男人天堂日韩,中文字幕18页,天天伊人网,成人性生交大片免费视频

各科崗位職責(zé)

時間:2022-11-06 10:40:08 崗位職責(zé) 我要投稿

各科崗位職責(zé)15篇

  在不斷進(jìn)步的社會中,很多情況下我們都會接觸到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)可以最大限度地實(shí)現(xiàn)勞動用工的科學(xué)配置。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢?下面是小編收集整理的各科崗位職責(zé),希望能夠幫助到大家。

各科崗位職責(zé)15篇

各科崗位職責(zé)1

  1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任醫(yī)師指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本科一定范圍的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作。

 。玻磿r查房,具體參加和指導(dǎo)住院醫(yī)師進(jìn)行診斷、治療及特殊診療操作。

 。常莆詹T的病情變化,病員發(fā)生病危、死亡、醫(yī)療事故或其他重要問題時,應(yīng)及時處理,并向科主任匯報。

 。矗畢⒓又蛋唷㈤T診、會診、出診工作。

 。担鞒植》康呐R床病例討論及會診,檢查、修改下級醫(yī)師書寫的醫(yī)療文件,決定病員出院,審簽出(轉(zhuǎn))院病歷。

 。叮J(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量,嚴(yán)防差錯事故。協(xié)助護(hù)士長搞好病房管理。

 。罚M織本組醫(yī)師學(xué)習(xí)與運(yùn)用國內(nèi)外先進(jìn)醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù),開展新技術(shù)、新療法,進(jìn)行科研工作,做好資料積累,及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

 。福畵(dān)任臨床教學(xué),指導(dǎo)進(jìn)修、實(shí)習(xí)醫(yī)師工作。

各科崗位職責(zé)2

 。保诳谱o(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下和本科主任護(hù)師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。

 。玻(fù)責(zé)督促檢查本科各病房護(hù)理工作質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決,把好護(hù)理質(zhì)量關(guān)。

 。常鉀Q本科護(hù)理業(yè)務(wù)上的疑難問題,指導(dǎo)重危、疑難病人護(hù)理計(jì)劃的制訂及實(shí)施。

 。矗(fù)責(zé)指導(dǎo)本科各病房的護(hù)理查房和護(hù)理會診,對護(hù)理業(yè)務(wù)給予具體指導(dǎo)。

 。担畬Ρ究聘鞑》堪l(fā)生的護(hù)理差錯、事故進(jìn)行分析、鑒定,并提出防范措施。

  6.組織本科護(hù)師、護(hù)士進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),擬訂培訓(xùn)計(jì)劃,編寫教材,負(fù)責(zé)講課。

 。罚M織護(hù)理系、護(hù)理專修科學(xué)生和護(hù)校學(xué)生的臨床實(shí)習(xí),負(fù)責(zé)講課和評定成績。

 。福朴啽究谱o(hù)理科研和技術(shù)革新計(jì)劃,并組織實(shí)施。指導(dǎo)全科護(hù)師、護(hù)士開展科研工作。

  9.協(xié)助本科護(hù)士長做好行政管理和隊(duì)伍建設(shè)工作。

各科崗位職責(zé)3

 。保谠洪L領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全面護(hù)理工作,擬定全院護(hù)理工作計(jì)劃,經(jīng)院長、副院長審批后實(shí)施,并檢查護(hù)理工作質(zhì)量,按期總結(jié)匯報。

 。玻(fù)責(zé)擬定和組織修改全院護(hù)理常規(guī),并嚴(yán)格督促執(zhí)行,檢查指導(dǎo)各科室做好基礎(chǔ)護(hù)理和執(zhí)行分級護(hù)理制度。

  3.深入科室,對搶救危重病員的護(hù)理工作進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。

 。矗(fù)責(zé)擬訂在職護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃及落實(shí)措施,組織全院護(hù)理人員的業(yè)務(wù)技術(shù)訓(xùn)練。定期進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)考核。

  5.掌握全院護(hù)理人員工作、思想、學(xué)習(xí)情況。負(fù)責(zé)院內(nèi)護(hù)理人員的調(diào)配,并向院長提出護(hù)理人員升、調(diào)、獎、懲的意見。對于護(hù)理人員發(fā)生的差錯事故得與各科室共同研究處理。

  6.審查各科室提出的有關(guān)護(hù)理用品的申報計(jì)劃和使用情況。

 。罚嵴埧倓(wù)科安排護(hù)士生活上有關(guān)問題。

 。福畽z查、指導(dǎo)門診、急診、病房、手術(shù)室、供應(yīng)室管理,使之逐步達(dá)到制度化、常規(guī)化、規(guī)格化。

 。梗畵(dān)任護(hù)士教學(xué)、實(shí)習(xí)任務(wù)的醫(yī)院應(yīng)負(fù)責(zé)貫徹護(hù)士學(xué)校的教學(xué)及臨床實(shí)習(xí)計(jì)劃。

 。保埃鞒终匍_全院護(hù)士長會議,分析護(hù)理工作情況,并定期組織護(hù)士長相互檢查、學(xué)習(xí)和交流經(jīng)驗(yàn),不斷提高護(hù)理質(zhì)量。

 。保保M織領(lǐng)導(dǎo)全院護(hù)理科研工作及護(hù)理新技術(shù)的推廣。

各科崗位職責(zé)4

  為確保人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解工作的規(guī)范運(yùn)行,提高矛盾糾紛的調(diào)解質(zhì)量和公信力,召開三位一體調(diào)解聯(lián)席會。

  一、聯(lián)席會工作職責(zé)

  貫徹執(zhí)行中央、省、市、縣的指示精神,加強(qiáng)對轄區(qū)三位一體調(diào)解工作進(jìn)行宏觀指導(dǎo),研究分析一個時期的矛盾,討論解決重大矛盾方面的排查問題,協(xié)調(diào)部署重大事項(xiàng)和活動,督促貫徹工作部署落實(shí)的有關(guān)情況,總結(jié)推廣三位一體調(diào)解工作的成功經(jīng)驗(yàn),協(xié)調(diào)各部門做好調(diào)解工作。

  1、著眼于街道辦事處實(shí)際,圍繞聯(lián)席會議議題和確定的事項(xiàng),深入調(diào)查研究,提出對策建議,制定有效措施。

  2、按照部署,從實(shí)際出發(fā),加強(qiáng)對本街道辦事處范圍內(nèi)的調(diào)解工作的領(lǐng)導(dǎo),制訂工作規(guī)劃和實(shí)施計(jì)劃,健全工作機(jī)構(gòu)和組織網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)隊(duì)伍、陣地和制度建設(shè),把各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)到最基層。

  3、按照區(qū)聯(lián)席會議的部署安排,在協(xié)商解決重大事項(xiàng)、組織開展重大調(diào)解過程中,積極主動地與各有關(guān)部門密切聯(lián)系,團(tuán)結(jié)協(xié)作,各展所長,形成合力,保質(zhì)保量、不拖不誤地完成所承辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  4、完成聯(lián)席會領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

  二、聯(lián)席會組成人員

  城區(qū)街道辦事處書記擔(dān)任聯(lián)席會議主席,街道辦事處主任擔(dān)任聯(lián)席會副主席,黨政辦公室主任負(fù)責(zé)聯(lián)席會議的日常工作。聯(lián)席會議成員單位由街道所轄社區(qū)委會組成,各單位要明確一位分管人民調(diào)解工作的領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任聯(lián)席會議成員,定期向聯(lián)席會議匯報調(diào)節(jié)工作。

  三、制度

 。1)建立調(diào)解聯(lián)席會議制度

  1、以城區(qū)街道辦事處為單位定期、定人召開調(diào)解聯(lián)席會。調(diào)解聯(lián)席會議每月召開一次,必要時可以臨時召開專題辦公會議,由主席、副主席召集和確定參會人員。特殊情況隨時召開。

  2、調(diào)解聯(lián)席會一般由人民調(diào)解委員會主任、城區(qū)街道辦事處政法委書記召集,如遇到重大問題可請縣主管領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門參加指導(dǎo),有關(guān)司法所長、法庭庭長、派出所所長、調(diào)解委員會主任參加。

  3、調(diào)解聯(lián)席會的職責(zé):城區(qū)街道辦事處人民調(diào)解委員會主任報告本轄區(qū)發(fā)生的重大疑難糾紛情況和調(diào)解過程中遇到的問題;研究分析糾紛案情、提出調(diào)解方案和對策;調(diào)解員按照會議提出的辦法展開調(diào)解,并將結(jié)果及時反饋到司法所和法庭。

 。2)糾紛通報制度

  4、人民調(diào)解委員會應(yīng)及時向司法所和當(dāng)?shù)攸h委政府反映民間糾紛的種類、數(shù)量、特點(diǎn),提出工作建議。

  5、在審理涉及人民調(diào)解協(xié)議的民事案件時,人民法院(法庭)依據(jù)調(diào)解協(xié)議做出裁判的應(yīng)當(dāng)在結(jié)案15日內(nèi),將維持調(diào)解協(xié)議內(nèi)容的情況告知縣司法局或城區(qū)街道辦事處人民調(diào)解委員會。

  6、調(diào)解協(xié)議被人民法院的生效判決變更、撤消,或者被確認(rèn)無效的,人民法院應(yīng)當(dāng)將確認(rèn)無效或者變更、撤消的具體事由告知縣司法局和城區(qū)街道辦事處人民調(diào)解委員會,并向調(diào)解委員會提出具體的建議。

 。3)復(fù)雜疑難糾紛調(diào)解聯(lián)動機(jī)制

  7、出現(xiàn)復(fù)雜疑難糾紛時,由所在城區(qū)街道辦事處人民調(diào)解委員會主任組織人民調(diào)解員、法官、公安干警同時到達(dá)現(xiàn)場,具體職責(zé)分別是:人民調(diào)解員立即開展調(diào)解;公安干警維持秩序;法官先期了解案情,為調(diào)解工作提供法律咨詢,并為可能發(fā)生的民事訴訟掌握基礎(chǔ)情況。

  8、人民調(diào)解委員會建立民間糾紛排查、調(diào)處、回訪制度,定期對轄區(qū)內(nèi)的民間糾紛進(jìn)行摸底、登記、分類處理,對已調(diào)結(jié)的`糾紛進(jìn)行回訪,了解協(xié)議的執(zhí)行情況,幫助、督促當(dāng)事人履行調(diào)解協(xié)議。

  9、民間糾紛首先由居委會、企業(yè)人民調(diào)解委員會受理調(diào)解。經(jīng)居委會、企業(yè)人民調(diào)解委員會調(diào)解達(dá)不成協(xié)議的疑難、復(fù)雜民間糾紛,由城區(qū)街道辦事處人民調(diào)解委員會受理調(diào)解。

  10、對不符合受理?xiàng)l件的民間糾紛,人民調(diào)解委員會應(yīng)當(dāng)及時移交街道辦事處政府進(jìn)行行政調(diào)解、處理,或者告知當(dāng)事人向法院起訴。

  11、經(jīng)人民調(diào)解委員會調(diào)解達(dá)不成協(xié)議,有關(guān)行政部門一時難于解決的民間糾紛,人民調(diào)解委員會要配合黨委政府和有關(guān)部門做好教育、疏導(dǎo)、轉(zhuǎn)化工作,防止糾紛當(dāng)事人的過激行為。

  12、政府有關(guān)部門、人民法院在受理民事糾紛時,應(yīng)建議當(dāng)事人先到人民調(diào)解委員會進(jìn)行調(diào)解。

各科崗位職責(zé)5

 。保谧o(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。

 。玻J(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理制度和技術(shù)操作規(guī)程,正確執(zhí)行醫(yī)囑,準(zhǔn)確及時地完成各項(xiàng)護(hù)理工作,嚴(yán)格執(zhí)行查對及交接班制度,防止差錯、事故的發(fā)生。

 。常龊没A(chǔ)護(hù)理和精神護(hù)理工作。經(jīng)常巡視病房,密切觀察病情變化,發(fā)現(xiàn)異常及時報告。

 。矗J(rèn)真做好危重病人的搶救工作。

 。担畢f(xié)助醫(yī)師進(jìn)行各種診療工作,負(fù)責(zé)采集各種檢驗(yàn)標(biāo)本。

  6.參加護(hù)理教學(xué)和科研,指導(dǎo)護(hù)生和護(hù)理員、衛(wèi)生員的工作。

  7.定期組織病人學(xué)習(xí),宣傳衛(wèi)生知識和住院規(guī)則。經(jīng)常征求病人意見,改進(jìn)護(hù)理工作。在出院前做好衛(wèi)生保健宣傳工作。

 。福k理入、出院、轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院手續(xù)及有關(guān)登記工作。

 。梗谧o(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下,作好病房管理,消毒隔離,物資藥品材料請領(lǐng)、保管等工作。

各科崗位職責(zé)6

門診部主任工作職責(zé)

  1、在院長及醫(yī)務(wù)部主任領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)門診各科的醫(yī)療、教學(xué)、護(hù)理及行政管理工作。為本科醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全工作的第一責(zé)任人。

  2、根據(jù)醫(yī)院工作要點(diǎn),制定本科工作計(jì)劃,組織實(shí)施,并經(jīng)常督促檢查,按時總結(jié)匯報。

  3、定期召開門診系統(tǒng)會議,協(xié)調(diào)各種關(guān)系,督促檢查醫(yī)務(wù)人員貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度、醫(yī)護(hù)常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程,整頓門診秩序,改進(jìn)醫(yī)療作風(fēng),改善服務(wù)態(tài)度,不斷提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量,防止差錯事故發(fā)生。

  4、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織、檢查門診病員的診治和急診、危重、疑難病員的會診和搶救工作。遇有大批外傷、中毒、傳染病人時,及時上報,并采取相應(yīng)措施。

  5、組織全科人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開展新技術(shù)、新療法,并及時總結(jié),推廣應(yīng)用。協(xié)助醫(yī)院搞好業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)考核,組織安排臨床教學(xué),提供人員聘任、晉升、獎懲意見。

  6、負(fù)責(zé)組織門診工作人員做好衛(wèi)生宣教、清潔衛(wèi)生、消毒隔離工作,督促檢查各科醫(yī)師醫(yī)療文件的書寫、門診日志登記工作,并協(xié)助預(yù)防保健科做好疫情登記、報告工作。

  7、負(fù)責(zé)安排進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的工作。妥善處理門診來信來電來訪,轉(zhuǎn)科、會診、轉(zhuǎn)院等工作。

  8、確定醫(yī)師輪換、值班,負(fù)責(zé)考勤。

  9、積極組織本科人員配合醫(yī)院做好各項(xiàng)中心工作。負(fù)責(zé)管理科室財(cái)產(chǎn)物品等工作。

  10、帶領(lǐng)全科人員完成醫(yī)院下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和醫(yī)療任務(wù)。

各科崗位職責(zé)7

  1.在院長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全院的后勤工作。教育職工樹立后勤工作為醫(yī)療第一線服務(wù)的思想,堅(jiān)持下送、下收、下修,不斷改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量。

 。玻(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)管理、物資供應(yīng)、設(shè)備維修、病員膳食、職工食堂、房屋修建、院容整頓、交通、電話和生活等工作,保證醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作的順利進(jìn)行。

 。常(jīng)常深入科室了解醫(yī)療及有關(guān)部門的需要,根據(jù)人力、物力和財(cái)力的可能,制定工作計(jì)劃,檢查督促執(zhí)行情況,研究工作中存在的問題,改進(jìn)工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

  4.組織后勤人員學(xué)習(xí)后勤業(yè)務(wù),提高業(yè)務(wù)水平。

 。担M織本科人員做好進(jìn)修、實(shí)習(xí)、參觀人員的生活接待。督促檢查本科人員做好太平間的管理工作。

各科崗位職責(zé)8

 。保诳倓(wù)科長領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全院被服洗滌、保管、消毒和縫補(bǔ)等工作,按規(guī)定折疊,并按時下收下送到病房、門診。

  2.嚴(yán)格執(zhí)行各類被服的消毒、隔離制度,注意安全,防止意外。

 。常畤(yán)格執(zhí)行被服的交收手續(xù),防止錯、漏和丟失。各類被服要分類存放,方便取用。未印字新制品一律不交換。

 。矗異圩o(hù)公物,修舊利廢,回收敷料。節(jié)約用布、水、電、肥皂及其它材料等。

  5.加強(qiáng)烤房管理,嚴(yán)防烤損被服,做好防火、防盜及機(jī)器保養(yǎng)管理工作。

各科崗位職責(zé)9

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)對科目的學(xué)生進(jìn)行“一對一教學(xué)”輔導(dǎo),根據(jù)每個學(xué)生學(xué)習(xí)以及性格的特點(diǎn),制定適合的個性化學(xué)習(xí)計(jì)劃和方法。

  2、認(rèn)真參加公司組織的教研、月考,不斷提升專業(yè)水平和授課技巧。

  3、配合學(xué)習(xí)顧問老師做好溝通工作,齊心協(xié)力解決好學(xué)生的學(xué)習(xí)問題以及提高家長對公司的滿意度。

  4、在授課期間因時制宜分階段組織測驗(yàn)活動,以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效。

  5、及時向教務(wù)辦主任反映學(xué)生情況。

  任職條件:

  1、熱愛教師工作,對授課課程深入研究,熟悉最新的考學(xué)大綱;

  2、有師德、思想積極,擅長與學(xué)生進(jìn)行良好的溝通交流,思想靈活;

  3、語言表達(dá)能力強(qiáng)、具有親和力、有耐心、愛心和責(zé)任心;

  4、熟悉學(xué)生的生活及學(xué)習(xí)特點(diǎn),因材施教,能開拓發(fā)掘組織多種教學(xué)方式,靈活教學(xué);

  5、本科及以上學(xué)歷,有教學(xué)經(jīng)驗(yàn),師范類院校畢業(yè)優(yōu)先;

  6、有教師資格證者優(yōu)先考慮。

各科崗位職責(zé)10

  1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主管藥師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。

 。玻笇(dǎo)和參加藥品調(diào)配、制劑工作。認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)防差錯事故。

  3.負(fù)責(zé)藥品檢驗(yàn)鑒定和藥檢儀器的使用保養(yǎng),保證藥品質(zhì)量符合藥典規(guī)定。

 。矗畢⒓涌茖W(xué)研究和技術(shù)革新,配合臨床研究制作新藥及中草藥提純,了解使用效果,征求意見,改進(jìn)劑型,并經(jīng)常向各科室介紹新藥知識。

 。担畽z查毒、麻、限劇、貴重藥品和其他藥品的使用、管理情況,發(fā)現(xiàn)問題及時研究處理,并向上級報告。

 。叮畵(dān)任教學(xué)和進(jìn)修,實(shí)習(xí)人員的培訓(xùn),指導(dǎo)藥劑士、調(diào)劑員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和工作。

各科崗位職責(zé)11

 。保谧o(hù)理部主任(總護(hù)士長)、醫(yī)務(wù)科或門診部領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)門診護(hù)理行政管理,督促檢查護(hù)理人員和衛(wèi)生員完成所分工的任務(wù)。

  2.制定工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)護(hù)理人員分工排班,經(jīng)常深入各科門診檢查護(hù)理質(zhì)量,復(fù)雜的技術(shù)應(yīng)親自執(zhí)行或指導(dǎo)護(hù)士操作。搞好傳、幫、帶,不斷提高技術(shù)水平。

 。常酱僮o(hù)理人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)防差錯事故。并檢查指導(dǎo)各診室做好開診前準(zhǔn)備及衛(wèi)生宣傳工作。

 。矗酱俳逃o(hù)理人員改善服務(wù)態(tài)度,經(jīng)常巡視候診病員的病情變化,對較重的病員應(yīng)提前診治或送急診室處理。

 。担酱傩l(wèi)生員保持門診的整潔,做好消毒隔離工作,并組織及時供應(yīng)開水和飲具。

 。叮M織護(hù)士、衛(wèi)生員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),指導(dǎo)實(shí)習(xí)護(hù)士的工作。開展護(hù)理科學(xué)研究及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

各科崗位職責(zé)12

 。保卺t(yī)務(wù)科科長或門診部主任領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)掛號工作。

 。玻畳焯枂T在開診前半小時開始掛號,并隨時宣傳看病的注意事項(xiàng)及制度等。

  3.按規(guī)定填寫初診病人門診病歷首頁姓名、性別、年齡、職業(yè)、籍貫、工作單位、住址等項(xiàng)目。

 。矗畳焯枂T必須做好當(dāng)天掛號前與次日掛號的準(zhǔn)備工作,如各科掛號券、初診門診病歷、掛號收據(jù)等

  5.掛號員每天必須向財(cái)務(wù)科交掛號金額一次,連同票證一并上繳,換回掛號收據(jù)備次日用。

 。叮(fù)責(zé)門診病歷查找、傳送、回收、整理、歸檔、管理工作。

各科崗位職責(zé)13

  1.在院長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、行政管理等工作。

 。玻朴啽究乒ぷ饔(jì)劃,組織實(shí)施,經(jīng)常督促檢查,按期總結(jié)匯報。

  3.根據(jù)本科任務(wù)和人員情況進(jìn)行科學(xué)分工,密切配合手術(shù)和對危重病員進(jìn)行搶救工作。

  4.領(lǐng)導(dǎo)麻醉師(士)做好麻醉工作,參加疑難病例術(shù)前討論,對手術(shù)準(zhǔn)備和麻醉選擇提出意見,必要時親自參加操作。

  5.組織本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核。對本科人員晉升、獎懲提出具體意見。

 。丁ぶ笇(dǎo)本科人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)防差錯事故。

  7.組織并擔(dān)任教學(xué),安排進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的培訓(xùn)。開展麻醉的研究工作。搞好資料積累,完成科研任務(wù)。

 。福_定本科人員輪換、值班、會診、出診等事宜。與手術(shù)室密切配合,共同搞好科室工作。

 。梗畬徍灡究扑幉牡恼堫I(lǐng)和報銷,檢查使用與保管情況。

各科崗位職責(zé)14

 。保陂T診部護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。

 。玻(fù)責(zé)器械的消毒和開診前的準(zhǔn)備工作。

 。常畢f(xié)助醫(yī)師進(jìn)行檢診,按醫(yī)囑給病員進(jìn)行處置。

  4.經(jīng)常觀察候診病員的病情變化,對較重的病員應(yīng)提前診治或送急診室處理。

 。担(fù)責(zé)診療室的整潔、安靜,維持就診秩序,做好衛(wèi)生防病、計(jì)劃生育宣傳工作。

 。叮龊酶綦x消毒工作,防止交叉感染。

  7.認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),嚴(yán)格查對制度,做好交接班,嚴(yán)防差錯事故。

 。福凑辗止,負(fù)責(zé)領(lǐng)取、保管藥品器材和其它物品。

各科崗位職責(zé)15

 。保谒巹⿴煛⑹恐笇(dǎo)下進(jìn)行工作。

 。玻(fù)責(zé)處方調(diào)配和一般制劑工作。

 。常畢f(xié)助藥劑師、士進(jìn)行滅菌制劑的配制和消毒。

 。矗畢f(xié)助藥劑士進(jìn)行藥品的出納、分發(fā)、保管、消耗、回收、下送、登記、統(tǒng)計(jì)工作。

 。担(fù)責(zé)所在工作室的清潔衛(wèi)生工作。

  6.根據(jù)實(shí)際情況,經(jīng)科主任批準(zhǔn)可參加藥劑科值班。

【各科崗位職責(zé)】相關(guān)文章:

各科崗位職責(zé)11-06

各科學(xué)習(xí)反思09-15

各科護(hù)士實(shí)習(xí)報告12-30

大班各科教案11-26

初中各科試題及答案06-12

贊美各科老師的話06-12

監(jiān)獄各科室鑒定06-14

中考各科背誦技巧11-27

有趣的醫(yī)院各科對聯(lián)04-09