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業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位的工作職責(zé)
在日常生活和工作中,我們每個(gè)人都可能會(huì)接觸到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢?以下是小編收集整理的業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位的工作職責(zé),歡迎大家分享。
業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位的工作職責(zé)1
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品優(yōu)必選機(jī)器人在江西區(qū)域市場(chǎng)開拓與銷售工作,執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計(jì)劃;
2、與客戶保持良好溝通,實(shí)時(shí)把握客戶需求;
3、根據(jù)公司產(chǎn)品、價(jià)格及市場(chǎng)策略,獨(dú)立處置詢盤、報(bào)價(jià)、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜;
4、動(dòng)態(tài)把握市場(chǎng)價(jià)格,定期向公司提供市場(chǎng)分析及預(yù)測(cè)報(bào)告和個(gè)人工作報(bào)告;
5、維護(hù)和開拓新的'銷售渠道和新客戶;
6、不定期參加相關(guān)國內(nèi)市場(chǎng)展會(huì)
業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位的工作職責(zé)2
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)編寫轄區(qū)內(nèi)市場(chǎng)拓展計(jì)劃、銷售計(jì)劃并組織實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)銷售活動(dòng),包括更換、調(diào)整區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商的組織和開拓管理區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò),與銷售目標(biāo)的達(dá)成;
3、負(fù)責(zé)組織客戶服務(wù)與售后管理工作;
4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在市場(chǎng)上的`價(jià)格體系的制定,并根據(jù)市場(chǎng)的變化及時(shí)作出調(diào)整;
5、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的客戶關(guān)系維護(hù)和管理;
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的任務(wù)和工作;
7、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新客戶開拓工作;
8、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶工程項(xiàng)目的跟進(jìn)及報(bào)備需求。
崗位要求:
1、教育程度:中專或高中以上學(xué)歷。
2、知識(shí)要求:2年以上營銷工作經(jīng)驗(yàn),具有市場(chǎng)營銷、物流管理等專業(yè)知識(shí);
3、良好的服務(wù)態(tài)度、溝通能力及銷售技巧;
4、有較強(qiáng)的奉獻(xiàn)精神和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
5、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力。
業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位的工作職責(zé)3
職責(zé):
1.組織直催團(tuán)隊(duì)對(duì)信用卡欠款賬戶進(jìn)行電話,上門,司法催收及開展反欺詐協(xié)查工作;協(xié)調(diào)分行關(guān)系,督進(jìn)律師事務(wù)所;確保完成催收業(yè)績指標(biāo)。
2.落實(shí)對(duì)外包服務(wù)商的現(xiàn)場(chǎng)管理,加強(qiáng)對(duì)外包服務(wù)商的過程監(jiān)控,確保完成外包業(yè)績指標(biāo)。
3.對(duì)直催團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)合規(guī)開展進(jìn)行監(jiān)控,對(duì)當(dāng)?shù)匕l(fā)生的客戶投訴進(jìn)行妥善處理。
4.建立和維護(hù)外部催收信息渠道和司法催收渠道。
5.按計(jì)劃完成直催人員招聘工作,開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)及人員督導(dǎo),加強(qiáng)直催團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
崗位要求:
1.大專及以上學(xué)歷,法律專業(yè)或具有司法工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.3年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行信用卡業(yè)務(wù)知識(shí),具備良好的分析能力和解決問題能力,具有大局觀念。
3.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,具有較強(qiáng)的`責(zé)任心,執(zhí)行力,愿意接受工作挑戰(zhàn)。
4.有一定催收業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),具有良好的戰(zhàn)略思維能力,推動(dòng)能力及領(lǐng)導(dǎo)能力,能承受一定的壓力。
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職責(zé):
1、與客戶建立緊密而穩(wěn)定的戰(zhàn)略合作關(guān)系;
2、管理銷售團(tuán)隊(duì)和銷售進(jìn)度,確保銷售收益和訂單的增長,以達(dá)到或超過當(dāng)期目標(biāo);
3、帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)按照獲取目標(biāo)市場(chǎng)的份額指標(biāo),實(shí)現(xiàn)銷售利潤空間,達(dá)成公司的銷售額和利潤率指標(biāo);
4、開發(fā)和維護(hù)客戶,全方位領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)控業(yè)務(wù)活動(dòng)以建立和維護(hù)良好的'客戶關(guān)系;
任職要求:
1、機(jī)械、電子、管理及貿(mào)易相關(guān)專業(yè)類本科及以上學(xué)歷;
2、從事銷售8年以上工作經(jīng)驗(yàn)及5年以上管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉汽車、工業(yè)及液壓設(shè)備和產(chǎn)品市場(chǎng);
4、銷售和產(chǎn)品應(yīng)用方面良好的的人際交往能力和項(xiàng)目管理技能;
5、為人正直,有良好的職業(yè)操守;
6、流利的中英文聽、說、讀、寫能力。
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