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銷售行政崗位職責精

時間:2023-04-17 20:30:49 崗位職責 我要投稿
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銷售行政崗位職責精

  在不斷進步的時代,崗位職責的使用頻率呈上升趨勢,制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧,下面是小編幫大家整理的銷售行政崗位職責精,希望能夠幫助到大家。

銷售行政崗位職責精

銷售行政崗位職責精1

  崗位職責

  1、在銷售量和產(chǎn)品組合規(guī)劃上為銷售計劃主管提供支持;

  2、對銷售活動的相關(guān)數(shù)據(jù)進行記錄,負責訂單的數(shù)據(jù)管理,更新并維護訂單信息系統(tǒng);

  3、車輛庫存管理和控制;

  4、客戶車輛交付支持及客戶關(guān)系管理支持;

  5、相關(guān)銷售報表整理匯編及銷售激勵政策申報;

  6、定期提供銷售計劃相關(guān)報告;

  職位要求

  1、具備3年以上汽車行業(yè)銷售計劃相關(guān)工作經(jīng)驗;

  2、大專以上學歷,英語能力優(yōu)秀;

  3、有駕照,能夠熟練使用辦公軟件(EXCEL、PPT);

  4、工作細致認真,責任心強;

  5、工作效率高,具有團隊精神及協(xié)調(diào)能力;

  崗位要求

  學歷要求:大專

  語言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:1-3年

銷售行政崗位職責精2

  崗位職責:

  1、根據(jù)銷售訂單制定采購計劃;

  2、根據(jù)銷售訂單給自有工廠和代加工廠下生產(chǎn)訂單;

  3、跟蹤生產(chǎn)訂單及銷售應(yīng)收款情況,協(xié)調(diào)工廠、代工廠及倉庫發(fā)貨;

  4、采購對賬及付款申請;

  5、提供各類銷售報表等;

  6、其他領(lǐng)導安排工作。

  任職資格:

  1、大專以上學歷,三年以上工作經(jīng)驗,一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

  2、能夠熟練使用excel、PPT;

  3、溝通能力強。

銷售行政崗位職責精3

  崗位職責

  1、負責銷售合同條款審核、參與合同談判、合同簽署;

  2、構(gòu)建和完善銷售行政團隊組織、崗位架構(gòu),人員編制和工作職責;

  3、指導銷售立項、組織銷售標書制作及審核,協(xié)助銷售定價;

  4、負責審核銷售報表,指導銷售工具制作及維護;

  5、配合人力資源部完成銷售人員的考核激勵與業(yè)務(wù)培訓工作;

  6、復盤項目執(zhí)行情況,為營銷策劃方案提供合理化建議;

  7、與公司其他部門進行合作交流。

  任職要求:

  教育背景/培訓經(jīng)歷要求:本科及以上學歷

  知識技能要求:商務(wù)專業(yè)或工科專業(yè)

  工作經(jīng)驗要求:10年以上工作經(jīng)驗,3年以上同等職位;

銷售行政崗位職責精4

  1、行政主管在公司高層領(lǐng)導下開展工作。

  2、負責本公司分配給職工福利的領(lǐng)取和發(fā)放。

  3、負責公司辦公環(huán)境的清潔、辦公設(shè)備日常維護等工作。安排做到定期檢查,及時養(yǎng)護和維修。

  4、協(xié)助其他部門安排好員工工作、學習、生活管理工作。

  5、及時建議調(diào)整不適合在各崗位工作的人員。

  6、認真執(zhí)行公司內(nèi)各項規(guī)章制度,樹立良好的企業(yè)員工形象。

  7、負責來文、來電、來函登記,并經(jīng)公司領(lǐng)導閱鑒后送總經(jīng)理批示或轉(zhuǎn)有關(guān)部門辦理。

  8、對以公司名義行文的`,按順序編號登記,經(jīng)領(lǐng)導審核簽字后方可打印并發(fā)放。

  9、負責行政文件的行文、登記整理歸檔工作。

  10、建立健全檔案管理制度,借閱制度并認真執(zhí)行。

  11、根據(jù)檔案法規(guī)定,及時銷毀到期檔案。

  12、認真履行打印登記制度,嚴格掌握紙張和油墨消耗。

  13、認真執(zhí)行公司內(nèi)各項規(guī)章制度,樹立良好的企業(yè)員工形象

銷售行政崗位職責精5

  職責描述:

  1、30歲以內(nèi),性別不限;

  2、大專及以上學歷 ,專業(yè)不限,條件優(yōu)秀者可放寬要求;

  2、熟練操作EXCEL、PPT等辦公軟件;

  3、本崗位接受心態(tài)端正、積極向上,吃苦耐勞,愿意從一線基層做起的應(yīng)屆畢業(yè)生均可考慮;

  4、具備良好的溝通能力、學習適應(yīng)能力強。

  5、醫(yī)藥行業(yè)優(yōu)先。

  任職要求:

  1、負責組織銷售部門各級人員年度、階段、月度計劃管理;

  2、負責銷售部門各項政策考核數(shù)據(jù)的核算;

  3、負責對部門各項政策、制度、通知、紀要、信息、相關(guān)文件的'上傳下達;

  4、負責公司文件流轉(zhuǎn)(審核、流轉(zhuǎn)、臺賬、存檔);

  5、負責公司各類報表填報(整理、收集、編制、提報、存檔);

  6、協(xié)助銷售部門行政事務(wù)管理(會議組織、辦公秩序、檔案管理、辦公正;、后勤保障等);

  7、負責業(yè)務(wù)經(jīng)理網(wǎng)點異動、備案、流水核對等工作;

  8、負責與業(yè)務(wù)經(jīng)理銜接順暢,在本職范圍內(nèi)及時解答業(yè)務(wù)經(jīng)理咨詢。

銷售行政崗位職責精6

  技能要求:目標管理,戰(zhàn)略管理,決策能力,市場管理

  1.區(qū)域接受辦事處經(jīng)理的領(lǐng)導,業(yè)務(wù)上接受營銷中心銷售發(fā)展經(jīng)理的指導;

  2.負責辦事處渠道運營規(guī)劃與計劃,含客戶發(fā)展、渠道發(fā)展、人員配置等;

  3.負責擬定辦事處渠道運營的費用預算、項目分解、預算分解;

  4.負責指導渠道運營團隊執(zhí)行經(jīng)銷商交易政策和各渠道交易政策;

  5.負責指導和推進辦事處渠道運營團隊開展渠道促銷和消費者促銷活動;

  6.負責指導與推進渠道運營團隊落實渠道動作模板與實施標準;

  7.負責指導與推進辦事處渠道運營團隊完成客戶發(fā)展與渠道發(fā)展的計劃;

  8.負責渠道運營工作進度統(tǒng)計分析并提出改進提案;

  9.負責渠道運營團隊績效統(tǒng)計分析并提出改進提案;

  10.負責指導渠道運營團隊規(guī)范有效地使用渠道費用;

  11.負責渠道運營費用和促銷費用申請與核銷的審批、執(zhí)行的.推進與跟蹤;

  12.負責渠道運營費用和促銷費用的統(tǒng)計分析評估并提出增效方案;

  13.負責辦事處銷售信息系統(tǒng)維護與使用指導;

  14.負責統(tǒng)籌與指導渠道運營團隊發(fā)展特通渠道(如KA);

  15.負責統(tǒng)籌與指導辦事處渠道運營團隊的管理與考核工作;

  16.統(tǒng)籌渠道建設(shè)物料、渠道促銷和消費者促銷預支酒的管理與使用指導

  任職要求:

  1、25-35歲,本科及以上學歷。

  2、3年以上銷售及銷售管理相關(guān)工作經(jīng)驗。

  3、溝通及協(xié)調(diào)能力強。

  4、熟悉操作各類辦公軟件,數(shù)據(jù)分析能力強,有銷售運營管理經(jīng)驗。

銷售行政崗位職責精7

  崗位職責

  1、協(xié)助銷售經(jīng)理完成各類信息的收集、錄入、統(tǒng)計、分析工作。

  2、負責匯總各類銷售數(shù)據(jù)報表的收集整理并統(tǒng)計分析,匯報給銷售經(jīng)理。

  3、負責對銷售訂單的審核工作,同時開據(jù)出庫單。

  4、負責部門的文件收發(fā)工作及資料的檔案管理工作。

  5、負責對寄件、發(fā)貨、開票等管理。

  6、負責日常材料的復印、費用結(jié)算工作。

  7、負責客戶檔案的分類建立和保管,負責各類政策合同、銷售合同、數(shù)據(jù)資料的保管等工作。

  職位要求

  1、全日制大專以上學歷,2年以上銷售、行政助理工作優(yōu)先。

  2、具有敏銳的.市場洞察力,責任心強,良好的語言表達能力,擅長與人溝通,較強的服務(wù)精神。

  3、性格積極樂觀,注重工作細節(jié),富有團隊精神。

  4、熟練的電腦軟件操作能力。

  崗位要求

  學歷要求:大專

  語言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:不限

銷售行政崗位職責精8

  職責描述

  1、負責礦山產(chǎn)品支持銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作

  2、督導追蹤產(chǎn)品支持部的銷售行為包括訂招投標信息整理和跟蹤、訂單進度跟蹤、合同簽署進度跟蹤、合同執(zhí)行進度跟蹤及收款進度跟蹤,制定相應(yīng)跟蹤報告

  3、督導追蹤部門制定的銷售計劃、銷售行動或策略的執(zhí)行情況,將銷售進展情況及時反饋給部門經(jīng)理

  4、銷售情況的實時統(tǒng)計監(jiān)測,并根據(jù)完成情況提出提醒或警告。制定相應(yīng)跟蹤報告

  5、負責產(chǎn)品支持各類銷售指標的月度、季度、年度統(tǒng)計報表和報告的制作、編寫并隨時答復領(lǐng)導對銷售動態(tài)情況的質(zhì)詢

  6、負責從各地銷售代表處收集、整理、歸納市場行情、價格,客戶信息的監(jiān)測以及競爭對手的信息檢測等信息資料,負責組織銷售市場調(diào)研,及時掌握市場動態(tài)。跟蹤掌握市場行情,通過數(shù)據(jù)對市場進行透徹的分析并提出分析報告,為部門業(yè)務(wù)人員、領(lǐng)導決策提供參考

  7、協(xié)助產(chǎn)品支持銷售經(jīng)理做好上門客戶的接待和電話來訪工作;在銷售經(jīng)理缺席時,及時轉(zhuǎn)告客戶信息,妥善處理

  8、負責客戶、顧客的投訴記錄,協(xié)助有關(guān)部門妥善處理。關(guān)注銷售人員心態(tài)變化,及時溝通處理,及時匯報

  9、負責產(chǎn)品支持部內(nèi)部會議的.記錄等工作

  10、完成上級領(lǐng)導臨時交辦的其他任務(wù)

  素質(zhì)和技能

  基本素質(zhì)

  1、具有投標工作經(jīng)驗及/或外貿(mào)、銷售支持工作經(jīng)驗

  2、獨立工作及承受工作壓力的能力

  3、能夠準確處理數(shù)據(jù),合同條款和公司表格等工作

  4、具有良好的英語口語及寫作能力

  5、具有使用MS辦公軟件及/或基于電腦處理業(yè)務(wù)的經(jīng)驗

  優(yōu)先條件

  1、良好的溝通技巧、學習能力強

  2、良好的法律或財務(wù)知識,處理合同相關(guān)經(jīng)驗

  3、良好的團隊合作精神

  4、銷售行政相關(guān)工作經(jīng)驗

  資格與經(jīng)驗

  1、本科以上學歷,經(jīng)濟貿(mào)易、市場營銷等相關(guān)專業(yè)

  2、2年以上外企公司相關(guān)工作經(jīng)驗

銷售行政崗位職責精9

  崗位職責2:銷售行政專員崗位職責

  1、銷售合同的審核以及內(nèi)部流程的控制;

  2、作為銷售前端與后臺的聯(lián)接樞紐,為區(qū)域銷售人員提供支持;

  3、匯總各類銷售數(shù)據(jù)并統(tǒng)計分析,匯報給區(qū)域銷售經(jīng)理;

  4、銷售團隊激勵短信的撰寫和發(fā)布。

  崗位職責4:銷售行政專員崗位職責

  1.協(xié)調(diào)外部客戶需求與內(nèi)部服務(wù)之間的聯(lián)結(jié)。

  2.管理和領(lǐng)導由多人構(gòu)成的客戶服務(wù)團隊。

  3.對技術(shù)支持,客戶服務(wù)人員進行行政,業(yè)務(wù)等方面的管理。

  4.檢查,核查,監(jiān)督,控制市場人員的工作計劃的執(zhí)行與報表等文檔工作的.管理。

  5.對銷售目標,市場費用,人員費用進行統(tǒng)計分析。

  6.監(jiān)督客戶服務(wù)人員進行客戶檔案資料的管理,并對客戶進行評級。

  7.負責年度客戶滿意度的調(diào)查與分析。

  8.指導相關(guān)人員制作,統(tǒng)計,分析銷售報表。

  9.負責對駐外市場人員進行電話考勤,業(yè)績考核。

銷售行政崗位職責精10

  銷售行政專員崗位職責

  1.媒體費用管理(合同的簽定、存檔,付款、發(fā)票催收,費用分析);

  2.銷售部制度的整理;

  3.協(xié)助部門經(jīng)理制訂各項管理政策。

  銷售行政專員崗位要求

  1.文秘或營銷專業(yè);

  2.有一定的財務(wù)知識,具較強的數(shù)據(jù)處理、分析、匯總能力,對報銷票據(jù)的.審核和費用的控制有一定的監(jiān)控能力;

  3.良好的溝通技巧,正直誠實,責任心強,具團隊合作精神,有較強的解決問題的能力;

  4.能熟練操作計算機及辦公軟件,尤其是Excel,Word,Outlook等;

  5.有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉銷售業(yè)務(wù),具日常銷售行政支持經(jīng)驗者優(yōu)先。

  銷售行政專員發(fā)展方向

  銷售行政專員的晉升方向:銷售行政助理——銷售代表——銷售主管——銷售經(jīng)理。

銷售行政崗位職責精11

  職責描述

  1、前期協(xié)助銷售總監(jiān)走合同流程,比如合同蓋章,開票等;

  2、系統(tǒng)操作,結(jié)算執(zhí)行,合作確認,下單,收發(fā)素材,數(shù)據(jù)等;

  3、負責客戶信息的維護;

  4、協(xié)助安排內(nèi)部會議的召開、記錄會議要點;

  5、領(lǐng)導安排的一些其它工作。

  職位要求

  1、大;蛞陨蠈W歷,有工作經(jīng)驗優(yōu)先;

  2、具有一定的'溝通表達、組織協(xié)調(diào)和學習能力,且穩(wěn)定性強;

  3、電腦操作熟練,熟悉各類辦公軟件,打字速度快;

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