【薦】督學(xué)督導(dǎo)工作總結(jié)
總結(jié)是指社會團體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認識上來,讓我們抽出時間寫寫總結(jié)吧。那么總結(jié)應(yīng)該包括什么內(nèi)容呢?下面是小編為大家收集的督學(xué)督導(dǎo)工作總結(jié),歡迎大家分享。
督學(xué)督導(dǎo)工作總結(jié) 篇1
本學(xué)年,我秉持著促進學(xué)校發(fā)展、提升教育質(zhì)量的使命,認真履行督學(xué)督導(dǎo)職責(zé),以下是工作的具體情況總結(jié):
一、教學(xué)工作督導(dǎo)
1. 課程設(shè)置與實施
審查學(xué)校的課程安排,確保課程種類齊全、課時分配合理。
跟進新課程的開設(shè)和推進情況,保障課程的有效實施。
2. 教學(xué)方法與效果
觀察課堂教學(xué),關(guān)注教師的教學(xué)策略和學(xué)生的參與度。
組織教師開展教學(xué)觀摩和交流活動,促進教學(xué)方法的改進和創(chuàng)新。
二、教師發(fā)展指導(dǎo)
1. 專業(yè)成長規(guī)劃
協(xié)助教師制定個人專業(yè)成長規(guī)劃,明確發(fā)展目標(biāo)。
定期與教師交流,了解其專業(yè)發(fā)展的`進展和需求。
2. 教學(xué)能力提升
組織教師參加各類培訓(xùn)和研修活動,更新教育理念。
開展教學(xué)基本功比賽,提高教師的教學(xué)技能。
三、學(xué)生學(xué)習(xí)管理
1. 學(xué)習(xí)習(xí)慣培養(yǎng)
觀察學(xué)生的課堂表現(xiàn)和學(xué)習(xí)行為,提出習(xí)慣養(yǎng)成的建議。
組織主題活動,培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)和合作學(xué)習(xí)能力。
2. 學(xué)業(yè)水平評估
參與學(xué)校的學(xué)業(yè)水平測試組織和分析工作。
針對學(xué)生的學(xué)業(yè)成績,與教師共同制定個性化的輔導(dǎo)方案。
四、學(xué)校管理監(jiān)督
1. 規(guī)章制度執(zhí)行
監(jiān)督學(xué)校各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況,確保管理工作的規(guī)范化。
對違反制度的行為進行調(diào)查和處理,維護制度的嚴(yán)肅性。
2. 校園文化建設(shè)
關(guān)注校園文化活動的開展,豐富學(xué)生的課余生活。
推動學(xué)校形成獨特的校園文化特色,營造良好的育人環(huán)境。
本學(xué)年的督學(xué)督導(dǎo)工作在推動學(xué)校教育教學(xué)發(fā)展方面發(fā)揮了一定作用,但也存在一些需要改進的地方,比如與教師和學(xué)生的溝通還可以更加深入。在未來的工作中,我將繼續(xù)努力,不斷提升督導(dǎo)工作的質(zhì)量和效果。
督學(xué)督導(dǎo)工作總結(jié) 篇2
在過去的一學(xué)年里,我致力于履行督學(xué)督導(dǎo)職責(zé),為學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量提升貢獻力量。以下是本學(xué)年工作的總結(jié):
一、教學(xué)常規(guī)督導(dǎo)
1. 教案檢查
定期查閱教師教案,注重教學(xué)目標(biāo)的清晰性、教學(xué)過程的完整性和教學(xué)方法的恰當(dāng)性。
對優(yōu)秀教案進行展示,促進教師之間的相互學(xué)習(xí)。
2. 作業(yè)批改
抽檢學(xué)生作業(yè),查看教師批改的認真程度、評語的針對性和作業(yè)量的合理性。
倡導(dǎo)分層作業(yè),滿足不同學(xué)生的學(xué)習(xí)需求。
二、課堂教學(xué)觀察
1. 教師授課
隨機聽課,關(guān)注教師的教學(xué)內(nèi)容把握、教學(xué)環(huán)節(jié)設(shè)計和教學(xué)手段運用。
組織公開課和示范課,推廣優(yōu)秀教學(xué)經(jīng)驗。
2. 學(xué)生表現(xiàn)
觀察學(xué)生的課堂參與度、專注度和思維活躍度。
與學(xué)生交流,了解他們對課堂教學(xué)的感受和建議。
三、考試與評價
1. 考試組織
監(jiān)督學(xué)校各類考試的組織安排,確?荚嚵鞒桃(guī)范、公正。
對考場紀(jì)律進行巡查,嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)。
2. 成績分析
參與成績分析會,協(xié)助教師從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題,提出改進教學(xué)的措施。
四、師資隊伍建設(shè)
1. 培訓(xùn)與進修
推動教師參加專業(yè)培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流活動,提升業(yè)務(wù)水平。
鼓勵教師自我提升,考取相關(guān)資格證書和參加繼續(xù)教育。
2. 師德師風(fēng)
關(guān)注教師的職業(yè)道德表現(xiàn),倡導(dǎo)敬業(yè)愛生、教書育人的良好風(fēng)尚。
五、校園環(huán)境與安全
1. 校園環(huán)境
檢查校園衛(wèi)生狀況,督促學(xué)校保持整潔、美觀的校園環(huán)境。
關(guān)注校園文化設(shè)施建設(shè),營造積極向上的.文化氛圍。
2. 校園安全
排查校園安全隱患,包括設(shè)施設(shè)備、消防通道等。
開展安全教育活動,提高師生的安全意識和應(yīng)急能力。
通過本學(xué)年的努力,學(xué)校在教育教學(xué)方面取得了一定的進步,但仍需不斷改進和完善。在未來的工作中,我將繼續(xù)努力,為學(xué)校的發(fā)展提供更有力的支持和保障。
督學(xué)督導(dǎo)工作總結(jié) 篇3
在過去的這一學(xué)期,我作為督學(xué),認真履行職責(zé),致力于推動學(xué)校教育教學(xué)工作的高質(zhì)量發(fā)展。以下是我對本學(xué)期督導(dǎo)工作的總結(jié)。
一、教學(xué)常規(guī)督導(dǎo)
1. 課程安排與執(zhí)行
定期檢查學(xué)校課程表,確保課程設(shè)置符合教育部門要求和學(xué)校教學(xué)計劃。
關(guān)注課程的實際執(zhí)行情況,杜絕隨意調(diào)課、停課現(xiàn)象。
2. 教學(xué)計劃與教案
審查教師的教學(xué)計劃,確保其具有明確的教學(xué)目標(biāo)、合理的教學(xué)進度和有效的教學(xué)方法。
抽檢教師教案,重點檢查教學(xué)內(nèi)容的系統(tǒng)性、教學(xué)方法的多樣性以及教學(xué)反思的深刻性。
二、課堂教學(xué)督導(dǎo)
1. 教學(xué)方法與效果
不定期進行課堂聽課,觀察教師的教學(xué)方法和學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)。
與授課教師及時交流,肯定優(yōu)點,指出不足,促進教學(xué)方法的改進和教學(xué)效果的提升。
2. 師生互動與氛圍
關(guān)注課堂上師生互動的情況,鼓勵教師引導(dǎo)學(xué)生積極參與課堂討論和活動。
營造積極活躍的課堂氛圍,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和主動性。
三、教師專業(yè)發(fā)展督導(dǎo)
1. 培訓(xùn)與進修
了解教師參加各類培訓(xùn)和進修的情況,督促學(xué)校為教師提供更多的學(xué)習(xí)機會和發(fā)展平臺。
鼓勵教師將所學(xué)應(yīng)用于教學(xué)實踐,提升教學(xué)水平。
2. 教學(xué)研究與創(chuàng)新
推動教師開展教學(xué)研究,鼓勵教師探索新的教學(xué)模式和方法。
對教師在教學(xué)研究方面取得的成果給予肯定和推廣。
四、學(xué)校管理督導(dǎo)
1. 規(guī)章制度執(zhí)行
檢查學(xué)校各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況,確保管理工作的規(guī)范化和科學(xué)化。
對執(zhí)行不到位的.情況提出整改意見,督促學(xué)校加強管理。
2. 校園安全與環(huán)境
關(guān)注校園安全設(shè)施的配備和使用情況,保障師生的人身安全。
檢查校園環(huán)境衛(wèi)生,營造整潔、舒適的學(xué)習(xí)和工作環(huán)境。
通過本學(xué)期的督學(xué)督導(dǎo)工作,學(xué)校的教育教學(xué)工作在一定程度上得到了規(guī)范和改進。但也存在一些問題,如部分教師的教學(xué)創(chuàng)新意識有待提高,學(xué)校的管理細節(jié)還需進一步完善等。在未來的工作中,我將繼續(xù)努力,為學(xué)校的發(fā)展貢獻更多的力量。
督學(xué)督導(dǎo)工作總結(jié) 篇4
本學(xué)期,我以督學(xué)的身份深入學(xué)校教育教學(xué)工作,努力發(fā)揮監(jiān)督與指導(dǎo)的作用,以下是對本學(xué)期工作的總結(jié)。
一、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控
1. 聽課評課
累計聽課達xxx節(jié),涵蓋各個學(xué)科和年級。
課后與授課教師及時交流,共同探討教學(xué)中的優(yōu)點和改進方向。
2. 作業(yè)檢查
定期抽查學(xué)生作業(yè),關(guān)注作業(yè)布置的合理性、批改的及時性和準(zhǔn)確性。
針對發(fā)現(xiàn)的.問題,與教師溝通并提出改進建議。
二、教師專業(yè)成長指導(dǎo)
1. 教學(xué)研討
參與學(xué)校組織的教學(xué)研討活動xxx次,與教師們共同研究教學(xué)方法和策略。
分享優(yōu)秀教學(xué)案例和教育教學(xué)理念,激發(fā)教師的創(chuàng)新思維。
2. 培訓(xùn)支持
了解教師的培訓(xùn)需求,協(xié)助學(xué)校安排相關(guān)培訓(xùn)課程。
跟蹤教師培訓(xùn)后的實踐應(yīng)用情況,促進培訓(xùn)成果的轉(zhuǎn)化。
三、學(xué)校管理監(jiān)督
1. 規(guī)章制度執(zhí)行
檢查學(xué)校各項規(guī)章制度的落實情況,確保管理工作的有序進行。
對執(zhí)行不力的方面提出整改意見,督促相關(guān)部門及時改進。
2. 校園文化建設(shè)
關(guān)注校園文化活動的開展,如文體比賽、社團活動等。
倡導(dǎo)營造積極向上、富有特色的校園文化氛圍。
四、學(xué)生發(fā)展關(guān)注
1. 學(xué)習(xí)情況調(diào)研
組織學(xué)生座談會,了解學(xué)生的學(xué)習(xí)困難和需求。
分析學(xué)生的學(xué)業(yè)成績數(shù)據(jù),為教學(xué)改進提供參考。
2. 心理健康輔導(dǎo)
協(xié)同學(xué)校心理健康教師,關(guān)注學(xué)生的心理健康狀況。
推動學(xué)校加強心理健康教育,促進學(xué)生身心健康發(fā)展。
通過一學(xué)期的努力,學(xué)校的教育教學(xué)工作在一定程度上取得了進步,但仍存在一些需要持續(xù)改進的地方,如個別教師的教學(xué)方法有待創(chuàng)新,學(xué)校管理的精細化程度還需提高等。在未來的工作中,我將繼續(xù)努力,為學(xué)校的發(fā)展和師生的成長貢獻更多力量。
督學(xué)督導(dǎo)工作總結(jié) 篇5
本學(xué)期,作為督學(xué),我認真履行職責(zé),積極參與學(xué)校的教育教學(xué)督導(dǎo)工作,以下是工作內(nèi)容的總結(jié):
一、教學(xué)常規(guī)檢查
1. 備課情況督查
定期查看教師的備課教案,重點關(guān)注教學(xué)目標(biāo)的明確性、教學(xué)內(nèi)容的合理性以及教學(xué)方法的多樣性。
對于備課不認真或不符合要求的教師,及時與其溝通并提出改進建議。
2. 課堂教學(xué)巡查
隨機走進課堂,觀察教師的教學(xué)狀態(tài)和學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。
著重關(guān)注教師的教學(xué)組織、師生互動以及課堂紀(jì)律,確保教學(xué)秩序良好。
二、教學(xué)質(zhì)量評估
1. 考試成績分析
對學(xué)校組織的各類考試成績進行詳細分析,包括平均分、優(yōu)秀率、及格率等指標(biāo)。
與教師共同探討成績反映出的教學(xué)問題,并提出針對性的'改進措施。
2. 學(xué)生評教反饋
組織學(xué)生對教師的教學(xué)進行評價,收集學(xué)生的意見和建議。
將學(xué)生的反饋及時傳達給教師,促進教師改進教學(xué)方法,提高教學(xué)質(zhì)量。
三、教師專業(yè)發(fā)展指導(dǎo)
1. 教研活動參與
積極參加學(xué)校的教研活動,為教師的教學(xué)研究提供指導(dǎo)和支持。
鼓勵教師開展課題研究,提升教育教學(xué)理論水平。
2. 培訓(xùn)活動組織
根據(jù)教師的需求和學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃,組織相關(guān)的培訓(xùn)活動。
邀請專家到校講學(xué),拓寬教師的視野。
四、校園管理監(jiān)督
1. 安全管理檢查
定期檢查校園的安全設(shè)施,包括消防設(shè)備、監(jiān)控系統(tǒng)等。
督促學(xué)校加強安全教育,提高師生的安全意識。
2. 環(huán)境衛(wèi)生督查
關(guān)注校園的環(huán)境衛(wèi)生狀況,確保校園整潔美觀。
對衛(wèi)生不達標(biāo)的區(qū)域提出整改要求,營造良好的學(xué)習(xí)和工作環(huán)境。
本學(xué)期的督學(xué)督導(dǎo)工作取得了一定的成效,但也存在一些不足之處,如部分教師對督導(dǎo)意見的落實不夠到位等。在今后的工作中,我將繼續(xù)加強監(jiān)督和指導(dǎo),為學(xué)校的發(fā)展和師生的成長創(chuàng)造更好的條件。
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