wèi)生學(xué)要求,完成手術(shù)室裝修80平方米,同時(shí)在中醫(yī)院的支持下,配備無(wú)影燈、吊塔、空氣消毒機(jī)等手術(shù)室設(shè)備。滿足了臨床一般手術(shù)的需求。為進(jìn)一步提高診療水平,我院先后投資40萬(wàn)元,引進(jìn)了全自動(dòng)生化分析儀、血球計(jì)數(shù)儀、血流變、藥物熏蒸牽引床、CR等10余臺(tái)(件)。使我院的醫(yī)療服務(wù)能力進(jìn)一步加強(qiáng)。

  四是加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,確保醫(yī)療安全。我院按照深化醫(yī)院管理年活動(dòng)的要求,加快人才培養(yǎng),健全管理體系、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。先后選派4名業(yè)務(wù)人員到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修、參加師徒帶教。年內(nèi)力爭(zhēng)在外科、麻醉、中醫(yī)、影像等專業(yè)方面有所突破。為加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)管,成立了醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、院感科等管理組織,做到有機(jī)構(gòu)、有人員、有責(zé)任、有考核。尤其在醫(yī)療廢物管理方面,建立完善了相關(guān)制度和責(zé)任制,醫(yī)療廢物的分類收集、運(yùn)送、處置做到規(guī)范符合要求。確保了醫(yī)療安全。同時(shí)我院嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家基本藥物制度,全面推行了“先看病,后付費(fèi)”服務(wù)。大力提高服務(wù)意識(shí),加強(qiáng)醫(yī)患溝通機(jī)制建設(shè),設(shè)立院長(zhǎng)信箱,公布院長(zhǎng)投訴電話,耐心解釋和處理群眾反映問(wèn)題,并做好回訪調(diào)查,及時(shí)掌握病人對(duì)醫(yī)院的滿意情況。強(qiáng)化廉潔行醫(yī)意識(shí),開展廉潔行醫(yī)警示教育活動(dòng),教育職工努力做到知榮辱,明是非,遵法紀(jì),守信用,增強(qiáng)自覺抵制商業(yè)賄賂的意識(shí),樹立醫(yī)務(wù)人員良好形象。群眾滿意度不斷提高,上半年無(wú)醫(yī)療糾紛的發(fā)生。

  三、強(qiáng)化措施,全面做好公共衛(wèi)生服務(wù)工作。

  今年,隨著醫(yī)改的不斷深化,基本公共衛(wèi)生服務(wù)已成為一項(xiàng)重要而艱巨的工作任務(wù)。我院按照局黨委的統(tǒng)一部署,及時(shí)轉(zhuǎn)變理念,調(diào)整工作思路,工作中堅(jiān)持基本醫(yī)療服務(wù)和公共衛(wèi)生服務(wù)“兩條腿”走路的原則。公共衛(wèi)生工作取得了顯著成效。

  一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、建全組織、充實(shí)人員配備。成立了衛(wèi)生院公共衛(wèi)生服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)公共衛(wèi)生科、一體化管理辦公室,另外我院在人員緊張的情況下,抽調(diào)2名業(yè)務(wù)骨干,成立了婦幼保健科,專職從事婦幼保健工作,打破了多年來(lái)婦幼保健工作進(jìn)展不利這一“瓶頸”,以適應(yīng)新形勢(shì)下的醫(yī)改要求。

  二是完善制度,規(guī)范行為,推進(jìn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目的開展。根據(jù)國(guó)家基本公共衛(wèi)生服務(wù)內(nèi)容和工作要求,及時(shí)調(diào)整各類制度,健全項(xiàng)目管理辦法,明確了項(xiàng)目專兼職人員,完善了日常監(jiān)督檢查制度。加強(qiáng)對(duì)公共衛(wèi)生服務(wù)人員進(jìn)行相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)。今年上半年,居民健康檔案紙質(zhì)建檔率達(dá)到了100%,電子檔案錄入率為98.2%,健康檔案合格率達(dá)到90%以上;我鎮(zhèn)新建立預(yù)防接種證人數(shù)為192人,一類疫苗接種率為98.7%,脊灰接種率為99.1%;開展新生兒訪視177人,訪視率為85%,0-6歲兒童隨訪3700人次,兒童健康管理率達(dá)到92%。兒童系統(tǒng)管理率達(dá)到100%,免費(fèi)為適齡兒童查體1273人次;孕12周之前建冊(cè)的人數(shù)417人,早孕建冊(cè)率85%,產(chǎn)前隨訪417人,產(chǎn)前健康管理率85%。產(chǎn)后訪視人數(shù)177人,產(chǎn)后訪視率為85%;65歲及以上老人接受健康管理人數(shù)2285人,管理率47.3%健康體檢表完整率100%。老年人免費(fèi)查體653人次;年內(nèi)管理高血壓人數(shù)為3582人,健康管理率為76.1%,規(guī)范管理率為100%,血壓控制率100%;管理糖尿病人數(shù)385人,健康管理率33%,規(guī)范管理率100%,血糖控制率32%;共篩查登記在冊(cè)重性精神病患者208人,患者管理33%,重性精神病患者規(guī)范管理率100%,穩(wěn)定率82%。

  三是充分發(fā)揮廣大鄉(xiāng)村醫(yī)生的作用。公共衛(wèi)生服務(wù)是一項(xiàng)長(zhǎng)期、系統(tǒng)、復(fù)雜的工作,項(xiàng)目的實(shí)施離不開廣大鄉(xiāng)醫(yī)的參與,工作中我們將任務(wù)目標(biāo)層層分解,落實(shí)到各衛(wèi)生室,落實(shí)給每位鄉(xiāng)醫(yī)。同時(shí)注重加強(qiáng)鄉(xiāng)醫(yī)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)和宣傳教育,定期召開會(huì)議,及時(shí)傳達(dá)上級(jí)有關(guān)文件精神,轉(zhuǎn)變鄉(xiāng)醫(yī)的思想觀念和角色定位,積極投身到醫(yī)改工作中來(lái)。廣大鄉(xiāng)醫(yī)的`工作熱情空前高漲。

  四是嚴(yán)格落實(shí)公共衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費(fèi)的分配和工作獎(jiǎng)勵(lì)。我院多次召開全鎮(zhèn)鄉(xiāng)醫(yī)大會(huì),分析醫(yī)改形式,通報(bào)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目開展情況。根據(jù)任務(wù)完成情況發(fā)放公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)。會(huì)議還表彰在公共衛(wèi)生服務(wù)工作中做出突出成績(jī)的先進(jìn)集體和個(gè)人。先后有5個(gè)先進(jìn)村衛(wèi)生室和38名優(yōu)秀鄉(xiāng)醫(yī)受到表彰,分別給予2000元和500元的不等的獎(jiǎng)勵(lì)。從而調(diào)動(dòng)了廣大鄉(xiāng)醫(yī)的工作積極性。

  四、穩(wěn)步推進(jìn)一體化工作

  一是加強(qiáng)對(duì)衛(wèi)生室和鄉(xiāng)村醫(yī)生業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)。加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)村醫(yī)生服務(wù)質(zhì)量的績(jī)效評(píng)估、考核、監(jiān)督,實(shí)行績(jī)效與報(bào)酬掛鉤,強(qiáng)化鄉(xiāng)村醫(yī)生業(yè)務(wù)培訓(xùn),嚴(yán)格鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓(xùn)制度,要求鄉(xiāng)村醫(yī)生積極參加山東省鄉(xiāng)村醫(yī)生在崗培訓(xùn),培訓(xùn)率達(dá)到100%。衛(wèi)生室嚴(yán)格按制度要求開展業(yè)務(wù)工作。二是加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)村醫(yī)生的監(jiān)督檢查和財(cái)務(wù)管理。日前,我院組織督導(dǎo)考核小組對(duì)轄區(qū)內(nèi)24所衛(wèi)生室進(jìn)行了全面檢查考核,內(nèi)容包括新農(nóng)合、醫(yī)療質(zhì)量、國(guó)家基本藥物制度、醫(yī)療廢物等,對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行整改。確保各衛(wèi)生室依法執(zhí)業(yè)。財(cái)務(wù)管理方面,指導(dǎo)村衛(wèi)生室建立健全財(cái)務(wù)帳表,規(guī)范財(cái)務(wù)收支程序,村衛(wèi)生室每月向衛(wèi)生院報(bào)告財(cái)務(wù)收支情況并接受檢查。三是積極開展示范化衛(wèi)生室創(chuàng)建活動(dòng)。先后投資3萬(wàn)元對(duì)鐵匠村衛(wèi)生室進(jìn)行升級(jí)改造。完善了軟硬件設(shè)施。目前,有5處衛(wèi)生室正在創(chuàng)建示范化衛(wèi)生室,8處新增衛(wèi)生室已經(jīng)建設(shè)完畢等待驗(yàn)收。四是積極推行國(guó)家基本藥物制度。按照國(guó)家基本用藥目錄。采取定期統(tǒng)一報(bào)送計(jì)劃,統(tǒng)一網(wǎng)上采購(gòu),滿足臨床用藥需要,所用藥品、衛(wèi)生材料由衛(wèi)生院統(tǒng)一購(gòu)進(jìn)、統(tǒng)一供應(yīng),村級(jí)衛(wèi)生室不得網(wǎng)下購(gòu)進(jìn)藥品和衛(wèi)生材料。截止6月30日衛(wèi)生院共計(jì)采購(gòu)基本藥物666672.31元,衛(wèi)生室采購(gòu)基本藥物138691.83元。

  五、存在的問(wèn)題和下一步打算

  上半年盡管取得了一定的成績(jī),但存在的問(wèn)題和面臨的形勢(shì)依然嚴(yán)峻。

  一是業(yè)務(wù)開展仍然不平衡。今年上半年藥品收入75萬(wàn)元,占業(yè)務(wù)收入水平比例的43%,由此可以看出,實(shí)施國(guó)家基本藥物制度后,我院基藥所占業(yè)務(wù)收入的比例仍然較大,這說(shuō)明業(yè)務(wù)的開展主要依賴藥品。臨床醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)項(xiàng)目較少,需要我們下一步拓寬服務(wù)范圍,在不增加患者負(fù)擔(dān)的基礎(chǔ)上,多開展服務(wù)項(xiàng)目,為廣大群眾提供更加滿意的的醫(yī)療服務(wù)。在科室發(fā)展上,主要依賴于內(nèi)科、兒科,在其他專業(yè)方面,比如外科、婦科、五官科等還不能滿足群眾的醫(yī)療服務(wù)需求。

  二是對(duì)公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目重要性的認(rèn)識(shí)不足。多年來(lái)形成的慣性思維,導(dǎo)致觀念陳舊,不能適應(yīng)新的醫(yī)改形式。公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目的開展難以取得新的突破。工作中存在不系統(tǒng)、不深入、不扎實(shí)、不規(guī)范。隨著形勢(shì)的發(fā)展,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的功能定位日漸明晰,實(shí)施公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目的重要性突顯。尤其在居民健康檔案方面,如何更好地發(fā)揮其作用值得研究。這需要我們下一步要及時(shí)更新觀念、轉(zhuǎn)變理念,投入更多的人力、物力、精力和財(cái)力,積極探索和創(chuàng)新,提高開展公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目的可操作性,使其變得高效便捷,真真正正讓人民群眾享受到公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目帶來(lái)的實(shí)惠。

  三是一體化管理工作要進(jìn)一步加強(qiáng)。目前我鎮(zhèn)的一體化管理工作還停留在表面,僅限于藥品的統(tǒng)一配送管理。其實(shí)質(zhì)性的“兩制”還沒(méi)有真正形成。下一步我們的工作思路:一是按照上級(jí)有關(guān)文件精神,繼續(xù)強(qiáng)化對(duì)鄉(xiāng)醫(yī)的思想宣傳教育,轉(zhuǎn)變他們的觀念和角色定位,變“讓我干”為“我要干”。二是加大監(jiān)督檢查力度,加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)村醫(yī)生服務(wù)質(zhì)量的績(jī)效評(píng)估、考核、監(jiān)督,實(shí)行績(jī)效與報(bào)酬掛鉤。三是強(qiáng)化鄉(xiāng)村醫(yī)生業(yè)務(wù)培訓(xùn),嚴(yán)格鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓(xùn)制度,培訓(xùn)率達(dá)到100%。

  四是要加大對(duì)村衛(wèi)生室新農(nóng)合工作的監(jiān)管力度。隨著新農(nóng)合定點(diǎn)機(jī)構(gòu)的逐步擴(kuò)大,對(duì)新農(nóng)合的監(jiān)管越來(lái)越重要。上半年,我鎮(zhèn)共有新農(nóng)合定點(diǎn)報(bào)銷村衛(wèi)生室24處,為了確保新農(nóng)合資金使用安全,我院成立了新農(nóng)合督導(dǎo)檢查小組,對(duì)轄區(qū)內(nèi)新農(nóng)合定點(diǎn)報(bào)銷衛(wèi)生室定期進(jìn)行督導(dǎo)檢查。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)改正,重大問(wèn)題上報(bào)縣新農(nóng)合辦公室。

  五是繼續(xù)加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。人才匱乏、人員短缺一直是困擾我院發(fā)展的重要因素之一,盡管近年來(lái)通過(guò)縣衛(wèi)生局招聘了部分技術(shù)人員,但仍然不能滿足當(dāng)前工作的需求。下一步我們還要加大力度,通過(guò)學(xué)生招聘、競(jìng)爭(zhēng)上崗、院內(nèi)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、外出進(jìn)修等形式加快人員培養(yǎng)步伐,提高全體員工素質(zhì),促進(jìn)我院各項(xiàng)工作健康持續(xù)全面發(fā)展。

  衛(wèi)生院醫(yī)療工作總結(jié)3

  20xx年,我院在醫(yī)保中心的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)《關(guān)于印發(fā)巫山縣城鄉(xiāng)醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理試行辦法的通知》的規(guī)定,認(rèn)真開展工作,落實(shí)了一系列的醫(yī)保監(jiān)管措施,規(guī)范了用藥、檢查、診療行為,提高了醫(yī)療質(zhì)量,改善了服務(wù)態(tài)度、條件和環(huán)境,取得了一定的成效,但也存在一定的不足,針對(duì)醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督考核的服務(wù)內(nèi)容,做總結(jié)如下:

  一、建立醫(yī)療保險(xiǎn)組織

  有健全的醫(yī)保管理組織。有一名業(yè)務(wù)院長(zhǎng)分管醫(yī)保工作,有專門的醫(yī)保服務(wù)機(jī)構(gòu),醫(yī)院設(shè)有專門的醫(yī)保工作人員。

  制作標(biāo)準(zhǔn)的患者就醫(yī)流程圖,以方便廣大患者清楚便捷的進(jìn)行就醫(yī)。將制作的就醫(yī)流程圖擺放于醫(yī)院明顯的位置,使廣大患者明白自己的就醫(yī)流程。

  建立和完善了醫(yī)保病人、醫(yī)保網(wǎng)絡(luò)管理等制度,并根據(jù)考核管理細(xì)則定期考核。

  設(shè)有醫(yī)保政策宣傳欄、意見箱及投訴咨詢電話,定期發(fā)放醫(yī)保政策宣傳單20xx余份?剖壹搬t(yī)保部門及時(shí)認(rèn)真解答醫(yī)保工作中病人及家屬提出的問(wèn)題,及時(shí)解決。以圖板和電子屏幕公布了我院常用藥品及診療項(xiàng)目?jī)r(jià)格,及時(shí)公布藥品及醫(yī)療服務(wù)調(diào)價(jià)信息。組織全院專門的醫(yī)保知識(shí)培訓(xùn)2次,有記錄、有考試。

  二、執(zhí)行醫(yī)療保險(xiǎn)政策情況

  20xx年1-12月份,我院共收治醫(yī)療工傷人員總?cè)舜?9251人次,總醫(yī)療費(fèi)用287萬(wàn)元,基金支付總額131.10萬(wàn)元。門診人次28504人次,發(fā)生醫(yī)療費(fèi)用178.90萬(wàn),基金支付12.27萬(wàn)元,人均醫(yī)療費(fèi)用42.78元,人均基金支付16.14元;住院人次747人次,發(fā)生醫(yī)療費(fèi)用97.01萬(wàn)元,基金支付74.17萬(wàn)元,人均醫(yī)療費(fèi)用1052.5元,人均基金支付752元。藥品總費(fèi)用基本控制在住院總費(fèi)用的40%左右,在合理檢查,合理用藥方面上基本達(dá)到了要求,嚴(yán)格控制出院帶藥量,今年在醫(yī)保中心領(lǐng)導(dǎo)的工作指導(dǎo)下,根據(jù)指出的問(wèn)題和不足我院立即采取措施整改。

  加強(qiáng)了門診及住院病人的管理,嚴(yán)格控制藥物的不合理應(yīng)用,對(duì)違反醫(yī)保規(guī)定超范圍用藥、濫用抗生素、超范圍檢查、過(guò)度治療等造成醫(yī)?劭,這些損失直接由我院支付,我院再追求相關(guān)責(zé)任人。對(duì)一些有多次犯規(guī)行為者進(jìn)行嚴(yán)肅處理,直至停止處方權(quán),每次醫(yī)保檢查結(jié)果均由醫(yī)院質(zhì)控辦下發(fā)通報(bào),罰款由財(cái)務(wù)科落實(shí)到科室或責(zé)任人。

  CT、彩超等大型檢查嚴(yán)格審查適應(yīng)癥,檢查陽(yáng)性率達(dá)80%以上。

  三、醫(yī)療服務(wù)管理工作

  有醫(yī)保專用處方,病歷和結(jié)算單,藥品使用統(tǒng)一名稱。嚴(yán)格按協(xié)議規(guī)定存放處方及病歷,病歷及時(shí)歸檔保存,門診處方按照醫(yī)保要求妥善保管。

  對(duì)達(dá)到出院條件的病人及時(shí)辦理出院手續(xù),并實(shí)行了住院費(fèi)用一日清單制。

  對(duì)超出醫(yī)保范圍藥品及診療項(xiàng)目,由家屬或病人簽字同意后方可使用。

  醫(yī)保人員發(fā)揮良好的溝通橋梁作用。在醫(yī)、患雙方政策理解上發(fā)生沖突時(shí),醫(yī)保人員根據(jù)相關(guān)政策和規(guī)定站在公正的立場(chǎng)上當(dāng)好裁判,以實(shí)事求是的態(tài)度作好雙方的溝通解釋,對(duì)臨床醫(yī)務(wù)人員重點(diǎn)是政策的宣講,對(duì)參保人員重點(diǎn)是專業(yè)知識(shí)的解釋,使雙方達(dá)到統(tǒng)一的認(rèn)識(shí),切實(shí)維護(hù)了參保人的利益。

  醫(yī)保人員將醫(yī)保有關(guān)政策、法規(guī),醫(yī)保藥品適應(yīng)癥以及自費(fèi)藥品目錄匯編成冊(cè),下發(fā)全院醫(yī)護(hù)人員并深入科室進(jìn)行醫(yī)保政策法規(guī)的培訓(xùn),強(qiáng)化醫(yī)護(hù)人員對(duì)醫(yī)保政策的理解與實(shí)施,掌握醫(yī)保藥品適應(yīng)癥。通過(guò)培訓(xùn)、宣傳工作,使全院醫(yī)護(hù)人員對(duì)醫(yī)保政策有較多的了解,為臨床貫徹、實(shí)施好醫(yī)保政策奠定基礎(chǔ)。通過(guò)對(duì)護(hù)士長(zhǎng)、醫(yī)保人員的強(qiáng)化培訓(xùn),使其在臨床工作中能嚴(yán)格掌握政策、認(rèn)真執(zhí)行規(guī)定、準(zhǔn)確核查費(fèi)用,隨時(shí)按醫(yī)保要求提醒、監(jiān)督、規(guī)范醫(yī)生的治療、檢查、用藥情況,從而杜絕或減少不合理費(fèi)用的發(fā)生。與醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部通力協(xié)作要求各科室各種報(bào)告單的數(shù)量應(yīng)與醫(yī)囑、結(jié)算清單三者統(tǒng)一,避免多收或漏收費(fèi)用;嚴(yán)格掌握適應(yīng)癥用藥及特殊治療、特殊檢查的使用標(biāo)準(zhǔn),完善病程記錄中對(duì)使用其藥品、特治特檢結(jié)果的分析;嚴(yán)格掌握自費(fèi)項(xiàng)目的使用,自費(fèi)協(xié)議書簽署內(nèi)容應(yīng)明確、具體;與財(cái)務(wù)科密切合作,保障參保人員入院身份確認(rèn)、出院結(jié)算準(zhǔn)確無(wú)誤等。做到了一查病人,核實(shí)是否有假冒現(xiàn)象;二查病情,核實(shí)是否符合入院指征;三查病歷,核實(shí)是否有編造;四查處方,核實(shí)用藥是否規(guī)范;五查清單,核實(shí)收費(fèi)是否標(biāo)準(zhǔn);六查賬目,核實(shí)報(bào)銷是否合理。全年來(lái)沒(méi)有違規(guī)、違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。

  四、醫(yī)療收費(fèi)與結(jié)算工作

  嚴(yán)格執(zhí)行物價(jià)政策,無(wú)超標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi),分解收費(fèi)和重復(fù)收費(fèi)現(xiàn)象。今年12月份,及時(shí)更新了20xx年醫(yī)保基本用藥數(shù)據(jù)庫(kù)及診療項(xiàng)目?jī)r(jià)格,保證了臨床記賬、結(jié)算的順利進(jìn)行。

  五、醫(yī)保信息系統(tǒng)使用及維護(hù)情況

  按要求每天做了數(shù)據(jù)備份、傳輸和防病毒工作。全年來(lái),系統(tǒng)運(yùn)行安全,未發(fā)現(xiàn)病毒感染及錯(cuò)帳、亂帳情況的發(fā)生,診療項(xiàng)目數(shù)據(jù)庫(kù)及時(shí)維護(hù)、對(duì)照。網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)管理到位,沒(méi)有數(shù)據(jù)丟失,造成損失情況的發(fā)生。

  工作中存在的不足之處:如有的醫(yī)務(wù)人員對(duì)病歷書寫的'重要性認(rèn)識(shí)不足:對(duì)病情變化的用藥情況記錄不及時(shí);有的對(duì)醫(yī)技科室反饋的檢查單不認(rèn)真核對(duì)、分析,造成病歷記載不完善現(xiàn)象;有些醫(yī)生對(duì)慢性病用藥范圍的標(biāo)準(zhǔn)掌握不清楚,偶爾有模棱兩可的現(xiàn)象。對(duì)參保人群宣傳不夠,部分參保人員對(duì)我院診療工作開展情況不盡了解。這些是我們認(rèn)識(shí)到的不足之處,今后會(huì)針對(duì)不足之處認(rèn)真學(xué)習(xí)、嚴(yán)格管理、及時(shí)向醫(yī)保中心請(qǐng)教,以促使我院的醫(yī)療保險(xiǎn)工作愈來(lái)愈規(guī)范。

  六、明年工作的打算和設(shè)想

  1、加大醫(yī)保工作考核力度。設(shè)一名專職人員,配合醫(yī)院質(zhì)控部門考評(píng)醫(yī)療保險(xiǎn)服務(wù)工作(服務(wù)態(tài)度、醫(yī)療質(zhì)量、費(fèi)用控制等)。

  2、加強(qiáng)醫(yī)保政策和醫(yī)保知識(shí)的學(xué)習(xí)、宣傳和教育。

  3、進(jìn)一步規(guī)范和提高醫(yī)療文書的書寫質(zhì)量,做到合理檢查、合理用藥。每季度召開醫(yī)院醫(yī)保工作協(xié)調(diào)會(huì),總結(jié)分析和整改近期工作中存在的問(wèn)題,把各項(xiàng)政策、措施落到實(shí)處。

  4、選派1名專員到管理先進(jìn)的醫(yī)院學(xué)習(xí)和提高。

  衛(wèi)生院醫(yī)療工作總結(jié)4

  20xx年下半年,我院在市局統(tǒng)一安排下,為提高醫(yī)療質(zhì)量,努力構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,逐步設(shè)立醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改建機(jī)制,努力保障轄區(qū)人民醫(yī)療安全,集中全部精力,緊密結(jié)合醫(yī)院管理年活動(dòng),以“平安醫(yī)院”、“醫(yī)療安全千日無(wú)事故”醫(yī)院為目標(biāo),采用醫(yī)療安全教育、安全檢查、宣傳引導(dǎo)等靈活多樣的形式,積極開展醫(yī)療質(zhì)量萬(wàn)里行活動(dòng),取得了一系列驕人成績(jī),我院全年門診人數(shù)39725人,較去年增加15%,住院人數(shù)1638人,較去年同期增加35%,業(yè)務(wù)收入370萬(wàn)元,較去年同期增加20%,病床使用率達(dá)82%以上,甲級(jí)病歷95%,較去年同期增加5%,婦女病普查率95%以上,得到了當(dāng)?shù)厝罕姷囊恢潞迷u(píng),具體總結(jié)如下:

  一、醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進(jìn),醫(yī)療安全保障逐步完善,我院首先設(shè)立并完善了首診負(fù)責(zé)制度、三級(jí)醫(yī)師查房制度、術(shù)前討論制度、疑難病例分診制度、病歷管理制度、處方管理制度、麻、精,放特殊藥品管理制度,重點(diǎn)排查婦立科、手術(shù)室、新生兒病室、B超室等高風(fēng)險(xiǎn)較高科室的醫(yī)療質(zhì)量及醫(yī)療管理漏洞,不斷突擊內(nèi)涵,全面清返院內(nèi)無(wú)證上崗人員及部分退休返聘人員,利用橫幅及鎮(zhèn)閉路臺(tái)流動(dòng)播出甲型H1N1流感的防護(hù)知識(shí),引導(dǎo)群眾正確就醫(yī),拒絕假醫(yī)假藥,特別在我鎮(zhèn)發(fā)生首例甲型H1N1重癥病例后,我院更是加大宣傳力度,充分告知轄區(qū)人民甲型H1N1防控基本常識(shí),做到疫情不蔓延,人心無(wú)恐慌。

  嚴(yán)格執(zhí)行手術(shù)及分級(jí)管理制度,嚴(yán)格執(zhí)行藥物合理應(yīng)用制度,嚴(yán)格執(zhí)行輸血管理規(guī)范,全年手術(shù)室無(wú)院感發(fā)生。

  二、醫(yī)療下鄉(xiāng)活動(dòng)。為進(jìn)一步發(fā)揮我院的醫(yī)療輻射功能,我院每月15—17日組織院內(nèi)業(yè)務(wù)骨干深入到蹲點(diǎn)各村衛(wèi)生室,指導(dǎo)鄉(xiāng)村醫(yī)生正確診斷,合理用藥,結(jié)合全市村級(jí)衛(wèi)生室建設(shè),不斷優(yōu)化鄉(xiāng)村醫(yī)師的知識(shí)結(jié)構(gòu),全鎮(zhèn)衛(wèi)生室在今年的鄉(xiāng)村衛(wèi)生室建設(shè)中全部合格達(dá)標(biāo)。11月24日,我院又組織4名臨床經(jīng)驗(yàn)豐富的`醫(yī)生深入到鎮(zhèn)區(qū)邊遠(yuǎn)的馬坪村開展送醫(yī)送藥下鄉(xiāng)活動(dòng),共送去藥品1000余元,診治病人300多例,切實(shí)解決了當(dāng)?shù)厝罕娋歪t(yī)難問(wèn)題。

  三、整頓轄區(qū)醫(yī)療市場(chǎng)。我院為規(guī)范轄區(qū)醫(yī)療行為,保障轄區(qū)人民醫(yī)療安全,配合市衛(wèi)生監(jiān)督局取締了轄區(qū)2家無(wú)證藥店,凈化了鎮(zhèn)區(qū)醫(yī)療秩序。

  衛(wèi)生院醫(yī)療工作總結(jié)5

  自我院展開“以病工錢中間”醫(yī)療安定百日專項(xiàng)查抄活動(dòng)以來(lái),我院比較《衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)〈20xx年—20xx年“以病工錢中間”醫(yī)療安定百日專項(xiàng)查抄活動(dòng)方案〉的關(guān)照》中活動(dòng)方案、20xx年病院辦理年活動(dòng)及《病院辦理評(píng)價(jià)指南(2008版)》的要求,訂定了履行方案和活動(dòng)籌劃,當(dāng)真查找醫(yī)療安定隱患和薄弱關(guān)鍵,深切分析因?yàn),進(jìn)行自查階段工作總結(jié)。

  1.切當(dāng)改進(jìn)醫(yī)療辦事

  加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和醫(yī)療法律標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章軌制教誨,使廣大職工進(jìn)一步建立經(jīng)心全意為病人辦事的思維,堅(jiān)定“以病工錢中間”的辦道理念,連續(xù)進(jìn)步醫(yī)療辦事程度。立異辦事流程,優(yōu)化診療環(huán)境。富裕門診醫(yī)師,公道安排工作時(shí)候,堅(jiān)定按時(shí)開診,包管病人及時(shí)救治。建立醫(yī)療費(fèi)用果然透明軌制,入院病人履行一日一清單軌制,病人可以隨時(shí)查問(wèn)藥品代價(jià)、入院費(fèi)用等細(xì)致環(huán)境,深受病人的好評(píng)。

  加強(qiáng)醫(yī)患雷同,美滿雷同內(nèi)容,改革雷同方法,珍視雷同結(jié)果,聯(lián)合展開病院辦理年活動(dòng),切當(dāng)加強(qiáng)病院根本辦理,建立健康醫(yī)療安定辦理構(gòu)造,落實(shí)各項(xiàng)核心醫(yī)療工作軌制和安定辦法,包管醫(yī)療儀器配置合法、公道、安定利用,禁止產(chǎn)生醫(yī)療過(guò)錯(cuò)和變亂。嚴(yán)厲技巧準(zhǔn)入軌制,典范醫(yī)療執(zhí)業(yè)行動(dòng)。當(dāng)真貫徹《藥品辦理法》、《醫(yī)療東西監(jiān)督辦理?xiàng)l例》,加強(qiáng)藥品、醫(yī)療東西采購(gòu)、儲(chǔ)存、利用的'監(jiān)督辦理。

  2、切當(dāng)進(jìn)步醫(yī)療辦事質(zhì)量

  醫(yī)療質(zhì)量安定事關(guān)大眾的健康安危,是醫(yī)療辦事的生命線,是病院辦理的核心內(nèi)容和永久主題。醫(yī)療安定百日專項(xiàng)查抄活動(dòng)最終要進(jìn)步醫(yī)療質(zhì)量,提拔辦事程度。加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量辦理,狠抓規(guī)章軌制的落實(shí),時(shí)候堅(jiān)定“以病工錢中間”,以質(zhì)量為核心,以質(zhì)量安定為主題,當(dāng)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章軌制、崗?fù)ぢ氊?zé),嚴(yán)厲履行診療技巧老例,把各項(xiàng)軌制落實(shí)到各個(gè)關(guān)鍵當(dāng)中。建立謝橋衛(wèi)生院醫(yī)療質(zhì)量辦理小組,加強(qiáng)醫(yī)療文書質(zhì)量辦理,嚴(yán)厲履行《病歷謄寫根本典范(試行)》,對(duì)病案質(zhì)量履行全程監(jiān)控和辦理。訂定謝橋衛(wèi)生院專業(yè)技巧人員考核方案,以落實(shí)m懲機(jī)制,確保m懲到位,對(duì)醫(yī)療辦事質(zhì)量考核成績(jī)優(yōu)秀的科室或個(gè)人賜與表?yè)P(yáng)和精神嘉獎(jiǎng);對(duì)醫(yī)療辦事質(zhì)量考核結(jié)果不達(dá)標(biāo)的科室或個(gè)人除賜與經(jīng)濟(jì)懲罰和全院傳達(dá)責(zé)怪外,并將懲罰結(jié)果記入個(gè)人技巧檔案,與個(gè)人提拔、年末考核等掛鉤。強(qiáng)化“三基三嚴(yán)”練習(xí),不按期進(jìn)行各級(jí)各種人員三基考核,將醫(yī)務(wù)人員的臨床表面知識(shí)水溫和實(shí)際操縱技巧進(jìn)行綜合評(píng)定,并將考核結(jié)果與個(gè)人考核掛鉤,確保醫(yī)療技巧人員本身技巧本質(zhì)的連續(xù)美滿和更新,周全進(jìn)步醫(yī)務(wù)人員交易本質(zhì)。

  3.依法妥帖處理醫(yī)患膠葛

  依占有關(guān)法律標(biāo)準(zhǔn),把醫(yī)患膠葛處理納入法制化、典范化軌道,保護(hù)醫(yī)患兩邊的合法權(quán)柄。根據(jù)《醫(yī)療變亂處理?xiàng)l例》建立了謝橋衛(wèi)生院醫(yī)療膠葛和諧停理小組,依法妥帖處理好醫(yī)患膠葛。堅(jiān)定防備在先、發(fā)覺在早、處理在小的原則,建立健康醫(yī)患膠葛防備處理機(jī)制,周到落實(shí)相干防控辦法,竭力化解各種醫(yī)患膠葛,防備因醫(yī)患膠葛激發(fā)群體性變亂和惡性變亂。

  4.強(qiáng)化安定辦法,確保病院安定

  按期構(gòu)造重點(diǎn)崗?fù)すぷ魅藛T進(jìn)修培訓(xùn),落實(shí)各項(xiàng)內(nèi)部安定保衛(wèi)辦法。按期和不按期地對(duì)消防安定進(jìn)行周全查抄,對(duì)簡(jiǎn)單引盼望災(zāi)、寄存危機(jī)品及人員集結(jié)的場(chǎng)合重點(diǎn)查抄(如藥庫(kù)、配電室、中間供氧房、門診、病房等),對(duì)消防辦法進(jìn)行按期保護(hù)調(diào)換,確保消防東西完好。我院履行院帶領(lǐng)總值班軌制,明了每人的時(shí)候段分工,值班期間要進(jìn)行全院巡查,切當(dāng)把防火、防盜、防毀壞等治安防備辦法落實(shí)到實(shí)處。嚴(yán)厲落實(shí)科室安定責(zé)任制,搞好不鞏固身分排查,發(fā)覺題目立即整改。訂定人防、物防、技防應(yīng)急辦法,確保全院不呈現(xiàn)龐大安定責(zé)辦變亂。

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